三項監(jiān)測信息報告制度-資料下載頁
2024-11-05 07:26本頁面
【正文】 公司現(xiàn)有的人事工作模式已經(jīng)逐漸與新的組織機構相脫節(jié)、不適應時代發(fā)展的要求，主要體現(xiàn)在：現(xiàn)有的人事管理制度不適應新的組織機構設置；2009年，為實現(xiàn)迎澤物流的規(guī)范化管理和正規(guī)化發(fā)展，迎澤物流推進了組織機構改革，成立了九大職能部門，分別為黨辦、辦公室、人力資源處、財務處、經(jīng)營管理處、技術安全處、市場管理辦公室、物業(yè)保衛(wèi)處；設立了七大經(jīng)營實體，分別為：倉儲分公司、配送分公司、運輸分公司、專線分公司、營銷分公司、富通出租、多經(jīng)分公司；隨著組織機構的改革，公司現(xiàn)有的人事管理制度已經(jīng)無法適應新的組織機構要求。因此，盡快完善人事管理相關制度對于迎澤物流的進一步發(fā)展刻不容緩?？冃Э己梭w系尚未健全，薪酬體制有待完善；員工培訓需要進一步加強三項制度的改革不可能一蹴而就，而是需要我們不斷改革、不斷創(chuàng)新，結合企業(yè)實際情況，逐步完善三項制度工作，從而為提升企業(yè)基礎管理水平，促進企業(yè)規(guī)范化發(fā)展提供人力資源、奠定組織基礎。第五篇：三項報告制度“三項報告”制度為及時了解全局范圍內(nèi)的黨風廉政建設情況，加大反腐倡廉的工作力度，特建立黨風廉政建設三項報告制度。一、主要工作情況報告制度鎮(zhèn)干部每月必須在月底前3天把當月受理群眾信訪、開展黨風廉政教育、查辦違法違紀案件、加強制度建設等主要工作情況填表報送紀檢委。二、重大事情報告制度全鎮(zhèn)黨員干部在黨風廉政建設中的正反典型事例，必須及時上報。并在2天以內(nèi)以書面形式報告詳細情況。三、苗頭性、傾向性問題報告制度全鎮(zhèn)干部要十分注重傾聽群眾呼聲，了解社情民意，及時掌握本單位在黨風廉政建設中出現(xiàn)的苗頭性、傾向性問題，每半年作一次綜合性分析，以書面形式報送紀檢委。（一）要認真學習，深刻領會精神實質(zhì) 黨員干部特別是黨員領導干部要充分認識貫徹實施三項法規(guī)制度的重要意義，把思想統(tǒng)一到中央要求上來，把學習三項法規(guī)制度作為當前加強機關黨的建設和黨風廉政建設的一項重要政治任務列入議事日程，切實增強學習貫徹的自覺性和主動性，掌握主要內(nèi)容、精神實質(zhì)和具體要求，確保落到實處、收到實效。（二）要領導帶頭，認真貫徹執(zhí)行兩項規(guī)定 領導班子成員要帶頭學習、帶頭執(zhí)行兩項規(guī)定。領導干部要按時、如實報告?zhèn)€人有關事項和配偶子女移居國（境）外情況，并把報告情況作為領導干部民主生活會自查和干部考察、民主評議時個人述職述廉的重要內(nèi)容，自覺接受黨組織和黨員干部的監(jiān)督。紀委書記要加強對兩項規(guī)定的學習和理解，制定執(zhí)行兩項規(guī)定的具體實施方案，采取有效措施，認真抓好落實。（三）要認真履責，全面加強機關黨建工作 鎮(zhèn)黨委將把抓黨的建設與抓業(yè)務工作緊密結合起來，與創(chuàng)先爭優(yōu)活動緊密結合起來，以改革創(chuàng)新精神帶頭做好機關黨的工作。機關黨委要召開專題會議，組織機關黨委委員、各黨支部（總支）書記認真學習《條例》，切實按照《條例》的規(guī)定，加強機關黨組織的思想建設、組織建設、作風建設、制度建設和反腐倡廉建設，進一步推進機關黨的工作的科學化、民主化、制度化。同時，加強對《條例》貫徹執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，及時發(fā)現(xiàn)和解決存在的問題。各黨支部（總支）要以學習貫徹執(zhí)行《條例》為契機，全面推動機關黨的建設奮力先行，為促進電信管理各項工作任務的完成提供堅強的思想保證、組織保證。
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