危險(xiǎn)性較大工程的安全技術(shù)方案的編制與危險(xiǎn)性較大施工作業(yè)安全管控方案匯編-資料下載頁
2024-11-22 05:45本頁面
【正文】 ，其他具體管控實(shí)施措施見附表1。，該子項(xiàng)同一事項(xiàng)連續(xù)發(fā)生3次及以上違章指揮、違章作業(yè)、違法勞動紀(jì)律現(xiàn)象的，對附表1中規(guī)定的管理崗位責(zé)任人的進(jìn)行追究安全管理責(zé)任，納入xx0216SEP026《反三違管理》，以突破黃線論處，責(zé)令施工供方對責(zé)任人實(shí)施現(xiàn)場訓(xùn)誡、停工教育、經(jīng)濟(jì)處罰，列入田灣現(xiàn)場“三違”清單；對所在班組或科室或部門負(fù)責(zé)人連帶處罰。，該子項(xiàng)同一事項(xiàng)連續(xù)發(fā)生6次及以上違章指揮、違章作業(yè)、違法勞動紀(jì)律現(xiàn)象的，對附表1中規(guī)定的管理崗位責(zé)任人的進(jìn)行追究安全管理責(zé)任，納入xx0216SEP026《反三違管理》，以突破紅線論處，責(zé)令施工供方清退責(zé)任人，并可附帶其他處罰。，同一事項(xiàng)連續(xù)發(fā)生6次及以上違章指揮、違章作業(yè)、違法勞動紀(jì)律現(xiàn)象的，對附表1中規(guī)定的監(jiān)督崗位責(zé)任人的進(jìn)行追究安全管理責(zé)任，納入xx0216SEP026《反三違管理》，以突破黃線論處，責(zé)令施工供方對責(zé)任人實(shí)施現(xiàn)場訓(xùn)誡、停工教育、經(jīng)濟(jì)處罰，列入田灣現(xiàn)場“三違”清單；對所在班組或科室或部門負(fù)責(zé)人連帶處罰。，同一事項(xiàng)連續(xù)發(fā)生12次及以上違章指揮、違章作業(yè)、違法勞動紀(jì)律現(xiàn)象的，對附表1中規(guī)定的監(jiān)督崗位責(zé)任人的進(jìn)行追究安全管理責(zé)任，納入xx0216SEP021《反三違管理》，以突破紅線論處，責(zé)令施工供方清退責(zé)任人，并可附帶其他處罰。倡導(dǎo)全員參與危險(xiǎn)性較大施工作業(yè)監(jiān)督工作，對發(fā)現(xiàn)本方案附表1中管控事項(xiàng)存在缺陷，且當(dāng)場向xx項(xiàng)目部或xx監(jiān)理部安全管理部門通報(bào)發(fā)生地點(diǎn)和指證三違責(zé)任人，或能及時(shí)提供記錄資料（包括影像資料）的人員，協(xié)助xx項(xiàng)目部或xx監(jiān)理部安全管理部門核清三違事實(shí)的，納入xx0216SEP017《安全文明獎懲規(guī)定》、排除重大險(xiǎn)情、事故應(yīng)急處理等有突出表現(xiàn)的個人酌情予以獎勵之規(guī)定，每起給予獎勵500元，連續(xù)監(jiān)督舉報(bào)3次及以上受獎?wù)?，直接列入xx項(xiàng)目部年度安全生產(chǎn)先進(jìn)個人名單，年終給予榮譽(yù)表彰及獎勵。
環(huán)評公示相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1