公務(wù)員應(yīng)善養(yǎng)“四氣”-資料下載頁(yè)
2025-10-26 17:22本頁(yè)面
【正文】 自身知識(shí)和本領(lǐng)的“放大效應(yīng)”，拓展“長(zhǎng)板”，補(bǔ)充“短板”，學(xué)深、學(xué)實(shí)，以謙遜之心，俯身基層，做群眾的小學(xué)生，學(xué)習(xí)基層大智慧，并運(yùn)用指導(dǎo)工作實(shí)踐，切實(shí)提高宣傳引導(dǎo)、組織動(dòng)員、聯(lián)系服務(wù)、團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)群眾的能力。如菊淡，浩然正氣。年輕干部要始終保持良好的心態(tài)，以平靜、平淡、平常之心作務(wù)實(shí)廉潔的表率，明公理、處公心、講公道、謀公利，無私無畏立正氣。古人曰：“其身正，不令而行；其身不正，雖令不從”。年輕干部講正氣，要“心正、身正”?！靶恼本褪且斡涀谥?，心中始終裝著群眾，把群眾利益放在第一位，想群眾之所想，“慎獨(dú)”、“慎欲”，秉公辦事、依法行事，處事要公道；“身正”就是要立身端正，行動(dòng)始終向著群眾，以群眾滿不滿意為標(biāo)準(zhǔn)，解群眾之所難，“慎言”、“慎微”，勤政廉政、謙虛低調(diào)，做人要厚道。年輕干部要親近基層，放低身子、勤跑腿腳，傾聽民聲、搜集民意，把帶著原汁原味、帶著現(xiàn)場(chǎng)溫度、帶著鮮明意志的群眾意愿收集回來，為單位和領(lǐng)導(dǎo)出謀劃策、科學(xué)決策、制定政策提供詳實(shí)的依據(jù)。（摘自人民網(wǎng)）第五篇：組工干部養(yǎng)“四氣”組工干部養(yǎng)“四氣”從事組工工作這么多年，最大的感悟就是，作為肩負(fù)著管黨員、管干部、管人才職責(zé)的黨員，任務(wù)艱巨、責(zé)任重大，在工作中，既要講正氣又要接地氣，既要揚(yáng)銳氣又要增底氣，要爭(zhēng)做黨性最強(qiáng)的黨員干部，爭(zhēng)做從嚴(yán)務(wù)實(shí)的標(biāo)兵。增強(qiáng)定力講正氣。組工干部要始終保持堅(jiān)定的政治信仰，旗幟鮮明的政治立場(chǎng)和堅(jiān)如磐石的政治定力，自覺把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到兵團(tuán)黨委的重大決策部署上來，把智慧和力量凝聚到維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定和長(zhǎng)治久安上來。要堅(jiān)持原則不讓步，敢擔(dān)當(dāng)、敢碰硬，講真話、講實(shí)話，嚴(yán)格執(zhí)行組織工作的各項(xiàng)方針政策，嚴(yán)守政治紀(jì)律不松懈，自覺把紀(jì)律要求融入學(xué)習(xí)、工作、生活中，做到辦事公正、做人正派。貼近群眾接地氣。組工干部要養(yǎng)成深入基層的工作作風(fēng)，做到帶著感情和責(zé)任“沉下去”，拜職工為師，向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，做到帶著呼聲與建議“浮上來”，以過硬的本領(lǐng)和扎實(shí)的作風(fēng)創(chuàng)造性地開展工作，強(qiáng)化為基層服務(wù)、為干部服務(wù)、為職工群眾服務(wù)的黨性意識(shí)，以實(shí)際行動(dòng)消除神秘感、增強(qiáng)親和力。開拓創(chuàng)新?lián)P銳氣。組工干部要對(duì)工作飽含熱情，保持敬業(yè)、奉獻(xiàn)、進(jìn)取的精神狀態(tài)，不斷創(chuàng)新工作思路、工作方式、活動(dòng)載體，敢于破除陳舊觀念與體制的束縛，與時(shí)俱進(jìn)、勇于開拓，認(rèn)真研究發(fā)展大局對(duì)組織工作提出的新任務(wù)、新要求，主動(dòng)適應(yīng)新常態(tài)，不斷增強(qiáng)工作的積極性、主動(dòng)性、預(yù)見性和創(chuàng)造性。修身養(yǎng)性增底氣。組工干部要自覺把學(xué)習(xí)當(dāng)作一種工作和生活方式，要做到多一點(diǎn)學(xué)習(xí)，多一點(diǎn)思考，多一些“書卷氣”，要在深刻思考中著力提高創(chuàng)新能力，提高發(fā)現(xiàn)問題和解決問題的能力，努力成為勤于學(xué)習(xí)、敏于思考、善于總結(jié)、勇于實(shí)踐、敢于創(chuàng)新的組工干部，努力在學(xué)習(xí)中強(qiáng)化黨性、在服務(wù)群眾中踐行黨性，不斷提高履職水平。（龔建玲）
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