李維安教授簡歷推薦-資料下載頁
2024-11-15 22:24本頁面
【正文】 事物發(fā)展的弊端；在任何意義上，“改革”都并非是對“原有”的簡單的否定，而是在繼承的基礎(chǔ)上揚棄、發(fā)展。在繼承的基礎(chǔ)改革，在改革的過程中繼承“原有”、優(yōu)化“原有”、創(chuàng)新“原有”。? 4．形式導(dǎo)向和內(nèi)涵導(dǎo)向的辯證法：課堂教學(xué)改革的內(nèi)涵導(dǎo)向追求的 是從本質(zhì)上提升教學(xué)質(zhì)量，樸實而深刻；而形式導(dǎo)向追求的則是外表的熱鬧和華麗。以提升內(nèi)涵為導(dǎo)向，需要必要的“形式”改變；而形式改變必須有助于內(nèi)涵提升。? 5．科研和常規(guī)的辯證法? 6．理想、期望與現(xiàn)實的辯證法：教育（教學(xué)）理想的追求和引領(lǐng)是【結(jié)語】 改變現(xiàn)實的先導(dǎo)；而現(xiàn)實則是實現(xiàn)教育理想的基礎(chǔ)。離開了“基礎(chǔ)”，“理想”就成了無源之水、無本之木。? 學(xué)習(xí)是教師投身課改、專業(yè)化成長的唯一途徑 ? 勤于學(xué)習(xí)（學(xué)什么？為何學(xué)？）? 善于思考（多思出火花、出智慧）? 長于記憶【箴言和警句集錦】? 1．溫家寶總理2003年11月在美國哈佛大學(xué)演講：“中國要真正趕上西方發(fā)達(dá)國家，還需要幾代人，十幾代人，甚至幾十代人的長期艱苦奮斗?！? 2．“我們給子孫留下什么樣的世界，在很大程度上取決于我們給世界留下什么樣的子孫?！? 3．求真、求實、精雕細(xì)刻。? 4．熱點問題“冷”思考；欲速則不達(dá)。謝謝大家！第四篇：市領(lǐng)導(dǎo)陪同北大李維教授蒞臨公司北京大學(xué)李維教授蒞臨公司考察指導(dǎo)6月26日上午，ILO（國際勞工組織）LEDVCD（地方產(chǎn)業(yè)診斷與價值鏈升級）中國項目執(zhí)行主任、北京大學(xué)國家軟實力課題組組長、專家委員會主任李維教授蒞臨公司考察指導(dǎo)，市政府副秘書長、市直機關(guān)事務(wù)管理局局長王春山、市港航局局長王瑞華以及高新區(qū)領(lǐng)導(dǎo)陪同考察，公司董事長高法民陪同參加相關(guān)活動。李維教授做為ESPS企業(yè)軟實力系統(tǒng)研究領(lǐng)銜專家，領(lǐng)導(dǎo)心智模式研究領(lǐng)銜專家，是一位經(jīng)歷了政、商、學(xué)三界歷練的當(dāng)代實踐派管理專家。李教授一行先后深入車間、綜合辦公樓、研發(fā)中心等地進(jìn)行實地考察，對公司項目建設(shè)產(chǎn)生濃厚興趣，不時向工作人員詢問項目的建設(shè)和發(fā)展情況。李教授表示，通過參觀學(xué)習(xí)，看到了一個大企業(yè)的未來，高標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)、高科技研發(fā)、高速度發(fā)展，必將把民強品牌打造成為國內(nèi)外知名的現(xiàn)代化企業(yè)，我們也會把更先進(jìn)的管理經(jīng)驗帶給大家，戮力同心，努力把民強這個品牌打得更響亮。第五篇：李霞簡歷個人簡歷姓名： 李霞 性別： 女 民族：漢族工作經(jīng)驗：12 年畢業(yè)學(xué)校： 南京政治學(xué)院 出生年月： 1972年9月 聯(lián)系電話：*** 學(xué)歷： 本科 專業(yè)： 經(jīng)濟管理住址： 原居住北京市海淀區(qū)，目前居住齊魯軟件園電子信箱： 1836616450@求職意向：行政助理 物業(yè)主管 采購目標(biāo)職位：目標(biāo)行業(yè)：期望薪資：期望地區(qū)：到崗時間：行政助理物業(yè)主管倉管不限 RMB:3000——4000 北京、濟南 隨時自我評價：熱情隨和，活潑開朗，具有進(jìn)取精神和團隊精神，有較強的動手能力。良好協(xié)調(diào)溝通能力，適應(yīng)力強，反應(yīng)快、積極、靈活，愛創(chuàng)新！提高自己，適應(yīng)工作的需要。所以我希望找一份與自身知識結(jié)構(gòu)相關(guān)的工作，如文秘,文員,助理可以有更大的空間來證明自己，發(fā)展自己！個人能力及素質(zhì)：熟練運用OFFICE軟件及其他辦公自動化設(shè)備熟悉花卉擺放和綠植的養(yǎng)護管理有強烈的好奇心,富有挑戰(zhàn)和競爭意識,勤奮、能吃苦自我激勵，學(xué)習(xí)認(rèn)真，有很好的自學(xué)能力有很好的團隊精神和協(xié)作精神，良好的溝通、協(xié)調(diào)能力,有責(zé)任感！工作經(jīng)歷：2002—至今航天科工衛(wèi)星技術(shù)有限公司行政助理 簡介：航天科工衛(wèi)星技術(shù)有限公司（原航天清華衛(wèi)星技術(shù)有限公司）成立于2000年6月，現(xiàn)主要股東為中國航天科工集團公司、清華控股有限公司（原清華大學(xué)企業(yè)集團）、同方股份有限公司和中國銀泰投資公司，注冊資本為7499萬元。在公司負(fù)責(zé)檔案管理、物品采購、會議室管理、對外協(xié)調(diào)事宜等工作。1998—2002 中國新時代控股有限責(zé)任公司客服主管物業(yè)客服主管職責(zé)，具體行使管理、監(jiān)督、協(xié)調(diào)服務(wù)的職能。、綠化、治安、維修、接待、回訪等項服務(wù)工作。、設(shè)備的使用過程。，總結(jié)當(dāng)月工作，制訂下月計劃。，進(jìn)行跟蹤、驗證，處理業(yè)戶（業(yè)戶）投訴。，為推動公司物業(yè)管理工作的發(fā)展出謀劃策。個人愛好：看書、烹飪、旅游、運動求職簡言：貴單位優(yōu)秀的企業(yè)文化和廣闊的發(fā)展前景讓我憧憬，希望能有機會加入貴公司，盡己所能，力己所長，與公司共同發(fā)展。在加強個人修養(yǎng)的自身素質(zhì)的同時，再確立新的目標(biāo)。我有足夠的勇氣和信心面對挑戰(zhàn)，完成貴公司交給我的各項工作。期待能有一與您見面的機會。謝謝！
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