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正文內(nèi)容

20xx國考熱點-資料下載頁

2025-07-28 13:59本頁面

【導讀】十四史”和《清史稿》的著作權(quán)。漢王電紙書D20國學版中收錄了原告享有著作權(quán)的點。校本“二十四史”和《清史稿》。中華書局認為漢王公司未經(jīng)許可,擅自在其制作發(fā)行的。權(quán)、獲取報酬權(quán)等權(quán)利。將漢王公司告上法庭,并遭索賠92萬余元。內(nèi)容版權(quán)被認為是電紙書能否占領市場的發(fā)展“瓶頸”。由于電紙書內(nèi)容整合平臺缺乏良好的利益分配機制,出版社大。天然恐懼,不想讓圖書業(yè)重蹈因全球廉價MP3播放器的泛濫,唱片業(yè)數(shù)字化的覆轍。和未來趨勢進行深入分析研究基礎上,采取積極有效措施,規(guī)范市場行為。二要建立產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟,制定行業(yè)標準促進行業(yè)穩(wěn)定發(fā)展。生閃爆,造成管線內(nèi)原油泄漏發(fā)生火災,引發(fā)管廊道管線爆裂,火勢順排污渠蔓延,物,遇明火后發(fā)生爆燃。爆炸事件已導致至少13人死亡,120人住院治療。近期發(fā)生的多起事故,已凸顯當前工業(yè)災害日益城市化的新。工業(yè)事故頻頻發(fā)生,也與政府監(jiān)管和高危行業(yè)防控管理息息相關(guān)。協(xié)調(diào)的理念下,爆炸事故的發(fā)生是必然的。

  

【正文】 公平而有區(qū)別地解決這三部分工資享有者的勞動報酬,直接地而不是間接地提高低工資者的收入,至今仍是各級政府亟待破解的難題。 富士康是中國打工仔經(jīng)濟的一個縮影, 12 連跳的背后。 一方面是在代工領域的過度競爭造成毛利不斷下滑,富士康必須把機器開得更快,雇傭更多更廉價勞動力通過延長勞動時間獲取代工利潤,實踐著馬克思的剩余價值理論資本家靠延長勞動時間剝削工人創(chuàng)造的剩余價值。 另外一方面卻是廉價勞動力雖然依然存在,但是賴以支撐富士康盈利模式的新生代90 后打工者的心理和生理已經(jīng)發(fā)生了深刻的變化他們更加嬌嫩但有著更豐富的向往和追求,他們自信但脆弱、叛逆但缺乏交流溝通,這就要求富士康必須改變簡單粗暴的半軍事化管理方式,實行更加人性化的管理、提高待遇,但這樣做的結(jié)果必然是犧牲部 分效率和利潤,甚至可能導致虧損。工人總是要求漲工資,客戶老吵著要降價,以低廉勞力及鐵血管理成就的富士康代工輝煌在中國正在走向末路。 富士康 12 連跳事件折射出中國舊有經(jīng)濟增長模式與新生代勞動者之間的格格不入,以及中國經(jīng)濟、社會轉(zhuǎn)型中面臨的一些迫切問題。這些問題正是轉(zhuǎn)型中國問題的縮影,數(shù)十萬人口遷移,卻沒有相應的社會管理機制配套,戶籍制度、城鄉(xiāng)二元結(jié)構(gòu)等障礙仍把外來打工者們遠遠地擋在了城市之外。外來打工者社會權(quán)益、生活權(quán)益的欠債已到了不得不還的時候,如果這些問題不盡快解決,富士康以及類似的企業(yè)難免還會 發(fā)生這樣或那樣的草草了結(jié)生命的悲劇。 中國打工仔經(jīng)濟的悲哀 29 曾幾何時,我們?yōu)槌蔀槭澜缰圃齑髧院?。然而今天,中國世界工廠,這個昨天聽上去還讓人暗自得意的稱謂,在富士康 12 連跳事件的沖擊下,一夜之間失去了它的光環(huán)。定位于全球產(chǎn)業(yè)鏈最底端的代工業(yè),在廉價勞動力的比較優(yōu)勢夢想逐漸破碎后,讓中國制造業(yè)一大批類似富士康的企業(yè)看不到希望,靠消耗資源、靠犧牲勞動者的健康、幸福乃至生命的代工模式將很難持續(xù)。 