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衛(wèi)生局衛(wèi)生人才總匯報(bào)含五篇-資料下載頁

2024-11-16 04:42本頁面
  

【正文】 全省衛(wèi)生人才工作會議上做經(jīng)驗(yàn)交流,下一步,我局將堅(jiān)持“人才強(qiáng)衛(wèi)”戰(zhàn)略,創(chuàng)新人才工作思路,強(qiáng)化人才工作措施,努力打造一支能滿足衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展和人民健康需求的高素質(zhì)的衛(wèi)生人才隊(duì)伍,促進(jìn)衛(wèi)生事業(yè)又好又快發(fā)展。最新衛(wèi)生局人才工作總結(jié)20**年我市衛(wèi)生人才工作在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)持以人為本、黨管人才的原則,大力實(shí)施“科教興醫(yī)”、“人才強(qiáng)醫(yī)”戰(zhàn)略,以引進(jìn)高層次衛(wèi)生人才、培養(yǎng)實(shí)用型衛(wèi)生人才、管理好衛(wèi)生技術(shù)人才為重點(diǎn),加強(qiáng)衛(wèi)生人才隊(duì)伍建設(shè),推動(dòng)衛(wèi)生科技進(jìn)步,衛(wèi)生科技總體水平不斷提高,促進(jìn)了全市衛(wèi)生事業(yè)快速健康發(fā)展。一、主要工作情況(一)人才培養(yǎng)機(jī)制不斷健全完善。一是注重加強(qiáng)對人才工作的領(lǐng)導(dǎo),明確了分管領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任科室,落實(shí)了責(zé)任。完善了衛(wèi)生系統(tǒng)專業(yè)技術(shù)人才信息庫,提高了管理水平和工作效率。二是大力實(shí)施“科教興醫(yī)”、“人才強(qiáng)醫(yī)”戰(zhàn)略,并強(qiáng)化措施,認(rèn)真抓好落實(shí)。對事業(yè)心強(qiáng)、具有一定臨床經(jīng)驗(yàn)的業(yè)務(wù)骨干進(jìn)行重點(diǎn)培養(yǎng),選派到上級知名度高的醫(yī)院進(jìn)修學(xué)習(xí),落實(shí)城市醫(yī)生晉升職稱前到基層醫(yī)院服務(wù)和城鄉(xiāng)醫(yī)院對口支援制度,17名城市醫(yī)生到基層衛(wèi)生院對口支援服務(wù)。完成5名全科醫(yī)師轉(zhuǎn)崗培訓(xùn),落實(shí)2名鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院藥學(xué)人員參加“千人培訓(xùn)計(jì)劃”。全年共招聘57名大專院校畢業(yè)生,其中研究生11名,是歷年來最多的一年。重視培養(yǎng)基層衛(wèi)生院學(xué)科帶頭人,年內(nèi)申報(bào)xx市“311工程”培養(yǎng)對象13名,其中鎮(zhèn)衛(wèi)生院3 名。三是切實(shí)抓好“名醫(yī)、名護(hù)”的管理工作。通過加強(qiáng)宣傳,大張旗鼓的表彰學(xué)科帶頭人、名醫(yī)、名護(hù),積極營造尊重知識、尊重人才、尊重勞動(dòng)的濃厚氛圍。四是認(rèn)真落實(shí)相關(guān)待遇,對各級名醫(yī)、名護(hù)優(yōu)先安排參加上級部門組織的學(xué)術(shù)交流、學(xué)習(xí)培訓(xùn)和考察活動(dòng),認(rèn)真落實(shí)工資、福利待遇,對名醫(yī)、名護(hù)及副高級以上職稱的專業(yè)技術(shù)人員每年進(jìn)行一次健康查體。五是為促進(jìn)“科教興醫(yī)”戰(zhàn)略的實(shí)施,不斷推進(jìn)醫(yī)學(xué)科技進(jìn)步,提高醫(yī)療技術(shù)水平。(二)衛(wèi)生科技隊(duì)伍素質(zhì)明顯提高。一是建立了上下貫通的領(lǐng)導(dǎo)工作機(jī)制。把人才培養(yǎng)教育列入衛(wèi)生工作考核的重要內(nèi)容,實(shí)行一票否決制。二是建立了任務(wù)目標(biāo)落實(shí)機(jī)制。對確定的工作目標(biāo),分解了任務(wù)、落實(shí)了責(zé)任、強(qiáng)化了監(jiān)督,保證了人才工作計(jì)劃的落實(shí)。三是建立了行之有效的激勵(lì)制約機(jī)制。體現(xiàn)了“一流人才、一流業(yè)績、一流報(bào)酬”,使優(yōu)秀人才有地位、有待遇、有作為。