【正文】 導(dǎo)干部廉潔自律意識(shí)。公司認(rèn)真貫徹落實(shí)《國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定（試行）》，嚴(yán)格執(zhí)行《關(guān)于****領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔自律若干規(guī)定的實(shí)施辦法（試行）》的有關(guān)規(guī)定，并加大對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)行廉潔自律規(guī)定的監(jiān)督檢查。結(jié)合黨委中心組學(xué)習(xí)、領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉和談話活動(dòng)的開(kāi)展，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部的教育，促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部的學(xué)習(xí)，促進(jìn)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員和各級(jí)管理人員的廉潔自律工作。年初，公司制定學(xué)習(xí)計(jì)劃，創(chuàng)新學(xué)習(xí)的形式和方法，突出教育的針對(duì)性，下發(fā)了《關(guān)于開(kāi)展“每月一案”警示教育活動(dòng)的通知》，結(jié)合實(shí)際開(kāi)展了“每月一案”警示教育活動(dòng)，同時(shí)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部提出了“八不準(zhǔn)”要求，不斷深化領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律意識(shí)。發(fā)揮組織協(xié)調(diào)作用，維護(hù)公司的效能、效率和效益。按照****集團(tuán)黨委的要求，結(jié)合****實(shí)際情況，制定下發(fā)了《****效能監(jiān)察辦法》和《****關(guān)于“三重一大”決策機(jī)制的實(shí)施辦法》，凡是涉及企業(yè)重大決策、重要干部任免、大額度資金使用，特別是企業(yè)的改革改制工作都經(jīng)過(guò)集體討論，民主決策，避免決策上的失誤，提高決策效能，規(guī)范決策程序，從制度上保證公司效能監(jiān)察工作的正常進(jìn)行，維護(hù)公司的效能和效益。六、大力推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)，有效樹(shù)立企業(yè)社會(huì)形象七、圍繞生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中心，積極開(kāi)展群眾工作開(kāi)展新形勢(shì)下的民主管理工作。組織召開(kāi)了****一屆七次、八次、九次職工代表大會(huì)，審議了福利費(fèi)、教育培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)、業(yè)務(wù)招待費(fèi)等費(fèi)用使用情況，表決通過(guò)了《****職工董事職工監(jiān)事管理辦法（草案）》、《****職位體系設(shè)計(jì)實(shí)施方案》和《****崗位績(jī)效工資制度實(shí)施方案》等文件。經(jīng)過(guò)職代會(huì)民主選舉，產(chǎn)生了新一屆職工董事、職工監(jiān)事。加強(qiáng)了職工董事、職工監(jiān)事規(guī)范履職和權(quán)益保護(hù)，規(guī)范了民主權(quán)力的行使。加強(qiáng)凝聚力建設(shè)，開(kāi)展幫困送溫暖工作。今年，****共慰問(wèn)特困職工65名 查看更多 黨委黨支部工作總結(jié)第五篇：2010公司黨委工作總結(jié)XX年年，在**集團(tuán)公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，****黨委以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，繼續(xù)解放思想，堅(jiān)持改革開(kāi)放，推動(dòng)科學(xué)發(fā)展，促進(jìn)社會(huì)和諧，圍繞生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中心，創(chuàng)新提升黨建工作，發(fā)揮政治核心作用，提供堅(jiān)強(qiáng)組織保證，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全體員工，狠抓干部隊(duì)伍建設(shè)，強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)，為公司的發(fā)展、資產(chǎn)保值增值提供了強(qiáng)有力的政治保證。