【正文】 類企業(yè)的、為保障廣大離退休人員基本生活需要的一種養(yǎng)老保險(xiǎn)制度。第二層次是由國(guó)家宏觀調(diào)控、企業(yè)內(nèi)部決策執(zhí)行的企業(yè)補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)，它是指由企業(yè)根據(jù)自身經(jīng)濟(jì)承受能力，在國(guó)家規(guī)定的實(shí)施政策和實(shí)施條件下自愿為本企業(yè)職工所建立的一種輔助性的養(yǎng)老保險(xiǎn)。第三層次是個(gè)人儲(chǔ)蓄性養(yǎng)老保險(xiǎn)，指在國(guó)家宏觀調(diào)控下，勞動(dòng)者個(gè)人基于自身經(jīng)濟(jì)能力和為了滿足更高的生活需求，自愿參加、自愿選擇經(jīng)辦機(jī)構(gòu)的一種養(yǎng)老保險(xiǎn)方式。實(shí)行多層次的養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的意義在于：它可以在不降低職工退休后基本生活水平的同時(shí)，適當(dāng)控制國(guó)家法定基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇水平的增長(zhǎng)，從而維系一個(gè)能健康運(yùn)行、長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的養(yǎng)老保險(xiǎn)制度。第五篇：養(yǎng)老保險(xiǎn)制度現(xiàn)在的中央人民廣播電臺(tái)正在討論此事：1)一名專家甚至用了“社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)，這是一個(gè)有預(yù)謀的騙局”這樣的句子。2)因?yàn)轲B(yǎng)老保險(xiǎn)需要連續(xù)交15年才能有效，即等到65歲之后，每個(gè)月才可領(lǐng)取那么一點(diǎn)定額退休金，直到你的死期來(lái)臨。3)現(xiàn)在是全球經(jīng)濟(jì)時(shí)代，大家的工作變動(dòng)都很頻繁，大多數(shù)人都不可能在同一地點(diǎn)連續(xù)不斷地繳納15年，于是剩下的都被當(dāng)?shù)卣樟?。這個(gè)現(xiàn)象已經(jīng)持續(xù)了十年、二十年，所以電臺(tái)里的特邀嘉賓說(shuō)“這個(gè)問(wèn)題已經(jīng)講了好多年了，每年到年底就有媒體來(lái)找我約稿說(shuō)這個(gè)事情，我都講的沒(méi)意思了......所以我認(rèn)為這是各地政府的一個(gè)明知故犯的預(yù)謀?！睂?duì)于我來(lái)說(shuō)也是這樣的。我在深圳工作過(guò)，又跑到北京來(lái)?，F(xiàn)在深圳的社保我只能提取我當(dāng)年交的部分，不能提取當(dāng)時(shí)公司給我交的。公司給我交的就全部給了深圳社保局自己口袋了。然后，盡管政策是我可以提取自己交的部分，但給了我很多借口。首先要我必須在深圳工作滿了5年；后來(lái)說(shuō)，必須要本人親自來(lái)深圳辦理；然后又說(shuō)要這個(gè)要那個(gè)，總之特別復(fù)雜。最后只好不提了。政策說(shuō)你能提取自己的部分，實(shí)際上你根本提取不了一分錢。我的同學(xué)，在南京工作9年了，來(lái)北京，南京那9年全白交了。也是說(shuō)可以提取自己的，結(jié)果設(shè)置各種借口，一分錢最后都沒(méi)有提取到。太騙人了，不得不說(shuō)。醫(yī)療保險(xiǎn)更黑，無(wú)論任何原因，只要你中斷一個(gè)月不交，以前的就全部白交送給公仆們了。67年前, 隨著養(yǎng)老金政策的不斷改變, 筆者就對(duì)養(yǎng)老金問(wèn)題有了警覺(jué), 并懷疑里面出了危機(jī)。隨著時(shí)間推移, 事實(shí)證明不僅是危機(jī)問(wèn)題, 而且, 相對(duì)于繳費(fèi)年齡超過(guò)20年者可以說(shuō)是一場(chǎng)美麗而高明的騙局。