【正文】 產(chǎn)品”，打造響亮的中國品牌，實實在在地助推經(jīng)濟轉(zhuǎn)型、產(chǎn)業(yè)升級，將那些看似空泛的精神口號落到實處，既做好產(chǎn)品，也賺到錢?？上驳氖牵覀儑以?0年的快速發(fā)展過程中，有很多類似華為、格力、騰訊等企業(yè)在用實際行動踐行工匠精神，而且取得了優(yōu)秀的成績。相信隨著供給側(cè)改革的推進，會有越來越多的企業(yè)重視工匠精神、踐行工匠精神，也會有越來越多的“工匠人才”，用更多的“工匠產(chǎn)品”征服世界，讓中國企業(yè)真正走向世界。第四篇：工匠精神 企業(yè)的靈魂工匠精神 企業(yè)的靈魂一、對于什么是“工匠精神”，千人有千解。作為公司的一名儀電技術人員，我認為工匠精神是一種精神、一種信念或者說一種情懷，是把一件工作、一項事情、一門手藝當作一種信仰，一絲不茍把它做到極致，做到別人無可替代。很多人認為工匠是一種機械重復的工作者，其實工匠有著更深遠的意思。他代表著一個時代的氣質(zhì)，堅定、踏實、精益求精。工匠不一定都能成為企業(yè)家。但大多數(shù)成功企業(yè)家身上都有這種工匠精神。二、作為公司的儀電技術售后人員，首先要制造出好的產(chǎn)品。做電控盤不僅要做到橫平豎直，一根線不錯，還要明白線路的原理，能夠找出圖紙的錯誤。電控柜的組裝實驗，要連接實物，實驗前要先檢查線路有無錯誤，然后送電實驗，對照好技術協(xié)議，把技術協(xié)議上要求的全部實驗，做到不給現(xiàn)場留問題。燃燒器的組裝與實驗，組裝前要查看要組裝的設備漆色是否合理，符合技術要求。如有問題，要及時反映給有關領導，及時解決。漆色要均勻，表面光滑。我們要把住此道關，如果漆色不合格，絕不進行下一步組裝。把不合格的產(chǎn)品發(fā)往現(xiàn)場。在無問題的情況下，計劃組裝所需要的物料，所需物料計劃要準確。你的計劃準確程度就決定了你離匠的技術水平的遠近程度。做到既準確，又不浪費。流程的組裝要仔細檢查各個法蘭的焊接是否垂直，墊片要安正，螺栓要緊固牢靠。實驗完畢捋貨要做到認真仔細，對好技術協(xié)議，不漏發(fā)任何東西。三、不僅要制造出好的產(chǎn)品，現(xiàn)場售后服務質(zhì)量也應該做到精益求精，一絲不茍，以客戶就是上帝為宗旨，百分百讓客戶滿意。接到派工單時先了解你去售后是要去干啥，了解公司產(chǎn)品的情況，然后打電話詢問現(xiàn)場的情況，了解清楚后，告知用戶你何時能到現(xiàn)場，現(xiàn)場還需要做哪些準備工作。到現(xiàn)場以后要先清點貨物，看是否有丟失的或漏發(fā)的，然后檢查現(xiàn)場安裝的是否有問題，如果有問題，給客戶做出合理的解釋，及時的做出整改?，F(xiàn)場接線要仔細，配合現(xiàn)場人員做好接線放線工作，做到一根線不錯。接線完畢后要模擬空試，仔細觀察，不放過任何一個環(huán)節(jié)，點火調(diào)試前要對管道進行吹掃置換，可燃氣體要化驗合格。點火成功后要仔細觀察火焰，調(diào)整配風，調(diào)整出一個最佳狀態(tài)，既要完全燃燒又不浪費能源。調(diào)試完畢后要認真做好培訓，及時做好記錄。四、在我們售后的過程中，會遇到各種形形色色的問題，等待著我們?nèi)ソ鉀Q。我們只有一路向前，才能把所有問題迎刃而解。在現(xiàn)場的工作中，首先要有一個好的心態(tài)，對待客戶要有耐心。遇到的問題，積極做好客戶的解釋，努力尋求解決的方法。調(diào)整好自己的心態(tài)的同時，也要穩(wěn)定客戶的心態(tài)。