【正文】 二是思想政治工作存在“單打一”現(xiàn)象，沒有形成整體合力。有的行政干部認(rèn)為做思想政治工作是政工干部的事，與自己沒有關(guān)系，對(duì)思想政治工作關(guān)心支持不夠；有的政工干部把開展思想政治工作當(dāng)作自己的“專利”，沒有廣泛發(fā)動(dòng)行政、技術(shù)干部、黨團(tuán)員、班組長、職工群眾共同參與，齊抓共管；有的單位政工部門之間缺乏協(xié)調(diào)配合，各自為戰(zhàn)，各吹各的號(hào)，各唱各的調(diào)，沒有形成整體合力；思想政治工作還存在著“體內(nèi)循環(huán)”的現(xiàn)象，與生產(chǎn)經(jīng)營管理的結(jié)合上還不同程度地存在著“兩張皮”現(xiàn)象。三是思想政治工作在內(nèi)容形式、方式方法、機(jī)制手段等方面，需要加強(qiáng)和改進(jìn)。有的單位開展思想政治工作有部署、無檢查，有安排、無考核，有活動(dòng)、無評(píng)比，上邊熱、中間溫、下邊涼，沒有形成上下聯(lián)動(dòng)的格局；有的單位開展思想政治工作輻射面窄，只管八小時(shí)以內(nèi)，不管八小時(shí)以外，只管在職職工，不管離退休人員和家屬，思想政治工作還存在著空白點(diǎn)和死角；有的單位開展思想政治工作脫離職工的思想實(shí)際，教育內(nèi)容籠統(tǒng)抽象，大而化之，教育方法單調(diào)呆板，一味硬灌，教育對(duì)象不分層次需要，不加分類指導(dǎo)，滯留于從文件到文件，從會(huì)議到會(huì)議，充當(dāng)“傳聲筒”，缺乏吸引力、感召力和說服力，與思想政治工作面臨的新形勢(shì)、新任務(wù)不相適應(yīng)。四是思想政治工作隊(duì)伍不適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展的要求。盡管政工隊(duì)伍的素質(zhì)總體是好的，但與行政業(yè)務(wù)干部隊(duì)伍相比，高學(xué)歷的比例還比較低，不少政工干部的理論素養(yǎng)、知識(shí)水平、思想觀念和工作方法還不能完全適應(yīng)企業(yè)改革和發(fā)展的需要。同時(shí)，由于政工崗位缺乏吸引力，原有的優(yōu)秀人才紛紛找機(jī)會(huì)轉(zhuǎn)行，有知識(shí)、有能力、懂專業(yè)的年輕大中專畢業(yè)生又不愿意從事政工工作，形成了政工干部隊(duì)伍后繼乏人、年齡老化、青黃不接的趨勢(shì)。同時(shí)，基層思想政治工作存在著一些薄弱環(huán)節(jié)，基層政工干部文化素質(zhì)普遍較低，方法簡單，以罰代管，以罰代教，不善于做一人一事的思想政治工作，激化了矛盾，給隊(duì)伍穩(wěn)定工作埋下了隱患。三、加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作的對(duì)策作為新形勢(shì)下的企業(yè)思想政治工作者，我們也應(yīng)該在建設(shè)社會(huì)主義和諧社會(huì)和創(chuàng)新型國家的問題上做出自己的思考和行動(dòng)，從思想政治工作的角度為建設(shè)創(chuàng)新型企業(yè)獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。一、用新的榮辱觀來引領(lǐng)企業(yè)的思想政治工作胡錦濤總書記于2006年3月4日，在全國政協(xié)十屆四次會(huì)議民盟、民進(jìn)聯(lián)組會(huì)上，親切看望各位委員，并參加了他們的討論，第一次提出樹立“八榮八恥”的社會(huì)主義榮辱觀。胡錦濤總書記說，在我們的社會(huì)主義社會(huì)里，是非、善惡、美丑的界限絕對(duì)不能混淆，堅(jiān)持什么、反對(duì)什么，倡導(dǎo)什么、抵制什么，都必須旗幟鮮明。