全系統(tǒng)有80名專業(yè)技術(shù)人員通過自學(xué)、函授等方式取得了本科以上學(xué)歷,聘請120多名(次)專家學(xué)者前來授課、現(xiàn)場指導(dǎo)手術(shù),選派50多名業(yè)務(wù)骨干到上級醫(yī)院進(jìn)修學(xué)習(xí)。全市繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育覆蓋率達(dá)100%。(三)學(xué)習(xí)氛圍更加濃厚。積極開展了爭創(chuàng)“學(xué)習(xí)型單位、學(xué)習(xí)型科室、學(xué)習(xí)型個(gè)人”活動(dòng),調(diào)動(dòng)了全體衛(wèi)生技術(shù)人員學(xué)習(xí)新知識、鉆研新技術(shù)、掌握新技能的積極性,“學(xué)習(xí)光榮,不學(xué)習(xí)可恥”蔚然成風(fēng)。與市總工會、人社局、醫(yī)療集團(tuán)共同組織開展了全市衛(wèi)生護(hù)理技術(shù)大比武活動(dòng),共有3個(gè)專業(yè)類別、300多名護(hù)理人員人員和民營醫(yī)院參加了該項(xiàng)活動(dòng)。實(shí)施過程中,統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn),統(tǒng)一要求,統(tǒng)一試題,將理論知識和業(yè)務(wù)技能考試成績在全系統(tǒng)內(nèi)部通報(bào),成績優(yōu)勝者給予表彰獎(jiǎng)勵(lì)。技術(shù)大比武活動(dòng)的順利開展,激發(fā)了廣大醫(yī)務(wù)人員學(xué)技術(shù)、強(qiáng)業(yè)務(wù)的熱情和工作積極性,整體業(yè)務(wù)素質(zhì)和醫(yī)學(xué)科技創(chuàng)新能力得到提高。二、工作計(jì)劃及具體措施(一)加快人才培養(yǎng)和引進(jìn)步伐。建設(shè)一支思想端正、業(yè)務(wù)過硬、作風(fēng)扎實(shí)、愛崗敬業(yè)的醫(yī)療衛(wèi)生隊(duì)伍,為全市衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展提供強(qiáng)大的智力支持和人才保證。把培養(yǎng)的重點(diǎn)放在現(xiàn)有人才的素質(zhì)提高上,放在緊缺專業(yè)崗位和優(yōu)秀中青年業(yè)務(wù)骨干培養(yǎng)上,培養(yǎng)一批具有一定影響的學(xué)科帶頭人。制定規(guī)劃,搭建平臺,有效推進(jìn),為此,重點(diǎn)繼續(xù)辦好全市衛(wèi)生系統(tǒng)管理人員培訓(xùn)班,按結(jié)構(gòu)比例引進(jìn)各類緊缺的人才,爭取通過宣傳、制定優(yōu)惠政策,引進(jìn)一批適應(yīng)學(xué)科發(fā)展需求的高級人才。在市級醫(yī)療衛(wèi)生單位開辦各類學(xué)術(shù)講座,聘請專家、學(xué)者前來授課、現(xiàn)場指導(dǎo)開展業(yè)務(wù)工作。有計(jì)劃的選派專業(yè)技術(shù)人員到上級醫(yī)療衛(wèi)生單位進(jìn)修學(xué)習(xí),拓寬知識面,提高業(yè)務(wù)技能。鼓勵(lì)衛(wèi)生技術(shù)人員創(chuàng)新科研成果,大力推廣新技術(shù)、新療法,增強(qiáng)醫(yī)學(xué)科技創(chuàng)新能力,提高(監(jiān)察局工作總結(jié)2016)醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)水平。繼續(xù)實(shí)施“三名”戰(zhàn)略,落實(shí)各項(xiàng)激勵(lì)保障措施。(二)繼續(xù)開展好技術(shù)大比武活動(dòng)。在全市衛(wèi)生系統(tǒng)重點(diǎn)突出“三基三嚴(yán)”(基礎(chǔ)知識、基本理論、基本技能、嚴(yán)密、嚴(yán)肅、嚴(yán)謹(jǐn))的考核2016最新衛(wèi)生局人才工作總結(jié)工作總結(jié)。通過技術(shù)大比武活動(dòng)的開展,鼓勵(lì)和引導(dǎo)全體醫(yī)務(wù)工作者學(xué)習(xí)新知識、鉆研新技術(shù)、掌握新技能,營造良好的學(xué)習(xí)氛圍。注重總結(jié)好的經(jīng)驗(yàn)、好的做法,完善獎(jiǎng)懲措施,鼓勵(lì)專業(yè)技術(shù)人員學(xué)理論、學(xué)技術(shù)、學(xué)技能,促進(jìn)醫(yī)療技術(shù)水平的不斷提高。