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正文內(nèi)容

人口和計(jì)劃生育目標(biāo)管理責(zé)任制考核評估辦法模版-資料下載頁

2024-11-09 13:57本頁面
  

【正文】 五”期間,我市人口和計(jì)劃生育工作在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各區(qū)、鎮(zhèn)、國營農(nóng)場和市直各單位的共同努力下,堅(jiān)持黨政“一把手”親自抓、負(fù)總責(zé),認(rèn)真落實(shí)人口和計(jì)劃生育工作目標(biāo)管理責(zé)任制,人口和計(jì)劃生育工作取得了很大成績,群眾生育觀念發(fā)生了可喜變化,人口和計(jì)劃生育基層基礎(chǔ)建設(shè)得到了加強(qiáng),違法生育大幅下降,婦女總和生育率降到了更替水平以下,進(jìn)入了低生育水平的新時期,基本上完成了省委、省政府提出的“十五”期間人口和計(jì)劃生育工作任務(wù)。我市人口和計(jì)劃生育工作雖然取得了很大成績,但總體水平還不高,和全國、全省先進(jìn)地區(qū)相比差距還很大,特別是我市目前正處于人口出生高峰期,低生育水平還很不穩(wěn)定,稍有放松就會出現(xiàn)反彈。為了鞏固和發(fā)展我市人口和計(jì)劃生育事業(yè),“十一五”期間必須繼續(xù)加強(qiáng)人口和計(jì)劃生育基層基礎(chǔ)建設(shè),全面推進(jìn)綜合改革,以構(gòu)建和諧計(jì)生為目標(biāo),繼續(xù)穩(wěn)定低生育水平、通過行政手段改善出生人口性別結(jié)構(gòu)、嚴(yán)格控制違法生育和不斷加強(qiáng)城市人口管理和服務(wù)為重點(diǎn),為廣大育齡群眾提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。要繼續(xù)堅(jiān)持依法行政,不斷提高人民群眾對計(jì)劃生育的滿意率,逐步建立起“依法管理、村(居)民自治、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、政策推動、綜合治理”的工作新機(jī)制。根據(jù)《中共三亞市委、三亞市人民政府關(guān)于印發(fā)〈三亞市人口與計(jì)劃生育工作目標(biāo)管理責(zé)任制獎懲辦法〉的通知》(三發(fā)〔2004〕13號)精神,從2006年起我市實(shí)行“十一五”期間的人口和計(jì)劃生育工作目標(biāo)管理責(zé)任制。每年年初,市委、市政府與各區(qū)、鎮(zhèn)、國營農(nóng)場簽訂人口和計(jì)劃生育工作目標(biāo)管理責(zé)任書;年末,由市人口和計(jì)劃生育領(lǐng)導(dǎo)小組組織考核,考核結(jié)果報市委、市政府審定。一、考核評估內(nèi)容(一)黨政系統(tǒng)黨政主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、負(fù)總責(zé)情況;人口和計(jì)劃生育公共投入情況;人口問題綜合治理情況;完成市下達(dá)的人口總量控制指標(biāo)(人口自然增長率)、出生人口性別比和符合法定生育率指標(biāo)情況。(二)計(jì)生系統(tǒng)計(jì)劃生育工作依法行政和依法管理情況;計(jì)劃生育村(居)民自治情況;計(jì)劃生育宣傳教育情況;計(jì)劃生育技術(shù)服務(wù)和孕前孕情管理情況;計(jì)劃生育隊(duì)伍和技術(shù)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)情況;人口和計(jì)劃生育信息化建設(shè)與統(tǒng)計(jì)質(zhì)量情況;流動人口計(jì)劃生育管理和服務(wù)情況;發(fā)揮計(jì)劃生育協(xié)會作用情況;群眾對計(jì)劃生育服務(wù)滿意率情況。以上各項(xiàng)考核評估內(nèi)容的具體指標(biāo),將根據(jù)每年的工作重點(diǎn)和被考核單位需要解決的突出問題確定,并在具體內(nèi)容和評分權(quán)重上有所側(cè)重,要突出考核人口總量控制和出生人口性別比控制。每年的具體考核評估指標(biāo)和評分標(biāo)準(zhǔn),由市人口和計(jì)劃生育領(lǐng)導(dǎo)小組確定后下發(fā)。二、考核評估檔次及分值規(guī)定考核評估檔次分為先進(jìn)單位、達(dá)標(biāo)單位和不達(dá)標(biāo)單位3個檔次??己丝偡譃?000分,其中黨政系統(tǒng)500分,計(jì)生系統(tǒng)500分??