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正文內(nèi)容

(新)勞務(wù)派遣項(xiàng)目技術(shù)方案-資料下載頁

2024-12-15 16:34本頁面

【導(dǎo)讀】員工入職選拔、用工入職手續(xù)辦理、員工勞動(dòng)合同簽定、離職手續(xù)辦理。社?;鶖?shù)審核/計(jì)算/申報(bào)/繳納、帳戶合并與轉(zhuǎn)移等社保參保服務(wù)。出險(xiǎn)報(bào)案、轉(zhuǎn)院申請、勞動(dòng)能力鑒定、待遇申報(bào)、待遇償付、接續(xù)轉(zhuǎn)移。如委托單位員工涉及工傷、指導(dǎo)企業(yè)及出險(xiǎn)人員收集相關(guān)代償手續(xù)辦理過程中需提供的資料。數(shù)據(jù)核對、公積金申辦、公積金繳交、公積金支取、公積金轉(zhuǎn)移、公積金貸款。薪酬設(shè)計(jì)、薪酬發(fā)放、稅收管理。貴司支付給我司的勞務(wù)人員的工資和由此產(chǎn)生的勞務(wù)費(fèi),均開具發(fā)票。檔案標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)、檔案征集保管、檔案編目裝訂、檔案入庫保管。行政管理、人事管理。招聘咨詢服務(wù),勞動(dòng)、人事法律法規(guī)及政策咨詢,客戶咨詢顧問服務(wù),員工權(quán)益咨詢服務(wù)。節(jié)假慰問、節(jié)慶禮遇、聯(lián)誼活動(dòng)、續(xù)約服務(wù)、終止維護(hù)服務(wù)。訴申訴服務(wù)、優(yōu)秀評比。與及時(shí)尊重客戶意見及合理要求方法。供到公司,經(jīng)社保局審批后轉(zhuǎn)院,緊急情況下可先轉(zhuǎn)院但需在轉(zhuǎn)院24小時(shí)內(nèi)申報(bào)。

  