重點(diǎn)抓了以下幾個(gè)方面的工作：一、加強(qiáng)黨的思想建設(shè)，抓好黨員、干部思想教育抓好兩級(jí)黨委中心組學(xué)習(xí)。公司黨委以加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)為主導(dǎo)，本著工作學(xué)習(xí)兩不誤、相互促進(jìn)的原則，年初制定了黨委中心組學(xué)習(xí)安排計(jì)劃，在全公司范圍內(nèi)有計(jì)劃、有步驟地開(kāi)展了一系列學(xué)習(xí)活動(dòng)。先后組織學(xué)習(xí)**集團(tuán)***董事長(zhǎng)的講話、學(xué)習(xí)中紀(jì)委七次會(huì)議精神、《企業(yè)破產(chǎn)法》、《勞動(dòng)合同法》、邀請(qǐng)**市委黨校教授到公司作十七大精神報(bào)告會(huì)和***人民檢察院預(yù)防科作警示教育報(bào)告等共**次，用學(xué)習(xí)收獲加強(qiáng)和改進(jìn)實(shí)際工作，做到學(xué)以致用、用有所成，公司領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭學(xué)習(xí)，起到了示范表率作用。采取靈活的學(xué)習(xí)方法，提高學(xué)習(xí)效率。為了使學(xué)習(xí)收到實(shí)效，改變了過(guò)去辦公會(huì)之后學(xué)習(xí)的辦法，主要采取了集中學(xué)習(xí)與個(gè)人自學(xué)、公司網(wǎng)絡(luò)上學(xué)習(xí)，作報(bào)告與專題研討相結(jié)合的方式，通過(guò)觀看錄像、作報(bào)告等集中學(xué)習(xí)的方法，提高了學(xué)習(xí)效率，促進(jìn)了黨委工作的深入開(kāi)展，通過(guò)學(xué)習(xí)使兩級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子成員進(jìn)一步認(rèn)清了公司在進(jìn)行戰(zhàn)略轉(zhuǎn)移、企業(yè)轉(zhuǎn)型、增長(zhǎng)方式轉(zhuǎn)變后，所面臨的發(fā)展形勢(shì)、工作目標(biāo)和要求，與時(shí)俱進(jìn)，提高了各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子的政治理論素養(yǎng)，增強(qiáng)了公司各級(jí)黨組織的戰(zhàn)斗力、執(zhí)行力，從根本上保證了國(guó)有資產(chǎn)保值增值，實(shí)現(xiàn)了公司又好又快發(fā)展。二、大力加強(qiáng)黨組織自身建設(shè)，確保黨組織的健康發(fā)展完善黨組織機(jī)構(gòu)。今年，公司根據(jù)工作需要，對(duì)大的基層單位設(shè)置了專職黨委書(shū)記，對(duì)六個(gè)基層單位黨委委員進(jìn)行了調(diào)整、增補(bǔ)，同時(shí)調(diào)整、成立了項(xiàng)目部黨工委，負(fù)責(zé)對(duì)各直管項(xiàng)目部黨支部進(jìn)行管理，根據(jù)項(xiàng)目施工變化，及時(shí)撤銷、成立了新的黨支部。及時(shí)設(shè)置黨的組織，確保了各級(jí)黨組織體系有效運(yùn)轉(zhuǎn)，確保了各級(jí)黨組織開(kāi)展工作對(duì)全體黨員能夠有效覆蓋。XX年年，根據(jù)深化改制和內(nèi)部機(jī)構(gòu)變化，對(duì)部分基層黨組織進(jìn)行調(diào)整、分設(shè)和轉(zhuǎn)出進(jìn)行屬地化管理。強(qiáng)化黨支部書(shū)記培訓(xùn)。