20xx年5月人力資源管理師考試真題及解析-技能題-wenkub.com
2025-01-16 15:27 本頁面
【正文】 ② …… ③ …… ④ …… （ 2）培訓(xùn)主管可采用哪些方法收集培訓(xùn)效果信息？ ① …… ② …… ③ …… ⑤ …… 案例 2． …… 四、方案設(shè)計(jì) （ 20分 ） 下列是 安全責(zé)任分級標(biāo)準(zhǔn)表，請?jiān)O(shè)計(jì)安全生產(chǎn)責(zé)任和原材料消耗責(zé)任的分級定義。近幾個月來，因?yàn)楫a(chǎn)品質(zhì)量的問題，公司已經(jīng)失去了三個主要客戶。 （ 2）在上述考察基礎(chǔ)上，運(yùn)用動作經(jīng)濟(jì)原理，在做好以下四個方面的工作： ①取消所有不必要的
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