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北高衛(wèi)生院衛(wèi)生管理制度-資料下載頁

2025-11-09 23:10本頁面
  

【正文】 良事件時,應(yīng)按規(guī)定及時報告上級醫(yī)療器械不良事件監(jiān)測中心。第五篇:北高鎮(zhèn)衛(wèi)生院創(chuàng)建市級青年文明號申報材料北高鎮(zhèn)衛(wèi)生院創(chuàng)建市級青年文明號申報材料 北高鎮(zhèn)衛(wèi)生院在各級黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,醫(yī)院形成了一個富有朝氣和蓬勃斗志的戰(zhàn)斗堡壘,堅持求真務(wù)實、銳意進(jìn)取,扎實開展創(chuàng)建“青年文明號”活動,大力開展了以倡導(dǎo)職業(yè)文明為核心,以立足本職、鉆研業(yè)務(wù)、愛崗敬業(yè)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)為主要內(nèi)容的青年文明號和爭當(dāng)青年崗位能手活動,取得顯著成效。一、醫(yī)院基本概況北高鎮(zhèn)衛(wèi)生院地處東南沿海,是荔城區(qū)最偏遠(yuǎn)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院,全鎮(zhèn)面積約 60平方公里,轄區(qū)內(nèi)人口近10 萬人,鎮(zhèn)衛(wèi)生院門診部(臨床業(yè)務(wù)組)現(xiàn)有職工 42 人,其中衛(wèi)技人員 36人,其中本科學(xué)歷 2 人,大專學(xué)歷 4 人;高級職稱 3 人,中級職稱 7 人,35 歲以下的青年有 25 人。年門診數(shù)達(dá) 萬次,年住院達(dá) 920 人次,2007 年業(yè)務(wù)總收入達(dá) 360 多萬元?,F(xiàn)擁有業(yè)務(wù)用房 2180 ㎡,病床 40 張,還有 X 光機(jī)、B 超、心電圖、全自動生化分析儀、全自動血球分析儀、尿液分析儀、血凝儀、CO2 激光機(jī)、婦科微波治療儀等設(shè)備。業(yè)務(wù)量以每年 20%遞增以上,整個醫(yī)院的前景充滿生機(jī)和活力。二、創(chuàng)建工作成效(一)、堅持齊抓共管的機(jī)制,切實加強(qiáng)創(chuàng)建活動的組織領(lǐng)導(dǎo)健全組織機(jī)構(gòu),切實加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)我院把創(chuàng)建青年文明號活動的開展作為加強(qiáng)青年思想教育,培養(yǎng)“四有”人才的有效途徑。醫(yī)院成立了由院長擔(dān)任組長的創(chuàng)建小組,成立了由院辦、工會、團(tuán)委以及科室負(fù)責(zé)人組成的工作班子,同時我院將創(chuàng)建工作提到促進(jìn)衛(wèi)生事業(yè)改革和發(fā)展,增強(qiáng)班子凝聚力和醫(yī)院發(fā)展后勁的高度來抓,確保創(chuàng)建工作扎實有效開展。深入發(fā)動、廣泛宣傳,充分調(diào)動青年職工參與創(chuàng)建活動的積極性創(chuàng)建工作能否有聲有色、深入持久,關(guān)鍵在于能否讓青年認(rèn)識到創(chuàng)建工作的重要意義、能否激發(fā)他們的積極性和責(zé)任感。創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組從培養(yǎng)和造就一支高素質(zhì)的青年衛(wèi)生隊伍出發(fā),教育青年職工深刻認(rèn)識開展創(chuàng)建活動的重要意義,讓他們充分認(rèn)識創(chuàng)建活動是促進(jìn)青年增強(qiáng)服務(wù)意識,提高工作積極性和創(chuàng)造性,提高綜合素質(zhì)的一種形式;是促進(jìn)青年加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)技能,成為醫(yī)院工作的生力軍,更好地為廣大患者服務(wù)的有效途徑;是為醫(yī)院培養(yǎng)業(yè)務(wù)骨干和后備人才的一種動力。(二)、緊密結(jié)合醫(yī)院工作實際,牢牢把握青年的思想特點,廣泛深入開展創(chuàng)建活動結(jié)合醫(yī)院精神文明建設(shè)和文化建設(shè)開展創(chuàng)建活動青年是醫(yī)院中思想最活躍、熱情最飽滿的群體。在創(chuàng)建青年文明號活動中,我們注重與醫(yī)院精神文明建設(shè)、文化建設(shè)結(jié)合起來,強(qiáng)化青年綜合素質(zhì)的提高。開展了“嚴(yán)謹(jǐn)求實、開拓創(chuàng)新、一心赴救、精益求精”的醫(yī)院精神活動,對青年進(jìn)行醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育,增強(qiáng)青年職工愛國、愛院、愛崗的主人翁責(zé)任感,勉勵年輕醫(yī)生,做一名合格的、高尚的醫(yī)生,以解除患者的病痛為己任,實現(xiàn)自己的人生價值,讓青年意識到只有樹立遠(yuǎn)大理想,努力學(xué)習(xí)、刻苦鉆研,并把個人成材與報效祖國緊密結(jié)合,才能走上成功之路;教育青年職工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,樹立遠(yuǎn)大的理想和抱負(fù),為社會主義的衛(wèi)生事業(yè),為人類的幸福健康奉獻(xiàn)自己的一生。結(jié)合職業(yè)道德教育開展創(chuàng)建活動“青年文明號”是醫(yī)院各個平凡崗位的一面旗幟,做好本職工作就是對創(chuàng)建活動最直接、最有力的參與。