【正文】 估，確定A級風險點12個，B級風險點8個，C級風險點19個。根據(jù)不同的風險等級，制定有針對性和可操作性強的廉政風險點防范措施66條，簽訂個人廉政風險和自我防控承諾書200份，單位廉政風險和防控承諾書32份，個人、單位廉政風險和防控承諾書簽訂率均達100%，制作單位廉政風險防控模式32個。并根據(jù)崗位廉政風險不同等級，實行分級管理、分級負責，局領導班子及成員由縣紀委直接監(jiān)管，A級廉政風險由局黨組直接監(jiān)管，局紀檢組協(xié)助監(jiān)管，B級廉政風險由局黨組成員、分管領導監(jiān)管。C級由科室負責人監(jiān)管。各科室、單位根據(jù)科室、單位職能，明確工作運行程序和權力運行軌跡，根據(jù)形勢發(fā)展和實際工作需要，對原有工作程序進行認真梳理，重新制定科學合理、高效有序、可行管用的工作流程，最大限度堵塞權力運行監(jiān)管漏洞。以規(guī)范權力運行、提高制度執(zhí)行力為根本，完善了局30項工作制度，包括黨組工作制度、機關管理制度、業(yè)務工作制度等制度；跟蹤開展貫徹執(zhí)行監(jiān)督檢查，尤其是領導干部帶頭執(zhí)行，體現(xiàn)了制度面前沒有特權、制度約束沒有例外。從總體上講，在“兩整治一改革”專項行動中，我局通過“查”，引導干部職工有效識別工作中潛在的廉政風險，建立不想違紀的思想防線；通過“防”，探索構建標準化的防范模式，建立不能違紀的制度防線；通過“控”，把監(jiān)督制約貫穿于具體工作中，建立不敢違紀的警示防線。我們灌云縣局“兩整治一改革”專項工作雖然取得了一定的成效，但我們深知，我們的工作與上級的要求比，還存在著差距與不足。下一步，我局將以本次考核為契機，緊緊圍繞市局的部署，進一步推進反腐倡廉建設，嚴肅查處違紀違法案件，扎實推進懲防體系建設，實現(xiàn)國土資源行政權力依法、廉潔、高效運行，從源頭上有效防控廉政風險的新機制，促進黨風、政風、干部作風的全面優(yōu)化，推進我縣國土資源干部隊伍思想政治建設不斷邁上新的臺階，為灌云縣國土資源事業(yè)的又好又快發(fā)展，圓滿完成市局黨組和地方黨委、政府交給的工作任務，作出更加堅實的政治組織保障。第五篇：兩整治一改革“兩整治一改革”專項行動自查自糾階段工作總結按照《關于國土資源系統(tǒng)開展“兩整治一改革”專項行動的通知》和《關于印發(fā)〈開展“兩整治一改革”專項行動任務及責任分工〉的通知》等有關文件要求，我局結合工作實際認真開展“兩整治一改革”專項行動，迅速動員，積極部署。工作以來，全面貫徹落實國土資源系統(tǒng)“兩整治一改革”專項行動的總體部署，現(xiàn)將工作開展情況做出如下總結：一、周密安排部署，落實分解任務按照我局“兩整治一改革”專項行動實施方法，針對專項行動自查自糾階段進行了更加周密的安排部署。針對領導分工，主管領導又進行再分工、再安排，將36項總任務分解到分管領導，再由法規(guī)監(jiān)察科、建設用地與資產管理科、礦管科、局辦公室等4個主要牽頭部門進行任務的具體落實，進一步明確了自查自糾工作的基本內容、方法步驟和有關要求。通過排查風險點和自查自糾工作，切實結合國土資源管理工作實際，抓好國土系統(tǒng)廉政建設，認真查找薄弱環(huán)節(jié)及突出問題，找出工作不規(guī)范、監(jiān)督不到位的關鍵問題，建章立制，堵漏補缺，為制定具體防范措施、建立源頭腐敗問題的長效機制奠定基礎。二、廣泛宣傳動員，營造工作氛圍我局結合廉政風險防控、懲防體系建設、效能建設、“創(chuàng)先爭優(yōu)”等專項工作，多次組織召開動員會、部署會、通報會、交流會，教育引導廣大干部職工把思想統(tǒng)一到“兩整治一改革”的要求上來，通過各種形式積極營造濃厚的工作氛圍，切實抓緊抓實自查自糾階段各項工作。三、立足本職崗位，扎實開展排查（一）執(zhí)行時間管理，完成階段任務首先，結合國土資源管理工作職責，根據(jù)《廉政準則》要求，于2010年12月，分機關、科室、個人完成了廉政風險點排查相關工作，堅持風險排查“對崗對人”。為了找準、找全、找深風險點，全局15個科室（中心）,54個干部職工，采用了“自己查、相互議、集體審、班子定”的方式，梳理、發(fā)現(xiàn)廉政風險點384個，其中科室風險點95個，個人風險點289個。對廉政風險點查找不深入、不全面、不準確的，一律予以退回并重新梳理查找，切實保證風險排查質量。經合并歸類后，我局風險點共183個，其中科室風險點82個，劃分為重大風險46個，一般風險36個，其中：業(yè)務流程風險37個，制度機制風險21個，外部環(huán)境風險24個；個人風險點101個，劃分為重大風險51個，一般風險50個，其中：思想道德風險24個，崗位職責風險50個，外部環(huán)境風險27個。并制定了相應的風險防控措施，努力把“廉政風險點”轉化為“廉政安全點”。其次，堅持重點檢查國有土地使用權、礦業(yè)權出讓、房地產用地供應、土地整理項目、地質災害治理項目等工作的政策措施貫徹執(zhí)行情況；嚴肅查處發(fā)生在國土資源領域的各種違法違紀信訪案件。經檢查，我局未發(fā)現(xiàn)違法違規(guī)現(xiàn)象。（二）正確對待問題，積極開展整改 針對查找廉政風險點過程中發(fā)現(xiàn)的這些問題，我局認真對照法律法規(guī)和政策，結合工作實際，進行梳理，查漏補缺，條條對照，科室、個人制訂相應整改措施，提交局班子、局黨委會進行審定修改的同時，我局把自查工作貫穿始終，隨時查，隨時整改，為此項工作的落實夯實基礎。經過認真排查，發(fā)現(xiàn)工作程序基本符合法律法規(guī)政策規(guī)定。四、初步成效明顯，廉政勢頭高漲結合工作實際，我局在查找分析評估排查結果的基礎上切實做到一邊排查、一邊分析、一邊整改。并針對各風險點提出了防范措施并完善了相關制度。總之，通過開展專項行動和全面排查防范工作，著力轉變了工作方式和工作作風，提升了干部隊伍廉潔從政的素質和能力；完善國土資源管理和監(jiān)督機制，切實規(guī)范干部隊伍廉潔從政行為，逐步建立起制度健全、監(jiān)督到位、防范有力的風險防范機制，確保國土資源事業(yè)的健康發(fā)展。接下來，我局還將堅持以廉政教育為主抓手，注重廉政風險防范，使全局上下在廉政建設認識得到一致提高，進一步以廉政教育日常化、職責運行公開化、監(jiān)控形式多樣化，促進“兩整治一改革”系統(tǒng)化。