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學(xué)前教育專業(yè)三年建設(shè)規(guī)劃共5則-資料下載頁

2024-11-04 22:24本頁面
  

【正文】 學(xué)前教育專業(yè)培養(yǎng)方案和教學(xué)計劃自執(zhí)行以來,圍繞專業(yè)人才培養(yǎng)目標(biāo)進(jìn)行了幾次修改但還不完善。在2009年修改教學(xué)計劃時,充分考慮學(xué)院專業(yè)指導(dǎo)委員會和用人單位的意見,準(zhǔn)確分析所對應(yīng)的就業(yè)崗位和崗位群及其與之相關(guān)聯(lián)的職業(yè)能力結(jié)構(gòu),構(gòu)建與之相適應(yīng)的知識、能力、素質(zhì)結(jié)構(gòu)。突出專業(yè)主干課,增加專業(yè)選修課和提高綜合素質(zhì)的選修課,將課程體系設(shè)置分為“基本素質(zhì)”、“職業(yè)能力”、“素質(zhì)能力拓展”三大模塊,突出學(xué)生應(yīng)用能力的培養(yǎng)。在課程安排上,圍繞專業(yè)技能展開教學(xué),以初步形成全新的促進(jìn)知識、能力、素質(zhì)協(xié)調(diào)發(fā)展的課程體系,實現(xiàn)課程內(nèi)容結(jié)構(gòu)與職業(yè)能力結(jié)構(gòu)、綜合素質(zhì)結(jié)構(gòu)的銜接對應(yīng)。學(xué)前教育專業(yè)教學(xué)必須立足于它特有的培養(yǎng)目標(biāo),構(gòu)建以應(yīng)用為主要目的的學(xué)前教育理論體系、以滿足就業(yè)需要為目的的技能訓(xùn)練體系,研究和講授幼兒園課程與教學(xué)理論、活動設(shè)計的理論與技巧,幼兒在語言、社會、科學(xué)、健康、藝術(shù)等幾 7 大領(lǐng)域的能力發(fā)展與活動規(guī)律,以及這些領(lǐng)域的學(xué)前教育內(nèi)容、教學(xué)活動設(shè)計與組織。制定并完善實踐教學(xué)的環(huán)節(jié)、方案和內(nèi)容。以提升教育見習(xí)、實習(xí)的實踐性、綜合性、開放性為目標(biāo),合理安排實踐教學(xué)的時間、內(nèi)容和方式,進(jìn)一步提高實踐性教學(xué)環(huán)節(jié)的質(zhì)量和效果。①多方爭取專業(yè)建設(shè)經(jīng)費,新建蒙氏教學(xué)平臺、幼兒手工藝制作實訓(xùn)平臺。②完善實習(xí)方案,增加綜合性、設(shè)計性、研究性成分。③加深與現(xiàn)有實習(xí)基地的聯(lián)系與協(xié)作,在滿足數(shù)量要求的前提下,完善實習(xí)基地對學(xué)生的指導(dǎo)和評估機制,不斷提高實習(xí)的質(zhì)量和效率。④在突出和強化教育科學(xué)、心理科學(xué)理論知識的基礎(chǔ)上,充分發(fā)揮我系多專業(yè)的教學(xué)資源優(yōu)勢,深化專業(yè)之間的交融,實現(xiàn)揚長補短、優(yōu)勢互補。⑤合理配置課程模塊,突出方向性課程模塊、選修課程模塊的“新”、“特”和“實”。具體實踐上采取選修課、基本功訓(xùn)練、比賽等多種形式增強課程的實用性和學(xué)生的選擇性。5.教材建設(shè)及時總結(jié)課程建設(shè)和教學(xué)改革的最新成果,編寫適用的教材是專業(yè)建設(shè)規(guī)劃的重要方面,幾年來,主講教師出版教材、編寫講義6本。目前正著手繼續(xù)編寫出版學(xué)前教育專業(yè)教材。①關(guān)于單門課程建設(shè)的要求,對學(xué)前教育專業(yè)開設(shè)的每門課程進(jìn)行全面的高質(zhì)量的建設(shè)。② 對有關(guān)課程特別是具有自身特色的專業(yè)方向選修課程進(jìn)行教材建設(shè)或自編授課講義。6.教學(xué)研究根據(jù)學(xué)前教育的發(fā)展?fàn)顩r和教學(xué)需要,制定切實可行的科研規(guī)劃,組織教師開展相應(yīng)的培訓(xùn)和研究。明確專業(yè)研究的重點,參與一些基礎(chǔ)理論和實踐研究,側(cè)重新理論和新方法的引進(jìn)、應(yīng)用與推廣。