沒有自己的核心技術(shù)、沒有自己的國際品牌和國際營銷渠道是中國企業(yè)的打工仔們的共性特征,凸顯 了打工仔經(jīng)濟的悲哀: 一方面,中國制造為全世界貢獻了物美價廉的產(chǎn)品,而留給自己的,卻是十幾年不變的工資待遇和日漸嚴重的環(huán)境問題。不幸的是,作為任勞任怨的打工仔,中國制造得到的回應多是抱怨和詆毀,惟獨缺少尊重。近幾年,一系列針對中國制造的反傾銷、食品安全、技術(shù)壁壘等圍堵風潮,也迫使我們重新認識打工仔經(jīng)濟模式在世界的形象和地位。 另一方面,從目前的處境看,中國這個世界上最大的打工仔,靠出賣廉價勞動力掙了些外國人低廉的加工費,靠省吃儉用積攢下來的一些外匯美元儲備,又被美國人操縱著不斷地貶值,已 經(jīng)或?qū)⒁馐芫揞~的損失。這也迫使我們重新認識中國經(jīng)濟的發(fā)展模式和發(fā)展目標,也使我們不能甘于做一個制造大國,也要做一個金融大國,要實現(xiàn)人民幣國際化,要積極參與國際金融體系改革,要在世界上擁有中國的金融話語權(quán)和定價權(quán)。 國家公務員考試申論熱點之雷夢佳事件 20xx 年 4 月 7 日,河南洛陽孟津西霞院初級中學雷夢佳,因與另一名女生打架,而被班主任交給全班民主處理 ——投票決議,投票結(jié)果是雷夢佳被強制回家教育一周。一天之后,雷夢佳便在學校附近黃河渠邊的青石板上留下三句遺言,投渠自盡。 民主本身就有著自己的 缺陷,而這正是這一起又一起悲劇產(chǎn)生的原因。它的缺陷就在于多數(shù)人所贊同的意見未必是對社會而言最好的意見,由于各種原因的限制,社會中的多數(shù)可能受到錯誤的誘導,并做出錯誤的判斷。 我國沒有足夠完善民主制度,以雷夢佳的故事為例,如果在一個健全制度的保障下,雷夢佳應該有自己的申述權(quán)。而在雷夢佳的悲劇中,沒有看到保障她的權(quán)利的制度、 30 申訴與申辯權(quán)。這樣片面的民主帶來的,很可能是大多數(shù)人對少數(shù)人以民主的旗幟的利益侵犯。 只有將不僅在考慮大多數(shù)人利益同時,還保障少數(shù)人利益的民主制度才是真正的民主,才能成為 社會發(fā)展的推動器,不然民主只能流于形式,成為 “偽民主 ”。 “雷夢佳事件 ”是令人痛心的,教訓是慘痛的、是深刻的。痛定思痛,細細剖析 “事件 ”,分析悲劇發(fā)生的原因,不難發(fā)現(xiàn),教師的方法是有些不妥,但主要是該生的心理脆弱,遇到挫折無法面對,經(jīng)受不住挫折的打擊。此事件的發(fā)生,有它的偶然性,同時又有它的必然性。 對學生進行挫折教育 第一,加強開展心理疏導。 一是,教育學生正確認識挫折的必然性,告訴學生人的一生中隨時都會遇到挫折,要有心理準備,不可能任何事情都順順當當,稱心如意。沒 有坎坷就沒有平坦,沒有失敗就沒有成功,多給學生講述在逆境中要堅強,要保持健康、快樂的心理狀態(tài),自我安慰,自我解壓,想辦法盡快走出逆境。 另一方面,正確對待挫折。人生道路上,遇到挫折是必然的,遇到挫折并不可怕,可怕的是受到挫折束手無策,無法應對,喪失信心,失去理智。要有正確的心態(tài),鼓足勇氣,勇敢、理智對待。 第二,開展活動磨煉意志。 根據(jù)學生年齡特點,教師適當安排一些活動,對學生進行挫折教育,鍛煉學生吃苦精神,錘煉學生耐力,磨煉學生意志,鍛煉學生韌性,培養(yǎng)學生的自我解決問題的能力 。但是,在活動之前,教師千萬務必要精心策劃,考慮周全,要有目的,有預見性,考慮學生受到挫折時教師采取何種方法措施,適時對學生進行應對挫折的教育,教給學生應對方法。 31 國家公務員考試申論熱點之綿陽科技城 綿陽科技城建設是綿陽市建設的重點工程,在歷年的政府工作報告中反復提到。