針對(duì)基層黨支部書(shū)記更換頻繁、黨建基礎(chǔ)知識(shí)滯后和施工項(xiàng)目實(shí)行“一崗兩責(zé)”的實(shí)際情況，匯編整理了《中國(guó)共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作問(wèn)答》、《黨支部工作問(wèn)答》，并以“網(wǎng)上黨校”的形式公布在公司內(nèi)網(wǎng)上，便于各基層黨支部書(shū)記工作和學(xué)習(xí)之用，同時(shí)****黨委邀請(qǐng)**市委黨校3名教授給35名在職黨支部書(shū)記進(jìn)行了系統(tǒng)的培訓(xùn)，內(nèi)容包括《黨支部工作的性質(zhì)和任務(wù)》、《黨支部工作實(shí)務(wù)和長(zhǎng)效機(jī)制建設(shè)》、《黨支部書(shū)記的溝通藝術(shù)》等，通過(guò)學(xué)習(xí)，增強(qiáng)了把黨的基本理論和要求同公司改革發(fā)展、改制轉(zhuǎn)型以及各自崗位業(yè)務(wù)實(shí)際相結(jié)合開(kāi)展工作的能力，提高了理論思維和戰(zhàn)略思維水平，促進(jìn)黨建工作的有效開(kāi)展。健全壯大黨組織。抓好新體制下黨員發(fā)展工作，把好“入口關(guān)”，確保發(fā)展質(zhì)量。嚴(yán)格按照黨章要求，結(jié)合公司實(shí)際，本著成熟一個(gè)發(fā)展一個(gè)的原則，確保發(fā)展質(zhì)量，切實(shí)做好員工中先進(jìn)分子的培養(yǎng)入黨工作，進(jìn)一步加強(qiáng)了對(duì)生產(chǎn)一線、管理人員、青年知識(shí)分子的培養(yǎng)、教育和考察力度，不斷把公司優(yōu)秀的員工充實(shí)到黨員隊(duì)伍中來(lái)。組織安排****業(yè)余黨校第五期入黨積極分子培訓(xùn)，共培訓(xùn)106名積極分子，其全部合格通過(guò)。XX年年，****發(fā)展新黨員36名，有21名預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正，目前在職職工中共有共產(chǎn)黨員1716名，％，公司黨員隊(duì)伍的不斷充實(shí)和黨組織的不斷壯大，使得黨組織在公司各項(xiàng)工作中的政治核心作用和黨員的先鋒模范作用得到了充分發(fā)揮。三、強(qiáng)化干部作風(fēng)建設(shè)，增強(qiáng)黨組織戰(zhàn)斗力組織開(kāi)展“知榮辱、抓改進(jìn)、迎黨建、創(chuàng)四好班子”主題活動(dòng)。組織動(dòng)員全體黨員緊密聯(lián)系各單位施工生產(chǎn)實(shí)際，提高認(rèn)識(shí)，分析現(xiàn)狀，查擺問(wèn)題，對(duì)照“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行自我檢查和反思，堅(jiān)決克服驕、嬌、軟、懶、散、疲等問(wèn)題，從增強(qiáng)責(zé)任感、強(qiáng)化執(zhí)行力、落實(shí)崗位職責(zé)入手，通過(guò)照鏡子、找差距提高認(rèn)識(shí)，提出具體整改措施。通過(guò)活動(dòng)的開(kāi)展，使施工項(xiàng)目管理人員能夠從深層次反省，使****的重要決策、重要會(huì)議、規(guī)章制度不折不扣地執(zhí)行到位，落實(shí)到人，使施工項(xiàng)目廣大黨員更加求真務(wù)實(shí)，實(shí)施精細(xì)化管理，收到了明顯效果?！爸獦s辱、抓改進(jìn)、迎黨建、創(chuàng)四好班子”主題活動(dòng)提升了廣大員工的思想認(rèn)識(shí)，提高了廣大黨員干部的各項(xiàng)工作水平，有效發(fā)揮了兩級(jí)黨委在企業(yè)重大問(wèn)題上的保證監(jiān)督作用，發(fā)揮了黨支部在重大工程項(xiàng)目、重要工作中的戰(zhàn)斗堡壘作用，發(fā)揮了共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性和先鋒模范作用，發(fā)揮了黨組織的政治核心作用，大力增強(qiáng)了黨組織的戰(zhàn)斗力、執(zhí)行力。積極創(chuàng)建“四好班子”建設(shè)。公司兩級(jí)黨委嚴(yán)格按照“廉潔、進(jìn)取、團(tuán)結(jié)、求真、務(wù)實(shí)”的要求，努力爭(zhēng)創(chuàng)“政治素質(zhì)好、經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)好、團(tuán)結(jié)協(xié)作好、作風(fēng)形象好”的“四好班子”，以班子建設(shè)帶動(dòng)員工隊(duì)伍建設(shè)，公司黨委堅(jiān)持以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，全面加強(qiáng)兩級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子的思想建設(shè)、理論建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和能力建設(shè)，全面提高領(lǐng)導(dǎo)班子的戰(zhàn)略決策能力和市場(chǎng)開(kāi)拓創(chuàng)新能力。