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正文內(nèi)容

后勤人員培訓資料-資料下載頁

2024-11-09 02:12本頁面
  

【正文】 意。二是協(xié)助主任做好辦公室的日常事務、工作。完成領導每天布置的工作并努力做好,如文件的打印和復印,有關人員的來訪,集體活動的安排和布置等。三是檔案的管理。完成了檔案的整理工作并歸檔。工作的同時,也發(fā)現(xiàn)了自己的不足,如打字速度慢、做事過于拘謹?shù)?,我已?jīng)努力克服并已初見效果,希望領導和同志們審查。三、嚴于律己,不斷加強作風建設。謹記領導的指示和批評并付諸于實際,不遲到,不早退,不曠工。做事要謹慎認真,向領導匯報的材料要仔細檢查,日常工作要記錄并及時上報;待人處事要有禮貌,對待同事要坦誠寬容;嚴肅辦公室紀律,工作不懈怠,不玩游戲、不閑聊、不做與工作內(nèi)容無關的事情;思想積極向上,努力維護公司形象,以嚴格標準要求自己,努力使自己從學生向工作者轉(zhuǎn)變。同時,要積極學習領導為人處事的方法,以領導為榜樣,做一個既能為領導服務解憂的同事,又能為環(huán)球創(chuàng)造價值的辦公室文員。總之,一年來,我做了一定的工作,也取得了一些成績,但距領導和同志們的要求還有不少差距,工作經(jīng)驗尚淺。在今后的工作中,我將發(fā)揚成績,克服不足,本著對工作對事業(yè)高度負責的態(tài)度,腳踏實地,盡職盡責地做好各項工作,不辜負領導和同志們對我的期望。四、明年的工作思路進一步起強化學習意識。在提高能力上下功夫,把學習作為武裝和提高自己的首要任務,樹立與時俱進的學習理念,養(yǎng)成勤于學習,勤于思考的良好習慣。在工作中善于總結(jié),不斷進步。根據(jù)形勢的發(fā)展和工作的需要,完善自己,展現(xiàn)自己。遇到困難不低頭,不逞一時之勇,用行動自己的信心和能力,要知道:天下事有難易乎?為之,則難者亦易矣;不為,則易者亦難矣。進一步強化職責意識。在爭創(chuàng)一流業(yè)績上下功夫,樹立正確的人生觀和價值觀,增強事業(yè)心和責任感,認真做好職責范圍內(nèi)和領導交辦的工作任務,不好高騖遠,也不庸人自擾,因為:一屋不掃,何以掃天下?凡事從點滴做起,只要謹記責任,終有一天會:會當凌絕頂,一覽眾山小。進一步端正工作態(tài)度。保持樂觀的態(tài)度,不以物喜,不以己悲,不因一時得意而忘乎所以,也不因一時失意而妄自菲薄,保持一顆平常的心,微笑面對每一天;胸裝謹慎的意識,外飾積極的作風,工作生活樂觀謹慎,行為舉止大方有禮,待人待事熱情誠懇。謹記:態(tài)度決定一切。言必行,在今后的工作中,我一定加倍努力,爭取創(chuàng)造佳績。一年來的工作生活,我已經(jīng)基本適應了這里的一切,并且深深地愛上這份工作,希望領導布置新的任務,我一定不負眾望,重塑輝煌。第四篇:后勤人員相關職責電工職責負責全院范圍內(nèi)所有的機電設備、動力照明、內(nèi)外線和配電設備的維修、保養(yǎng)安裝工作。必須熟悉本院范圍內(nèi)的有關電器線路的分配、走向、線徑大小和負荷分配情況,以及動力照明設備的基本電路和原理。在維修和安裝過程中,不允許亂拉、亂扯、亂接,保持原設備和線路的質(zhì)量及要求,在施工中嚴格按照有關質(zhì)量要求進行,做到文明施工,工完、料凈、場地清。改善服務態(tài)度,提高服務質(zhì)量,隨叫隨到,上門服務。在安裝工作中,做到有計劃、有安排。廉潔奉公,不以權(quán)謀私,不允許私自接受安裝任務。對違反安全規(guī)定、違反技術要求、違反設備性能的情況,不得盲目進行施工。在維修和安裝工作中,要注意安全,避免任何責任事故的發(fā)生。對危及安全的情況應客觀及時地向有關領導匯報,杜絕事故的發(fā)生。在緊急情況下,有權(quán)采取果斷的應急措施,但事后必須向后勤科領導匯報。凡涉及改造、安裝等項目,其工程造價在200元以上的,必須報請后勤科領導同意后,方可施工。加強學習,努力提高自身的政治、業(yè)務技術素質(zhì)。利舊利廢,節(jié)約開支,做到少花錢,多辦事,辦好事。汽車駕駛員職責在院辦公室主任的領導下,在總務、后勤科長的安排下,保證醫(yī)療、辦公用車的及時、安全到位。專人管理車輛,保證車輛各部件正常,車內(nèi)干凈整潔。出車去外地,需院辦主任批準,并做好出車準備。遵守交通法規(guī),嚴禁酒后駕駛。嚴禁將車交給非本院、非本班司機、非司機駕駛。杜絕公車私用。負責車輛的日常維護及年檢。