交通運(yùn)輸系統(tǒng)廉政工作會(huì)議工作報(bào)告與交通運(yùn)輸行政執(zhí)法體制調(diào)研報(bào)告匯編-資料下載頁(yè)
2024-11-22 00:12本頁(yè)面
【正文】 告的干部澄清問(wèn)題，保護(hù)干部干事創(chuàng)業(yè)的積極性。 執(zhí)紀(jì)審查要體現(xiàn)政治性。對(duì)巡視、司法、審計(jì)、信訪發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題線索，要以紀(jì)律為尺子，提高分析研判質(zhì)量。一般性問(wèn)題要與本人見(jiàn)面，談話提醒、函詢核實(shí)，讓黨員干部相信組織、忠誠(chéng)組織，把問(wèn)題主動(dòng)向組織講清楚；對(duì)指向性明確的問(wèn)題要扎實(shí)做好初核；審查談話要體現(xiàn)思想政治工作水平、對(duì)事實(shí)深入細(xì)致的把握；審查和審理報(bào)告不僅要列明違紀(jì)事實(shí)，還要反映其對(duì)所犯錯(cuò)誤的認(rèn)識(shí)，附上懺悔錄和違紀(jì)事實(shí)見(jiàn)面材料。 嚴(yán)格審查工作紀(jì)律。執(zhí)紀(jì)審查是嚴(yán)肅的政治任務(wù)，審查紀(jì)律就是政治紀(jì)律。對(duì)私存線索、以案謀私、跑風(fēng)漏氣的，發(fā)現(xiàn)一起、查處一起。加強(qiáng)涉案資料和款物管理，落實(shí)監(jiān)管責(zé)任。強(qiáng)化紀(jì)律審查安全責(zé)任意識(shí)，把保障審查對(duì)象人身安全的責(zé)任落實(shí)到崗，杜絕事故發(fā)生。 （七）強(qiáng)化監(jiān)督管理，建設(shè)忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)?shù)募o(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍 履行好紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任，需要一支政治過(guò)硬、業(yè)務(wù)過(guò)硬、敢打敢拼的紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍。紀(jì)檢監(jiān)察干部是黨的紀(jì)律的堅(jiān)定維護(hù)者，必須牢固樹(shù)立忠誠(chéng)于黨的政治信念，更加嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，站穩(wěn)政治立場(chǎng)、堅(jiān)守政治原則。要敢于擔(dān)當(dāng)，對(duì)違紀(jì)行為較真碰硬，履行好黨章賦予的職責(zé)。要嚴(yán)字當(dāng)頭，模范遵守各項(xiàng)紀(jì)律、自覺(jué)接受監(jiān)督，全力打造一支忠誠(chéng)、干凈、擔(dān)當(dāng)?shù)募o(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍。對(duì)反映紀(jì)檢監(jiān)察干部問(wèn)題線索實(shí)行統(tǒng)一處置，認(rèn)真核查、嚴(yán)肅處理。 面對(duì)反腐敗斗爭(zhēng)的新形勢(shì)，各級(jí)黨組織要積極探索紀(jì)檢監(jiān)察工作的新舉措、新方法，在機(jī)構(gòu)設(shè)置、人員配備等方面予以重點(diǎn)關(guān)注和支持。堅(jiān)持紀(jì)律審查以上級(jí)紀(jì)委為主，強(qiáng)化上級(jí)紀(jì)委對(duì)下級(jí)紀(jì)委的監(jiān)督指導(dǎo)，不斷夯實(shí)紀(jì)檢監(jiān)察工作基礎(chǔ)。要加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察干部學(xué)習(xí)培訓(xùn)，按照“缺什么補(bǔ)什么”的原則，繼續(xù)舉辦好各級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)培訓(xùn)班，實(shí)現(xiàn)全系統(tǒng)紀(jì)檢監(jiān)察干部業(yè)務(wù)培訓(xùn)全覆蓋，不斷提升紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)能力，努力適應(yīng)新形勢(shì)下的紀(jì)檢監(jiān)察工作。 同志們，XX年交通運(yùn)輸系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，任務(wù)艱巨，責(zé)任重大，我們要牢固樹(shù)立習(xí)總書(shū)記指出的“四個(gè)足夠自信”，始終保持“永遠(yuǎn)在路上”的堅(jiān)強(qiáng)政治定力，求真務(wù)實(shí)、真抓實(shí)干，以黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)的新成效，為全省交通運(yùn)輸“十三五”開(kāi)好局起好步提供堅(jiān)強(qiáng)政治保證。