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【正文】 變收款單位（人）。 7 庫存現(xiàn)金不得超過限額，不得以白條抵作現(xiàn)金。現(xiàn)金收支做到日清月結(jié)，確保庫存現(xiàn)金的賬面余款與實際庫存額相符，銀行存款余款與銀行對賬單相符，現(xiàn)金、銀行日記賬數(shù)額分別與現(xiàn)金、銀行存款總賬數(shù)額相符。 8 因公出差、經(jīng)總經(jīng)理批準借支公款，應(yīng)在回單位后七天內(nèi)交清，不得拖欠。非因公事并經(jīng)總 經(jīng)理批準，任何人不得借支公款。 9 嚴格現(xiàn)金收支管理，除一般零星日常支出外，其余都通過銀行辦理轉(zhuǎn)賬結(jié)算，不得直接兌付現(xiàn)金。 10 領(lǐng)用空白支票必須注明限額、日期、用途及使用期限、并報總經(jīng)理報批。所有空白支票及作廢支票均必須存放保險柜內(nèi)，嚴禁空白支票在使用前先蓋上印章。 11 正常的辦公費用開支，必須有正式發(fā)票，印章齊全，經(jīng)手人、部門負責(zé)人簽名，經(jīng)總經(jīng)理批準后方可報銷付款。 嚴格資金使用審批手續(xù)。會計人員對一切審批手續(xù)不完備的資金使用事項，都有權(quán)且必須拒絕辦理。否則按違章論處并對該資金的損失負連帶賠償責(zé)任。第 四章 人事行政管理制度 第一節(jié) 總則 為進一步完善人事行政管理制度，提高人事行政管理水平和工作效率，使公司各項人事行政工作有章可循，照章辦事，制定本制度。 第二節(jié) 工資、獎金及待遇 1 公司全權(quán)決定所屬員工的工資、待遇。 2 公司按照 “ 按勞取酬、多勞多得 ” 的分配原則，根據(jù)員工的崗位、職責(zé)、能力、貢獻、表現(xiàn)、工作年限、文化高低等情況綜合考慮決定其工資。 3 公司鼓勵員工積極向上，多做貢獻。員工表現(xiàn)好或貢獻大者，所在部門可將材料報審，經(jīng)總經(jīng)理批準后予提級及獎勵。 第三節(jié) 辭職、辭退、開除 1 公司有權(quán)辭退不合格 的員工。員工有辭職的自由。但均須按本制度規(guī)定履行手續(xù)。 2 試用人員在試用期內(nèi)辭職的應(yīng)向勞動人事部提出辭職報告。 3 員工未經(jīng)批準而自行離職的，公司不予辦理任何手續(xù)；給公司造成損失的，應(yīng)負賠償責(zé)任。 4 員工必須服從部門安排，遵守各項規(guī)章制度，凡有違反并經(jīng)教育不改者，公司有權(quán)予以解聘、辭退。 5 員工嚴重違反規(guī)章制度、后果嚴重或者違法犯罪的，公司有權(quán)予以開除并由自己承擔責(zé)任。 6 員工辭職、被辭退、被開除或終止聘（雇）用，在離開公司以前，必須交還公司的一切財物、文件及業(yè)務(wù)資料，并移交業(yè)務(wù)渠道。否則，勞動人事 部不予辦理任何 手續(xù)，給公司造成損失的，應(yīng)負賠償責(zé)任。 第五章 考勤制度 為加強勞動管理，維護工作秩序，提高工作效率，制訂本制度。 1 員工必須按時上下班，不遲到、不早退，上班時間不得擅自離開作崗位，外出辦事須經(jīng)所屬部門負責(zé)人同意。 2 勞動人事部負責(zé)考勤統(tǒng)計，每月將員工出勤情況匯總后按公司薪酬制度編制工資表，報財務(wù)部門審核。 3 嚴格請、銷假制度。