同時(shí),將技術(shù)比武基礎(chǔ)知識考試成績作為年終考核、評選名醫(yī)(名護(hù))的重要條件。(三)大力開展繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育。完善以學(xué)分制考核為主要內(nèi)容的繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育管理制度,年內(nèi)參加繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育公共課程考試人員合格率爭取達(dá)到100%。同時(shí),積極拓寬繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育途徑和渠道,鼓勵(lì)醫(yī)務(wù)人員通過自學(xué)、函授等方式獲得繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育學(xué)分,年終學(xué)分達(dá)不到要求的,按有關(guān)規(guī)定,在醫(yī)師、護(hù)士注冊方面實(shí)行“一票否決”。(四)繼續(xù)組織開展?fàn)巹?chuàng)“學(xué)習(xí)型單位、學(xué)習(xí)型科室、學(xué)習(xí)型個(gè)人”活動(dòng)。激發(fā)醫(yī)務(wù)人員勤奮學(xué)習(xí)的熱情,大力營造“學(xué)習(xí)光榮、不學(xué)習(xí)可恥”的氛圍,努力提高醫(yī)療技術(shù)水平。年終根據(jù)各單位技術(shù)比武基礎(chǔ)知識考試等情況,評選出“學(xué)習(xí)型單位”、“學(xué)習(xí)型科室”、“學(xué)習(xí)型個(gè)人”,進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)(五)抓好農(nóng)村衛(wèi)生人才培養(yǎng)。一是幫助鎮(zhèn)衛(wèi)生院提高業(yè)務(wù)技術(shù)水平,市級各醫(yī)療機(jī)構(gòu)免費(fèi)為其培訓(xùn)專業(yè)技術(shù)人員,做好對口支援、衛(wèi)生支農(nóng)工作;二是繼續(xù)搞好鄉(xiāng)村醫(yī)生的在崗知識集中培訓(xùn),按時(shí)完成規(guī)定的學(xué)時(shí),加快知識更新的速度,滿足農(nóng)村群眾的基本醫(yī)療需求。(六)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),狠抓落實(shí)。加強(qiáng)對衛(wèi)生人才工作的領(lǐng)導(dǎo),大力實(shí)施“人才工程”,建立健全規(guī)章制度,保證各項(xiàng)措施落到實(shí)處。實(shí)行人才培養(yǎng)工作責(zé)任追究制,落實(shí)獎(jiǎng)懲措施,加強(qiáng)調(diào)度與督導(dǎo),責(zé)任到人,一級抓一級,一級對一級負(fù)責(zé),嚴(yán)格考核,確保我市衛(wèi)生人才工作取得明顯成效。第五篇:(報(bào)衛(wèi)生局)梅溪分院衛(wèi)生應(yīng)急工作總結(jié)安吉縣人民醫(yī)院梅溪分院2011年衛(wèi)生應(yīng)急工作總結(jié)2011年我院衛(wèi)生應(yīng)急工作,在縣衛(wèi)生局和縣疾控中心、衛(wèi)生監(jiān)督所的關(guān)心支持和指導(dǎo)下,堅(jiān)持預(yù)防為主、以人為本的原則,全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀;不斷加強(qiáng)以《突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急條例》及《傳染病防治法》等相關(guān)法律法規(guī)為主要內(nèi)容的疾病預(yù)防控制工作,建立和完善了醫(yī)院突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處理機(jī)制及醫(yī)院突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急預(yù)案,切實(shí)提高了突發(fā)公共衛(wèi)生事件預(yù)警和應(yīng)急處理能力,保障了人民群眾健康和生命安全發(fā)揮了重要作用?,F(xiàn)將本衛(wèi)生應(yīng)急工作總結(jié)如下:一、領(lǐng)導(dǎo)重視,組織健全,制度完善醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