交通運(yùn)輸行政執(zhí)法體制調(diào)研報(bào)告市道路運(yùn)輸管理局是隸屬于市交通運(yùn)輸局的參照公務(wù)員管理的正科級(jí)事業(yè)單位，財(cái)政全額撥款，核定編制71人，實(shí)際在編61人，由法定授權(quán)的實(shí)施道路運(yùn)輸管理的執(zhí)法單位，共有執(zhí)法車輛11輛，其中交通廳配備執(zhí)法標(biāo)志車1輛，執(zhí)法服裝全員配備齊全。二、隊(duì)伍現(xiàn)狀我局實(shí)際在編61人，取得正式執(zhí)法證件的60人，人員來(lái)源大部分是解決的政府安置人員內(nèi)部職工子女和部分軍轉(zhuǎn)安置、其他單位外調(diào)人員，學(xué)歷結(jié)構(gòu)為大學(xué)本科11人，大專49人，中專1人，專業(yè)多為法律和交通運(yùn)輸管理專業(yè)為主，年齡結(jié)構(gòu)35歲以下有8人，3550歲有49人，50歲以上4人。三、進(jìn)人用人機(jī)制我局自XX年至今一直未新進(jìn)人員，而XX年以前進(jìn)入的人員少量是軍轉(zhuǎn)安置人員，大部分是解決政府安置對(duì)象和內(nèi)部子女，導(dǎo)致人員素質(zhì)參差不齊，年齡普遍偏大。自XX年被納入?yún)⒄展珓?wù)員管理的事業(yè)單位后，進(jìn)人用人都是按照人社部門的相關(guān)規(guī)定進(jìn)行公開(kāi)招考，現(xiàn)有執(zhí)法人員的評(píng)價(jià)、考核、獎(jiǎng)懲、選拔工作都是嚴(yán)格按照公務(wù)員、工勤人員的年度考核、獎(jiǎng)懲的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行的。四、交通隊(duì)伍信息化建設(shè)我局的執(zhí)法人員和執(zhí)法證件都已經(jīng)實(shí)現(xiàn)了信息化管理，在道路運(yùn)輸行政處罰案卷的信息化管理方面還未完全到位，由于應(yīng)用軟件程序的問(wèn)題和實(shí)際辦案人員在路上現(xiàn)場(chǎng)執(zhí)法時(shí)沒(méi)有相應(yīng)配套的設(shè)施設(shè)備來(lái)完善處罰案卷的信息化錄入，而導(dǎo)致該項(xiàng)工作的不全面。五、深化執(zhí)法體制，創(chuàng)新執(zhí)法模式等方面的做法由于行政執(zhí)法的特殊性和現(xiàn)在行政執(zhí)法面臨的大環(huán)境，讓我們不得不加強(qiáng)交通運(yùn)輸行政執(zhí)法的體制創(chuàng)新和隊(duì)伍建設(shè)，不斷完善學(xué)習(xí)考核機(jī)制，按照“三基三化”的要求，切實(shí)加強(qiáng)基層隊(duì)伍的職能化建設(shè)，規(guī)范落實(shí)基礎(chǔ)管理制度的建設(shè)，提高全局執(zhí)法人員的執(zhí)法素質(zhì)和水平，強(qiáng)力推進(jìn)信息化建設(shè)進(jìn)程，學(xué)習(xí)規(guī)范計(jì)算機(jī)操作技能，為規(guī)范執(zhí)法提供強(qiáng)有力的技術(shù)保障，開(kāi)展部門配合、部門聯(lián)動(dòng)，以提高我們行政執(zhí)法的力度，也能較好地改善執(zhí)法難、取證難的現(xiàn)狀，切實(shí)增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，面對(duì)廣大的經(jīng)營(yíng)業(yè)戶，要求全局執(zhí)法人員將全心全意為人民服務(wù)這一宗旨付諸于實(shí)際的執(zhí)法和管理工作中去，杜絕門難進(jìn)、臉難看、事難辦的現(xiàn)象。由于現(xiàn)行的管理體制中還缺乏應(yīng)有的激勵(lì)機(jī)制，一個(gè)部門干好干壞一個(gè)樣，導(dǎo)致影響大家的工作熱情和積極性；由于執(zhí)法力度不強(qiáng)，執(zhí)法人員的水平再高，執(zhí)法難、取證難還是一個(gè)沒(méi)有根本解決的老大難問(wèn)題。六、深化交通運(yùn)輸行政執(zhí)法體制改革的建議隨著社會(huì)的進(jìn)步，隨著法制進(jìn)程的不斷推進(jìn)，應(yīng)從嚴(yán)規(guī)范規(guī)范我們的行政執(zhí)法隊(duì)伍，嚴(yán)把準(zhǔn)入關(guān)，加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和素質(zhì)教育，提高執(zhí)法隊(duì)伍的整體水平，結(jié)合實(shí)際，不斷完善信息化管理進(jìn)程，增強(qiáng)各執(zhí)法人員在實(shí)際執(zhí)法工作中的操作性。
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