己丝偡衷?00分以上為先進(jìn)單位,600分—899分為達(dá)標(biāo)單位,599分以下為不達(dá)標(biāo)單位。人口總量控制指標(biāo)(人口自然增長率)、出生人口性別比、符合法定生育率指標(biāo)中如有一項(xiàng)未達(dá)到目標(biāo)要求,則不能評為先進(jìn)單位和達(dá)標(biāo)單位。三、考核評估辦法(一)被考核評估單位每年年終對當(dāng)年目標(biāo)管理責(zé)任書的考核評估內(nèi)容進(jìn)行自查自報,做出自我評估,并上報市人口和計(jì)劃生育領(lǐng)導(dǎo)小組。(二)在自我評估的基礎(chǔ)上,由市人口和計(jì)劃生育領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行考核評估,并根據(jù)考核評估結(jié)果對每個被考核評估單位做出考核評定意見,報市委、市政府批準(zhǔn)。(三)對我市范圍內(nèi)的國營農(nóng)場人口和計(jì)劃生育工作的考核評估,按省委、省政府“條塊結(jié)合,以塊為主”的原則規(guī)定,由市人口和計(jì)劃生育領(lǐng)導(dǎo)小組組織考核評估,同時將考核結(jié)果上報省人口和計(jì)劃生育領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。(四)出生人口性別比指標(biāo)在一定的人口規(guī)?;A(chǔ)上考核評估才有實(shí)際意義,但為了引起各區(qū)、鎮(zhèn)、國營農(nóng)場對出生人口性別比指標(biāo)的高度重視,總?cè)丝谠?萬以下的單位,按市的平均指標(biāo)下達(dá),2萬人以上的單位根據(jù)上完成情況下達(dá)。目的就是要引起各單位黨政領(lǐng)導(dǎo)對出生人口性別問題過程控制的高度重視。(五)被考核評估單位的自查自報和自我評估,必須堅(jiān)持實(shí)事求是。對弄虛作假的,要給予通報批評;情節(jié)嚴(yán)重的,取消其當(dāng)年達(dá)標(biāo)資格,并追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和當(dāng)事人的責(zé)任。(六)因在人口和計(jì)劃生育工作中違法行政造成重大惡性案件致人死亡的,或者從事計(jì)劃生育技術(shù)服務(wù)的機(jī)構(gòu)發(fā)生計(jì)劃生育技術(shù)服務(wù)事故致人死亡的,當(dāng)列為不達(dá)標(biāo)單位。(七)平時考核和年終考核相結(jié)合。黨政系統(tǒng)以年終考核為主,計(jì)生系統(tǒng)采取平時考核和年終考核相結(jié)合的方式進(jìn)行。四、獎懲辦法根據(jù)《中共三亞市委、三亞市人民政府關(guān)于印發(fā)〈三亞市人口與計(jì)劃生育工作目標(biāo)管理責(zé)任制獎懲辦法〉的通知》(三發(fā)〔2004〕13號)兌現(xiàn)獎懲。(一)獎懲對象獎懲對象是各區(qū)工委和管委會,各鎮(zhèn)黨委和人民政府,各國營農(nóng)場和黨委。責(zé)任人為各區(qū)工委書記和管委會主任,各鎮(zhèn)黨委書記和鎮(zhèn)長,各國營農(nóng)場黨委書記和場長,以及各區(qū)、鎮(zhèn)、國營農(nóng)場分管人口和計(jì)劃生育工作的領(lǐng)導(dǎo)。(二)獎懲標(biāo)準(zhǔn)對先進(jìn)單位給予表彰獎勵,授予“人口和計(jì)劃生育工作先進(jìn)單位”稱號,頒發(fā)獎金,并在單位獎金中給予責(zé)任人適當(dāng)獎勵。對達(dá)標(biāo)單位,不獎不罰。對不達(dá)標(biāo)單位,實(shí)行“一票否決”。當(dāng)年不達(dá)標(biāo)的,給予黃牌警告,其責(zé)任人向市委、市政府做出書面檢討;第二年仍不達(dá)標(biāo)的,責(zé)任人就地免職。凡不達(dá)標(biāo)單位,單位及其責(zé)任人不得被評為各項(xiàng)省級和國家級先進(jìn)單位和個人。為了加強(qiáng)對市直相關(guān)部門人口和計(jì)劃生育工作的綜合治理,由市人口和計(jì)劃生育領(lǐng)導(dǎo)小組與市直相關(guān)部門簽訂《人口和計(jì)劃生育綜合治理目標(biāo)管理責(zé)任書》。具體考核評估辦法由市人口和計(jì)劃生育領(lǐng)導(dǎo)小組制定。本《辦法》由市人口和計(jì)劃生育局負(fù)責(zé)解釋。
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