綿陽市堅持把促進新興產(chǎn)業(yè)加快發(fā)展作為科技城建設實現(xiàn)突破的主要方向,大力發(fā)展軍工及民用光電子、節(jié)能環(huán)保、新材料新能源、生物醫(yī)藥、激光及核技術(shù)應用 “五大新興產(chǎn)業(yè)集群 ”,加快 “新三城 ”建設,實施 “園區(qū)倍增計劃 ”,推廣 “一院所一產(chǎn)業(yè)一園區(qū) ”發(fā)展模式,打造科技城建設的產(chǎn)業(yè)平臺。 20xx 年 1 月 19 日在綿陽市第五屆人民代表大會第七次會議上指出,啟動《綿陽科技城 20xx- 20xx 年發(fā)展及 2020 年遠景規(guī)劃》編制工作,著力推進科學新城、空氣動力新城、航空新城建設。 會議上還指出,加快 “新三城 ”建設。依托中國工程物理研究院,積極爭取重大專項項目落戶綿陽,促進環(huán)保、新材料研發(fā)和產(chǎn)業(yè)一體化,建設科學新城。依托中國空氣動力研究與發(fā)展中心,加快建設風洞試驗設施設備和空氣動力學國家重點試驗室,促進空氣動力學試驗研究與民用空氣動力技術(shù)產(chǎn)業(yè)一體化, 建設空氣動力新城。依托中國燃氣渦輪研究院,加快推進中航工業(yè)航空發(fā)動機試驗基地項目建設,促進航空發(fā)動機大型試驗與航空科技產(chǎn)業(yè)一體化,建設航空新城。 綿陽科技城建設,置身于國家現(xiàn)代化建設的大格局中、科技發(fā)展的大形勢下,促進經(jīng)濟平穩(wěn)較快發(fā)展,必須發(fā)揮科技的支撐作用,加快發(fā)展方式轉(zhuǎn)變和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化升級。 綿陽科技城作為我國西部地區(qū)重要的創(chuàng)新基地,在促進區(qū)域創(chuàng)新體系建設和服務國家經(jīng)濟社會發(fā)展大局中,責任更加重大,任務更加艱巨。要明確思路,推動綿陽科技城科學發(fā)展。 一是軍民融合示范地。探索 軍民融合體制機制新模式,創(chuàng)新中國特色軍民融合的支持政策,促進 “軍工技術(shù) ←→ 民用技術(shù) ←→ 民用產(chǎn)品 ”和 “技術(shù)創(chuàng)新 ←→ 產(chǎn)品創(chuàng)新 ←→ 產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新 ”雙向互動轉(zhuǎn)化,發(fā)揮軍民融合、產(chǎn)學研結(jié)合創(chuàng)新示范功能。 二是科技創(chuàng)新策源地。充分釋放國防軍工科研院所、高等院校的創(chuàng)新潛能,積極服 32 務、服從于國家安全和國家經(jīng)濟建設等重大戰(zhàn)略需求,強化基礎研究在科技創(chuàng)新和產(chǎn)業(yè)發(fā)展中的重要作用,成為國家知識創(chuàng)新與技術(shù)創(chuàng)新的重要策源地。 三是科技成果集散地。加速軍民兩用技術(shù)研發(fā),建立軍民融合技術(shù)交易、孵化、轉(zhuǎn)化平臺及產(chǎn)業(yè)化基地,優(yōu)化 政策環(huán)境和服務環(huán)境,在軍民融合科學技術(shù)、信息、知識與成果方面發(fā)揮孵化集聚功能,形成國內(nèi)重要的科技成果集散地。 四是創(chuàng)新人才匯聚地。積極探索創(chuàng)新人才培養(yǎng)、集聚、使用和激勵的新模式,營造良好的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)環(huán)境,成為國家重要的軍民融合型創(chuàng)新人才匯聚地。 