通過研究,使本專業(yè)具有比較寬廣的 8 學(xué)術(shù)視野和先進(jìn)的教學(xué)方法,使教學(xué)能夠與專業(yè)的發(fā)展同步,從而走在學(xué)前教育實踐的前面。7.教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控建立系教育教學(xué)工作督導(dǎo)組,由系上主要領(lǐng)導(dǎo)及各教研室主任擔(dān)任成員,建立聽課制度及教學(xué)質(zhì)量信息反饋制度,對青年教師進(jìn)行崗前培訓(xùn)和試講,并給其安排經(jīng)驗豐富的指導(dǎo)教師,集體備課,討論教學(xué)方法,確保每門課程的教學(xué)質(zhì)量。完善教學(xué)文件資料提供、歸檔、保存方面的制度建設(shè),確保日常教學(xué)資料齊全、規(guī)范和及時到位,便于實施教學(xué)過程和教學(xué)質(zhì)量的監(jiān)控。強化教學(xué)科研考核和激勵機制,完善考評體系,堅持過程考評和結(jié)果考評相結(jié)合,學(xué)生考評和同行考評相結(jié)合。鼓勵教師尤其是青年 教師結(jié)合專業(yè)教學(xué)開展教學(xué)研究,增強教學(xué)與科研之間的相互支撐。8.學(xué)風(fēng)建設(shè)積極組織成立學(xué)習(xí)性社團,開展豐富多彩的課余活動,結(jié)合專業(yè)學(xué)習(xí),鍛煉了學(xué)生的綜合能力。經(jīng)常組織競賽、講座、主體班會文藝演出等活動,使學(xué)生在政治思想道德素質(zhì)、科技素質(zhì)、文化藝術(shù)素質(zhì)、身體素質(zhì)等方面得到發(fā)展。結(jié)合貫徹落實《中共中央國務(wù)院關(guān)于深化教育改革全面推行素質(zhì)教育的決定》和共青團中央、教育部、全國學(xué)聯(lián)《關(guān)于實施“大學(xué)生素質(zhì)拓展計劃”的意見》精神,在學(xué)生中實施“素質(zhì)拓展計劃項目”,開展包括專業(yè)拓展、義務(wù)勞動、學(xué)雷鋒、文化體育活動、主題班會、設(shè)計競賽、各類展覽等形式多樣,內(nèi)容豐富的活動,為配合第一課堂主渠道,充分發(fā)揮第二課堂的作用。形成優(yōu)良的學(xué)風(fēng)與育人氛圍,校園的學(xué)術(shù)環(huán)境和文化氛圍濃厚,教師風(fēng)范應(yīng)做到教書育人、為人師表、愛崗敬業(yè);學(xué)術(shù)思想活躍;學(xué)生風(fēng)貌應(yīng)做到文明、禮貌、勤奮學(xué)習(xí)、積極進(jìn)取。(二)專業(yè)特色建設(shè)結(jié)合學(xué)前教育專業(yè)特點,初步形成以“吹、拉、彈、唱、跳、畫、教”相結(jié)合的學(xué)前教育專業(yè)“四化”特色,即:素質(zhì)培養(yǎng)一體化;技能訓(xùn)練規(guī)范化;實踐 9 活動系列化;創(chuàng)新能力個性化。(1)教師教育技術(shù)能力培養(yǎng)一體化 教育技術(shù)能力包括對教育的意識與態(tài)度、知識與技能、應(yīng)用與創(chuàng)新、社會責(zé)任等。(2)教師基本技能訓(xùn)練規(guī)范化幼兒園教師的職業(yè)技能,包括語言表達(dá)能力、文字與圖形表達(dá)能力、課堂教學(xué)基本技能、現(xiàn)代教育技術(shù)與信息技術(shù)應(yīng)用能力、美育與藝體活動技能、學(xué)生教育與班級管理能力等。(3)教育教學(xué)實踐活動系列化針對幼兒園教師專業(yè)化培養(yǎng)的系列活動,包括教育見實習(xí)、師徒結(jié)對、專業(yè)實踐、社會實踐等。(4)創(chuàng)新思維創(chuàng)新能力個性化創(chuàng)新特指在組織實施教育教學(xué)活動方面的創(chuàng)新思維和能力,包括教學(xué)設(shè)計、教學(xué)過程、組織教育實踐活動及畢業(yè)論文等。專業(yè)特色具體體現(xiàn)在總體的辦學(xué)思路、教育模式、人才培養(yǎng)、教學(xué)特色方面;同時也體現(xiàn)在教學(xué)管理方面。