縣委書記新農(nóng)村研究討論會講話與縣委書記科學發(fā)展觀階段會的講話匯編-資料下載頁
2024-11-22 06:51本頁面
【正文】 ，了解項目在審批、開工、建設等方面遇到哪些困難和問題，需要黨委、政府幫助協(xié)調解決什么問題。要虛心聽取項目業(yè)主和項目施工人員對改善政務環(huán)境的意見和建議，進一步深化行政機關效能建設。開展“以三訪助三問，辦三事促三?！贝笳{研大服務活動，整個活動的開展時間不得少于10天，要求每個黨員干部一定要帶著課題深入基層調研，做到“三個1234”，即分別在1個村、1家企業(yè)、1個項目建設工地，召開2個以上座談會，走訪3戶以上農(nóng)戶、企業(yè)職工、項目業(yè)主或施工人員，記錄4篇以上民情日記。通過深入調研，找準理清本地、本部門影響科學發(fā)展的突出問題，進一步理清發(fā)展思路，促進我市科學發(fā)展、和諧發(fā)展和跨越發(fā)展。調研結束后，每個黨員領導干部要親自撰寫有內容、有分析、有觀點、有對策、有份量的調研報告，市學習實踐活動領導小組辦公室要對領導干部的調研報告進行檢查評比。（三）廣開言路，開門納諫，開展大規(guī)模征求意見活動為了找準問題、集思廣益，確保學習實踐活動的正確方向，市委準備開展一次大規(guī)模的征求意見活動。全市范圍內每一位黨代表、人大代表、政協(xié)委員，每一名黨員干部，每一家企業(yè)，每一個離退休老同志，每一戶個體工商戶，每一位民主黨派黨員，都要針對學習實踐活動提一條以上的意見或建議。各縣（市、區(qū)）、各部門也要結合實際，認真組織開展征求意見活動，找準影響本地、本部門、本單位科學發(fā)展的突出問題，尋求推動科學發(fā)展的思路和良策。（四）繼續(xù)提倡艱苦奮斗，著力轉變干部工作作風不實的問題*建市以來，市直單位絕大多數(shù)領導干部堅持常駐*，克服吃住困難，以苦為樂，全身心投入到建設新*的事業(yè)中，展示了新*第一代創(chuàng)業(yè)者甘當“拓荒牛”的精神風貌。但是，也有少數(shù)同志存在著精神萎靡不振、不顧全大局，“走讀”思想嚴重，把自己當作*的“過客”，不僅降低了工作效率，而且損害了黨和政府的形象，疏遠了干群關系，影響到全市經(jīng)濟發(fā)展和社會的穩(wěn)定。市直單位各級黨員干部要以這次學習實踐活動為契機，進一步加強機關作風建設：一是牢固樹立宗旨意識。進一步貫徹落實“首問責任制”、“限時辦結制”和“責任追究制”三項制度，提高服務水平和辦事效率，改善投資環(huán)境。進一步推行“農(nóng)事村辦”制度，要組織一些干部輪流到一些中心村屯定時定期辦公，給大家就地解決問題，為群眾生產(chǎn)生活提供便利。二是大力弘揚艱苦奮斗的精神。要提倡勤儉節(jié)約，堅持少花錢、多辦事；提倡精神追求，重視道德境界的提升，淡化個人物質利益；提倡關心群眾疾苦，體察民情，關心身邊的群眾；提倡多思考為發(fā)展做了多少貢獻；提倡淡薄勵志，把主要精力用在工作上；提倡甘于奉獻，少講待遇，少講排場，多比工作；提倡勤奮敬業(yè)，扎實工作。三是大力弘揚求真務實的工作作風。要重實際、說實話、務實事、講實效，大力發(fā)揚腳踏實地、埋頭苦干的工作作風。要做到求真務實，關鍵在領導干部。領導干部帶頭提高求真務實的自覺性，并率先垂范，真正做到講實話、出實招、辦實事、務實效，成為廣大黨員干部的表率，提高廣大黨員干部求真務實的自覺性和實效性。（五）繼續(xù)強化領導責任，力求做到思想上重視、工作上落實、組織上保障市委始終把學習實踐活動作為“一把手”工程來抓。要認真貫徹落實《*市“一把手”抓深入學習實踐科學發(fā)展觀活動制度》，強化責任意識，進一步明確“一把手”在學習實踐活動中的職責，強化抓好是本職、不抓是失職、抓不好是不稱職的理念，認真履行第一責任人的職責，切實當好學習實踐活動的組織者、策劃者和指導者，堅持帶頭學、帶頭查、帶頭改，力求做到思想上重視、工作上落實、組織上保障，確保學習實踐活動取得實效。同志們，開展學習實踐科學發(fā)展觀活動，是當前的一項重大政治任務，意義重大，影響深遠。我們一定要切實增強政治意識、大局意識和創(chuàng)新意識，扎扎實實、認認真真地開展好學習實踐活動，正確處理好學習實踐活動與做好當前工作的關系，把學習實踐活動煥發(fā)出的熱情轉化為推動工作的強大動力，努力創(chuàng)造科學發(fā)展的新業(yè)績，為加快建設富裕文明和諧新*做出新的貢獻！
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