【正文】 賬，確保統(tǒng)計數(shù)據(jù)“有來源，說得清”。同時我們還將督促各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、辦事處建立健全電子臺賬，并做到一年一更新，一月一維護，從源頭上把好數(shù)據(jù)質(zhì)量關(guān)。（二）以統(tǒng)計執(zhí)法檢查為手段，加大統(tǒng)計法律法規(guī)宣傳，樹立統(tǒng)計權(quán)威形象，理順統(tǒng)計報表報送關(guān)系。今年8——9月，我局將在區(qū)人大、區(qū)政協(xié)的支持下，聯(lián)合區(qū)政府法制辦，對區(qū)屬規(guī)模以上企業(yè)進行統(tǒng)計執(zhí)法檢查。通過檢查，一方面宣傳統(tǒng)計法律法規(guī)、理順報表報送關(guān)系，通過統(tǒng)計執(zhí)法檢查，打擊統(tǒng)計數(shù)據(jù)弄虛作假的現(xiàn)象，維護統(tǒng)計法律法規(guī)的“剛性”約束。另一方面全面了解和掌握企業(yè)經(jīng)營情況，聽取企業(yè)的意見和建議，為企業(yè)提供信息咨詢服務(wù)，加強與企業(yè)的交流與溝通，積極向區(qū)委、區(qū)政府反映企業(yè)的困難，切實幫助企業(yè)解決一些實際問題。（三）努力提高統(tǒng)計服務(wù)水平、改善服務(wù)手段。一是緊緊圍繞黨政中心工作，努力搞好統(tǒng)計服務(wù)，不斷加大對統(tǒng)計主體的服務(wù)力度，提高統(tǒng)計服務(wù)水平。今年我們?nèi)詫⒄{(diào)研信息工作納入到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道、辦事處的經(jīng)濟目標考核范疇，并作為統(tǒng)計系統(tǒng)爭先創(chuàng)優(yōu)的重要依據(jù)，從而增進統(tǒng)計部門上下之間聯(lián)系和橫向交流，進一步促進全區(qū)統(tǒng)計工作的穩(wěn)定發(fā)展，發(fā)揮統(tǒng)計信息的服務(wù)功能，更好地為區(qū)領(lǐng)導決策提供服務(wù)。同時，局黨組將重新修訂局機關(guān)調(diào)研信息獎勵辦法，將調(diào)研信息工作納入每位干部的目標責任狀中，實行獎懲兌現(xiàn)，充分調(diào)動廣大干部的積極性。在實際操作中，我們一要密切關(guān)注宏觀經(jīng)濟形勢，加大經(jīng)濟運行的監(jiān)測力度，運用現(xiàn)代統(tǒng)計分析方法，捕促苗頭性、趨勢性的問題，為黨政領(lǐng)導決策提供依據(jù)。二要積極開展重大課題和專題研究，注重發(fā)揮統(tǒng)計部門定量分析優(yōu)勢的同時，注重發(fā)揮統(tǒng)計系統(tǒng)的群體優(yōu)勢，在針對性、及時性上下功夫。三要加強統(tǒng)計信息網(wǎng)站建設(shè)。通過網(wǎng)站建設(shè)，初步形成上下互動、共建共享、信息暢通的綜合性統(tǒng)計信息互動平臺。（四）加強機關(guān)作風建設(shè)，樹立統(tǒng)計部門新形象。一是加強理論學習，推進思想作風建設(shè)。以“三個代表”重要思想為指導，堅持把機關(guān)思想政治建設(shè)放在首要位置，從加強理論學習、提高思想道德、科學文化素質(zhì)入手，積極發(fā)揮機關(guān)思想作風建設(shè)在精神文明建設(shè)中的推動作用。加強全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀念教育，從增強群眾觀念、改進機關(guān)作風入手，切實為人民群眾排憂解難，努力為人民群眾多辦實事、多辦好事，把維護人民群眾的根本利益落到實處。從而提高機關(guān)思想作風建設(shè)的整體水平，使全體機關(guān)干部成為帶頭貫徹和實踐“三個代表”重要思想的模范。要積極開展學習活動，抽出一定時間學理論、學知識、學本領(lǐng)。每周一集中學習時間不得少于2個小時。要通過思想的解放和觀念的更新，開動腦筋，創(chuàng)造性地工作，把理論學習的成果轉(zhuǎn)化為工作的思路和對策，不斷開拓工作新局面，為促進全區(qū)統(tǒng)計事業(yè)的發(fā)展提供精神動力、思想保證和智力支持。二是完善內(nèi)部管理制度。要進一步完善各項內(nèi)部管理制度，將每一個職工的工作作風和工作實績與年終考核結(jié)合起來，切實轉(zhuǎn)變機關(guān)的工作作風。