培訓(xùn)破冰游戲大全-資料下載頁
2025-07-23 01:08本頁面
【導(dǎo)讀】忌、疏遠(yuǎn)的籬樊，就象打破冬厚冰層。這個(gè)“破冰”游戲幫助人們放松并變得樂。于交往和相互學(xué)習(xí)。甚至?xí)龇磸?，給你隨后的培訓(xùn)造成陰。了解你的聽眾，并不是所有成年人都愿意一開始在教室做一些他們覺得有瑣。一般而言，地位越高的人不愿冒險(xiǎn)做可能使他們看上去愚蠢的游戲人。已經(jīng)互相認(rèn)識(shí)的人會(huì)發(fā)現(xiàn)這。來自不同公司的人組成學(xué)員往往會(huì)感覺破冰游戲有助于相了解。在企業(yè)內(nèi)部舉辦的培訓(xùn)應(yīng)選擇較少冒險(xiǎn)的破冰游戲。，最后介紹的一名學(xué)員要將前面所有學(xué)員的名字、換位置時(shí)不能持續(xù)兩人互。如果小風(fēng)吹，則是沒戴眼鏡的人起來換!變成諾亞，原諾亞則變成該動(dòng)物。被按，必須馬上去搶奪毛巾。先得到毛巾的那人放回毛巾，走到最前頭成為第一
【正文】 下幕布， 兩位成員靠組內(nèi)成員提示（不可說出姓名、綽號(hào)），以先說出對(duì)面成員之姓名或綽號(hào)者為勝，勝者可將對(duì)面成員俘虜至本分組。 6)、 活動(dòng)進(jìn)行至其中一組人數(shù)少于三人即可停止。 引導(dǎo)討論： (1)、 各位如果繼續(xù)玩下去誰會(huì)贏？那誰會(huì)輸了？ (2)、 我們所設(shè)計(jì)的這個(gè)游戲是 no loser\no winner (3)、 那這是什么意思，也就是雙贏的概念 注意事項(xiàng)： (1)、 選擇的幕布必須不透明，以免預(yù)先看出伙伴而失去公平性及趣味性。 (2)、 成員蹲在幕布前，避免踩在幕布上，以免操作幕布時(shí)跌到。 (3)、 訓(xùn)練員應(yīng)制止 站立或至側(cè)邊偷窺的情況發(fā)生。 (4)、 組員不可離訓(xùn)練員太近，以免操作幕布時(shí)產(chǎn)生撞擊。 (5)、 組員叫出名字時(shí)間差距短，訓(xùn)練員須注意公平性。 (6)、 本活動(dòng)不適用于不熟悉的團(tuán)隊(duì)。 變化： (1)、 可增加幕布前代表人數(shù)； (2)、 可讓組員背部貼緊幕布，另一分組憑其輪廓猜出其姓名或綽號(hào)。 (3)、 可在排球場(chǎng)進(jìn)行，以海灘球互相投擲時(shí)，需要叫出對(duì)方隊(duì)友姓名或綽號(hào)，全部叫完前不可重復(fù)。 13.[破冰游戲 ]猜變化 概要：猜出排列順序有無變化的游戲 方法： 1)、十到十五位隊(duì)員全部排好坐在椅子上，而被選出的兩個(gè) 觀察者，花一分鐘來記下排列順序。 2)、觀察員走出室外，其中留在室內(nèi)的隊(duì)員趁機(jī)交換位置。 3)、觀察員進(jìn)來后要說出誰和誰換過位置，先猜中的觀察員獲勝。 8.[破冰游戲 ]代號(hào)接龍 內(nèi)容：這個(gè)游戲乃在于訓(xùn)練個(gè)人的反應(yīng)力和記憶力，以最快的速度判斷自己的所在位置。 方法： （ 1）人數(shù)在 10 個(gè)人以內(nèi)最適合 （ 2）參加者圍成一個(gè)圓圈坐著，先選出 1 人做鬼。 （ 3）參加者，以鬼的位置為基準(zhǔn)，從鬼開始算來的數(shù)字，就是自己的代號(hào)，每個(gè)當(dāng)鬼的人都是 1 號(hào)，鬼的右邊第一位是 2 號(hào)，依次為 3 號(hào) ?? （ 4）游戲從鬼這里開始進(jìn)行。如果 鬼開始說 2，其意思就是由第 1 個(gè)人傳給第 2 個(gè)人的意思。 （ 5） 2 號(hào)在接到口令后，就要馬上傳給任何一個(gè)參加者，例 ?quot。 5的話， 2 當(dāng)時(shí)就是自己的代號(hào)， 5 則是自己想傳達(dá)者的代號(hào)，此數(shù)字可以自由選擇。 （ 6）如此一直進(jìn)行比賽。 （ 7）如果自己的代號(hào)被叫到而卻沒有回答的人，就要做鬼。 （ 8）鬼的代號(hào)是從 1 開始，所以當(dāng)鬼換人的時(shí)候，則所有人的代號(hào)重新更改。 重點(diǎn)：這個(gè)游戲的樂趣與否，乃決定于參與者的反應(yīng)速度之快慢，所以應(yīng)當(dāng)培養(yǎng)良好的靈敏反應(yīng)。 9.[破冰游戲 ]交換名字 內(nèi)容：這個(gè)游戲乃在于考驗(yàn)人們的習(xí) 性。平常對(duì)于自己的名字，可說是耳熟不過了，但若臨時(shí)更換名字，可就會(huì)覺得陌生了。 方法： （ 1）人數(shù)在 10 個(gè)人最適合 （ 2）參加者圍成一個(gè)圓圈坐著。 （ 3）圍個(gè)圓圈的時(shí)候，自己隨即更換成右鄰者的名字。 （ 4）以猜拳的方式來決定順序，然后按順序來提出問題。 （ 5）當(dāng)主持人問及 張三先生，你今天早上幾點(diǎn)起床？ 時(shí)，真正的張三不可以回答，而必須由更換成張三的名字的人來回答： 恩，今天早上我 7 點(diǎn)鐘起床！ 。 （ 6）當(dāng)自己該回答時(shí)卻不回答，不是自己該回答的人就要被淘汰。 （ 7）最后剩下的一個(gè)人就是勝利者。 [破冰游戲 ]我們是一家 游戲程序： 1．將全部人員分為幾組，分別為 A1， A2， B1， B2， C1， C2。每組 34 位成員。 2．先在組內(nèi)進(jìn)行學(xué)員間的自我介紹，要求是姓名、工作單位、職位和愛好等。然后推舉一位小組成員代表小組進(jìn)行介紹。要求將組內(nèi)每一位學(xué)員的情況介紹完整，還可加上自己的評(píng)價(jià)。（大家可以提問） 3．當(dāng) A1 小組介紹完， B C1 小組代表要對(duì) A1 小組的發(fā)言做一句話的評(píng)價(jià)。（只可以是正面的：如 A1 小組成員都很年輕，非常有朝氣；或者 A1 小組成員看來經(jīng)驗(yàn)很豐富；或者 A1小組成員都是女孩子，都很漂亮。）當(dāng) A2 小組介紹完， B C2 小組代表要對(duì) A2 小組的發(fā)言做一句話的評(píng)價(jià)。以此類推，直到所有小組介紹完畢。 4．每組介紹自己的代表和發(fā)表評(píng)價(jià)的代表不能是同一個(gè)人！ 4．每組時(shí)間不超過 2 分鐘。 相關(guān)討論： 1．你是否容易記住別人？用什么方法？ 2．自我介紹和介紹別人，哪一種方法更容易令你印象深刻？ 3．你是否善于贊揚(yáng)別人？ 4．你是否善于尋找其他成員的共同點(diǎn)？
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