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正文內(nèi)容

新主人翁精神心得體會(huì)-資料下載頁

2024-11-09 22:14本頁面
  

【正文】 做調(diào)查,可是從中收獲了知識(shí)、經(jīng)驗(yàn)、閱歷和技能,最終成為新主人翁精神的忠實(shí)實(shí)踐者,使自己的人生舞臺(tái)又邁上一個(gè)臺(tái)階。三是堅(jiān)持到底、永不言敗的心態(tài)。如果在工作中遇到了許多的麻煩事,信念決不動(dòng)搖,做培訓(xùn)主管時(shí)員工的不良反應(yīng),學(xué)習(xí)公司的策劃方案等,無論什么困難都勇敢地面對,積極尋找解決的方案、對策,決不放棄。四是歸零的心態(tài)。歸零的心態(tài)就是在學(xué)習(xí)曾經(jīng)了解的內(nèi)容時(shí),仍然認(rèn)真學(xué)習(xí),當(dāng)作第一次學(xué)一樣,從零開始,以感悟出新的東西。即使學(xué)過也還要不斷地認(rèn)真學(xué)習(xí),在實(shí)踐中應(yīng)用,保持人力資源增值。通過人力資本衰減定律,讓我體會(huì)到不斷攝取知識(shí)的必要性,知識(shí)會(huì)隨著時(shí)間的流逝而不斷遺忘,不斷過時(shí),只有通過在實(shí)踐中不斷學(xué)習(xí),不斷提升鞏固,在工作中不斷實(shí)踐,讓自己的知識(shí)和技能與時(shí)俱進(jìn),才能適應(yīng)社會(huì)和企業(yè)的發(fā)展。做崗位的主人翁,要有責(zé)任心。如果我們始終以一種“為別人干活”的心理,只對付報(bào)酬的感興趣,出現(xiàn)問題敷衍了事,工作中也不認(rèn)真,效果過得去就行。久而久之我們只能停留在初始掙點(diǎn)課費(fèi)之外,卻無法為我們?nèi)肆υ鲋?,更無法收獲成功。在工作崗位上是以打工的心態(tài)還是以主人的心態(tài)去完成的真正區(qū)別在于:工作中,要學(xué)會(huì)做崗位的主人,學(xué)會(huì)用行動(dòng)說話。發(fā)現(xiàn)錯(cuò)誤或偏差,立即糾正。敢于舍得。放下面子,才能嘗到真知。用真正的主人翁精神,把工作當(dāng)作自己的事去做,發(fā)揮我們知識(shí)技能,重視生涯能力的提高,厚積薄發(fā),努力地完成工作。三、帶著感恩的心去工作《吃水不忘挖井人,時(shí)刻想念毛主席》這篇課文,用簡單的語言說明了一個(gè)道理:要懂得回報(bào)感恩。父母給了我們生命,養(yǎng)育我們長大,老師給了我們知識(shí),激勵(lì)我們成長。我們不要忘了用感恩的心去孝敬父母,報(bào)答老師。同樣,單位給了我們工作的平臺(tái),讓自己能夠在這平凡的崗位上演繹自己不平凡的人生,我們應(yīng)該感恩單位,回報(bào)社會(huì)。一個(gè)人生活在世界上,總不能脫離社會(huì)和團(tuán)體,人的一生中可能遇見過許許多多幫助過、鼓勵(lì)過和鞭策過我們的導(dǎo)師、同伴和和朋友,對于這每一個(gè)人我們都應(yīng)該心存感激!我們不僅要把工作當(dāng)作一種職業(yè),更要把它當(dāng)成一種事業(yè)。把工作當(dāng)成事業(yè),則沒有干不好的工作。懂得感恩,熱愛自己的工作,成就自己的事業(yè),追求最大的人生樂趣,使我們最終無愧于社會(huì),無愧于家庭,無愧于自己。新時(shí)代“主人翁精神”的學(xué)習(xí),讓我對自己的崗位有了新的認(rèn)識(shí),讓我看到了自己未來希望的曙光。作為企業(yè)的一員,我們應(yīng)該以主人翁的心態(tài)踏踏實(shí)實(shí)做好自己的本職工作,為企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展貢獻(xiàn)自己的微薄之力。第五篇:新主人翁精神《新主人翁精神》內(nèi)容概要:書中通過小D的思考以及他與老師的對話,為讀者展示了崗位主人翁理論的哲學(xué)基礎(chǔ)。崗位主人翁理論不僅繼承了傳統(tǒng)主人翁理論的集體主義哲學(xué)傳統(tǒng),還結(jié)合了西方人本主義中自我實(shí)現(xiàn)等個(gè)人價(jià)值的哲學(xué)思想。論證了崗位是集體主義與個(gè)人價(jià)值的唯一聯(lián)結(jié)樞紐這一論斷?;诩w主義的主人翁精神要求員工首先要干好本職工作,基于個(gè)人價(jià)值的自我實(shí)現(xiàn)也首先要求員工優(yōu)異地完成本職工作??《新主人翁精神》讀后感,來自亞馬遜網(wǎng)友:最近有的大中企業(yè)發(fā)生了一些群體事件。雖然背后的原因錯(cuò)綜復(fù)雜,但是,新時(shí)代下“正確的新主人翁權(quán)利”意識(shí)的缺位,是其中的一個(gè)重要原因。企業(yè)中新主人翁意識(shí)集體缺失怎么辦?這正是這本書要解決的問題。本書給出的答案是——獻(xiàn)出自己所有的,才能得到需要的;做好自己該做的,就能得到該得的!全國有這么多企業(yè)在組織員工學(xué)習(xí)這本書,像大慶油田、通用汽車等等,一定有它的學(xué)習(xí)價(jià)值!這也是近來所看到的最好的一本員工培訓(xùn)讀物。本書以故事體的方式描寫了一個(gè)員工如何以主人翁心態(tài)做事的道理和方法,有著“員工自我激勵(lì)首選讀本”的優(yōu)質(zhì)潛力。強(qiáng)力推薦??新主人翁精神的讀后感,來自京東商城的網(wǎng)友:主人翁意識(shí),并不是說把自己當(dāng)成企業(yè)的主人這么簡單,而是以一種與公司血肉相連、心靈相通、命運(yùn)相系的感覺,去做好每一件事情,去面對每一個(gè)客戶,在你每一個(gè)成功或者失敗的經(jīng)驗(yàn)里面,滲透出企業(yè)以及你個(gè)人這種共同的精神氣質(zhì)。在公司加速發(fā)展的重要時(shí)期,我們應(yīng)牢固樹立主人翁意識(shí),扎根崗位,勤奮學(xué)習(xí),不懈努力,不斷深化“企興我榮,企衰我恥”思想,這本書買回來對我們真的很有用。而且送書也比較快??
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