五是高新產(chǎn)業(yè)集中地。以軍民融合型產(chǎn)業(yè)為特色,以產(chǎn)業(yè)園區(qū)為載體,做大做強高新技術(shù)產(chǎn)業(yè),培育壯大戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè),改造提升傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè),建成西部重要的高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)集中地。 第一,加強組織領導。 綿陽科技城建設部際協(xié)調(diào)小組要加強對規(guī)劃實施的 組織領導。要結(jié)合重大工程和重大事項,制定實施方案,明確責任分工,及時研究解決規(guī)劃實施中出現(xiàn)的重大問題。四川省和綿陽市負責規(guī)劃的具體組織實施,充實完善省、市建設科技城機構(gòu),有力、有序、有效推進科技城建設。在綿國防軍工科研院所、高等院校、大中型企業(yè)是科技城建設的主體,要積極發(fā)揮主力軍作用。 第二,加強統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。 加強部、省、市溝通協(xié)調(diào),完善三級聯(lián)動機制,合力推進科技城建設。綿陽科技城建設部際協(xié)調(diào)小組成員單位要結(jié)合各自職能,加強對規(guī)劃實施的指導。四川省建設綿陽科技城領導小組統(tǒng)籌和協(xié)調(diào)省內(nèi)各方面 力量支持科技城建設。綿陽市做好本規(guī)劃實施過程中的統(tǒng)籌、銜接工作,制定和落實好年度計劃。繼續(xù)實施項目報批綠色通道制度、干部雙向交流掛職制度、信息互通制度等工作協(xié)調(diào)機制。 第三,加強考核監(jiān)督。 33 綿陽科技城建設部際協(xié)調(diào)小組按照職責分工,加強對本規(guī)劃實施情況的督促檢查和跟蹤分析。建立考核評價機制,做好規(guī)劃調(diào)控指標的年度考核評價。定期組織開展規(guī)劃實施情況評估,并將實施情況向國務院報告。完善社會監(jiān)督機制,鼓勵社會公眾參與規(guī)劃的實施和監(jiān)督,保障規(guī)劃實施。 國家公務員考試申論熱點之一毛錢處方 武漢市民王爭艷從醫(yī) 25 年,平均單張?zhí)幏讲怀^ 80 元,直到退休前還常開兩毛錢的處方。 20xx 年年 9 月 25 日,經(jīng)過 36000 多名市民無記名投票,她從 20xx0 多名醫(yī)生中脫穎而出,當選 “武漢市人民滿意的好醫(yī)生 ”。 她的事跡在社會上引起強烈反響,被群眾愛稱為 “小處方醫(yī)生 ”。 20xx 年 6 月,江蘇常州一位市民在常州市第七人民醫(yī)院為孩子看拉肚子時,一位叫徐莉的醫(yī)生只開了 5 片一毛錢的藥,孩子的病就痊愈了。這個一毛錢處方被譽為 “世界上最便宜的處方。 ” 小處方背后的深層次原因既映射出制度的健全、管理的到位 ,也映射出醫(yī)者的赤誠之心,此乃是醫(yī)德和良知的體現(xiàn)。在醫(yī)院走上 “產(chǎn)業(yè)化 ”的道路后,不少醫(yī)院為了能 “創(chuàng)收 ”, 采用 “以藥養(yǎng)醫(yī) ”的制度,把醫(yī)生是否多開藥多開檢查作為醫(yī)生合格的考核。而常州第七醫(yī)院提倡 “合理檢查、合理治療、合理用藥 ”,對醫(yī)生的業(yè)績考核注重的是工作量、服務質(zhì)量等方面的綜合考評,而對醫(yī)生用藥不作考核。 醫(yī)療問題是公認的重大民生問題。