【總結(jié)】用“心”鑄造未來(lái)昆明中道科技有限公司公司規(guī)章制度目錄?第一章總則?第二章員工招聘與培訓(xùn)?第三章勞動(dòng)合同管理?第四章工作時(shí)間與休息休假?第五章工資福利與社會(huì)保險(xiǎn)?第六章財(cái)務(wù)報(bào)賬制度?第七章辦公室管理第一
2025-03-01 11:20
【總結(jié)】公司員工規(guī)章制度 為更好地適應(yīng)公司的良性發(fā)展,增強(qiáng)公司的社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)力和提高員工工作效率,特制定本公司員工規(guī)章制度,具體實(shí)施細(xì)則: 1、實(shí)行每日八小時(shí)工作制:上午8:00-12:00;下午:13:30-17:30(五·一后修改,另行通知)。 2、不準(zhǔn)遲到,需提前5分鐘到達(dá)辦公室(特殊情況必須說(shuō)明),如果不能遵守,遲到一次扣除5元(從當(dāng)月工資中扣除)。 3
2025-04-07 20:20
【總結(jié)】規(guī)章制度匯編(內(nèi)部資料)黑龍江圖遠(yuǎn)測(cè)繪服務(wù)有限公司2016年3月測(cè)繪質(zhì)量管理制度 31總則 32測(cè)繪質(zhì)量責(zé)任制 33測(cè)繪作業(yè)準(zhǔn)備的質(zhì)量管理 44測(cè)繪作業(yè)過(guò)程的質(zhì)量管理 45測(cè)繪成果使用過(guò)程的質(zhì)量管理 56質(zhì)量獎(jiǎng)懲 67首件產(chǎn)品的質(zhì)量檢驗(yàn) 68質(zhì)量檢查機(jī)構(gòu)的
2025-04-18 03:10
【總結(jié)】廣州XX餐飲服務(wù)有限公司規(guī)章制度二O一四年五月目錄第一章公司概要第二章經(jīng)營(yíng)政策第三章公司組織機(jī)構(gòu)圖第四章員工基本守則第五章會(huì)議、工作及學(xué)習(xí)制度第六章設(shè)備使用規(guī)定第七章物資管理規(guī)定第八章通訊設(shè)備管理規(guī)定第九章
2025-04-19 04:22
【總結(jié)】廣州森柏締健康管理有限公司規(guī)章制度團(tuán)結(jié)友愛(ài)真誠(chéng)敬業(yè)2017年版27/31目錄總則………………………………………………………….第1頁(yè)第一章公司組織機(jī)構(gòu)及崗位責(zé)任制度………………..第1-4頁(yè)一、公司組織機(jī)構(gòu).....................................................
2025-04-16 01:31
【總結(jié)】目錄一、人事制度1.人事管理制度…………………………………………………………………22.公司培訓(xùn)制度…………………………………………………………………113.員工考勤、假期管理制度……………………………………………………204.年/季度優(yōu)秀員工評(píng)選制度……………………………
2025-04-16 02:22
【總結(jié)】員工規(guī)章制度匯編前言為進(jìn)一步深化公司管理,調(diào)動(dòng)公司員工的積極性和創(chuàng)造性,切實(shí)維護(hù)公司利益和保障員工的合法權(quán)益,結(jié)合國(guó)家法律的相關(guān)規(guī)定,特建立一套健全的管理制度,以促使公司從經(jīng)驗(yàn)管理型模式向科學(xué)管理的模式
2024-11-04 12:39
【總結(jié)】 ***市******有限公司管理制度為加強(qiáng)公司的規(guī)范化管理,完善各項(xiàng)工作制度,促進(jìn)公司發(fā)展壯大,提高經(jīng)濟(jì)效益,根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)及公司章程的規(guī)定,特制訂本公司管理制度。一、總則1、公司全體員工必須遵守公司章程,遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度和決定。2、公司宗旨為“誠(chéng)信、務(wù)實(shí)、創(chuàng)新、發(fā)展”。公司倡導(dǎo)樹(shù)立“一盤(pán)棋”思想,禁止任何部門(mén)、個(gè)人做有損公司利益、形象、
2025-04-18 08:36
【總結(jié)】公司員工規(guī)章制度大全第一章入職指引 第一節(jié)入職與試用 一、用人原則:重選拔、重潛質(zhì)、重品德?! 《⒄衅笚l件:合格的應(yīng)聘者應(yīng)具備應(yīng)聘崗位所要求的年齡、學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)、執(zhí)業(yè)資格等條件,同時(shí)具備敬業(yè)精神、協(xié)作精神、學(xué)習(xí)精神和創(chuàng)新精神。 三、入職 第二節(jié)考勤管理 一、工作時(shí)間公司每周工作六天。周一至周五:上午:9:00-12:00下午:13
2025-04-15 00:46
【總結(jié)】第一篇:公司員工規(guī)章制度 公司員工規(guī)章制度 為了加強(qiáng)公司管理,建立高素質(zhì)、高水平的團(tuán)隊(duì),更好地服務(wù)于每一位客戶(hù),公司制定了以下管理規(guī)章制定,望每一位員工都自覺(jué)遵守: 一、準(zhǔn)時(shí)上下班,不得遲到,不...