堅(jiān)持以熱愛祖國為榮、以危害祖國為恥，以服務(wù)人民為榮、以背離人民為恥，以崇尚科學(xué)為榮、以愚昧無知為恥，以辛勤勞動(dòng)為榮、以好逸惡勞為恥，以團(tuán)結(jié)互助為榮、以損人利己為恥，以誠實(shí)守信為榮、以見利忘義為恥，以遵紀(jì)守法為榮、以違法亂紀(jì)為恥，以艱苦奮斗為榮、以驕奢淫逸為恥。這也為企業(yè)思想政治工作的發(fā)展指明了方向，為今后企業(yè)思想政治工作的發(fā)展和工作指明了方向，成為企業(yè)文化建設(shè)和企業(yè)思想政治工作的核心指導(dǎo)思想。社會(huì)主義榮辱觀的現(xiàn)實(shí)針對(duì)性是什么？一個(gè)現(xiàn)代社會(huì)總體上是開放和寬容的，但在一些基本問題上依然有自己的底線和準(zhǔn)則?，F(xiàn)代社會(huì)生活多樣性，給了每個(gè)人選擇自己生活方式的自由。但不論怎樣選擇，都不能離開做人的底線，都不能顛倒是非，以丑為美，以惡為善，以恥為榮。社會(huì)主義榮辱觀是在我們從傳統(tǒng)社會(huì)向現(xiàn)代社會(huì)轉(zhuǎn)型時(shí)，必須樹立的社會(huì)價(jià)值觀和個(gè)人人生觀。它應(yīng)當(dāng)成為我們這個(gè)社會(huì)的共識(shí)，也應(yīng)當(dāng)成為每個(gè)人做人的準(zhǔn)則。實(shí)際上，胡錦濤總書記的“八榮八恥”榮辱觀，既是對(duì)中華民族傳統(tǒng)道德的精辟概括，同時(shí)又賦予其鮮明的時(shí)代特征，是傳統(tǒng)美德和時(shí)代精神的有機(jī)結(jié)合?！鞍藰s八恥”，高屋建瓴，在真善美與假惡丑之間劃出了涇渭分明的界線。是辯證唯物主義世界觀、價(jià)值觀和人生觀的生動(dòng)體現(xiàn)，也是匡正當(dāng)前從政道德、社會(huì)道德、社會(huì)風(fēng)氣的重要指導(dǎo)原則。在社會(huì)主義精神文明建設(shè)和企業(yè)精神文明建設(shè)進(jìn)程中，具有里程碑式的重要意義。二、與時(shí)俱進(jìn)地做好企業(yè)思想政治工作我國加入世貿(mào)組織之后，更多的國家承認(rèn)我國的完全市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)地位，我國的開放程度進(jìn)一步增強(qiáng)，人們的思想也相應(yīng)地發(fā)生了巨大的變化，這對(duì)企業(yè)思想政治工作也會(huì)產(chǎn)生了很大影響。一方面，市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)意識(shí)的逐步增強(qiáng)，促進(jìn)了人們思想觀念的轉(zhuǎn)變；隨著法制逐步健全，有利于思想政治工作成果的鞏固；外來文化與中國文化的頻繁交往，有利于思想政治工作吸取世界文化的優(yōu)秀成果。另一方面，思想政治工作呈現(xiàn)出一種全新的環(huán)境。在與國際經(jīng)濟(jì)接軌的過程中，思想政治工作既要堅(jiān)持指導(dǎo)思想的一元化，又要在內(nèi)容、形勢(shì)和手段上適應(yīng)經(jīng)濟(jì)全球化的需要。所以，思想政治工作要跟上變化，必須堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)，必須堅(jiān)持不斷的創(chuàng)新，研究變化的工作環(huán)境、工作條件和工作對(duì)象，研究面臨的新情況、新問題和新要求。與時(shí)俱進(jìn)要堅(jiān)持與發(fā)展的統(tǒng)一。與時(shí)俱進(jìn)不等于隨意 “創(chuàng)新”，它是解放思想和實(shí)事求是的統(tǒng)一。