電梯工職責牢固樹立為醫(yī)療工作服務的思想,加強做好本職工作責任,端正服務態(tài)度,對病人必須做到熱情、周到,及時解決乘梯人員的合理要求,使乘梯人員有溫暖和親切感。遵守醫(yī)院各項規(guī)章制度及勞動紀律,嚴格執(zhí)行勞動部門制定的有關操作規(guī)程,堅守自己的工作崗位,做到上班不遲到、不早退、不脫崗,不做私活,更不準把電梯交給其他人員操作。班內(nèi)的一切工作,由班長統(tǒng)一安排。任何人不得擅自互相代班、換班,有事必須先請假,征得后勤科領導同意,方可生效。病假以假條為準,否則一律按曠工處理。電梯保養(yǎng)工必須嚴格執(zhí)行勞動部門制定的維護、保養(yǎng)電梯的規(guī)章制度,對維護保養(yǎng)工作必須有文字記錄,定期檢查電梯運行情況,做到醫(yī)院電梯安全正常的運行,如有違反操作規(guī)程的事故發(fā)生,將按有關條例予以處罰。每天必須要有交接班手續(xù)并有記錄,填寫時必須認真負責,搞好電梯內(nèi)及值班室內(nèi)的清潔衛(wèi)生。各科義務消防安全員職責l、科室義務消防員在院防火負責人、院防火管理員、科室防火責任人指導下,協(xié)助科室防火責任人做好科室日常防火管理工作。協(xié)助科室防火負責人工作,協(xié)助負責所屬職工進行消防安全教育。負責科室所在范圍內(nèi)的消防滅火器具、電器、安全出口、防火門、防火卷簾、疏散指示標志、應急燈的安全檢查及日常維護管理,發(fā)現(xiàn)隱患及時整改并做好文字記錄。協(xié)助科室負責人對所在范圍內(nèi)安全工作情況定期(一個季度)向后勤科匯報,并協(xié)助工作。發(fā)現(xiàn)火災立即報警并積極組織撲救,疏散群眾。醫(yī)院氧氣管理員職責l、在總務科長領導下、負責全院氧氣購進及發(fā)放工作,氧氣瓶屬于醫(yī)療器械固定資產(chǎn)范圍,發(fā)放及使用均按照固定資產(chǎn)管理的有關規(guī)定進行。負責按使用規(guī)定對氧氣瓶進行妥善保管及存放。負責登記醫(yī)用氧的購進記錄、使用記錄、來往票據(jù),并保管好相關資料。指導使用科室正確、安全使用氧氣,避免由于使用不當造成安全事故。定期巡視檢查,以保證全院24小時氧氣供應。保衛(wèi)科長職責協(xié)助分管領導認真做好綜合治理、消防安全,努力學習政治理論和業(yè)務知識,協(xié)助分管領導深入基層調(diào)查研究,分析治安情況,做好防范工作。認真貫徹執(zhí)行“預防為主,確保重點,打擊敵人,保障安全”的內(nèi)保工作方針和“誰主管誰負責”的原則,認真落實內(nèi)保條例,嚴格依法管理,督促各科室治安責任人落實治安保衛(wèi)責任制,實行“四防”管理目標,維護醫(yī)院治安秩序,保障安全。協(xié)助公安機關工作,督促有關部門加強對醫(yī)院的動力、能源物資、儀器、電器設備等安全管理,防止被盜、丟失事件發(fā)生。常巡查各崗位的工作情況,落實保安員崗位責任制。倉庫保管員職責在總務科長的領導下,負責醫(yī)院辦公用品、醫(yī)用表格、勞保用品等物資的保管工作。對庫存物資要定期盤點,做到財、物、卡相符。入庫物資要驗收入賬,細心保管防止積壓浪費、霉爛、損壞、變質(zhì)、被竊。做好防火、防爆炸工作,庫內(nèi)嚴禁吸煙。經(jīng)常深入科室,了解物資需求及使用情況,做到計劃供應,滿足需要。勤儉節(jié)約,修舊利廢,物盡其用。各種物品存放合理,整齊美觀,便于記數(shù)、發(fā)放、盤點。實行分區(qū)分類、定位立牌立卡管理方法。對出入庫物資的數(shù)量和質(zhì)量,做好準確的驗收和記錄,對質(zhì)量不合格的物資,提出退換的意見。長春雙陽虹橋醫(yī)院 2013年6月10日第五篇:后勤人員考勤制度(定稿)后勤人員考勤制度為了規(guī)范勞動考勤管理,促使員工自覺遵守公司勞動紀律,提高員工工作積極性,特制定本辦法??记谌藛T范圍:全體后勤人員包括會計,出納,庫管等。保持與文縣政府部門出勤時間一致的原則,正常工作日出勤時間為8:3011:30; 2:305:30。公司采取手工考勤,填制考勤表的方式。上班時間不許喝酒、打牌、吵架等不文明行為,違者罰款50元到200元。事假、病假都必須經(jīng)財務負責人批準才能離開公司。事假按照日工資的50%扣發(fā)當月工資,病假按照日工資的10%扣發(fā)當月工資。2013年9月30日
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