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安全質(zhì)量標準化動員大會發(fā)言-資料下載頁

2024-11-04 22:28本頁面
  

【正文】 雨傾盆,拓展訓練從未停歇,有的職工堅持帶病參加訓練,有的受了傷還不愿離開訓練場地。今年,楊村礦繼被中煤政研會授予“中國煤炭工業(yè)企業(yè)文化示范礦”稱號之后,又被國家局確定為全國第一批45個“煤礦本質(zhì)安全管理體系”推廣試點單位。千秋、躍進、新安和常村等礦井不甘落后、勇于爭先。千秋礦將質(zhì)量標準化具體分解為“采掘工程精品化、機電管理標準化、管線吊掛藝術(shù)化、作業(yè)頂板規(guī)范化、企業(yè)管理信息化、環(huán)境建設(shè)優(yōu)美化、安全文化特級化”等七個方面,以“七化”力保質(zhì)量標準化實現(xiàn)質(zhì)的飛躍;新安礦下大力氣加強對地面環(huán)境的整治,建成了集團公司一流的職工公寓樓;躍進礦實行了全員安全帳戶管理新機制,將每名職工每月的工資按照一定的比例存入個人安全資金帳戶,統(tǒng)一進行管理考核,大大提高了每個職工的安全意識和責任心;常村礦在現(xiàn)場推行了施工標簽實名制管理,從一棚、一柱、一根錨桿、一根撐桿開始,處處貼施工標簽,注明施工人員和施工時間,增強了每個施工人員的工作責任心和壓力感,工程質(zhì)量有了大幅度的提高。五、“五優(yōu)”礦井創(chuàng)建成效顯著,為企業(yè)強勢起步奠定了基礎(chǔ)一是各礦安全狀況呈現(xiàn)出穩(wěn)定好轉(zhuǎn)的發(fā)展態(tài)勢,安全生 產(chǎn)創(chuàng)出歷史最好水平。二是安全質(zhì)量標準化水平整體提高,發(fā)展不平衡的狀況有了較大改觀。全公司形成了以楊村、耿村為龍頭、骨干礦井為支撐、其它礦井齊頭并進的質(zhì)量標準化發(fā)展新局面。三是全員安全責任意識有了明顯提升。通過牢固樹立安全管理新理念,廣大干部職工對安全生產(chǎn)重要性的認識加速提升,破除了煤礦事故不可避免的消極觀念,實現(xiàn)事故為零已成為義煤安全管理的最強音。四是瓦斯超限現(xiàn)象降到了最低限度內(nèi),%,杜絕了突出事故的發(fā)生。五是原煤產(chǎn)量穩(wěn)步增長,%;生產(chǎn)成本大幅降低,/噸;原煤效率不斷提高,%。六是職工生活質(zhì)量有了明顯提高。“五優(yōu)”創(chuàng)建使義煤的面貌發(fā)生了根本變化,降低了職工勞動強度,改善了礦區(qū)生活環(huán)境,使職工真正享受到了創(chuàng)建成果,對創(chuàng)建認識進一步增強。值得一提的是,在支援陜縣支建煤礦“”事故搶險中,充分展示了義煤集團高度的社會責任感,義煤集團參加搶險的干部員工科學決策,正確施救,使69名被困井下的礦工全部成功獲救,體現(xiàn)了調(diào)之能來,來之能戰(zhàn),戰(zhàn)之能勝的全面素質(zhì),創(chuàng)造了建國以來我國礦山救援史上最成功的范 例,受到了上級領(lǐng)導和社會各界的廣泛贊譽。通過扎實開展“五優(yōu)”礦井創(chuàng)建工作,義煤的整體形象得到了全方位的提升,一個安全、高效、舒適、美觀的現(xiàn)代化礦區(qū)正逐步由理想變?yōu)楝F(xiàn)實。盡管“五優(yōu)”創(chuàng)建取得了喜人成績,但我們深知,“五優(yōu)”礦井創(chuàng)建工作是一項繁重而艱巨的系統(tǒng)工程,義煤的創(chuàng)建只是剛剛起步,今后還有很長的路要走。