員工因私事請假 3 天以內(nèi)的（含 3 天），由主管部門的領(lǐng)導(dǎo)批準， 4天以上的，報總經(jīng)理批準，公司部門負責(zé)人請假，一律由總經(jīng)理批準，請病假必須持有醫(yī)院證明，并經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準， 未經(jīng)批準而擅離工作崗位的按曠工處理。 4 曠工 12 天的每天扣發(fā) 2 天工資，連續(xù)曠工 3 天至 5 天的，扣發(fā)半個月的工資，連續(xù)曠工 6 天至 10 天的，扣發(fā) 1 個月的工資，連續(xù)曠工 11 天至 14 天的，扣發(fā) 1 個月的工資。對曠工者并視情節(jié)輕重給予處分。 5 上班時間禁止外出私事，違反者當天按曠工處理。 6 遲到、早退按月累計，每達 3 次按曠工 1 天處理。 7 員工的考勤情況，由各部門負責(zé)人進行監(jiān)督。 第六章 安全生產(chǎn)制度 為改善公司生產(chǎn)中的勞動條件，保護勞動者在生產(chǎn)過程中的安全和健康，促進公司的經(jīng)營活動能夠順利的開展下去，根據(jù)有關(guān)勞 動保護的法令、法規(guī)等有關(guān)規(guī)定，結(jié)合公司的實際情況制定本規(guī)定。 1 加強安全生產(chǎn)教育，堅持：安全第一，預(yù)防為主：的方針政策，牢固樹立安全生產(chǎn)思想，認真執(zhí)行各種設(shè)備的安全操作規(guī)程，牢固掌握操作方法。 2 對新進公司的職工必須先進行安全培訓(xùn)，考試合格后方可上崗。 3工作時間必須堅守崗位，忠于職守，嚴禁在工作場所打鬧、嬉笑，酒后嚴禁進入工作場地。 4 進入工作場所，佩戴好勞保用品，嚴禁穿拖鞋，裙子上崗。 5 生產(chǎn)者必須了解自己使用的設(shè)備工具及其它材料的性能、使用方法、注意事項，否則不準隨便使用。 。 6 要把工作場 地的環(huán)境衛(wèi)生搞好，工作完畢及時清理好現(xiàn)場方能離崗。 7 下班后要拔下各種氣線接頭（氣割炬必須裝配回頭截止閥）。使用氣割氣焊工具必須裝回火防止器。 8 禁止非特殊工種人員從事特殊作業(yè)，技工帶徒工作業(yè)時，應(yīng)負責(zé)好指導(dǎo)和監(jiān)督。 9 倉管員要做好倉儲管理，嚴禁任何人員帶火種進入庫房。辦公室人員下班后要關(guān)束好一切燈火。 10 各組要管理好自己的舍區(qū)，嚴禁打架斗毆，酗酒鬧事，偷盜，害群之馬，立即驅(qū)逐。 11 各級領(lǐng)導(dǎo)、一切工作人員必須以嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，科學(xué)的工作方法指導(dǎo)工作，使安全生產(chǎn)進入正常軌道。 第七章 倉庫管理制 度 為了更好地發(fā)揮倉庫對材料的調(diào)配功能，規(guī)范公司倉庫的材料管理程序，促進本公司倉庫的各項工作科學(xué)、安全、高效、有序、合理地運作，保證倉庫材料供應(yīng)不延誤生產(chǎn)進度，較準確做好成本決算，特制定本管理制度。 1 倉庫所有物品進行分類建立帳冊。 2 倉庫所有物品必須根據(jù)材料的屬性和類型安排固定位置進行規(guī)范化擺放，盡可能在固定位置上貼上物品識標以便拿取。 3 倉庫必須建立起分類的入庫帳本和各工程項目的出庫帳本。所有帳目當天發(fā)生當天入帳完畢，禁止隔天做帳。 