20xx店長工作計(jì)劃范文怎么寫-資料下載頁
2024-12-06 00:10本頁面
【正文】 至星期五，星期六、星期天的時(shí)間要單獨(dú)制定?！ 《?、周計(jì)劃的內(nèi)容?！ ≈苡?jì)劃的內(nèi)容應(yīng)包括工作、學(xué)習(xí)、與生活三大部分，尤其是生活中的家庭、聚會(huì)、旅游等都要安排進(jìn)去，特別是星期六與星期天是如何利用的，當(dāng)然這部分是個(gè)人所掌握的。 三、按事情的大小、重要性進(jìn)行排列?！ ∫欢ㄒ智逯鞔危瑫r(shí)對完成的工作可分為自己獨(dú)立完成、需配合完成、別人完成等不同的類別，必須完成的一定要完成，一定要有工作臺(tái)帳或工作任務(wù)清單?！ ∷?、按每日進(jìn)行排列?！ ∫簿褪且獙⑦@些事情安排到這7天中去7天的時(shí)間很短，一過星期三，一周很快就結(jié)束，所以每日都要有一個(gè)日計(jì)劃，要有日工作清單，這樣與周計(jì)劃可以相結(jié)合?！ ∥?、特別時(shí)間安排?！ ∑鋵?shí)作為領(lǐng)導(dǎo)的大部分時(shí)間是安排及溝通，尤其是對上與對下都要及時(shí)地溝通，只有去溝通才能解決問題，問題的積壓與不理解都是溝通不到位的問題?！ ×?、周計(jì)劃的檢查?！ ∶啃瞧谌挛缁蛐瞧谒纳衔缫欢ㄒ贆z查一遍，看是否完成以及完成的怎么樣?如果完成不好，那么就要采取措施，決定星期六、星期天是否加班，周計(jì)劃是必須要保證完成的?！ ∑?、周計(jì)劃的獎(jiǎng)一般對周計(jì)劃沒有獎(jiǎng)罰?！ ∫?yàn)闆]有考核，所以應(yīng)該對周計(jì)劃制定相應(yīng)的獎(jiǎng)罰措施，一是對完成好者要獎(jiǎng)，二是完成不好者要罰，并與月考核進(jìn)行掛鉤相連，并進(jìn)行總結(jié)?！ “?、周計(jì)劃的開會(huì)匯報(bào)不要超過一個(gè)小時(shí)，在會(huì)上不要對具體問題展開討論，會(huì)后再專題討論解決。 周會(huì)一般是互相交流與碰頭，領(lǐng)導(dǎo)將各部門的事情、工作清單再安排理順一遍，并結(jié)合月計(jì)劃強(qiáng)調(diào)重點(diǎn)及問題的解決，所以會(huì)議不能太長。開會(huì)的時(shí)間大多在星期五下午、星期六或星期一上午，不論什么時(shí)間，如何有利于工作的強(qiáng)力推進(jìn)都是可以的?！ 【拧⒆⒁獗苊庵苡?jì)劃制定時(shí)的問題?！ ∽ゲ蛔≈攸c(diǎn)與必須要完成的工作?！ 》止げ磺宀恢勒l來完成。 數(shù)字目標(biāo)不清晰?！ ∽哌^場，在一起說說而已，或者報(bào)上去沒有檢查?！ ∨c月計(jì)劃中的周計(jì)劃沒有很好地結(jié)合。 工作任務(wù)量過大，根本就完不成，造成周計(jì)劃經(jīng)常落空。 部門經(jīng)理是要最清楚一周每日的工作，而且每一個(gè)員工也要清楚每日都需干什么，同時(shí)部門經(jīng)理也要有效管理好自己的主管領(lǐng)導(dǎo)，請求支持與配合的工作。 對事情的處理要能夠統(tǒng)籌，不能就事論事，往往可能會(huì)有一些副作用的伴生，要統(tǒng)籌解決好。 2022店長工作計(jì)劃范文怎么寫
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