學習教育抓成效轉(zhuǎn)型升級促發(fā)展-資料下載頁
2024-11-09 17:32本頁面
【正文】 涂附磨具高端且成熟型專業(yè)技術人才加盟。公司與他們簽訂技術合作協(xié)議，現(xiàn)已簽約2名布基及2名粘結(jié)劑方面的專家，組建了專家級研發(fā)團隊，成立了專家工作站，重點開展技術改進、質(zhì)量攻關和新品開發(fā)工作，加緊攻克產(chǎn)品質(zhì)量瓶頸，力推涂附磨具提檔升級、強勢發(fā)力。為加快提升產(chǎn)品質(zhì)量及檔次、加快產(chǎn)品的更新?lián)Q代，公司緊緊瞄準國外先進技術和優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品，與日本專家就合作開發(fā)《第二代鋯剛玉超涂層重負荷產(chǎn)品》、《第二代聚酯布碳化硅中纖板產(chǎn)品》事項已進入具體實施階段。公司還加強同科研院所、大專院校的合作，已同三磨所、南航等科研院所組成項目團隊，并獲得了國家十二五規(guī)劃重大專項“航空發(fā)動機磨加工專用的納米氧化鋁陶瓷磨料砂輪”，提升了公司的行業(yè)地位和社會形象。創(chuàng)新生產(chǎn)管理一著不讓提升經(jīng)濟運行質(zhì)效一是深化管理機制改革。今年初，公司經(jīng)營班子聯(lián)系實際、深入研究、利弊分析、集思廣益，確定“下屬四個生產(chǎn)廠實行獨立核算、自負盈虧模式”為深化內(nèi)部機制改革的重中之重，并明確重點目標任務，細化人員責任分工，分解項目落實措施，認真制訂實施方案，一步一個腳印地展開具體工作。四個生產(chǎn)廠獨立核算于6月份模擬運行，7月份起正式運行。獨立核算雖然時間不長，但已初見成效：進一步增強生產(chǎn)廠完成任務積極性，進一步增強生產(chǎn)廠苦練內(nèi)功主動性，進一步促使生產(chǎn)廠更加注重通過精細管理、著力實現(xiàn)效益最大化。二是全力促進有效生產(chǎn)。一是以市場為驅(qū)動，強化生產(chǎn)計劃管理，認真落實合同評審，增強計劃調(diào)整的嚴肅性，月度生產(chǎn)計劃的調(diào)整原則上不超過30%。計劃管理切實到位，促進集中有序生產(chǎn)，提升生產(chǎn)效能效率，實現(xiàn)產(chǎn)出大于投入；二是做到生產(chǎn)準備、技術準備不到位不開工，原則上每天安排的生產(chǎn)計劃不超過4個粒度號，?O―2萬?O，核定定牌產(chǎn)品的最小生產(chǎn)量，做到保質(zhì)保量完成生產(chǎn)任務；三是加大投入，提高生產(chǎn)運行效能。結(jié)合公司生產(chǎn)經(jīng)營現(xiàn)狀，根據(jù)提升產(chǎn)品質(zhì)量和生產(chǎn)效率的要求，落實設備更新改造計劃，確保生產(chǎn)正常運行。從去年10月份起，陶瓷砂輪廠、樹脂砂輪廠、金剛石制品廠調(diào)整生產(chǎn)節(jié)奏，每月上、中、下旬各完成30%、30%、40%生產(chǎn)任務，實現(xiàn)均衡生產(chǎn)，并滿足客戶需求。創(chuàng)新企業(yè)文化一著不讓凝心聚力共謀發(fā)展公司經(jīng)營班子堅持不懈加強企業(yè)先進文化建設，把“提振員工的精、氣、神”列入重要議事日程，將“教育人、服務人、培育人”各項工作落實到位。如今，“企業(yè)一份情，員工百倍勁，已成為了公司員工們的共同心聲！一是循循引導、明理鼓勁。堅持辦好每月至少一期的簡報，及時宣傳報道公司的目標舉措、大政方針、經(jīng)營狀況、信息動態(tài)和員工中的閃光點……每年都開展“公司為我搭平臺，我為公司作貢獻”、“效益在我心中、質(zhì)量在我手中”、“為遠東、為自己，要干就要干得更好”等貫穿全年的主題系列教育活動，引導員工“以企業(yè)為根”，把個人利益與企業(yè)利益、個人發(fā)展與企業(yè)發(fā)展緊密結(jié)合，為企業(yè)發(fā)展勤勉盡責。二是辦好實事、排憂解難。公司立足于以“真情”服務員工、將“暖心”實事辦好、讓員工釋放壓力輕裝上陣，注重提升服務群眾能力、強化服務載體建設、完善服務員工機制。今年，員工活動室、報刊閱覽室等相繼建成并開放；以公司黨政一把手掛帥的員工服務站（網(wǎng)上網(wǎng)下）也已于10日8日正式運行，同時設置員工意見箱。多年來，公司會同工會做到夏季送清涼、秋季愛心助學、春節(jié)送溫暖，為員工解決后顧之憂，為患大病員工、家有突發(fā)性困難的員工救急濟難，堅持“五必訪”制度，為全體員工慶賀生日，為新婚員工贈送紀念品，定期組織全體員工體檢，為有子女上學的員工發(fā)放學費補貼，適當改善員工工作餐，還聯(lián)合工會為全體在崗員工辦理“市職工大病醫(yī)療互助補充保障”……并關注進城務工人員等特殊群體，在做好同工同酬、福利同享、榮譽同評工作的同時，對他們進行思想上引導、工作上指導、生活上幫扶他們。作為創(chuàng)元投資發(fā)展（集團）有限公司旗下上市公司創(chuàng)元科技的全資子企業(yè)，蘇州遠東砂輪有限公司集60多年磨料磨具科研、自主創(chuàng)新、生產(chǎn)經(jīng)營、企業(yè)文化之成果，公司綜合經(jīng)濟指數(shù)已連續(xù)10年位居全國磨料磨具行業(yè)前列，已發(fā)展成為集固結(jié)磨具和涂附磨具為一體的現(xiàn)代化磨料磨具產(chǎn)業(yè)基地，在國內(nèi)外均享有很高知名度……所有這些，持續(xù)創(chuàng)新、持續(xù)升級的“創(chuàng)新遠東”模式功不可沒！即將到來的2015年，將是公司經(jīng)受考驗的一年、持續(xù)做強的一年，必定會更加注重質(zhì)量和效益的提高，更加注重高端市場、高品質(zhì)產(chǎn)品的推廣，更加注重深化改革、加速轉(zhuǎn)型發(fā)展的步伐，繼續(xù)做大、著力做強。進一步激發(fā)公司的活力和潛能?。ㄗ髡呦堤K州遠東砂輪有限公司總經(jīng)理）
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