班組長競聘草案-資料下載頁
2024-11-15 05:43本頁面
【正文】 站站長姓名：各位評委、各位同志：為配合我分公司及公司有關(guān)崗位競聘、深化完善內(nèi)部分配制度改革的順利實施，現(xiàn)根據(jù)隊 關(guān)于員工競聘班組長、機長通知 要求，我將競聘采氣隊站長職位，并作如下競聘報告，請各位評委審議：一、本人的基本情況本人于年月畢業(yè)于專業(yè)，年月參加工作，年月任站站長，現(xiàn)為大專學(xué)歷，高級工，中國共產(chǎn)黨黨員，現(xiàn)擔(dān)任開發(fā)公司隊站站長。二、競聘優(yōu)勢本人從事工作年，有擔(dān)任站站長年的工作經(jīng)歷，熟悉站內(nèi)工作流程，精通站內(nèi)業(yè)務(wù)，能獨立處理站內(nèi)事務(wù)，有良好的群眾基礎(chǔ)。參加工作至今先后被評為公司2002優(yōu)秀共青團(tuán)員，公司雙文明先進(jìn)個人，并榮獲中國石油化工集團(tuán)公司 青年崗位能手，獲得過職工技術(shù)比武第一名、技術(shù)比武采氣專業(yè)組技術(shù)狀元競聘演講(3)選擇字號：大 中 小 鍵盤左右鍵（← →）可以翻頁窄屏閱讀 加入書簽和技術(shù)能手等榮譽稱號。現(xiàn)已通過學(xué)院專接本考試并完成全部課程。下面，我借這次機會，把我擔(dān)任站站長以來在班組管理方面的一些經(jīng)驗和心得向各位領(lǐng)導(dǎo)和評委作一次匯報，并同各位班組長進(jìn)行交流，有不對的地方請批評指正。班組管理方面：班組是企業(yè)組織生產(chǎn)經(jīng)營活動的基本單位，是企業(yè)最基層的生產(chǎn)管理組織。企業(yè)的所有生產(chǎn)活動都在班組中進(jìn)行，所以班組工作的好壞直接關(guān)系著企業(yè)經(jīng)營的成敗。只有班組充滿了勃勃生機，企業(yè)才會有旺盛的活力，才能在激烈的市場競爭中長久地立于不敗之地。而一個班組是否有活力，有戰(zhàn)斗力，多取決于班組中的領(lǐng)導(dǎo)者 班組長。班組長是班組生產(chǎn)管理的直接指揮和組織者，也是企業(yè)中最基層的負(fù)責(zé)人，屬于兵頭將尾，因此，我個人認(rèn)為，一名合格的生產(chǎn)一線管理者應(yīng)該是一個能充分發(fā)揮全班組人員的主觀能動性和生產(chǎn)積極性的調(diào)動者；是一個能團(tuán)結(jié)協(xié)作，合理地組織人力、物力，充分地利用各方面信息，使班組生產(chǎn)均衡有效地進(jìn)行、產(chǎn)生 1＋1＞2 效應(yīng)的指揮者；是一個能做到按質(zhì)、按量、如期、安全地完成上級下達(dá)的各項生產(chǎn)計劃指標(biāo)的執(zhí)行者。所以，我認(rèn)為要擔(dān)任好班組長應(yīng)該具備以下幾點：（1）有良好的群眾基礎(chǔ)，協(xié)調(diào)能力和溝通能力強。（2）具有過硬的理論基礎(chǔ)和實際操作能力，那種只會說不會做，或只會做不會說的班組長都是不合格的。（3）懂得資源分享。我這里所說的資源是指工作經(jīng)驗和技術(shù)分享。所以，我在日常工作中充分注意以上三點，使得站內(nèi)工作得以順利開展。：站作為開發(fā)公司計量窗口，安全的保證是確保生產(chǎn)順利進(jìn)行的第一要素，是確保公司經(jīng)濟(jì)利益不受損害的前提保證，抓好班組安全管理是配氣站日常管理工作的重點內(nèi)容。所以，在班組安全管理中，我明確自身責(zé)權(quán)，樹立安全 第一責(zé)任人 的形象，嚴(yán)格遵守各項安全規(guī)章制度，并結(jié)合站內(nèi)實際情況制定了班規(guī)，進(jìn)一步加強對安全（班內(nèi)巡回檢查，安全學(xué)習(xí)）、生產(chǎn)（資料審核）、（計量設(shè)備檢查和調(diào)試）設(shè)備的管理。在班組實際安全教育工作中，著重突出安全教育有 實效（比如滅火器材和空氣呼吸器的使用方法和維護(hù)保養(yǎng)），技術(shù)培訓(xùn)有 實用（如工作經(jīng)驗的交流），制度管理有 落實（制定班規(guī)），認(rèn)真抓好 三違 控制，及時制止不安全行為，確保了站內(nèi)生產(chǎn)安全。三、工作設(shè)想如果在此次競聘中得到領(lǐng)導(dǎo)和同志們的支持，得以繼續(xù)擔(dān)任站站長一職，我的工作設(shè)想主要有以下幾點：（1）繼續(xù)加強學(xué)習(xí)，積極進(jìn)取，不斷提高自己的綜合素質(zhì)和創(chuàng)新能力，不斷改進(jìn)工作中的薄弱環(huán)節(jié)，提高工作質(zhì)量。（2）明確自身責(zé)權(quán)，在班組管理中不墨守成規(guī)，不斷提出新的設(shè)想和辦法，努力提高安全管理水平。（3）提高產(chǎn)品質(zhì)量、生產(chǎn)效率，降低生產(chǎn)成本，嚴(yán)格進(jìn)行班組考核，充分調(diào)動全班組人員的生產(chǎn)積極性，用真摯的情感團(tuán)結(jié)配氣站全體員工。競爭出人才，競爭出效益，我將以這次競爭上崗為自己工作的新起點，與大家一起積極努力，為共創(chuàng)新業(yè)績而勤奮工作。
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