2024-11-14 18:05
【總結(jié)】XXXXXX牧業(yè)有限公司公司規(guī)章制度員工的安全是很重要的,好的操作程序能創(chuàng)造一個(gè)安全的工作環(huán)境,為確保每個(gè)員工在生產(chǎn)工作中有安全保障,特制定以下操作制度:1.使用沖洗機(jī)時(shí):嚴(yán)格遵守沖洗機(jī)操作規(guī)程,戴好防護(hù)手套,穿上雨衣、靴子,工作中時(shí)時(shí)提高警惕。確保電源線路完好無(wú)損不漏電。2.用電:發(fā)生電路故障時(shí)請(qǐng)及時(shí)與電工聯(lián)系,不得私自拆卸,小的維修在確保安全的情況下經(jīng)主管同意后可以自行處
2025-04-12 23:11
【總結(jié)】建筑裝飾有限公司規(guī)章制度范本日期:56/57第一章組織機(jī)構(gòu)與崗位說(shuō)明書(shū)第一節(jié)組織結(jié)構(gòu) 第二節(jié)崗位說(shuō)明書(shū)一、總經(jīng)理崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng):裝飾公司總經(jīng)理直接下級(jí):裝飾公司副總經(jīng)理、設(shè)計(jì)部經(jīng)理、業(yè)務(wù)部經(jīng)理、客戶(hù)服務(wù)部、財(cái)務(wù)部、采購(gòu)部經(jīng)理本職工作:
2025-04-18 22:10
【總結(jié)】第一篇:公司員工規(guī)章制度 公司員工規(guī)章制度 一、公司員工上下班必須嚴(yán)格按照作息時(shí)間執(zhí)行,做到不 遲到不早退。 二、上班考勤實(shí)行實(shí)時(shí)簽到制度,不得故意誤簽,上班時(shí) 間必須本人親自簽到確認(rèn)。 ...
2024-10-24 20:13
【總結(jié)】公司員工規(guī)章制度第一章入職指引第一節(jié)入職與試用一、用人原則:重選拔、重潛質(zhì)、重品德。二、招聘條件:合格的應(yīng)聘者應(yīng)具備應(yīng)聘崗位所要求的年齡、學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)、執(zhí)業(yè)資格等條件,同時(shí)具備敬業(yè)精神、協(xié)作精神、學(xué)習(xí)精神和創(chuàng)新精神。三、入職第二節(jié)考勤管理一、工作時(shí)間公司每周工作五天半,員工每日正常工作時(shí)間為小時(shí)。其中:周一至周五:上午:8
2025-08-05 03:07
【總結(jié)】公司員工規(guī)章制度第一章入職指引第一節(jié)入職與試用一、用人原則:重選拔、重潛質(zhì)、重品德。二、招聘條件:合格的應(yīng)聘者應(yīng)具備應(yīng)聘崗位所要求的年齡、學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)、執(zhí)業(yè)資格等條件,同時(shí)具備敬業(yè)精神、協(xié)作精神、學(xué)習(xí)精神和創(chuàng)新精神。三、入職第二節(jié)考勤管理一、工作時(shí)間公司每周工作五天半,員工每日正常工作時(shí)間為小時(shí)。其中:周一至周五:上午:8:30
2025-04-18 13:19