4 與倉庫發(fā)生各種業(yè)務(wù)關(guān)系的各相關(guān)人員必須嚴格按《倉庫管理作業(yè)流 程》進行辦理各種業(yè)務(wù)。 5 倉庫每季度進行一次倉庫清理、整理和資產(chǎn)整體盤點并將盤點情況上報公司。盤點時，禁止不對實物實盤，僅抄襲敷衍了事。 6 做好倉庫物品的安全保護工作。根據(jù)材料的性能合理放置各類材料，防止材料變形、變質(zhì)、受潮等現(xiàn)象發(fā)生。 7 認真做好材料采購工作。采購員要認真審閱采購單的采購要求，嚴格按采購要求按時將材料購回倉庫，避免材料長時間不到位而延誤工程進度。 “ 沒有規(guī)矩，不成方圓 ” ，希望全體員工嚴格執(zhí)行此制度！ 二零一二年 篇六：小工廠管理制度小工廠管理制度 ?? 第一條 生產(chǎn)紀律 ?? 遵 守企業(yè)考勤制度。 生產(chǎn)過程中必須嚴格按產(chǎn)品配方生產(chǎn)，勤儉節(jié)約，杜絕浪費。 ?? 愛惜生產(chǎn)設(shè)備、原材料和各種包裝材料，嚴禁損壞。 ?? 服從生產(chǎn)主管的安排，及時作業(yè)，保證按時、按質(zhì)、按量完成生產(chǎn)任務(wù)。 ?? 衣著清潔整齊，按照要求穿制服上班。 ?? 嚴禁私自外出，有事必須向生產(chǎn)主管請假。 ?? 保持車間環(huán)境衛(wèi)生，不準在車間亂扔雜物，禁止隨地吐痰，每次生產(chǎn)任務(wù)完成后要將地面清掃干凈。 ?? 當產(chǎn)品出現(xiàn)不良時應(yīng)立即停工并上報，查找原因后方可繼續(xù)生產(chǎn)。 ?? 第二條 操作規(guī)程 ?? 正確使用生產(chǎn)設(shè)備，嚴格按操作規(guī)程進行，非相關(guān)人員嚴禁亂動生產(chǎn)設(shè)備。 ?? 生產(chǎn)過程中的藥品要按使用說明正確操作使用，注意防火、防爆、防毒。 ?? 嚴格按照設(shè)備的使用說明進行生產(chǎn)，嚴禁因搶時間而影響產(chǎn)品質(zhì)量。 ?? 第三條 產(chǎn)品質(zhì)量 ??必須樹立 “ 質(zhì)量第一、用戶至上 ”的經(jīng)營理念，保證產(chǎn)品質(zhì)量。 ?? 嚴把原材料進庫關(guān)，高品質(zhì)原料出高品質(zhì)產(chǎn)品。 ?? 禁止使用替代原料，嚴格按配方配料，配好料，配足料。 ?? 注意生產(chǎn)過程中的細小環(huán)節(jié)，要求包裝密封良好，碼垛整齊美觀。 檢查 產(chǎn)品的標簽、名稱、生產(chǎn)日期、做到萬無一失。 ?? 裝車前需最后檢查、核對，做到單貨相符。 ?? 文明裝車，堆碼合理。 ?? 第四條 安全生產(chǎn) ?? 生產(chǎn)過程中注意防火、防爆、防毒。 ?? 嚴格按照設(shè)備使用說明操作，防止出現(xiàn)傷亡。 ?? 預(yù)混料生產(chǎn)時必須戴好防毒口罩、手套，防止腐蝕。 ?? 注意搬運機械的操作，防止壓傷、撞傷。 ?? 正確使用帶電設(shè)備及電氣開關(guān)，防止遭受電擊。 ?? 易燃、易爆物品應(yīng)單獨堆放，并樹立醒目標志。 ?? 原材料、包裝物、零小的設(shè)備應(yīng)布局合理，堆放 整齊， 第五條 設(shè)備管理與維修 ?? 大宗設(shè)備應(yīng)有專人負責(zé)。 ?? 所有設(shè)備應(yīng)定期保養(yǎng)，每日檢查。 ?? 制訂完善的設(shè)備維修及保養(yǎng)計劃，并做好維修保養(yǎng)記錄。 ??