中國(guó)的社保金,不僅完全取自勞動(dòng)者, 且不說(shuō)活不到65歲的人只能做雷峰了；還要養(yǎng)活社保局和那班官員的開(kāi)銷, 否則為何公仆們不敢公開(kāi)各種費(fèi)用支出和其來(lái)源呢? 社保局那棟高樓怎么來(lái)的？另一個(gè)高明的地方是退休所得將以通貨膨脹的方法令勞動(dòng)者的退休生活水平比原計(jì)劃的要低，按現(xiàn)在的企事業(yè)單位將來(lái)退休費(fèi)定額標(biāo)準(zhǔn)1080元來(lái)計(jì)算，數(shù)十年后隨著通貨膨脹貶值可能連頓豬肉都吃不上。計(jì)劃經(jīng)濟(jì)階段那班退休人員，現(xiàn)在已達(dá)65歲仍有很多沒(méi)去見(jiàn)MA克思的，他們領(lǐng)取的退休金大部分就是現(xiàn)在正在工作的年輕人交納的，公仆們的如意算盤是“騙新錢、償舊債”。此外，為什么在社會(huì)就業(yè)如此緊張的情況下，政府最近還將普通職工退休年齡故意延長(zhǎng)至65歲？這里面有三大不可告人的秘密：其一，大家心照不宣的事是，除了少數(shù)公仆，絕大多數(shù)企業(yè)職工還不到50歲就已經(jīng)不在崗位，只好空盼著快到65歲好去領(lǐng)取那點(diǎn)退休費(fèi)，十多年的漫長(zhǎng)等待，不知道有多少老人熬不住而倒在半路上。即便部分幸運(yùn)者熬到了65歲，中國(guó)的平均壽命是72歲，繳納幾十年的保險(xiǎn)費(fèi)用，平均只能領(lǐng)取7年養(yǎng)老金。剩下的資金都充歸由公仆們掌管和任意分配揮霍的國(guó)庫(kù)了。其二、由于社會(huì)體制改革，不愿意繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、不愿意被繼續(xù)蒙騙的私營(yíng)企業(yè)、個(gè)體工商戶和自由職業(yè)者越來(lái)越多，公仆們?cè)O(shè)置的保險(xiǎn)騙局資金無(wú)法維持下去，只好全國(guó)緩期5年發(fā)放退休費(fèi)。其三、由于最近幾年的社保資金被貪官們貪污挪用而虧空幾十億，已經(jīng)發(fā)不起全國(guó)已達(dá)60歲繳費(fèi)人員的退休費(fèi)了，只好故意拖延5年再發(fā)放，于是緊急宣布職工的退休年齡統(tǒng)一是65歲（以男性為例）。公仆們還希望這拖延發(fā)放的五年中，餓死、病死掉一部分退休老人，以便貪占更多的社保資金。公仆們就是這樣預(yù)謀設(shè)置的保險(xiǎn)騙局——吃你肉，喝你血，蒙你幾十年，到死沒(méi)商量。歡迎轉(zhuǎn)載本文，讓大多數(shù)國(guó)人知道實(shí)情，不再被公仆們愚弄。社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn) 交得越多越虧？以前對(duì)社保不是很了解，總以為是交得越多越好，因?yàn)槟憬坏枚?，公司相?yīng)就交得更多。但是最近這兩天仔細(xì)研究了一下社保政策，真是有點(diǎn)大吃一驚，發(fā)現(xiàn)完全不是這么回事，從某種意義上來(lái)說(shuō)，反而是交得越多越虧。以上海為例，社保的基數(shù)上限是前一年的平均工資的三倍，2006年為2235*3=6705元，假設(shè)你的工資為8000元，那么將以6705為基數(shù)繳納社保。首先是養(yǎng)老保險(xiǎn)，這個(gè)金額是最大的，個(gè)人8%，即536元，單位22%，1475元。但是請(qǐng)注意，單位交的一分錢都不會(huì)進(jìn)入你的個(gè)人賬戶！全部用于社會(huì)統(tǒng)籌。那么到了你老了養(yǎng)老金怎么領(lǐng)取呢，這個(gè)我在網(wǎng)上查了一下，居然找不著一個(gè)明確的官方文件說(shuō)明。比較普遍的說(shuō)法是，養(yǎng)老保險(xiǎn)累計(jì)繳納15年并達(dá)到法定退休年齡后，可以按月領(lǐng)取養(yǎng)老金，養(yǎng)老金金額=基礎(chǔ)養(yǎng)老金＋個(gè)人賬戶養(yǎng)老金=退休前一年全市職工月平均工資２０％＋個(gè)人賬戶247。１２０。