XX年年，公司認(rèn)真開(kāi)展“四好班子”創(chuàng)建活動(dòng)，制定實(shí)施計(jì)劃，堅(jiān)持和完善創(chuàng)建制度建設(shè)，嚴(yán)格檢查考核，在“四好班子”表彰前夕，走訪了*****等業(yè)主，與****黨委進(jìn)行溝通交流，征求意見(jiàn)和建議，同時(shí)，請(qǐng)業(yè)主填寫(xiě)了《在建工程項(xiàng)目征求意見(jiàn)表》36份，并將業(yè)主評(píng)定意見(jiàn)匯總，作為評(píng)定“四好班子”參考，今年公司對(duì)分（子）公司分兩批命名表彰了六個(gè)單位為“四好班子”。同時(shí)，年底組織公司全體中層干部進(jìn)行述職述廉，對(duì)基層單位干部進(jìn)行德、能、勤、績(jī)民主測(cè)評(píng)；選拔中層干部任人唯賢，全面考核、評(píng)議，廣泛征求意見(jiàn)，“政以得賢為本、企以任賢為興”在寶冶建設(shè)得到充分體現(xiàn)。四、籌備召開(kāi)****第一次黨員代表大會(huì)公司黨委于8月28日召開(kāi)會(huì)議，就召開(kāi)中國(guó)共產(chǎn)黨****第一次代表大會(huì)事宜進(jìn)行了討論。會(huì)議認(rèn)為，****黨委自XX年1月改制成立以來(lái)，全面超額實(shí)現(xiàn)公司“一五”發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃目標(biāo)，為公司“二五”發(fā)展奠定了良好的基礎(chǔ)，為公司第一次黨員代表大會(huì)的召開(kāi)創(chuàng)造了有利條件，經(jīng)公司黨委研究，決定于12月份召開(kāi)中國(guó)共產(chǎn)黨****第一次代表大會(huì)。五、注重廉政教育，構(gòu)筑干部員工思想道德防線抓“龍頭”，貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。公司認(rèn)真貫徹、嚴(yán)格執(zhí)行《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制實(shí)施細(xì)則》的有關(guān)規(guī)定，年初結(jié)合實(shí)際，重新修訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書(shū)》，要求各基層單位將貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的工作與本單位的其它各項(xiàng)管理工作一同研究、一同部署、一同檢查、一同考核，根據(jù)各單位機(jī)構(gòu)、人員的調(diào)整情況，及時(shí)簽訂。與此同時(shí)，進(jìn)一步健全完善黨風(fēng)廉政責(zé)任網(wǎng)絡(luò)，XX年年，兩級(jí)公司黨委主要負(fù)責(zé)人分別與黨委成員（分管領(lǐng)導(dǎo)）、基層黨組織負(fù)責(zé)人簽訂了責(zé)任書(shū)共425份，保證了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任的層層落實(shí)。加強(qiáng)教育和監(jiān)督，不斷深化領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律意識(shí)。公司認(rèn)真貫徹落實(shí)《國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定（試行）》，嚴(yán)格執(zhí)行《關(guān)于****領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔自律若干規(guī)定的實(shí)施辦法（試行）》的有關(guān)規(guī)定，并加大對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)行廉潔自律規(guī)定的監(jiān)督檢查。