(三)師資隊伍建設(shè)師資隊伍水平是高校教育質(zhì)量和學(xué)術(shù)水平的決定性因素,為適應(yīng)新時期高等職業(yè)教育改革和發(fā)展以及人才培養(yǎng)的需要,必須進(jìn)一步強化教師隊伍建設(shè)。1.師資結(jié)構(gòu)本專業(yè)有專任教師20人,均為大學(xué)本科學(xué)歷。其中副教授5名,講師11名,具有碩士學(xué)位以上或研究生學(xué)歷教師8人。從總體上看,師資隊伍的年齡、學(xué)歷、職稱、學(xué)科與學(xué)緣結(jié)構(gòu)比較合理并呈現(xiàn)出良好的發(fā)展態(tài)勢。2.師資的引進(jìn)和培訓(xùn)依托學(xué)院師資培養(yǎng)相關(guān)工程,根據(jù)“立足培養(yǎng)、積極引進(jìn)”的方針,努力優(yōu)化師資隊伍結(jié)構(gòu)。在師資隊伍的建設(shè)和培訓(xùn)上力爭實現(xiàn)以下主要目標(biāo): 1)通過培訓(xùn)和學(xué)習(xí),全體教師要提高自己的政治修養(yǎng)和道德修養(yǎng),堅持四項基本原則,忠于人民的教育事業(yè),教書育人,為人師表,牢固樹立校榮我榮、校衰我恥的思想。2)三年內(nèi),碩士研究生以上學(xué)歷的教師數(shù)達(dá)到教師總數(shù)的40%以上,使教師學(xué)歷結(jié)構(gòu)盡快適應(yīng)我院發(fā)展的需要。3)加強中青年骨干教師和學(xué)科帶頭人的選拔和培養(yǎng)工作。到2013年,學(xué)前教育的院級優(yōu)秀中青年骨干教師的比例達(dá)到教師總數(shù)的15%左右;省級優(yōu)秀中青年骨干教師的比例達(dá)到教師總數(shù)的5%左右。4)制定并落實與師資隊伍建設(shè)相關(guān)的政策和措施,大力引進(jìn)高學(xué)歷、高職稱的人才,穩(wěn)定教師隊伍,不斷提高教學(xué)質(zhì)量。教師隊伍既是專業(yè)建設(shè)的客體又是專業(yè)建設(shè)的主體。推進(jìn)學(xué)前教育專業(yè)建設(shè),必須按照這個專業(yè)的學(xué)科建設(shè)和教學(xué)需要,建設(shè)一支結(jié)構(gòu)合理、數(shù)量足夠、素質(zhì)合格的師資隊伍。第一,要按學(xué)科和課程門類設(shè)置教師的崗位。要對現(xiàn)有教師按照崗位需要和業(yè)務(wù)特長、興趣,搞好學(xué)科定向和工作分工。讓每個教師相對集中地研究一個領(lǐng)域、承擔(dān)這個領(lǐng)域的教學(xué)任務(wù),使之形成特長、發(fā)揮特長、盡快成為學(xué)科帶頭人。第二,大力培養(yǎng)緊缺學(xué)科和重點學(xué)科的教師,培養(yǎng)學(xué)術(shù)帶頭人。對緊缺學(xué)科和重點學(xué)科的教師,要鼓勵基本符合條件的現(xiàn)有教師改任,不夠的,優(yōu)先引進(jìn)。要在安排課題與課題經(jīng)費、安排參加學(xué)術(shù)活動和進(jìn)修、選拔骨干教師和評聘職稱等方面給予優(yōu)先,鼓勵教師在學(xué)術(shù)和教育教學(xué)上成為名師。第三,大力建設(shè)教研室,特別是建立“幼兒園課程與教學(xué)”教研室。3.教風(fēng)建設(shè)1)增強學(xué)習(xí)意識。全體教師要加強教育教學(xué)理論學(xué)習(xí)和專業(yè)知識學(xué)習(xí),增強教書育人的自覺性和責(zé)任感,努力提高教書育人的能力和水平。2)規(guī)范職業(yè)道德。加大工作力度,堅持政治與業(yè)務(wù)并重的原則,強化教師工作中的政策導(dǎo)向,將思想工作、政策導(dǎo)向和物質(zhì)激勵三者有機結(jié)合起來,增強思想政治教育工作的針對性和有效性。進(jìn)一步表彰獎勵優(yōu)秀教師,廣泛宣傳模范教師的先進(jìn)事跡,加強教師的職業(yè)道德教育,引導(dǎo)高校教師樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,增強事業(yè)心和職業(yè)責(zé)任感,自覺履行職責(zé)義務(wù),遵守職業(yè)規(guī)范,發(fā)揚科學(xué)精神,遵循學(xué)術(shù)道德,教書育人,為人師表。