)高度重視,多次專門指導(dǎo)衛(wèi)生應(yīng)急工作,成立突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急指揮中心,指揮中心下設(shè)應(yīng)急辦公室,主要負(fù)責(zé)報(bào)告突發(fā)公共衛(wèi)生事件,提出應(yīng)急對策和措施,組織醫(yī)療救護(hù)和預(yù)防控制工作,負(fù)責(zé)全院現(xiàn)有救治技術(shù)力量和現(xiàn)有設(shè)備資源的支配及調(diào)配,保證工作高效、有序進(jìn)行。加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),完善了突發(fā)公共衛(wèi)生事件醫(yī)療救治應(yīng)急小組,將重點(diǎn)部門相關(guān)科室負(fù)責(zé)人納入醫(yī)療救治小組名單,保障救治人員水平和綜合救治能力。同時(shí)根據(jù)近年來傳染病流行特點(diǎn)和趨勢修正了霍亂、非典型性肺炎、手足口病、甲型H1N1流感、人高致病性禽流感以及食物中毒事件等多項(xiàng)應(yīng)急處置預(yù)案,為醫(yī)院應(yīng)急處置及救護(hù)提供了完整的指導(dǎo)章程。二、加大宣教、加強(qiáng)人員培訓(xùn),全面提升醫(yī)護(hù)人員的應(yīng)急處置能力(一)加大了傳染病防治知識宣教力度。每季度在閱報(bào)欄上張貼由疾病預(yù)防控制中心下發(fā)的宣傳畫報(bào)10余種,共計(jì)40份,涉及多種常見傳染病的預(yù)防、治療等方面的內(nèi)容,另在醫(yī)院的顯眼處張貼各類自制的宣傳信息,如手足口病、感染性腹瀉、瘧疾、霍亂、甲型H1N1流感等,健全了各科之間的信息交流,并不定期的發(fā)放傳染病的宣傳資料供臨床醫(yī)護(hù)和病人學(xué)習(xí),以及利用衛(wèi)生下鄉(xiāng)期間對外發(fā)放各類傳染病宣傳資料合計(jì)500余份。(二)加強(qiáng)醫(yī)護(hù)人員的強(qiáng)化培訓(xùn)。為提高醫(yī)護(hù)人員的整體業(yè)務(wù)素質(zhì)以及突發(fā)公共衛(wèi)生事件的防范意識和應(yīng)急能力,我院重點(diǎn)加強(qiáng)了醫(yī)護(hù)人員的強(qiáng)化培訓(xùn),結(jié)合傳染病流行特點(diǎn)和流行趨勢,年初制定培訓(xùn)計(jì)劃,將甲型H1N1流感、霍亂、手足口病、瘧疾、麻疹等重點(diǎn)傳染病納入培訓(xùn)內(nèi)容,并且結(jié)合實(shí)際對傳染病法律法規(guī)、性病、麻風(fēng)病、發(fā)熱伴血小板減少性紫癜和脊髓灰質(zhì)炎等進(jìn)行了全院培訓(xùn),全年共組織培訓(xùn)8次,據(jù)統(tǒng)計(jì),全年累計(jì)培訓(xùn)人員達(dá)552余人次,并進(jìn)行了相關(guān)傳染病的知識考核6次,培訓(xùn)覆蓋面達(dá)100%,培訓(xùn)合格率達(dá)100%,達(dá)到了預(yù)期效果;另外還派送相關(guān)科室醫(yī)務(wù)人員,如兒科、內(nèi)科和傳染科參加市級、省級的相關(guān)傳染病培訓(xùn)和繼續(xù)教育,累計(jì)5人次,內(nèi)容涉及感染病學(xué)、肝病和艾滋病臨床診療和實(shí)驗(yàn)室檢測等方面。通過培訓(xùn)強(qiáng)化了醫(yī)護(hù)人員的衛(wèi)生應(yīng)急意識、補(bǔ)充更新了衛(wèi)生應(yīng)急知識,提高了醫(yī)護(hù)人員的應(yīng)急處置綜合能力。三、建立和完善突發(fā)公共衛(wèi)生事件的應(yīng)急機(jī)制(一)強(qiáng)化防控措施,認(rèn)真落實(shí)傳染病監(jiān)測與報(bào)告制度,實(shí)行傳染病網(wǎng)絡(luò)直報(bào)及零報(bào)告制度。明確網(wǎng)絡(luò)直報(bào)單位責(zé)任人、工作職責(zé)、規(guī)章制度,每年組織相關(guān)業(yè)務(wù)培訓(xùn)。同時(shí),醫(yī)院內(nèi)部實(shí)行24小時(shí)值班制度,確保發(fā)生疫情后及時(shí)進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)監(jiān)控,并及時(shí)上報(bào),實(shí)現(xiàn)了傳染病報(bào)告的動(dòng)態(tài)性、實(shí)時(shí)性和網(wǎng)絡(luò)化管理,建立和完善了突發(fā)公共衛(wèi)生事件監(jiān)測、評估、預(yù)警、反應(yīng)機(jī)制,提高了傳染病等突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處理的快速反應(yīng)能力。