在今后的工作中,我們將乘著十七大的強勁東風,在省局的正確領(lǐng)導下,更加堅定信心,把“五優(yōu)”礦井創(chuàng)建工作不斷推向深入,打造本質(zhì)安全礦井,著力打造“永續(xù)長壽,百年義煤”和“中部第一,國內(nèi)一流,國際知名”的經(jīng)濟航母,為全省煤礦安全生產(chǎn)持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展做出新的更大的貢獻。第五篇:安全質(zhì)量標準化安全質(zhì)量標準化“兩規(guī)范”考核辦法第一條 集團公司對礦、礦建項目部、專業(yè)化公司、救護大隊“兩規(guī)范”工作,主要考核管理目標、標準執(zhí)行和規(guī)定動作,實行否決制、認格制和降格制,分為優(yōu)秀、良好、一般三格。第二條 考核期內(nèi),生產(chǎn)礦必須完成安全、產(chǎn)量、效益目標。發(fā)生死亡事故的,對“兩規(guī)范”工作實行否決;沒有發(fā)生死亡事故,產(chǎn)量和效益目標有一項沒有完成的,降一個檔次考核;產(chǎn)量和效益目標兩項都沒有完成的,視為“兩規(guī)范”工作不合格??己似趦?nèi),礦建項目部、專業(yè)化公司必須完成安全、計劃任務(wù)和成本控制指標。發(fā)生死亡事故的,對“兩規(guī)范”工作實行否決;沒有發(fā)生死亡事故,計劃任務(wù)和成本控制指標有一項沒有完成的,降一個檔次考核;計劃任務(wù)和成本控制指標兩項都沒有完成的,視為“兩規(guī)范”工作不合格??己似趦?nèi),救護大隊必須完成安全、任務(wù)和經(jīng)費控制指標。地面發(fā)生重傷及以上事故的,對“兩規(guī)范”工作實行否決;實現(xiàn)安全生產(chǎn),訓練搶險任務(wù)和經(jīng)費控制指標兩項有一項沒有完成的,降一個檔次考核;訓練搶險任務(wù)和經(jīng)費控制指標兩項都沒有完成的,視為“兩規(guī)范”工作不合格。第三條 考核期內(nèi),具備“兩規(guī)范”認格資格的礦井,根據(jù)安全質(zhì)量標準化采煤、掘進、機電、運輸、通風安全、地質(zhì)測量、防治水和調(diào)度八個專業(yè)標準的執(zhí)行情況,按綜合得分給予認格。綜合得分90分及以上的,認格為“兩規(guī)范”優(yōu)秀礦井;得分80分及以上的,認格為良好礦井;得分70分及以上的,認格為一般礦井。考核期內(nèi),具備“兩規(guī)范”認格資格的礦建項目部、專業(yè)化公司,根據(jù)安全質(zhì)量標準化專業(yè)考核得分認格。綜合得分90分及以上的,認格為“兩規(guī)范”優(yōu)秀檔次;得分80分及以上的,認格為良好檔次;得分70分及以上的,認格為一般檔次??己似趦?nèi),救護大隊具備“兩規(guī)范”認格資格,考核礦山救護規(guī)程的執(zhí)行情況,根據(jù)考核結(jié)果認格。第四條 考核期內(nèi),沒有按照集團公司規(guī)定動作實施的,對“兩規(guī)范”工作實行降格。第五條 對落實“兩規(guī)范”工作不力的單位,視具體情況,與礦長(經(jīng)理)、書記談話或向集團公司提出問責建議。第六條 “兩規(guī)范”考核牽頭部門為黨委宣傳部(企業(yè)文化部),與安全質(zhì)量標準化專業(yè)考核同步進行。本文來自: 中國煤礦安全網(wǎng)(
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