3)明確教學(xué)要求。自覺遵循學(xué)院的教師教學(xué)規(guī)程,堅決做到教學(xué)“六認(rèn)真”(認(rèn)真?zhèn)湔n、認(rèn)真上課、認(rèn)真答疑輔導(dǎo)、認(rèn)真批改作業(yè)、認(rèn)真課程考核、認(rèn)真指導(dǎo)實訓(xùn)),愛崗敬業(yè)、嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)、為人師表。4)加強考試工作。嚴(yán)格遵守考試紀(jì)律,監(jiān)考工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、一絲不茍;評卷工作嚴(yán)肅、認(rèn)真、公正、細(xì)致;課程成績考核科學(xué)、合理、規(guī)范。5)杜絕教學(xué)事故。要以高度的責(zé)任心、嚴(yán)肅的工作態(tài)度、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)慕田L(fēng)從事教育工作,保證正常教學(xué)秩序,杜絕教學(xué)事故。6)積極開展教研室活動。教研室和實驗室要堅持每周一次的教研活動,堅持相互聽課、評課和集體備課,努力提高教研水平。7)建立教學(xué)質(zhì)量的評價和激勵機制。做好每的評優(yōu)選先工作,激發(fā)教師努力從教的積極性。8)完善信息反饋制度。做好班級信息員反饋信息的分析整理工作。9)提高課堂教學(xué)質(zhì)量。大力實施教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法和教學(xué)手段的改革,探索和嘗試新的考核方法。牢固確立學(xué)生主體和能力為本的意識,激發(fā)學(xué)生求知欲望,調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)積極性,培養(yǎng)學(xué)生的素質(zhì)和能力。10)加快新教師的培養(yǎng)。新教師必須能夠按照開課課程教學(xué)大綱的要求,熟練地掌握課程的內(nèi)容,重點和難點,熟悉本課程的各個教學(xué)環(huán)節(jié)。新引進(jìn)專業(yè)教師和剛大學(xué)畢業(yè)的專業(yè)教師必須熟悉本專業(yè)的各個實驗環(huán)節(jié)。做好新教師的考核工作,見習(xí)期滿,對考評不合格的新教師延長其見習(xí)期。11)加強教學(xué)管理。將學(xué)院各項教學(xué)管理制度嚴(yán)格落實到教學(xué)全過程。12)認(rèn)真做好輔導(dǎo)員工作。嚴(yán)格履行輔導(dǎo)員工作職責(zé),堅持每周的宿舍檢查制度,管教管導(dǎo),班級管理要有學(xué)期目標(biāo),具體措施。13)實行工作目標(biāo)責(zé)任制。把各年級學(xué)生技能考試的合格率、英語和計算機考級的通過率作為工作目標(biāo)落實到教研室,把各課程學(xué)生學(xué)習(xí)成績總評的合格率作為教師完成教學(xué)的工作目標(biāo),落實到各個教師。14)組織多種形式的活動。每學(xué)年至少組織一次全體學(xué)生的技能比賽;至少組織一次教師的教學(xué)基本功(課堂教學(xué)基本功和實踐教學(xué)基本功)比賽,組織23次示范課觀摩和交流活動。六、專業(yè)建設(shè)的條件保障1.經(jīng)費方面:主要由學(xué)院負(fù)責(zé)投入。2.師資方面:加大引進(jìn)力度,擬在三年內(nèi)引進(jìn)23名師德高尚、事業(yè)心強、有較大發(fā)展?jié)摿Φ木哂懈苯淌谝陨下毞Q或碩士以上學(xué)位的中青年教師作為骨干教師。此外,擬聘請兼職教師8名,開設(shè)兩門以上實用型的任意選修課程。3.外省市實習(xí)就業(yè)基地:由學(xué)院招生就業(yè)部門負(fù)責(zé)安排。
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