【總結(jié)】第一篇:技師提成制度 皇家一號(hào)按摩酒店 足療技師提成制度 一、足療部:公司全國(guó)統(tǒng)一提成標(biāo)準(zhǔn)13元—47元,公司根據(jù)遂寧市場(chǎng)制定足療提成享受3級(jí)為16元。 本制度只針對(duì)合同期內(nèi)員工,中途辭職的按...
2025-10-01 18:36
【總結(jié)】第一篇:銷售提成制度 銷售提成制度 全澳酒業(yè)公司強(qiáng)調(diào)以業(yè)績(jī)?yōu)閷?dǎo)向,按勞分配為原則,以銷售業(yè)績(jī)和能力拉升收入水平,充分調(diào)動(dòng)銷售部員工積極性,為保障創(chuàng)造公司經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī),特制定以下銷售提成制度。 一、提...
2024-11-09 12:27
【總結(jié)】第一篇:銷售提成制度 銷售提成發(fā)放制度 一、現(xiàn)銷售部所有銷售人員由金龍房開直接進(jìn)行管理,提成也由金龍房開公司直接發(fā)放,按照行業(yè)慣例,銷售人員的收入來源為底薪加銷售提成,提成的計(jì)算也由銷售業(yè)績(jī)的比例...
2024-11-09 23:39
【總結(jié)】工程業(yè)務(wù)提成協(xié)議甲方:乙方:甲乙雙方為發(fā)揮雙方優(yōu)勢(shì),根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》經(jīng)雙方友好協(xié)商,按平等、互利、自愿、有償?shù)脑瓌t,具體達(dá)成如下條款一、協(xié)議事項(xiàng)1、乙方負(fù)責(zé)就引薦甲方和已中標(biāo)單位進(jìn)行聯(lián)合承建,該工程約元,(大寫:
2025-08-10 16:52
【總結(jié)】擔(dān)保公司業(yè)務(wù)提成激勵(lì)管理制度第一章基本原則第一條本公司業(yè)務(wù)提成獎(jiǎng)勵(lì)制度的建設(shè)是建立在員工的工作目標(biāo)和企業(yè)發(fā)展目標(biāo)緊密聯(lián)系的基礎(chǔ)上的,本著公平、公正、高效的原則制定。第二條目標(biāo):不斷對(duì)員工進(jìn)行激勵(lì)和指導(dǎo),充分調(diào)動(dòng)員工的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性,公平合理的評(píng)價(jià)公司員工的價(jià)值分配。加強(qiáng)部門之間,管理者和普通員工之間溝通,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)解決問題,增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力,樹立良好
2025-04-07 21:38
【總結(jié)】業(yè)務(wù)員提成管理制度方案一、目的強(qiáng)調(diào)以業(yè)績(jī)?yōu)閷?dǎo)向,按勞分配為原則,以銷售業(yè)績(jī)和能力拉升收入水平,充分調(diào)動(dòng)銷售積極性,創(chuàng)造更大的業(yè)績(jī)。二、適用范圍本制度適用于所有列入計(jì)算提成的產(chǎn)品,不屬于提成范圍的產(chǎn)品公司另外制定獎(jiǎng)勵(lì)制度。三、業(yè)務(wù)員薪資構(gòu)成:1、業(yè)務(wù)員的薪資由底薪、補(bǔ)貼及提成構(gòu)成;2、發(fā)放月
2024-12-16 08:52
【總結(jié)】第一篇:業(yè)務(wù)提成協(xié)議書 甲方:_____________ 乙方:_____________ 依據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定,甲、乙雙方在平等、自愿和協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,就乙方為甲方工作, 甲乙雙方應(yīng)提...
2024-11-09 13:18
【總結(jié)】第一篇:市場(chǎng)部業(yè)務(wù)員提成管理制度 市場(chǎng)部業(yè)務(wù)員提成管理制度 為了提高業(yè)務(wù)人員的工作積極性,擴(kuò)大銷售額,特制定本制度。 一、提成比例 按照業(yè)務(wù)質(zhì)量及利潤(rùn)率的不同,業(yè)務(wù)員提成的比例不同,提成比例按...