因此,在創(chuàng)建活動中,我們注重與職業(yè)道德教育結(jié)合起來,通過對職工開展素質(zhì)教育的培訓(xùn),在培訓(xùn)內(nèi)容上特別注重醫(yī)德醫(yī)風(fēng)和愛崗敬業(yè)教育,并從道德、紀(jì)律、法規(guī)、服務(wù)技巧、人際溝通等方面進(jìn)行培訓(xùn)和學(xué)習(xí),使職工的行為自覺符合社會和醫(yī)院的規(guī)范要求。把醫(yī)院服務(wù)理念“把方便讓給患者,把實惠送給患者,把溫馨留給患者,把愛心獻(xiàn)給患者”落實到具體的醫(yī)療服務(wù)當(dāng)中,大力推行“以病人為中心”的人性化服務(wù)新模式,提出了“醫(yī)患關(guān)系零距離,就醫(yī)患者零投訴,醫(yī)療環(huán)境零污染”的服務(wù)目標(biāo);提出“假如我是病人”的換位思考,要求對病人認(rèn)真細(xì)致、熱情周到;倡導(dǎo)青年從自身的崗位出發(fā),干一行、鉆一行、愛一行,努力成為本職工作的行家能手。結(jié)合青年志愿者開展創(chuàng)建活動為了使創(chuàng)建活動更加豐富多彩、更有吸引力,我院把創(chuàng)建工作與青年志愿者活動緊密結(jié)合,并把是否積極參加青年志愿者活動作為創(chuàng)建要求之一。我院大力開展青年志愿者義診活動,與竹莊村老協(xié)會開展共建活動,每年為老人們免費體檢 2 次,為他們免去醫(yī)藥費幾年來計 5000 多元。幾年來共舉行了 30 多次義診,累計為 1 萬多人次進(jìn)行健康咨詢及初步體檢,為群眾送去大量的保健知識及醫(yī)療信息,受到群眾的廣泛好評。通過這些活動進(jìn)一步加深了青年職工對社會的認(rèn)識、感受到身上所肩負(fù)的神圣使命,增強(qiáng)了社會責(zé)任感。(三)、通過創(chuàng)建改進(jìn)行業(yè)管理,實現(xiàn)規(guī)范服務(wù)為推動醫(yī)院的管理和改革,提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量和效率,兩年來我院結(jié)合創(chuàng)建活動大力開展“以病人為中心,以提高服務(wù)質(zhì)量為主題”的醫(yī)院質(zhì)量管理年活動,狠抓醫(yī)療質(zhì)量,確保醫(yī)療安全。同時重視科學(xué)文化教育,對醫(yī)技人員采取了多種形式的業(yè)務(wù)培訓(xùn),不斷提高各科室的技術(shù)力量。兩年來根據(jù)業(yè)務(wù)需要選派 5 名醫(yī)技人員到上級醫(yī)院進(jìn)修培訓(xùn)學(xué)習(xí),讓他們學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗,更新醫(yī)學(xué)知識,回院后能積極開展新技術(shù)、新療法,提高醫(yī)療質(zhì)量,更好地為病人服務(wù);同時每年人手一冊以上的醫(yī)學(xué)雜志,每周要求各個科室開展形式各異的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)一次,每個月醫(yī)院組織一次理論學(xué)習(xí)或病例討論,不斷提高醫(yī)務(wù)人員的業(yè)務(wù)水平,形成全員學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)、自覺學(xué)習(xí)的良好風(fēng)尚。(四)、開展城鄉(xiāng)共建,推進(jìn)創(chuàng)建活動我院在創(chuàng)建活動中與北高村結(jié)對子開展了新一輪的城鄉(xiāng)共建活動,在北高村聯(lián)系 1 個特困家庭和 2 名特困學(xué)生,簽訂結(jié)對幫扶協(xié)議書;協(xié)助北高中學(xué)籌建醫(yī)務(wù)室;對北高村 60歲以上的老人開展免費體檢,建立健康檔案,并對其中患糖尿病、高血壓病人及患慢性心腦血管病病人定期上門體檢:定期開展衛(wèi)生文化下鄉(xiāng)活動,提供各種醫(yī)療常識咨詢等,著力提高農(nóng)民的生活質(zhì)量,為社會主義新農(nóng)村建設(shè)貢獻(xiàn)自己的力量。自開展創(chuàng)建活動以來,我院在上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和院領(lǐng)導(dǎo)班子的重視下,扎實開展創(chuàng)建工作,取得了一定的成績,得到上級和社會各界的肯定,于 2004 年 12 月被莆田市愛國衛(wèi)生運動委員會授予莆田市愛國衛(wèi)生工作先進(jìn)單位的光榮稱號;院長許永猛 2004 年被莆田市委宣傳部授與“莆田市優(yōu)秀企業(yè)思想政治工作者”、2005 年 1 月被省衛(wèi)生廳授予全省衛(wèi)生系統(tǒng)職業(yè)道德建設(shè)先進(jìn)個人的光榮稱號;2005 年 12 月衛(wèi)生院工會被荔城區(qū)總工會評為先進(jìn)基層工會,衛(wèi)生院婦產(chǎn)科被荔城區(qū)總工會評為經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新示范崗;院長許永猛 2007 年 5 月被評為區(qū)勞動模范,2007 年 12 月被評為全省醫(yī)德標(biāo)兵等。同時我院被市委、市政府授予第七屆、第八屆市級文明先進(jìn)單位;被區(qū)委、區(qū)政府授予第一屆區(qū)級文明單位。衛(wèi)生院黨支部連續(xù)多年被區(qū)委授予先進(jìn)黨支部,衛(wèi)生院的各項工作還多次受到湄洲日報、福建日報、莆田新聞網(wǎng)、新華網(wǎng)等媒體的表揚。
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