(二)按要求做好傳染病登記、報(bào)告、隨訪工作,嚴(yán)把傳染病漏報(bào)關(guān)。每日進(jìn)行傳染病信息收集、核實(shí)和報(bào)告,今年醫(yī)院還花費(fèi)近5萬元購置了傳染病網(wǎng)絡(luò)管理軟件,使醫(yī)院傳染病管理信息化、便捷化。1—11月份我院共網(wǎng)絡(luò)直報(bào)的乙類、丙類傳染病病例數(shù)582例,合計(jì)14種,漏報(bào)率同比下降,重復(fù)報(bào)卡情況同比減少,報(bào)卡質(zhì)量有所提高。四、保證應(yīng)急物資儲備我院根據(jù)突發(fā)公共衛(wèi)生事件的特點(diǎn),積極做好應(yīng)急物資儲備工作,每年儲備了一定數(shù)量的各類防護(hù)用品(防護(hù)服、防護(hù)眼罩、N95口罩等)、消殺藥械(含氯消毒液、碘伏、漂白粉等)、消毒器械設(shè)備等,累計(jì)金額4萬余元,作為自然災(zāi)害發(fā)生后及傳染病流行應(yīng)急處置專用,確保一旦發(fā)生突發(fā)公共衛(wèi)生事件能夠立即啟用。同時(shí)在感染科門診和病區(qū)配備防護(hù)服34件、防護(hù)眼罩15個(gè)、N95口罩10只,以備緊急情況時(shí)可以隨取隨用,保障了安全防護(hù)。五、組織開展防控應(yīng)急處置演練,增強(qiáng)衛(wèi)生應(yīng)急綜合處理能力 為有效應(yīng)對各種突發(fā)公共衛(wèi)生事件,進(jìn)一步加強(qiáng)處理突發(fā)公共衛(wèi)生事件時(shí)現(xiàn)場處置能力,做好應(yīng)對突發(fā)事件時(shí)的組織、技術(shù)、程序、裝備物資等方面的準(zhǔn)備,我院2011年共組織開展了2次應(yīng)急處置演練。演練內(nèi)容包括:食物中毒、呼吸道傳染病(甲型H1N1流感)應(yīng)急處置演練。按照醫(yī)務(wù)科和防??浦贫ǖ难菥毞桨?,從首診醫(yī)生接診,防??平訄?bào)疫情后→迅速啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案→做好自我防護(hù)工作→在規(guī)定時(shí)間內(nèi)、通過規(guī)定路線到達(dá)現(xiàn)場→會診核實(shí)診斷、確定疫情→電話匯報(bào)上級主管部門→采取措施(病人隔離觀察救治、易感人群保護(hù)、診室消毒、采樣檢測)→完成初步調(diào)查處理報(bào)告等程序按部就班地進(jìn)行了演練操作,應(yīng)急救治成員在演練中按規(guī)定程序認(rèn)真操作,特別是隔離服、防護(hù)服的穿、脫程序進(jìn)行了重點(diǎn)演示,并回答了考評人員所提出的問題。通過演練,進(jìn)一步提升了醫(yī)護(hù)人員在應(yīng)對突發(fā)事件中的疫情報(bào)告程序、應(yīng)急指揮能力、現(xiàn)場防護(hù)措施、流行病學(xué)調(diào)查、消毒隔離、標(biāo)本采樣、應(yīng)急儲備物資調(diào)動(dòng)等能力,使應(yīng)急小組在實(shí)踐中進(jìn)一步鞏固了突發(fā)事件應(yīng)急處理的相關(guān)知識及實(shí)踐能力,同時(shí)對演練作出了客觀實(shí)際的考評,指出了不足,提出了改進(jìn)要求。六、下一步的工作思路在今后的工作中,我們將繼續(xù)以《突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急條例》及《傳染病防治法》等相關(guān)法律法規(guī)為主要工作指導(dǎo),進(jìn)一步加大對衛(wèi)生應(yīng)急工作的貫徹執(zhí)行力度,認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn),細(xì)化各項(xiàng)操作流程,不斷強(qiáng)化醫(yī)護(hù)人員衛(wèi)生應(yīng)急工作防控意識,提高醫(yī)護(hù)人員衛(wèi)生應(yīng)急綜合處置能力,切實(shí)保障人民群眾的健康和生命安全。安吉縣人民醫(yī)院梅溪分院 二0一一年十二月二十日
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