后勤管理工作規(guī)范及職責(zé)-資料下載頁
2024-11-09 17:15本頁面
【正文】 司零星基建的組織實施工作。九、完成公司領(lǐng)導(dǎo)布置和交辦的其他工作?；ü芾硖庁?fù)責(zé)人崗位職責(zé)、決議和公司領(lǐng)導(dǎo)的指示，具體負(fù)責(zé)公司的基建工作。、執(zhí)行有關(guān)法律、法規(guī)和政策，促使公司基建工作依法依規(guī)有序有效地開展。；具體督促相關(guān)方做好建房的有關(guān)工作；負(fù)責(zé)組織建房和零星基建工程的結(jié)算和審核工作。；督促物業(yè)公司承辦人抓緊辦理房屋所有權(quán)證和土地使用證。、變更、換證和土地使用、評估及管理工作；負(fù)責(zé)督促桂林分公司做好土地證的申領(lǐng)、變更、換證及評估等管理工作。、預(yù)防疾病、環(huán)境整治、植樹綠化工作。、檢查、督促物業(yè)公司各項工作；協(xié)調(diào)有關(guān)后勤工作方面的事務(wù)。第五篇：后勤安全管理工作職責(zé)后勤安全管理工作職責(zé)在公司安全領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家《安全生產(chǎn)法》《道法》《道條》《規(guī)范》等法規(guī)，切實履行行業(yè)主管部門的行業(yè)要求，嚴(yán)格執(zhí)行和落實公司安全生產(chǎn)制度方面的各項規(guī)章制度，嚴(yán)禁違章指揮和違章操作。負(fù)責(zé)綜治辦安全管理工作。堅持“管生產(chǎn)必須管安全，誰主管誰負(fù)責(zé)”的原則，落實“一崗雙責(zé)”職責(zé)，明確本科室、科室各崗位安全生產(chǎn)職責(zé)和安全生產(chǎn)管理目標(biāo)任務(wù)，落實科室各崗位責(zé)任人與科室簽訂安全生產(chǎn)目標(biāo)“一崗雙責(zé)”責(zé)任書，實施安全生產(chǎn)目標(biāo)管理。認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的相關(guān)各項方針、政策、法律法規(guī)知識，與時俱進(jìn)，切實抓好社會治安綜合治理各項具體安全工作和公司后勤、內(nèi)保、消防各項安全工作。一切服從公司的統(tǒng)一安排，總體規(guī)劃，遵守公司的各項規(guī)章制度，配合協(xié)調(diào)好各科室的安全工作，保障公司日常安全工作的順利進(jìn)行。抓好公司的水、電、消防和門衛(wèi)、辦公室設(shè)施設(shè)備的安全管理，切實落實公司內(nèi)?！叭馈惫ぷ鳎ǚ阑?、防盜、防爆炸）和社會治安綜合治理防控工作；積極配合轄區(qū)派出所、居委會的各項綜治活動，做好法律、法規(guī)的宣傳，增強(qiáng)企業(yè)員工的法律安全知識，提高員工的法律、法規(guī)素質(zhì)，杜絕一般治安案件和努力避免重大刑事案件的發(fā)生，確保企業(yè)的生產(chǎn)環(huán)境安全。加強(qiáng)重大節(jié)日、重大政治活動、重大文化商貿(mào)活動的安全防范，確保企業(yè)不發(fā)生安全事故。做好各項調(diào)解工作，深化矛盾糾紛排查化解，協(xié)調(diào)企業(yè)員工因住房、水、電、環(huán)境保護(hù)與污染等原因與外部企業(yè)、住戶人員發(fā)生的一般糾紛，把矛盾化解在萌芽狀態(tài)，保證企業(yè)安全生產(chǎn)和穩(wěn)定。組織保衛(wèi)、后勤人員每月至少一次安全學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)方面的方針、政策和法律、法規(guī)以及相關(guān)安全生產(chǎn)操作規(guī)程等知識，提高安全意識和技能。督促檢查保衛(wèi)、后勤人員把好安全生產(chǎn)關(guān)，若有特殊或突發(fā)安全隱患應(yīng)及時處理并向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報，及時把安全隱患消滅在萌芽中。每月至少進(jìn)行一次本部門以及修理廠車間、公司辦公室、出租門市的消防設(shè)施專項檢查和消防工作是否到位，用電設(shè)備是否安裝符合規(guī)定，有無亂拉、亂接電源線，違章搭接電器設(shè)備，凡是一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，堅決制止整改，避免事故發(fā)生。綜治安全管理工作職責(zé)堅持“管生產(chǎn)必須管安全，誰主管誰負(fù)責(zé)”的原則，落實“一崗雙責(zé)”責(zé)任，貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)法規(guī)和公司的各項安全管理規(guī)章制度，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的方針、政策和安全生產(chǎn)方面的法律、法規(guī)知識以及上級管理部門社會治安綜合治理方面的文件精神，抓好社會治安綜合治理工作。明確本科室、科室各崗位安全生產(chǎn)職責(zé)和安全生產(chǎn)管理目標(biāo)任務(wù)，落實科室各崗位責(zé)任人與科室簽訂安全生產(chǎn)目標(biāo)“一崗雙責(zé)”責(zé)任書，實施安全生產(chǎn)目標(biāo)管理。落實完成公司下達(dá)的各項經(jīng)濟(jì)管理指標(biāo)、安全管理目標(biāo)任務(wù)以及社會治安綜合治理目標(biāo)任務(wù)。加強(qiáng)重大節(jié)日、重大政治活動、重大商貿(mào)活動的安全防范，確保企業(yè)不發(fā)生安全事故。積極配合轄區(qū)派出所、居委會開展各項綜治工作，抓好公司內(nèi)的法律、法規(guī)宣傳工作，增強(qiáng)員工的法律意識，杜絕一般治安案件和努力避免重大刑事案件的發(fā)生，確保企業(yè)的生產(chǎn)環(huán)境安全，力爭在社會治安綜合治理工作考核中取得較好成績。抓好各項調(diào)解工作，如：企業(yè)內(nèi)員工之間因各種原因引起的糾紛、企業(yè)員工因住房、水、電等其他原因與外部人員造成的糾紛，力爭把矛盾化解于無形中，不得因調(diào)解不力造成更大的矛盾和后果。組織保衛(wèi)、后勤人員每月至少一次集中學(xué)習(xí)貫徹各種法律、法規(guī)和安全生產(chǎn)方面、社會治安綜合治理方面的方針政策和文件精神，提高法規(guī)、安全、綜治方面的綜合意識。檢查督促保衛(wèi)人員在值班時不準(zhǔn)不在崗，不準(zhǔn)隨意離崗、脫崗或在崗飲酒、娛樂。嚴(yán)格按照門衛(wèi)制度檢查進(jìn)出車輛和無關(guān)人員，如發(fā)現(xiàn)有安全隱患應(yīng)及時處理，并向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報；加強(qiáng)夜間巡查，避免盜竊及其它安全事故的發(fā)生。抓好公司水、電、消防和門衛(wèi)、辦公室設(shè)施設(shè)備的安全管理，切實落實公司內(nèi)?！叭馈惫ぷ鳎ǚ阑?、防盜、防爆炸）和社會治安綜合治理防控工作。每月至少檢查一次修理廠車間、公司辦公室、出租門市的消防安全工作是否到位，用電設(shè)備是否安裝符合規(guī)定，有無亂拉、亂接電源線，違章搭接電器設(shè)備，凡是一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，堅決制止整改，避免事故發(fā)生。
環(huán)評公示相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1