【正文】 xxxxx)工作時(shí),出現(xiàn)呼吸困難,發(fā)熱、咳嗽等癥狀,被送往 xxxxxxxx 醫(yī)院住院治療,診斷結(jié)果為胸膜炎、肺結(jié)核?,F(xiàn)在治療中。 經(jīng)辦人簽字:張三 時(shí) 間: xxxx 年 xx 月 xx 日 第 32 頁 共 40 頁 ( 2)理賠委托書 理賠委托書 委托人 : 身份證號(hào)碼: 聯(lián)系電話: 被委托人: XXX 身份證號(hào)碼: XXXXXXXXXXX 聯(lián)系電話: 0763 XXXXXXX _________社?;鸸芾砭郑? 本人 XXX 于 20XX 年 XX 月 XX 日在 XXXXX 公司工作,因 胸膜炎、肺結(jié)核 ,住院治療,本人現(xiàn)授權(quán)委托 XXX 為本人的全權(quán)受委托人,其在貴局辦理 XX 社保代償?shù)囊磺惺乱?,在貴局辦理上述業(yè)務(wù)過程中所簽署的一切文件和與之相關(guān)的一切事務(wù),我均予以承認(rèn)。 特此委托! 委 托 人: 受委托人: 年 月 日 見證單位: (蓋章) (用工單位) 年 月 日 第 33 頁 共 40 頁 附件 3 醫(yī)療報(bào)案及醫(yī)療待遇 申報(bào)資料掃描件樣本 說明 費(fèi)用發(fā)票 說明 診斷證明 說明 檢查報(bào)告單 說明 入院記錄 說明 病歷(第 1 頁) 說明 病歷(第 2 頁) 第 34 頁 共 40 頁 說明 病歷(第 3 頁) 說明 病歷(第 4 頁) 說明 病情介紹 說明 費(fèi)用清單 第 35 頁 共 40 頁 說明 郵政儲(chǔ)蓄銀行卡 第 36 頁 共 40 頁 五、工資發(fā)放流程: 1 工資發(fā)放開卡 流程 如勞務(wù)人員工資由派遣單位直接發(fā)放,工資卡信息收集可選擇如下流程辦理: 派遣單位收到新入職勞務(wù)人員的身份證復(fù)印件并審核后,統(tǒng)一到銀行辦理銀行卡 將辦 理好的銀行卡和工資卡簽收表寄至用工單位 用工單位收到銀行卡后,協(xié)助組織勞務(wù)人員辦理簽領(lǐng)手續(xù)后把工資卡簽收表回傳給派遣單位 派遣單位將相關(guān)資料統(tǒng)一歸檔 用工單位協(xié)助每月 5 號(hào)前收集新入職勞務(wù)人員身份證復(fù)印件(正反面復(fù)?。┮环輦髡婊蜞]寄快遞到派遣單位 (正反面復(fù)?。┮环輦髡婊蜞]寄到 派遣單位 委托派遣單位開卡 派遣單位核實(shí)銀行卡信息無誤后,將信息錄入系統(tǒng) 派遣單位將相關(guān)資料統(tǒng)一歸檔 用工單位統(tǒng)一收集勞務(wù)人員的銀行卡賬號(hào)(銀行卡復(fù)印件),傳真或郵寄到派遣單位 勞務(wù)人員自行開卡 第 37 頁 共 40 頁 2 工資發(fā)放流程 委托發(fā)放流程 派遣單位出具工資發(fā)放委托書給用工單位,授權(quán)用工單位代發(fā)工資 用工單位審核委托書內(nèi)容無誤后,及時(shí)予以書面蓋章確認(rèn),連同勞務(wù)人員工資發(fā)放確認(rèn)函一并回傳給派遣單位 派遣單位將相關(guān)資料統(tǒng)一歸檔 用工單 位提供工資銀行發(fā)放清單、工資考勤簽收表及已代扣代繳勞務(wù)人員個(gè)人所得稅的證明資料予派遣單位 用工單位提供工資發(fā)放現(xiàn)金支票的存根聯(lián)、工資考勤簽收表及已代扣代繳勞務(wù)人員個(gè)人所得稅的證明資料予派遣單位 用工單位通過銀行發(fā)放勞務(wù)人員工資 用工單位通過 現(xiàn)金 發(fā)放勞務(wù)人員工資 委托發(fā)放 不需工資發(fā)票 需要開工資發(fā)票 用工單位 提供工資確認(rèn)表 第 38 頁 共 40 頁 2 . 2 直接 發(fā)放流程 直接發(fā)放 派遣單位收集用工單位勞務(wù)人員工資明細(xì)表 派遣單位對工資表的數(shù)據(jù)進(jìn)行查核 派遣單位根據(jù)雙方復(fù)核后的代發(fā)工資明細(xì)表,進(jìn)行薪酬結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì),制作員工工資表、個(gè)稅表 派遣單位收到用工單位已蓋章的勞務(wù)人員工資明細(xì)表后,進(jìn)行工資發(fā)放,將工資打入工資卡 用工 單位審核勞務(wù)人員工資明細(xì)表內(nèi)容無誤后,及時(shí)予以書面蓋章確認(rèn),并回傳給派遣單位,并在約定時(shí)間內(nèi)將工資款匯到派遣單位指定賬戶(達(dá)賬時(shí)間因地區(qū)不同而有差異) 發(fā)放工資后派遣單位通過短信平臺(tái),通知用工單位和勞務(wù)人員工資已發(fā)放,并落實(shí)勞務(wù)人員工資發(fā)放簽收 派遣單位 將相關(guān)資料統(tǒng)一歸檔 用工單位及時(shí)收集勞務(wù)人員簽收后的工資表并于每月 28 號(hào)前傳真或寄給派遣單位 數(shù)據(jù)有誤 派遣單位將信息反饋到用工單位,用工單位進(jìn)行修改調(diào)整后將無誤的工資明細(xì)表提供給派遣單位 第 39 頁 共 40 頁 宏順物業(yè)以 堅(jiān)定的步伐、專業(yè)的員工團(tuán)隊(duì)、誠信的品牌、規(guī)范的模式流程和優(yōu)秀的人力資源配套服務(wù)為您提供優(yōu)質(zhì)、規(guī)范、守信的勞務(wù)派遣服務(wù),共創(chuàng) 輝煌 ! 再次感謝貴司的信任和支持! 簡 歷 姓 名: 簡歷模板 性 別: 男 出生日期: 1989 年 2 月 年 齡: 37 歲 戶口所在地:上海 政治面貌: 黨員 畢業(yè)生院校: 專 業(yè): 地 址: 電 話: Email: ___ 教育背景 _______________________________________________________________ 1983/081988/06 華東理工大學(xué) 生產(chǎn)過程自動(dòng)化 學(xué)士 ___ 個(gè)人能力 _______________________________________________________________ 這里展示自己有什么的特長及能力 ___ 專業(yè)課程 _______________________________________________________________ 《課程名稱 (只寫一些核心的 )》:簡短介紹 《課程名稱》:簡短介紹 ___ 培訓(xùn)經(jīng)歷 _______________________________________________________________ 第 40 頁 共 40 頁 2021/062021/10 某培訓(xùn)機(jī)構(gòu) 計(jì)算機(jī)系統(tǒng)和維護(hù) 上海市勞動(dòng)局頒發(fā)的初級證書 1998/061998/08 某建筑工程學(xué)校 建筑電氣及定額預(yù)算 上海建筑工程學(xué)校頒發(fā) ___ 實(shí)習(xí)經(jīng)歷 _______________________________________________________________ 2021 年 5 月 —— 現(xiàn)在 某(上海)有限公司 XX 職位 【 公司簡單描述 】 屬外資制造加工企業(yè) ,職工 1000 人,年產(chǎn)值 6000 萬美金以上。 主要產(chǎn)品有 : 五金制品、設(shè)備制造、零部件加工、繞管器 【 工作職責(zé) 】 【 工作 業(yè)績 】 ___ 語言能力 _______________________________________________________________ 英 語:熟練 英語等級:大學(xué)英語考試四級 ___ IT 技能 _______________________________________________________________ Windows NT\/2021\/XP 36 個(gè)月經(jīng)驗(yàn) 水平:精通 LAN 36 個(gè)月經(jīng)驗(yàn) 水平:熟練 Office 84 個(gè)月經(jīng)驗(yàn) 水平:精通 ___ 自我評價(jià) _______________________________________________________________ 這里寫自我評價(jià)的內(nèi)容 可以訪問 ___ 獲得的證書與獎(jiǎng)項(xiàng) _______________________________________________________ 系里的一等獎(jiǎng)學(xué)金 獲得時(shí)間: 年 全系 XXX 人只有 XX 人取得。
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