隨著企業(yè)改革的不斷深化，企業(yè)管理者及企業(yè)家普遍認(rèn)為創(chuàng)新是企業(yè)發(fā)展的靈魂，是思想政治工作在新形勢(shì)下共存與發(fā)展的需要。這就要求思想政治工作創(chuàng)新必須堅(jiān)持我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和繼承黨的思想政治工作的優(yōu)秀成果，從企業(yè)經(jīng)濟(jì)工作的實(shí)踐出發(fā)，在內(nèi)容、形式、手段、機(jī)制等方面進(jìn)行創(chuàng)新。首先，要把握工作的主動(dòng)權(quán)，力求工作的創(chuàng)造性、開拓性，使思想政治工作不斷適應(yīng)環(huán)境變化的需要，倡導(dǎo)創(chuàng)造思維。其次，思想教育要向提高企業(yè)員工的整體素質(zhì)轉(zhuǎn)變，克服單一的內(nèi)容、形式。在科技飛速發(fā)展的今天，只有全面提高職工的政治思想和文化素質(zhì)，提高業(yè)務(wù)技能和應(yīng)付困難與挫折的能力，增強(qiáng)在社會(huì)中的競(jìng)爭力，才能使職工保持良好的心態(tài)。第三，切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，重視對(duì)思想政治工作的領(lǐng)導(dǎo)和管理。進(jìn)一步優(yōu)化黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，黨政工團(tuán)齊抓共管、職工群眾廣泛參與的政工格局。第四，建立“一體化”的政工工作機(jī)制。把思想政治工作目標(biāo)納入企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營總體目標(biāo)體系，兩個(gè)目標(biāo)一起定，兩個(gè)任務(wù)一起下，兩個(gè)成果一起要，使企業(yè)思想政治工作成為政工干部和生嚴(yán)經(jīng)營干部的共同任務(wù)。第五，建立復(fù)合型的政工隊(duì)伍，加強(qiáng)對(duì)政工干部經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)知識(shí)的培訓(xùn)，使政工干部既熟練思想政治工作的方法，又有一定業(yè)務(wù)素質(zhì)，并逐步建立政工干部與業(yè)務(wù)干部輪換制度，用現(xiàn)代理念提高政工干部的影響力和控制力。第六，實(shí)現(xiàn)管理和制度逐步向科學(xué)化邁進(jìn)，建立和完善有效的激勵(lì)機(jī)制和科學(xué)的評(píng)價(jià)機(jī)制。另外，思想政治工作的對(duì)象是人及人的思想，它的效果難以完全量化。因此，必須充分考慮思想政治工作的特殊性，堅(jiān)持物質(zhì)利益與精神利益相統(tǒng)一，定性分析和定量分析相統(tǒng)一和全面考核綜合評(píng)價(jià)的原則，進(jìn)一步提高思想政治工作的科學(xué)含量，促進(jìn)思想政治工作的有效開展。三、把握企業(yè)思想政治工作的方向在企業(yè)的思想建設(shè)工作過程中，企業(yè)的思想政治工作者要始終把握好思想政治工作的正確工作方向，從而為企業(yè)的整體發(fā)展方向提供思想保證。第一、思想政治工作服務(wù)于經(jīng)濟(jì)建設(shè)的觀念不動(dòng)搖。企業(yè)的思想政治工作為企業(yè)經(jīng)濟(jì)建設(shè)服務(wù)，為經(jīng)營工作服務(wù)，這是由我黨的基本方針，中心任務(wù)決定的。在任何時(shí)候都必須緊緊把握經(jīng)濟(jì)發(fā)展的主題，不可置經(jīng)濟(jì)建設(shè)于不顧而空談思想政治工作。