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正文內(nèi)容

培訓(xùn)師培訓(xùn)ppt課件-wenkub.com

2025-02-18 12:17 本頁面
   

【正文】 辯論的目的主要是為了訓(xùn)練參與者的邏輯思考能力和表達與思辨能力。 模擬主要是為了給學(xué)員提供處理動態(tài)人際關(guān)系的機會,訓(xùn)練其團隊合作和決策判定的知識與技能,鼓勵學(xué)員相互學(xué)習(xí)?,F(xiàn)在的多媒體教學(xué)多強調(diào)應(yīng)用電腦科技,配合光碟設(shè)備,以滿足學(xué)員個別差異、自學(xué)步調(diào)與雙向溝通的需求。 常見培訓(xùn)方法介紹 ?學(xué)習(xí)契約( Learning contract) 學(xué)習(xí)契約就是一份由學(xué)習(xí)者擬定的書面資料,清楚載明學(xué)習(xí)的內(nèi)容、學(xué)習(xí)的程序和方法、學(xué)習(xí)的時間以及評估的方式等,以詳細規(guī)范教、學(xué)者的職責(zé)。 常見培訓(xùn)方法介紹 ?腦力激蕩( Brainstorming) 腦力激蕩就是指鼓勵學(xué)員針對某一特殊問題,在不受任何限制的情況下,提出所有能想象到的意見。通過參觀幫助學(xué)員了解現(xiàn)實世界的一些真實情況,了解理論與實際之間的差距。 演練主要適用于管理中凸現(xiàn)的某種特殊情況。 常見培訓(xùn)方法介紹 ?示范( Demonstrations) 示范是指在學(xué)員面前展示某種動作、解釋某種程序或技巧,以使學(xué)員能重復(fù)相同的動作或程序。 常見培訓(xùn)方法介紹 ?練習(xí)( Exercise) 練習(xí)是指給學(xué)員提供一定的機會嘗試或熟練所學(xué)的或業(yè)已生疏的知識或技能。通過演練,從不同的角度對某一特殊問題進行描述,以此來塑造學(xué)員的語言或行為模式。 常見培訓(xùn)方法介紹 ?程式化教學(xué)( Programmed instruction) 程式化教學(xué)是指根據(jù)學(xué)員的學(xué)習(xí)步調(diào),以小單元、由淺至深、由簡至繁等程序化的步驟,使學(xué)員逐漸學(xué)得所需的知識技能。 腦力
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