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正文內(nèi)容

醫(yī)院行政查房管理制度-資料下載頁(yè)

2024-12-16 05:33本頁(yè)面

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【正文】 0 元 /人次,扣除績(jī)效考核 2 分 /人次 。 第 二 十條 違反有關(guān)規(guī)定 屢教不改、情節(jié)嚴(yán)重者,由行政查房領(lǐng)導(dǎo)組著情給予 50~ 200 元罰款 ,加扣績(jī)效考核 5 分。 第 二 十 一 條 不能按時(shí)整改問(wèn)題者, 當(dāng)事人 罰款 50 元,責(zé)任人或部門負(fù)責(zé)人罰款 10 元。 第 二 十 二 條 行政查房檢查領(lǐng)導(dǎo)組成員按規(guī)定準(zhǔn)時(shí)參加行政查房是每個(gè)人的責(zé)任和義務(wù),無(wú)故不參 加行政查房者,罰款 10 元 //人 次,特殊原因不能參加行政查房時(shí),應(yīng)向行政內(nèi)勤說(shuō)明情況,便于行政內(nèi)勤著情組織。 第二十 三 條 行政查房檢查領(lǐng)導(dǎo)組成員按規(guī)定準(zhǔn)時(shí)參加行政查房的,績(jī)效考核中獎(jiǎng)勵(lì) 2 分 /人,不按規(guī)定準(zhǔn)時(shí)參加行政的,績(jī)效考核中扣除 2 分。 第二十 四 條 在行政查房檢查中,每 月 表現(xiàn)的優(yōu)秀 5 次以內(nèi)的員工給予獎(jiǎng)勵(lì)10 元 /人次 ,加記績(jī)效考核 1 分 /人次 ;每 月 表現(xiàn)的優(yōu)秀 5 次以上的員工給予獎(jiǎng)勵(lì) 30 元 /人次 ,加記績(jī)效考核 2 分 /人次 。 第二十 五 條 行政查房獎(jiǎng)罰金額條款與其他制度、規(guī)定不一致時(shí),以其他制度或規(guī)定為準(zhǔn);績(jī)效 考核獎(jiǎng)罰分條款與其他制度、規(guī)定不一致時(shí),以本制度為準(zhǔn)。 第三章 附則 第 二 十 六 條 本制度涉及的記錄包括: (一 )行政查房獎(jiǎng)懲記錄表; (二 )行政查房建議記錄表 第 二 十 七 條 行政查房檢查領(lǐng)導(dǎo)組為本制度的歸口管理部門,負(fù)責(zé)本制度的編制、修訂和完善,并解釋。 第 二 十 八 條 本制度未盡事宜,由行政查房檢查領(lǐng)導(dǎo)組另行補(bǔ)充規(guī)定或通知。規(guī)定或通知與本制度具有同等效力。 第 二 十 九 條 本制度 的“以內(nèi)”為包含,“以上”為不包含。 第 三 十條 本制度 自 2021 年 11 月 01 日 起實(shí)施。 行政查房 獎(jiǎng)懲 記錄表 檢查日期 優(yōu) 秀、違規(guī)事項(xiàng) 責(zé)任人 負(fù)責(zé)人 簽 字 獎(jiǎng)勵(lì) 處罰 完成結(jié)果 下次檢查時(shí)填寫 備注 說(shuō)明:獎(jiǎng)勵(lì)用正號(hào)表示,正號(hào)可省略;處罰 用負(fù)號(hào) 表示。 行政查房 建議記錄表 日期 建議內(nèi)容 建議 人 辦理部門 責(zé)任人 處理 結(jié)果 建議人回簽 說(shuō)明:獎(jiǎng)勵(lì)用正號(hào)表示,正號(hào)可省略;處罰 用負(fù)號(hào) 表示。
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