20xx述職報告落款格式-wenkub.com
2025-01-17 06:49 本頁面
【正文】
19 。
,有著不同的職責要求,即使是相同的崗位,也由于述職者個人的個性差異,其工作方法、工作業(yè)績也不相同。既不能夸大成績,也不能回避問題。
內(nèi)容要客觀。
述職報告的落款
述職報告落款，寫上述職人姓名和述職日期或成文日期。由于這部分內(nèi)容涉及面廣，量多，所以宜分條列項寫出。
個人述職報告正文
個人述職報告的正文，由開頭、主體、結尾三部分組成：
開頭，又叫引語，一般交代任職的自然情況，包括何時任何職，變動情況及背景；崗位職責和考核期內(nèi)的目標任務情況及個人認識；對自己工作盡職的整體估價，確定述職范圍和基調(diào)。
公文式標題，姓名+時限+事由+文種名稱，如《19至19試聘期述職報告》、《20年至20年任商業(yè)局長職務的述職報告》。最后常以“現(xiàn)將年來的履行職務的情況報告如下”過渡到下文。）、（一是述職基點，寫明任職自然情況和述職基調(diào)。這是述職報告的主體部分，
（一）除開頭需簡要寫明擔任現(xiàn)職、分管工作的內(nèi)容、崗位責任目標及對自己工作的概括等外，
也叫引言、基本情況。具體寫作結構如下： 容另行擬制，位于開頭部分上端居中位置。
(2)述職的公務性兼自我性
述職報告之所以與報告相似，就在于二者均具有公務性。
述職報告格式及如何寫述職報告范例三
述職報告是擔任一定領導職務的干部，根據(jù)制度規(guī)定或工作需要，定期或不定期向上級主管部門領導或干部職工大會陳述履行職責情況的書面總結材料。
③結尾
結尾一般寫結束語。寫出存在的主要問題，并分析問題產(chǎn)生的原因，提出今后改進的意見和措施。對上級交辦事項的完成情況。崗位職責和考核期內(nèi)的目標任務情況及個人認識。
③文章式標題
用正題，或正副題配
合，如《20年述職報告》、《思想政治工作要結合經(jīng)濟工作一起抓——造紙廠廠長王
的述職報告》。接受群眾的監(jiān)督，而不是作報告，這個特定的角色必須
明確，也是寫好“述職報告”的前提
述職報告格式及如
何寫述職報告范例二
述職報告的寫法：
述職報告沒有固定
的寫作格式，根據(jù)不同類型和主旨，可靈活安排結構。述職
報告在敘事說理過程中，要有適度的感情色彩。在全面匯報任職期間所做各項工作的基礎上，要突出任職期間的重大
成績和創(chuàng)造性業(yè)績，以表明自己的勝任和事業(yè)心。承擔責任要恰如其分，既不爭功，也不
必攬過。
求
寫好述職報告，要注
意下面幾點寫作要求:
(1)實事求是。競爭
上一級職務的述職報告，要注意緊扣上一級職務的有關要求來寫，以說明自己有充分的理由
擔當上一級的職務。這一部分要寫詳細，對一些重大問題的決策過程，對棘手事件的處理思路，
對群眾迫切關心的問題的認識和處理，都要交代清楚。也可以根據(jù)正文內(nèi)容另行擬制。
總結主要運用敘述的方式和概括的語言，歸納工作結果。
二是寫作重點不同。
的異同點
個人述職報告和個
人總結既有聯(lián)系，又有區(qū)別:
(1)述職報告與總結
的相同之處是，它們都可以談經(jīng)驗、教訓，都要求事實材料和觀點緊密結合，從某種程度上
說，個人述職報告可以借鑒總結的某些寫作方法。
述職報告就是把自
己履行職責是否稱職的情況寫成書面文字所構成的文體。如何寫述職報告用“以上報告，請審閱”、“以上報告，請審查”、“特此報告，請審查”、“以上報告，
請領導、同志們批評指正”等作結。 這部分，要寫得具體、充實、有理有據(jù)、條理清楚。 ②口述報告的抬頭，寫對聽者的稱謂如“各位代表”、“各位委員”、“各位同
志”，或“各位領導，同志們”。 1.
標題 述職報告的標題，常見的寫法有三種： ①文種式標題，只寫《述職報告》。
報告結束時要用稱謂禮貌用語，如：
以上述職報告妥否，請予審議。
。
寫述職報告切忌僅是簡單地羅列事實。
述職報告的目的是為了以后更好地工作，揚長避短，因此經(jīng)驗與教訓是一篇總結的關鍵。
還有的述職報告幾十年如一年，年年相似，只是改動一些年份與數(shù)字，沒有特點。
二要點面結合，重點突出。
二是開座談會，與會人員要具備代表性，各方面的人都要有，這樣得來的材料才不至于偏頗。
事件材料必須真實可信。
六、加強班子建設，并努力提高我個人的思想
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