我國的衛(wèi)生體制、機制還不完全適應我國經(jīng)濟社會發(fā)展和廣大人民群眾日益增長的醫(yī)療衛(wèi)生服務需求。衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展中的一個突出問題,就是衛(wèi)生資源配置不合理,優(yōu)質(zhì)資源過度向大醫(yī)院 集中,城市大中型醫(yī)院集中了大量高新醫(yī)療設備和優(yōu)秀醫(yī)護人才,而基層衛(wèi)生資源嚴重不足,這是造成群眾看病難、看病貴問題的重要原因之一。 第一,通過醫(yī)療保障建設 “減負 ”。在農(nóng)村要進一步鞏固完善新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度,確保參合人數(shù)穩(wěn)定在高位;提高籌資標準,提高補償比例,力爭使政策范圍內(nèi)住院費用報銷比例達到 60%左右。在城鎮(zhèn)要進一步完善城鎮(zhèn)職工醫(yī)保和城鎮(zhèn)居民醫(yī)保,加快覆蓋就業(yè)人口以及老人、殘疾人和兒童;改進城鄉(xiāng)基本醫(yī)療保障服務,簡化報銷手續(xù),制定基本醫(yī)療保險關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)辦法。做好城鎮(zhèn)職工醫(yī)保、城鎮(zhèn)居民醫(yī)保、新農(nóng) 合、城鄉(xiāng)醫(yī)療救助各項制度之間的銜接工作。 34 第二,通過基本藥物制度 “減負 ”。要建立國家基本藥物制度,對治病優(yōu)先需要的基本藥物進行統(tǒng)籌管理,從制度上保證其價格的穩(wěn)定性和可及性。在所有政府舉辦的基層醫(yī)療機構(gòu)實行藥品價格零差率銷售,通過實行公開招標采購,統(tǒng)一配送,使群眾用上安全、放心和價廉的藥品。目前國家基本藥物目錄已經(jīng)發(fā)布,確立了 307 種基本藥物;通過試點使得許多地方基本藥物價格降低了 25%—50%,且全部納入醫(yī)保報銷范圍。 第三,通過推進公 立醫(yī)院改革 “減負 ”。公立醫(yī)院作為我國醫(yī)療服務機構(gòu)的主體,承擔著為廣大群眾健康服務的重要職責,必須堅持公益性方向。要進一步深化改革,形成規(guī)范合理的政府投入機制,確保公立醫(yī)院真正姓 “公 ”。改革 “以藥補醫(yī) ”機制,逐步取消藥品加成,切斷醫(yī)院與藥品銷售之間的利益鏈條,改變過度依賴藥品銷售收入維持運轉(zhuǎn)的局面。適當調(diào)整醫(yī)療服務價格,減少 “大處方 ”和過度檢查,進一步降低藥品、醫(yī)用耗材和大型設備檢查價格。公立醫(yī)院由此減少的收入或形成的虧損通過增加政府補貼、增設藥事服務費等途徑解決,藥事服務費納入醫(yī)保報銷范圍。 第四 ,四是通過強化規(guī)范監(jiān)管 “減負 ”。要對非國家基本藥物加強監(jiān)管,嚴格市場準入和藥品注冊審批,大力規(guī)范和整頓生產(chǎn)流通秩序,促進藥品生產(chǎn)、流通企業(yè)的整合,盡快建成高效率、低成本、符合國情特點的藥品流通供應保障體系。加強產(chǎn)供銷各環(huán)節(jié)的監(jiān)管,杜絕舊藥 “高價復出 ”。充分發(fā)揮行政監(jiān)督、技術(shù)監(jiān)督和社會監(jiān)督的作用,堅決治理醫(yī)藥購銷中的商業(yè)賄賂。加強對公立醫(yī)院財物收支、業(yè)務開展、資源布局的規(guī)范,開展對公立醫(yī)院的績效評估,吸收患者和群
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