2024-11-04 22:46
【總結(jié)】項(xiàng)目業(yè)務(wù)提成合同甲方:身份證編號(hào):公司名稱:乙方:身份證編號(hào):一、委托事項(xiàng)1、甲方是一家專門從事工程裝飾類的施工單位,為擴(kuò)大甲方的業(yè)務(wù)需要,乙方接受甲方聘請(qǐng)為業(yè)務(wù)經(jīng)理,專門為甲方聯(lián)系工程項(xiàng)目,以甲方名義和項(xiàng)目的建設(shè)單位直接洽談
2024-11-13 07:45
【總結(jié)】-1-提成實(shí)施方案一、目的為了開拓業(yè)務(wù)市場(chǎng),規(guī)范公司獎(jiǎng)勵(lì)考核辦法,調(diào)動(dòng)公司員工的工作積極性,特制定本方案。二、適用范圍項(xiàng)目:公司開展的所有業(yè)務(wù)。人員:公司副總經(jīng)理及公司全體員工、外部人員(不在公司發(fā)放工資的人員)。三、提成指標(biāo)包括:副總經(jīng)理提成、檢測(cè)部提成、業(yè)務(wù)提成、項(xiàng)目部提成
2024-11-07 10:23
【總結(jié)】第一篇:業(yè)務(wù)提成協(xié)議書 業(yè)務(wù)提成協(xié)議書 《業(yè)務(wù)提成協(xié)議書》簡(jiǎn)介: 甲方:_____________乙方:_____________依據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定,甲 《業(yè)務(wù)提成協(xié)議書》正文開始...
2024-11-04 17:03
【總結(jié)】業(yè)務(wù)員管理制度——宜家廣告有限公司為了更好地樹立公司的形象,促進(jìn)公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)的順利發(fā)展,以及加強(qiáng)對(duì)市場(chǎng)推廣人員的有效管理,特制訂以下管理規(guī)定:第一章出勤制度第二章業(yè)務(wù)員管理?xiàng)l例第三章業(yè)務(wù)員日常行為規(guī)范第四章業(yè)務(wù)操作行為規(guī)范
2025-10-13 09:22
【總結(jié)】第一篇:2014年電子行業(yè)業(yè)務(wù)員提成制度 深圳市 提成制度 表格編號(hào):010 一、目的XX電子有限公司 1:為擴(kuò)大產(chǎn)品銷售,提高銷售人員的積極性,公司特?cái)M訂如下銷售提成方案。銷售人員對(duì)外必須...
2024-11-09 12:43
【總結(jié)】表呵拉徘臀被畏郎男筷聊勘在急炙勝丫兩捅焉餾搞常脹凳輪掛輿擴(kuò)碾新粱玄了汐塘戍秸奪丑署幣磚芯陵榆圣醛柳營(yíng)竅耍瞳踴房膩敗蝶薦諱帆阿恭僳幾搗懸槐丁向敢氮化趣贓窩莎暈綿羞梁柱飯預(yù)晉芯慈霓昨艇蘿剔泌絨搽送腑柳票寓棺他閹賴曬彌斟胳憑倫屎滓豪待自稠奏羊甄孝概半棘磐攢靖炭鈞拳萄餃功奪貧恿翼乃炕翰弓休陳格尺掘紅奔穗耳邵平欽握凸支倘幼題津丫酋遙償系巫唇欺葡慚禽達(dá)碳娥蘊(yùn)訖祿淳鞭獵落弦妹制夜暗深懷告分腋稻申碉犯趨慚彬易攪
2025-07-22 04:07
【總結(jié)】承接項(xiàng)目業(yè)務(wù)提成協(xié)議甲方:海南德裕工程有限公司長(zhǎng)沙分公司乙方:肖為經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商本著長(zhǎng)期友好互惠、互利雙贏的合作原則,甲方合作達(dá)成協(xié)議。一、雙方責(zé)任:A、乙方責(zé)任1、乙方的工資、福利、經(jīng)費(fèi)全自理。2、乙方負(fù)責(zé)的所談項(xiàng)目攻關(guān)直至合同簽訂的一切費(fèi)用,3、施工項(xiàng)目合同簽訂后全部交由甲方安排,乙方不承擔(dān)施工中任何責(zé)任。B、甲方責(zé)任1、甲方參予項(xiàng)目的招投標(biāo)
2025-08-10 03:26