要努力轉(zhuǎn)變機關(guān)職能，改進服務(wù)方式，下功夫提高機關(guān)工作效率，通過采取有重點的專題調(diào)研、有針對性地定點聯(lián)系等一系列措施，督促機關(guān)干部經(jīng)常深入基層、深入企業(yè)，使機關(guān)職能和服務(wù)方式有明顯轉(zhuǎn)變。通過制定工作效率標準、規(guī)定辦事時限、嚴格崗位職責，狠抓工作紀律，全面實行政務(wù)公開、辦事時限公開、工作紀律公開，有效提高服務(wù)水平和工作效率。我局這次行評自查自糾工作，在區(qū)糾風辦的領(lǐng)導下，在行評代表的積極指導、幫助下，在統(tǒng)計局干部職工的認真努力和廣大群眾的積極配合下，查找了不少問題，采取了整改措施，初步取得了成效。但離市統(tǒng)計局、區(qū)委、區(qū)政府的要求，離行評代表的要求，特別是離全區(qū)統(tǒng)計服務(wù)對象的要求還存在一定的差距，查找的問題可能還“橫未到邊、縱未到底”，整改措施尚不夠有力。對于這些問題，我們將進一步采取措施，特別是在行評的下一階段，我們一定要進一步精心制訂整改方案，加大督辦和整改力度，以實實在在的整改成績和良好的行業(yè)作風迎接行評工作第五篇：政風行風問題調(diào)查報告政風行風問題調(diào)查報告為了認真開展政風行風建設(shè)，采取針對性措施，切實在轉(zhuǎn)變作風上做出成效，我局在自查自糾的基礎(chǔ)上，廣泛征求社會各界對我局的意見。并就政風行風評議的情況進行了調(diào)查，經(jīng)過梳理匯總，現(xiàn)將調(diào)查情況匯報如下：一、行風調(diào)查行風監(jiān)督員普遍調(diào)查。在自評基礎(chǔ)上，聘請關(guān)心支持行風建設(shè)工作、有較高政治素質(zhì)和社會責任感、作風正派、堅持原則的社會人士擔任政風行風義務(wù)監(jiān)督員，現(xiàn)場走訪服務(wù)對象、召開座談會。單位行評辦專項調(diào)查。圍繞改進作風、提高職業(yè)道德和提升服務(wù)質(zhì)量定期或不定期對各項工作情況進行了調(diào)查。找問題，提建議，促整改。明察暗訪。二、存在問題學習理論的自覺性不強。盡管我們對學習非常重視，但沒有養(yǎng)成良好的學習習慣，學習制度不能很好地貫徹落實，學習理論的深度不夠，從而導致用理論指導實踐的能力不強。沒有養(yǎng)成良好的學風，沒有下功夫研究學習方法，學習的形式比較單一，沒有真正通過學習啟發(fā)思想、開闊思路、提高自身素質(zhì)和能力，學習理論和指導工作存在“兩張皮”的現(xiàn)象。為了能徹底摸清這次政風行風評議中物價工作在其他單位的影響情況，我局派專人對被查單位就我單位工作人員檢查期間的表現(xiàn)進行了跟蹤調(diào)查，大家一致認為，價格執(zhí)法人員素質(zhì)普遍較高，不僅工作認真，而且不吃、拿、卡、要，一天能干完的事，決不放在第二天完成。單位各項制度不健全，不科學。有些制度不執(zhí)行，形同虛設(shè)，考核獎勵制度不嚴密，執(zhí)行不嚴格，缺乏約束力，不能有效地激發(fā)廣大干部職工的積極性。單位上班紀律松懈，部分職能沒有徹底理順，影響大家工作的積極性。深入實際，調(diào)查研究少。部分領(lǐng)導干部到基層調(diào)查研究少，到一線親自指揮工作少，對基層工作存在的問題、工作的難度及群眾關(guān)心的熱點問題了解不夠，信息掌握不全面，對一些問題只了解其表面，因而對基層工作的部分決策缺乏針對性。工作開展缺乏創(chuàng)造性。開拓精神不夠，滿足現(xiàn)狀，按部就班，因循守舊，在總體工作部署上，從自身出發(fā)研究工作多，對價格管理如何為經(jīng)濟建設(shè)服務(wù)研究的少，不能很好地為開發(fā)區(qū)管委會決策提供依據(jù)。在調(diào)查過程中我們發(fā)現(xiàn)，群眾希望我們能簡化辦事程序，提高辦事效率，采取主動服務(wù)的工作方法；希望我們加大價格政策、法律、法規(guī)的宣傳力度，使大家知法、懂法；希望我們的工作進一步提高執(zhí)法水平和服務(wù)質(zhì)量，不斷優(yōu)化價格市場秩序，多為群眾謀福利。政風行風建設(shè)是一項長期的系統(tǒng)工程，必須上下共同努力，長抓不懈，我們將把行風評議工作貫穿于各項工作之中，把深化價格改革與優(yōu)化發(fā)展結(jié)合起來，把行業(yè)服務(wù)與人民滿意結(jié)合起來，戒驕戒躁，有則改之，無則加勉，努力做到上級滿意、群眾滿意。絳縣經(jīng)濟開發(fā)區(qū)物價局 二0一一年九月十九日