在遇到客戶的冷言冷語時，要采取客觀的態(tài)度去解決問題，不能采取正面的方法去面對客戶，使之產(chǎn)生不良的后果。找尋正確方法的同時就是提高自己的修行的結(jié)果。久而久之，工匠精神就會深入我們的內(nèi)心。使我們處理任何事情都會以一個平常的心態(tài)，積極的心態(tài)，正常的心態(tài)去完成。五、最后，我認為工匠精神就是“用心做事””、“以廠為家”把公司產(chǎn)品完全當做自己的孩子，滿懷愛意、細心觀察，必然就會獲得如何解決問題、如何提高制成率的啟示。沒有做不到的事，只有不想做事的人。售后服務部：毛紅第五篇：感受企業(yè)魅力—工匠精神范文感受企業(yè)魅力——工匠精神機場建設分公司：邱逵工匠，現(xiàn)代漢語詞典定義為“有工藝專長的匠人”，《論衡量知》里描述“能剒削柱梁謂之木匠，能穴鑿穴埳謂之土匠，能雕琢文書謂之史匠”。中國古代涌現(xiàn)出無數(shù)著名的工匠：魯班、李冰、李春、蒯祥??他們的成就和功績都造福后世。無論木匠、土匠還是史匠，雖然工種不同，但他們都能在各自的崗位上出類拔萃，因為他們身上都有一個共同的優(yōu)點——“工匠精神”。工匠精神是一種情懷、一種執(zhí)著、一份堅守、一份責任。新形勢新階段下，一個企業(yè)是否能健康持續(xù)發(fā)展，正是取決其是否具備工匠精神。我參加工作的第一個工程是瀘沽湖機場建設項目，公司承建土石方工程一標段，包含高達145的高填方區(qū)。作為省內(nèi)機場建設的領頭羊，我們承諾必須按質(zhì)按量的實施好這個高填方施工，因為這是一份責任，是對全省人民的一個交代。從填方作業(yè)前的原地面處理，我們就傾注了許多的心血，每一處軟土，每一個溶洞都進行仔細處理，唯恐留下哪怕一處質(zhì)量隱患。對于高填方的分層填筑，我們把它作為重點和難點。說它是重點，道理不言而喻，說它是難點，我們并沒有因為一遍又一遍、一層又一層重復相同的工作而麻痹大意?？刂泼恳粚踊靥詈穸?，每一層抗滑臺階開挖，每一車填料質(zhì)量，每一點強夯作業(yè)，每一遍碾壓施工，控制每一個細節(jié)，最終確保高填方體各項參數(shù)滿足設計要求?！独献印酚性疲骸昂媳е荆诤聊?；九層之臺，起于壘土；千里之行，始于足下?！边@是一份堅守，一份執(zhí)著。工匠精神，強調(diào)我們對細節(jié)的態(tài)度和對質(zhì)量的追求。無論對于個體，還是對于企業(yè)，工匠精神都是一種品質(zhì)，一種文化。歷史是個大舞臺，你方唱罷我登臺?！肮そ承汀逼髽I(yè)相對于“商人型”企業(yè)而言，他們更注重自己的產(chǎn)品。只有這樣，他們才能不斷雕琢自己的產(chǎn)品，不斷改善自己的工藝，努力創(chuàng)造新的管理模式，形成PDCA循環(huán)，把企業(yè)推向一條健康發(fā)展的軌道。當他們不僅僅是為了贏利而做的時候，他們才能全身心地投入，而唯有全身心地投入，企業(yè)才有真正的生命力。當一個人為錢而做的時候，是不可能全身心投入的。因為他至少要留出一定的心思和時間來享受金錢的樂趣。而熱衷于做事的“工匠”們卻不需要保留這份心思，他們在做事的時候，在改善的時候，在創(chuàng)造的時候，已經(jīng)在享受了。因此，作為一個制造型企業(yè)，一支強大的建設隊伍，必須強調(diào)和發(fā)揚“工匠精神”。企業(yè)要發(fā)揚工匠精神，必須依托于一群具有工匠品質(zhì)的員工。我們更應該學習工匠精神，全身心投入到工作中，以工作為樂趣，把每一個細節(jié)做到精益求精，只有這樣自身才有機會成長，企業(yè)才會因為我們而發(fā)展。最終實現(xiàn)企業(yè)與員工共同發(fā)展。