結(jié)合黨委中心組學(xué)習(xí)、領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉和談話活動(dòng)的開(kāi)展，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部的教育，促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部的學(xué)習(xí)，促進(jìn)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員和各級(jí)管理人員的廉潔自律工作。年初，公司制定學(xué)習(xí)計(jì)劃，創(chuàng)新學(xué)習(xí)的形式和方法，突出教育的針對(duì)性，下發(fā)了《關(guān)于開(kāi)展“每月一案”警示教育活動(dòng)的通知》，結(jié)合實(shí)際開(kāi)展了“每月一案”警示教育活動(dòng)，同時(shí)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部提出了“八不準(zhǔn)”要求，不斷深化領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律意識(shí)。發(fā)揮組織協(xié)調(diào)作用，維護(hù)公司的效能、效率和效益。按照****集團(tuán)黨委的要求，結(jié)合****實(shí)際情況，制定下發(fā)了《****效能監(jiān)察辦法》和《****關(guān)于“三重一大”決策機(jī)制的實(shí)施辦法》，凡是涉及企業(yè)重大決策、重要干部任免、大額度資金使用，特別是企業(yè)的改革改制工作都經(jīng)過(guò)集體討論，民主決策，避免決策上的失誤，提高決策效能，規(guī)范決策程序，從制度上保證公司效能監(jiān)察工作的正常進(jìn)行，維護(hù)公司的效能和效益。六、大力推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)，有效樹(shù)立企業(yè)社會(huì)形象對(duì)內(nèi)宣傳。充分利用新聞網(wǎng)站，在企業(yè)改革發(fā)展、改制轉(zhuǎn)型的前進(jìn)步伐中，加強(qiáng)對(duì)公司形勢(shì)任務(wù)教育的宣傳，大力宣傳先進(jìn)組織、勞動(dòng)模范、優(yōu)秀黨員等。截至10月底，****報(bào)共出版40期，發(fā)表各類文章1344篇，112萬(wàn)字；****新聞網(wǎng)站共上傳各類信息2350條，圖片2450余幅；上傳****網(wǎng)站新聞905條。對(duì)外宣傳。加強(qiáng)對(duì)外宣傳寶冶建設(shè)品牌，全力打造****品牌工程、品牌理念、品牌文化，有效樹(shù)立****企業(yè)社會(huì)形象。截至10月底，先后在《中國(guó)冶建》上稿62篇、《中冶周報(bào)》167篇、《中國(guó)冶金報(bào)》29篇、還有《建筑業(yè)信息》、《施工企業(yè)管理》、《建筑時(shí)報(bào)》等上稿80余篇。XX年年，****榮獲了“全國(guó)企業(yè)文化品牌建設(shè)先進(jìn)單位”，****報(bào)榮獲“全國(guó)工程建設(shè)行業(yè)優(yōu)秀報(bào)紙”、“上海市優(yōu)秀企業(yè)報(bào)”。*****分公司、***公司分別榮獲“全國(guó)企業(yè)文化建設(shè)先進(jìn)單位”和“全國(guó)企業(yè)文化誠(chéng)信建設(shè)先進(jìn)單位”。七、圍繞生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中心，積極開(kāi)展群眾工作開(kāi)展新形勢(shì)下的民主管理工作。組織召開(kāi)了****一屆七次、八次、九次職工代表大會(huì)，審議了福利費(fèi)、教育培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)、業(yè)務(wù)招待費(fèi)等費(fèi)用使用情況，表決通過(guò)了《****職工董事職工監(jiān)事管理辦法（草案）》、《****職位體系設(shè)計(jì)實(shí)施方案》和《****崗位績(jī)效工資制度實(shí)施方案》等文件。經(jīng)過(guò)職代會(huì)民主選舉，產(chǎn)生了新一屆職工董事、職工監(jiān)事。加強(qiáng)了職工董事、職工監(jiān)事規(guī)范履職和權(quán)益保護(hù)，規(guī)范了民主權(quán)力的行使。加強(qiáng)凝聚力建設(shè)，開(kāi)展幫困送溫暖工作。今年，****共慰問(wèn)特困職工65名