非公企業(yè)黨支部20xx年度工作總結(jié)與非公有制企業(yè)黨建20xx年工作計劃范文匯編-資料下載頁
2024-11-26 01:02本頁面
【正文】 培訓(xùn)和經(jīng)常學(xué)習(xí)的新途徑，建立部門經(jīng)理教育培訓(xùn)學(xué)分制，鼓勵部門經(jīng)理參加多種形式的教育培訓(xùn)，開展“部門經(jīng)理業(yè)務(wù)能力競賽講座”活動，培養(yǎng)提高部門經(jīng)理理論素養(yǎng)和綜合能力。大興求真務(wù)實之風(fēng)，堅持深入實際、深入基層，了解實情，增進(jìn)與部門成員的感情，多為基層、為部門成員辦實事、解難題。加強各部門經(jīng)紀(jì)人團體建設(shè)。立足建設(shè)一支宏大的人才隊伍，結(jié)合新形勢下部門工作實際需要，加大對部門工作的經(jīng)紀(jì)人的指導(dǎo)、培訓(xùn)、管理和服務(wù)力度，不斷增強部門管理和高效率辦事能力。完善激勵獎懲機制，尊重扶持經(jīng)紀(jì)人工作，提高標(biāo)兵影響力、職位吸引力，選送優(yōu)秀人才進(jìn)行繼續(xù)教育和培養(yǎng)，進(jìn)一步優(yōu)化隊伍知識、年齡結(jié)構(gòu)，逐步提升各部門經(jīng)紀(jì)人的職業(yè)化、專業(yè)化素質(zhì)。二、突出重點、彰顯特色，開創(chuàng)黨建工作新局面強化公司老總，業(yè)務(wù)副總，黨支部，樓層副總的領(lǐng)導(dǎo)核心地位。要把黨的領(lǐng)導(dǎo)體現(xiàn)在帶動公司各部門活動能力上、體現(xiàn)在推動公司發(fā)展、服務(wù)公司員工、凝聚公司人心、促進(jìn)公司和諧的水平上。認(rèn)真研究公司面臨的新情況新問題，把握新形勢下公司黨建工作的規(guī)律，增強工作的主動性和預(yù)見性。探索研究以公司高層為黨組織為核心、公司各部門為主體，進(jìn)一步推進(jìn)基層民主自治和民主管理。積極推進(jìn)公司黨建示范點建設(shè)。要善于總結(jié)實踐中創(chuàng)造出的新鮮經(jīng)驗，不斷創(chuàng)新黨建工作的方式方法，擴大現(xiàn)有的特色品牌示范效應(yīng)。圍繞公司打造“品牌中介”、“放心中介”的工作思路，堅持分類指導(dǎo)，典型帶動，抓點帶面，全面推進(jìn)公司“家園”文化創(chuàng)建示范基地成功做法，使公司真正成為職工之家、黨員之家，成為有識之士施展才能的用武之地。全面推廣“黨支部引領(lǐng)公司中高層，中高層凝聚全體經(jīng)紀(jì)人，共建和諧團隊”工作模式。加強入黨積極分子的培育工作。三、健全機制、創(chuàng)新載體，黨的先進(jìn)性建設(shè)要有新探索完善公司“一周二會一培訓(xùn)”運行機制。每周一公司管理層晨會，每周各樓層開一次員工大會，每周四下午經(jīng)紀(jì)人培訓(xùn)!!創(chuàng)建購房會，維系和服務(wù)更多老客戶期望大家為公司發(fā)展獻(xiàn)計獻(xiàn)策，讓我們一起努力，共建輝煌的xx公司!
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