20xx年黨員量化管理實施方案-資料下載頁
2024-12-05 22:09本頁面
【正文】 的，加8分。獲得省級榮譽的，加5分。獲得市級榮譽的，加3分。獲得公司級榮譽的，加1分。同一項榮譽，獲多級表彰的，按最高榮譽分值加分，黨員年度、季度加分最高為20 分?！ ?黨支部每月依據(jù)黨員日常表現(xiàn)、工作成績、參與活動、考核記錄等，進行打分填報。并于次月5日前登記存檔備查?！ ?每季末，由考核領(lǐng)導(dǎo)小組對黨員按照《量化考核細則》進行檢查考核，并將考核結(jié)果匯總報黨總支存檔?！ ?每位黨員的季度考核得分結(jié)果通過電子公告欄、黨務(wù)公開欄等進行公示，接受黨員群眾的監(jiān)督。黨員對得分有異議的，可向黨總支進行反映，黨總支調(diào)查核實后，根據(jù)調(diào)查結(jié)果實事求是地作出處理。 此項為年度總評時，由考核領(lǐng)導(dǎo)小組采用加權(quán)平均法計算出每位黨員年度得分情況。年度得分達到 98 分以上的評定為優(yōu)秀，9895 分的評定為良好，9295分的評定為合格，92 分以下的評定為不合格?！ ?對違反《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》、《公司員工守則》。發(fā)生安全責任事故。引發(fā)負面新聞事件，造成惡劣影響。實行一票否決，季度、年度考評得分為零。
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