第二、構(gòu)建和諧社會(huì)永遠(yuǎn)是企業(yè)思想政治工作追求實(shí)現(xiàn)的目標(biāo)。企業(yè)思想政治工作者，務(wù)必振奮精神，為實(shí)現(xiàn)這一崇高的任務(wù)，勤奮工作，不懈探索。企業(yè)實(shí)現(xiàn)了和諧，穩(wěn)健發(fā)展就有了基礎(chǔ)和保證，企業(yè)二次創(chuàng)業(yè)，再造輝煌，做長久性公司的目標(biāo)就能實(shí)現(xiàn)。第三、企業(yè)思想政治工作的地位只能加強(qiáng)不能削弱。企業(yè)的思想政治工作是黨在企業(yè)的喉舌，是宣傳黨的路線、方針、政策的重要工具。但是，由于改革發(fā)展帶來的各領(lǐng)域的深刻變化，傳統(tǒng)的觀念受到挑戰(zhàn)。特別是以“務(wù)虛”為基本特征的思想政治工作，在以經(jīng)濟(jì)指標(biāo)為考核尺度的企業(yè)中的作用和地位，受到了不同程度的懷疑，思想政治工作者必須警覺和吶喊，思想政治工作在企業(yè)中追求的目標(biāo)就是構(gòu)建和諧企業(yè)，它只會(huì)促進(jìn)企業(yè)發(fā)展和效益的提高，它能構(gòu)筑員工的企業(yè)精神，激發(fā)員工的工作熱情和創(chuàng)造性。第四、思想政治工作骨干隊(duì)伍的建設(shè)不能忽視。思想政治工作者，特別是骨干隊(duì)伍，在完成黨在各階段的任務(wù)中，起到了不可替代的巨大作用。但是，由于形勢(shì)的變化，特別是企業(yè)中的思想政治工作相比于經(jīng)營工作而不能突顯實(shí)效的特征，其潛在的價(jià)值和遠(yuǎn)期效果而容易被忽視。只要思想政治工作在企業(yè)或即將改制后的企業(yè)中還需要存在，思想政治工作的骨干隊(duì)伍建設(shè)就應(yīng)加強(qiáng)。一是挑選人才，補(bǔ)足所空缺的位置；二是引進(jìn)人才，培養(yǎng)和儲(chǔ)備后備隊(duì)伍；三是加強(qiáng)現(xiàn)有人員的繼續(xù)教育和后續(xù)培訓(xùn)，補(bǔ)充和更新知識(shí)，不致使現(xiàn)有隊(duì)伍人員的知識(shí)與同新月異的新形勢(shì)發(fā)展相距太遠(yuǎn)；四是建立完善機(jī)制。第五、思相政治工作的優(yōu)良傳統(tǒng)不能丟。思想政治工作的優(yōu)良傳統(tǒng)，是我們黨巨大寶貴的精神財(cái)富，要繼承和發(fā)揚(yáng)光大。但在具體的實(shí)踐活動(dòng)中，要對(duì)其表現(xiàn)形式、內(nèi)容、手法進(jìn)行創(chuàng)新和完善、賦予時(shí)代特征，使之適應(yīng)新形勢(shì)的發(fā)展和變化。繼承發(fā)揚(yáng)不是因循守舊，如果放棄和丟掉則意味著背叛。第六、企業(yè)思想政治工作的重心要向施工一線轉(zhuǎn)移。過去思想政治工作的重心基本上是單位、機(jī)關(guān)和駐地，但隨著“代建制”管理的項(xiàng)目引入和“項(xiàng)目法”施工的實(shí)施，生產(chǎn)規(guī)模不斷擴(kuò)大。施工生產(chǎn)的第一線即施工現(xiàn)場(chǎng)已逐步成為獨(dú)立的經(jīng)營實(shí)體，人員、機(jī)具、實(shí)力都在施工第一線，因此思想政治工作的重心，也必須向施工前沿傾斜和轉(zhuǎn)移，工地要成為思想政治工作的主戰(zhàn)場(chǎng)。總之，企業(yè)思想政治工作必須適應(yīng)新的形勢(shì)任務(wù)要求，在繼承優(yōu)良傳統(tǒng)的基礎(chǔ)上，結(jié)合實(shí)際，勇于創(chuàng)新，努力增強(qiáng)思想政治工作的針對(duì)性和實(shí)效性，提高思想政治工作水平，更好地為改革發(fā)展和經(jīng)濟(jì)建設(shè)服務(wù)。