這就相當(dāng)于，除了個(gè)人賬戶不一樣外，大家領(lǐng)的基礎(chǔ)養(yǎng)老金都是一樣的。那么顯然現(xiàn)在交得越多是越虧的，因?yàn)閭€(gè)人賬戶其實(shí)都是你自己交的錢，你不交社保把它存銀行也是一樣的。但是公司替你交的那部分就完全替國(guó)家做貢獻(xiàn)了，交的越多貢獻(xiàn)越多。難怪很多公司都把基本工資開(kāi)得很低，而提高獎(jiǎng)金和補(bǔ)助，這樣可以把省下來(lái)的那部分保險(xiǎn)作為福利發(fā)給個(gè)人。而同時(shí)，你享受的養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇不會(huì)有什么差別。再說(shuō)醫(yī)療保險(xiǎn)，個(gè)人2%，134元，單位12%，804元。同樣，只有自己交的進(jìn)入個(gè)人賬戶，單位交的全部被統(tǒng)籌。醫(yī)保的報(bào)銷政策是：對(duì)于門診，先由其個(gè)人帳戶資金支付，帳戶資金用完后由個(gè)人自負(fù)。說(shuō)白了就是一分錢不給報(bào)，而且還只能去指定的醫(yī)院用指定的藥！對(duì)于住院，有個(gè)起付標(biāo)準(zhǔn)，好像是兩千多吧，這個(gè)標(biāo)準(zhǔn)以下由個(gè)人賬戶支付，個(gè)人賬戶不足的自己掏現(xiàn)金，也就是這兩千多還是全部你自己出。超過(guò)起付標(biāo)準(zhǔn)且低于醫(yī)保最高限額的由統(tǒng)籌基金支付85%。這個(gè)標(biāo)準(zhǔn)同樣是大家統(tǒng)一的，與你交得多少?zèng)]關(guān)系。與養(yǎng)老保險(xiǎn)一樣，公司交的那部分醫(yī)療保險(xiǎn)被國(guó)家給“劫富濟(jì)貧”了，與你沒(méi)有任何關(guān)系。其次失業(yè)保險(xiǎn)，個(gè)人1%，單位2%，加起來(lái)200，這個(gè)真的是一點(diǎn)用都沒(méi)有，反正你都拿不到，即使你真的失業(yè)了。最后是住房公積金，個(gè)人7%，單位7%，一共938，這個(gè)倒是全歸你個(gè)人，不過(guò)說(shuō)到底其實(shí)本來(lái)就都是自己的錢，國(guó)家沒(méi)有投進(jìn)任何福利。這樣算下來(lái)，公司在8000的工資以外，還要替你交1475+804+134+469=2882元，相當(dāng)于實(shí)際每個(gè)月為你付出了10882元，而你實(shí)際得到的呢？首先，扣除社保后的工資為，800053613467469=6793元，這6793元要扣掉663元的稅，到手現(xiàn)金是6129元。再算上你個(gè)人賬戶里的養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)以及公司和個(gè)人交的公積金總額，你一個(gè)月的實(shí)際收入為6129+536+134+938=7737元。我們假設(shè)另外一種情況，還是這個(gè)公司，它每個(gè)月在你身上的預(yù)算是一樣的，即同樣為你付出10882元。但是它把基本工資開(kāi)得很低，按上海市規(guī)定的社?；鶖?shù)下限（月平均工資的60%，即2235*=1341元）給你發(fā)，剩余的錢以獎(jiǎng)金和補(bǔ)助形式發(fā)給你。這樣，公司需要交納的社保為：295.+++94=577元，你個(gè)人交納+++94=242元，扣掉四金后工資還剩1099元（還沒(méi)到個(gè)稅的起征點(diǎn)）。公司可以給你發(fā)的補(bǔ)助為108821341577=8694元，這樣你的補(bǔ)助加上扣除社保后的工資一共為：8694+1099=9793元，這9793元扣掉所得稅1263元（據(jù)我所知很多公司這種福利和補(bǔ)助還可以避稅，姑且把這個(gè)算上吧，畢竟納稅是每個(gè)公民的義務(wù)）剩8530元，這就是你到手的現(xiàn)金。算上個(gè)人賬戶的保險(xiǎn)和公積金，一個(gè)月實(shí)際收入為8530+107+27+198=8862元。