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安全文化工作總結(jié)與安全文化建設(shè)工作計(jì)劃匯編-資料下載頁

2024-11-23 02:04本頁面
  

【正文】 ,逐條按標(biāo)準(zhǔn)條件進(jìn)行打分,對(duì)不合格單位按層級(jí)管理考核辦法進(jìn)行扣分,尤其對(duì)存在走形勢(shì)、走過場,不能讓煤礦安全文化在煤礦職工中真正入腦入心開展的單位,要加大處罰力度。從而進(jìn)一步促進(jìn)全礦創(chuàng)建活的開展。加大工作力度,推動(dòng)工作進(jìn)展步伐,以點(diǎn)帶面,總體推進(jìn)。三要進(jìn)一步加強(qiáng)指導(dǎo)。在加大各單位指導(dǎo)推進(jìn)力度的同時(shí),各單位必須進(jìn)一步抽調(diào)業(yè)務(wù)能力強(qiáng)、素質(zhì)高的精兵強(qiáng)將來加強(qiáng)對(duì)各單位安全文化創(chuàng)建工作的指導(dǎo),確保每個(gè)單位都要指導(dǎo)到位,避免出現(xiàn)由于創(chuàng)建質(zhì)量低導(dǎo)致驗(yàn)收不過關(guān)、推倒重來的重復(fù)創(chuàng)建現(xiàn)象的發(fā)生。四要突出加大安全文化長廊建設(shè)的推進(jìn)力度。積極督導(dǎo)各單位結(jié)合煤礦實(shí)際,制定安全文化長廊建設(shè)的具體落實(shí)方案,加快建設(shè)進(jìn)度,原則上每單位建設(shè)封閉式安全文化長廊不少于20%,力爭使安全文化建設(shè)亮點(diǎn)突出,效果明顯。古蓮河露天煤礦安全科二〇一〇年十一月九日安全文化建設(shè)工作計(jì)劃安全文化建設(shè)是安全生產(chǎn)工作的基礎(chǔ)和靈魂,為切實(shí)加強(qiáng)安全文化建設(shè)工作,全面貫徹安全第一、預(yù)防為主、綜合治理的方針,夯實(shí)安全文化的基層基礎(chǔ),推動(dòng)公司安全生產(chǎn)工作再上新臺(tái)階,特制定本計(jì)劃。一、指導(dǎo)思想以科學(xué)發(fā)展觀和安全發(fā)展理念為指導(dǎo),按照安全生產(chǎn)以人為本的要求,開展形式多樣、實(shí)施有效的安全文化建設(shè)活動(dòng),通過潛移默化的安全文化教育熏陶,形成全體員工關(guān)注安全、以人為本的氛圍,推動(dòng)安全文化建設(shè)活動(dòng)廣泛深入開展。二、工作計(jì)劃,制定出公司安全生產(chǎn)方針、安全戰(zhàn)略目標(biāo)、年度安全生產(chǎn)目標(biāo)。并由公司安全生產(chǎn)委員會(huì)根據(jù)公司規(guī)定項(xiàng)目制定具體目標(biāo)值,并組織落實(shí)檢查與考核。不斷建立健全安全管理機(jī)制,確保各項(xiàng)安全工作落實(shí)到人,監(jiān)督到人。加強(qiáng)各種例會(huì)制度,對(duì)參會(huì)情況實(shí)行年度考核管理制度,與年度獎(jiǎng)勵(lì)掛鉤。每周組織一次安全生產(chǎn)檢查,檢查情況有記錄,及時(shí)消除安全隱患,糾正違章違紀(jì)行為。定期組織安全管理人員進(jìn)行安全生產(chǎn)專業(yè)培訓(xùn);與各部門簽訂《安全生產(chǎn)責(zé)任書》。適時(shí)組織崗位安全操作的技能訓(xùn)練,舉行安全疏散演習(xí),提高自我保護(hù)能力。在公司主要道路干線上設(shè)有專用或兼用的安全文化宣傳欄。定期更換安全法律法規(guī)或安全防護(hù)知識(shí)內(nèi)容。完善更新匯總編寫新員工進(jìn)廠安全教育培訓(xùn)、領(lǐng)導(dǎo)干部安全教育培訓(xùn)、全員安全教育培訓(xùn)、特種作業(yè)人員安全教育培訓(xùn)等培訓(xùn)內(nèi)容,并制作培訓(xùn)教材,便于員工在學(xué)習(xí)過程中通俗易懂。積極開展做安全人,保安全崗、創(chuàng)建安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化示范車間活動(dòng),深入推進(jìn)雙述操作法和班組建設(shè),認(rèn)真組織員工操作手冊(cè)培訓(xùn);全面提升干部職工安全生產(chǎn)意識(shí)和安全文化素質(zhì),著力建設(shè)本質(zhì)安全型企業(yè)。加大安全投入。年初做出各項(xiàng)安全費(fèi)用的支出計(jì)劃,重點(diǎn)使用在安全聯(lián)鎖裝置的更新維護(hù)上,重要部位和重點(diǎn)場所的監(jiān)控上,員工安全防護(hù)上。鼓勵(lì)公司員工積極參加各項(xiàng)安全文化活動(dòng),并制定出臺(tái)一些獎(jiǎng)勵(lì)措施,同員工的基礎(chǔ)考核掛鉤,包括物質(zhì)和榮譽(yù)方面。公司將加大對(duì)能在各級(jí)部門組織的安全活動(dòng)中取得好成績的員工,加大宣傳和獎(jiǎng)勵(lì)。xx年一月2011年度安全文化建設(shè)計(jì)劃表
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