人脈管理總結(jié)-wenkub.com
2025-01-15 17:12 本頁面
【正文】 充滿熱情。很了解杰克的李秉哲總裁明知自己命在旦夕，還是強(qiáng)忍病痛，很真誠(chéng)地除去迎接了杰克的到來。如果可能的話，可以嘗試通過偶像的介紹認(rèn)識(shí)另外的人。決不可急于求成。只要說幾句類似“占用您寶貴的時(shí)間真不好意思”的簡(jiǎn)單問候語，并讓他記住你就行了。 輕松簡(jiǎn)短地進(jìn)行第一次見面 第一次見面沒有必要弄得筋疲力盡。 通過直接或間接的介紹接近偶像 最容易且可以讓自己的偶像對(duì)自己產(chǎn)生深刻印象的方法便是通過直接或間接的介紹了。當(dāng)然，即使你做了自我介紹，對(duì)方對(duì)你的一切也是不熟悉甚至是一無所知的，在這種情況下，能夠使交流順利進(jìn)行下去的方法就是寫信或者是發(fā)郵件了。帶著一種“沒有你不行”的緊迫感去接近他們吧。打電話之前最好找一些可以聊的話題。 人脈管理的第一步便是回饋。 “好的人脈從我做起”實(shí)踐表 ﹡每月至少讀兩本書，并簡(jiǎn)單地寫一下書評(píng)； ﹡選擇兩種以上適合自己的雜志，定期購(gòu)讀； ﹡閱讀報(bào)紙時(shí)將重要的部分剪貼下來，形成剪報(bào)習(xí)慣。 總之，建立和維持人脈關(guān)系，我們需要具備分享的理念，不是分享金錢，而是 分享情感，分享關(guān)心與愛護(hù)，分享喜好與興趣，我們用分享的精神來吸引別人，用分享來留住別人，在人與人的交流中，我們的關(guān)系網(wǎng)自然會(huì)建立起來。 1儲(chǔ)蓄人脈，不要斷線。 關(guān)心自己給人的第一形象。 接近不知道或不喜歡的知識(shí)或人士。 如果打破了這個(gè)前提，商務(wù)人脈的關(guān)系是不能成立的。這的確有些冷酷，可對(duì)于想打造自己的職場(chǎng)人脈、商務(wù)人脈的人來說，首先必須認(rèn)清這個(gè)事實(shí)。是那些種 “熟人到處有 ”，名片滿天飛，經(jīng)常有酒肉來往，還時(shí)常把 “感情 ”、 “交情 ”掛在嘴邊那種人脈圈。 結(jié)合自己的事業(yè)，我們把人脈分成兩種：實(shí)心人脈和中空 人脈。所謂經(jīng)營(yíng)人脈，與做好自己的工作、事業(yè)，其實(shí)就是一回事。 ★ 人脈經(jīng)營(yíng)的目標(biāo)，就是為自己創(chuàng)造 “機(jī)遇 ”。 友情投資宜走長(zhǎng)線 友誼之花，須經(jīng)年累月培養(yǎng)；做人做事，不可急功近利 拜冷廟，燒冷灶，交落難英雄 5 廣結(jié)善緣，廣植善因，必將廣結(jié)善果 人生最可貴的一件事就是“結(jié)緣” 經(jīng)濟(jì)結(jié)緣 語言結(jié)緣 功德結(jié)緣 教育結(jié)緣 服務(wù)結(jié)緣 身體結(jié)緣 危機(jī)結(jié)緣 巧借機(jī)緣 八、數(shù)字化人脈管理實(shí)踐 預(yù)先把名片、通訊錄等資料進(jìn)行數(shù)字化轉(zhuǎn)化 利用電腦對(duì)數(shù)據(jù) 進(jìn)行 有效的分類歸檔 通過郵件、短信、 即時(shí) 通訊、博客等形式保持良性互 動(dòng) 輕松建立一個(gè)強(qiáng)大的個(gè)人人脈數(shù)據(jù)庫(kù)，使人脈資源做最有效的整合與利用 斯坦福研究中心曾經(jīng)發(fā)表一份調(diào)查報(bào)告，結(jié)論指出：一個(gè)人賺的錢， %來自知識(shí)， %來自關(guān)系。 （每一張名片都是資源，每一次相識(shí)都是緣分，所以應(yīng)該盡可能記錄各種聯(lián)系人的相關(guān)數(shù)據(jù)。 人脈資源要重視心智方面的需要。人脈是個(gè)人成長(zhǎng)的鏡子 三、 人脈資源的類別 根據(jù)形成的過程：血緣、地緣、學(xué)緣、事緣、客緣、隨緣 2 根據(jù)所起的作用不同：政府人脈、金融人脈、行業(yè)人脈、技術(shù)人脈、思想智慧人脈、媒體人脈、客戶人脈 根據(jù)重要程度的不同：松散備用層人脈資源、緊密層人脈資源、核心層人脈資源 四、 如何進(jìn)行人脈資源規(guī)劃 明確職業(yè)和事業(yè)生涯規(guī)劃 我的職業(yè)方向是什么？ 我準(zhǔn)備在什么行業(yè)、
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