與上面一種情況相比，公司為你付出的錢都是10882元，但是你到手的現(xiàn)金多了85306129=2338元，實(shí)際收入多了88627737=1125元。而你享受到的基礎(chǔ)養(yǎng)老金、醫(yī)保統(tǒng)籌金這些國(guó)家福利是一樣的！不能不說(shuō)這是一種很不公平和合理的制度，社保至少應(yīng)該保證“高投入，高福利”，但是實(shí)際上反而成了交得越少，卻能獲得更高的利益。不知道這應(yīng)該是誰(shuí)的悲哀。其實(shí)，現(xiàn)在的社保資金都是現(xiàn)收現(xiàn)支。個(gè)人賬戶全是空帳運(yùn)行。好，說(shuō)現(xiàn)在工作的人養(yǎng)現(xiàn)在退休的人，可以來(lái)看看中國(guó)將來(lái)30年，可以說(shuō)現(xiàn)在是中國(guó)最好的人口紅利時(shí)期，后面的孩子沒(méi)有現(xiàn)在70/80代多，可以去留意一下現(xiàn)在小學(xué)中學(xué)的班級(jí)數(shù)。而30年后，中國(guó)老人將占到30%，總數(shù)是前無(wú)古人的3億。這時(shí)候誰(shuí)來(lái)養(yǎng)？不要指望將來(lái)年輕人來(lái)養(yǎng)，根本沒(méi)有年輕人了。再考慮通貨膨脹因素。30年后的1000塊，不可能還是現(xiàn)在1000塊的購(gòu)買力。想必大家都清楚。30年后的1000塊，我保守估計(jì)一下，如果中國(guó)還按照這個(gè)速度發(fā)展，很可能相當(dāng)于現(xiàn)在的200塊。一邊是空帳運(yùn)行，一邊又要應(yīng)付通脹。所以說(shuō)中國(guó)的社保是不可能維持的。這一點(diǎn)D很清楚，所以從一開(kāi)始，公務(wù)員就不加入社保，D和D員是不會(huì)吃虧的。將來(lái)社保的支出還要改，社會(huì)平均工資的20%是他沒(méi)法承受的，必定改?，F(xiàn)在不加養(yǎng)老保險(xiǎn)是絕對(duì)明智的。(See attached file: 社保養(yǎng)老金計(jì)算辦 )社保養(yǎng)老金計(jì)算辦法基本養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個(gè)人賬戶養(yǎng)老金+過(guò)渡性養(yǎng)老金。過(guò)渡性養(yǎng)老金=本人視同繳費(fèi)帳戶/120，只有1994年1月以前參加工作且具有國(guó)家規(guī)定的連續(xù)工齡的人，或轉(zhuǎn)業(yè)軍人，或機(jī)關(guān)到企事業(yè)工作的人員才有此部分。視同繳費(fèi)帳戶=1993年所在地職工月平均工資*8%*12*1993年底以前視同繳費(fèi)年限（1993年前的連續(xù)工齡）*（1+10%）、個(gè)人賬戶養(yǎng)老金=個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額/計(jì)發(fā)月數(shù)。計(jì)發(fā)月數(shù)：（大約為：社會(huì)平均預(yù)期壽命—退休年齡）*12月，目前60歲退休的為139個(gè)月，55歲退休的為170個(gè)月?；A(chǔ)養(yǎng)老金=（（全省上在崗職工月平均工資+個(gè)人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資）/2）*繳費(fèi)年限（含視同繳費(fèi)年限）*1%。指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資=全省上在崗職工月平均工資*本人平均繳費(fèi)指數(shù)。平均繳費(fèi)指數(shù)=（視同繳費(fèi)指數(shù)*視同繳費(fèi)月數(shù)+實(shí)際繳費(fèi)指數(shù)之和）/（視同繳費(fèi)月數(shù)+實(shí)際繳費(fèi)月數(shù)）。視同繳費(fèi)指數(shù)=1993年所在地（市）職工月平平均工資/1993年全省職工月平均工資實(shí)際月繳費(fèi)工資指數(shù)=本人月繳費(fèi)工資/上全省在崗職工月平均工資。…