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正文內(nèi)容

競(jìng)爭(zhēng)上崗面試答題套路-資料下載頁(yè)

2024-11-04 12:26本頁(yè)面
  

【正文】 經(jīng)驗(yàn),青年教師之間多開(kāi)展學(xué)習(xí)交流會(huì),互相學(xué)習(xí),互相促進(jìn)。另一種是領(lǐng)導(dǎo),要與領(lǐng)導(dǎo)的思想保持一致,認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)布置的教學(xué)任務(wù),隨時(shí)匯報(bào)工作中出現(xiàn)的問(wèn)題并提出可行性建議。溝通協(xié)調(diào)類(lèi)答題思路四步驟:首先,對(duì)待教學(xué)中的一些矛盾沖突事件或突發(fā)事件要保持頭腦冷靜,避免使矛盾激化。其次,及時(shí)地進(jìn)行反思,分析事情發(fā)生的原因,可能是自身存在的問(wèn)題,如教學(xué)中的失誤,教學(xué)管理有失公正等,也可能是由于溝通不到位,導(dǎo)致家長(zhǎng)不明白事情真相,存在一些誤會(huì)。再次,針對(duì)事情發(fā)生的原因,及時(shí)地進(jìn)行溝通,溝通的過(guò)程中要注意傾聽(tīng)對(duì)方的心聲,需要注意的是主體要明確,事件中涉及的主體均要溝通到位。溝通完畢后要及時(shí)解決問(wèn)題。最后,自我反省,在今后的工作當(dāng)中避免犯類(lèi)似的錯(cuò)誤,出現(xiàn)類(lèi)似的問(wèn)題。四、計(jì)劃組織類(lèi)計(jì)劃組織類(lèi)題目包含兩大題型:第一類(lèi)是班級(jí)組織類(lèi),具體包含班集體建設(shè)和班級(jí)文化建設(shè);第二類(lèi)是教學(xué)活動(dòng)組織,具體包含植樹(shù)活動(dòng)、夏令營(yíng)活動(dòng)等。計(jì)劃組織類(lèi)答題思路三步驟:首先,事前。事前要做的事是與領(lǐng)導(dǎo)溝通確定活動(dòng)的主題,向有經(jīng)驗(yàn)的老同事請(qǐng)教獲取經(jīng)驗(yàn),撰寫(xiě)活動(dòng)策劃并報(bào)領(lǐng)導(dǎo)審批,根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的意見(jiàn)修改方案。其次,事中。事中要做的是將計(jì)劃落實(shí)到位,這時(shí)要做好明確的分工,將責(zé)權(quán)落實(shí)到人。一般的活動(dòng)中,我們都可以大體分為活動(dòng)組織組(任務(wù)包括活動(dòng)材料的準(zhǔn)備和發(fā)放、活動(dòng)人員的組織和安排、活動(dòng)內(nèi)容的實(shí)施)、后勤組(任務(wù)包括接送車(chē)隊(duì)、飲食、住宿安排)、衛(wèi)生醫(yī)療組(隨時(shí)學(xué)生的安全健康)。責(zé)任人也就是自己要在整個(gè)過(guò)程中起到監(jiān)控的作用,保證整個(gè)活動(dòng)能夠有序、有效地開(kāi)展。最后,事后。事后要做的是將活動(dòng)的效果進(jìn)行宣傳,擴(kuò)大其積極的影響,如將活動(dòng)過(guò)程中的一些照片張貼在海報(bào)墻上以供參觀,將學(xué)生的活動(dòng)心得張貼在作品宣傳欄中以供閱覽。除此之外,自己也要對(duì)整個(gè)活動(dòng)做總結(jié),將好的方面記錄下來(lái)供以后再組織類(lèi)似活動(dòng)時(shí)參考,對(duì)不好的方面做深刻反省,避免再次出現(xiàn)。五、綜合分析類(lèi)綜合分析類(lèi)題目包含兩大類(lèi)題型:第一類(lèi)是社會(huì)現(xiàn)象類(lèi),具體指社會(huì)現(xiàn)象中的教育熱點(diǎn)問(wèn)題;第二類(lèi)是名言警句類(lèi),具體來(lái)說(shuō),就是指與教育教學(xué)有關(guān)的名言警句。樣題如下::你如何看待“擇校熱”現(xiàn)象?:你同意“沒(méi)有不合格的學(xué)生,只有不合格的教師”這句話(huà)嗎?(二)答題思路綜合分析類(lèi)答題思路三步驟:首先,蓋帽子,即表明態(tài)度。綜合分析類(lèi)題目往往提問(wèn)考生對(duì)某一個(gè)社會(huì)現(xiàn)象是如何看待的,或針對(duì)某一句話(huà)認(rèn)為是對(duì)還是錯(cuò),所以考生需要先蓋一個(gè)帽子表明態(tài)度。在此需要注意的是,作為教師,考生的觀點(diǎn)不能過(guò)于偏頗和激烈,對(duì)待事物的態(tài)度要辯證,所表達(dá)的觀點(diǎn)應(yīng)當(dāng)是“存在即是既有合理的一方面,又有它的局限性”。其次,闡明觀點(diǎn)。針對(duì)社會(huì)現(xiàn)象類(lèi)的題目闡明觀點(diǎn)既可以采用辯證的方式,說(shuō)明好的和壞的方面、好處和弊端、合理的和不合理的,也可以采用現(xiàn)象一原因一對(duì)策這一思路來(lái)答題,在分析原因的時(shí)候既可以按照不同角度來(lái)談,如從各個(gè)主體包括家長(zhǎng)、學(xué)生和學(xué)校不同的角度來(lái)說(shuō),也可以按照宏觀、微觀不同層次來(lái)談。針對(duì)名言警句類(lèi)的題目闡明觀點(diǎn)可以采用辯證的方式,從合理和不合理這兩個(gè)方面來(lái)談,也可以將名言警句對(duì)應(yīng)教育教學(xué)理論來(lái)闡釋它的教育哲理性。最后,做總結(jié)。在闡明觀點(diǎn)后,為保證答題的完滿(mǎn),考生可以在最后做一個(gè)簡(jiǎn)短的總結(jié)??偨Y(jié)既可以照應(yīng)開(kāi)頭的帽子,也可以聯(lián)系自身,談?wù)勛约喝绻行易呱现v臺(tái)會(huì)如何來(lái)鞭策自己、鼓勵(lì)自己、約束自己。第五篇:公務(wù)員面試答題套路平?jīng)鲟l(xiāng)鎮(zhèn)面試題目+面試模板好像共有5組題目,我只抽取其中的一組。家庭教育、學(xué)校教育、社會(huì)教育,在你的經(jīng)歷中對(duì)你影響最大的是哪個(gè),為什么?現(xiàn)在城市人才集聚,農(nóng)村確缺乏人才,你覺(jué)得造成這種原因是什么?領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常把一些屬于你的工作交給別人去做,你會(huì)怎么辦?市里正在組織黨風(fēng)廉政建設(shè),要你進(jìn)行一次黨風(fēng)廉政建設(shè)的調(diào)查,你怎么做?由于上場(chǎng)不是很緊張,看過(guò)模板,面試成績(jī)還不錯(cuò)。感覺(jué)放輕松,表情自然要看考官,聲音洪亮,再說(shuō)的有條理些,考官會(huì)比較喜歡。突破面試戰(zhàn)術(shù)篇一、整個(gè)過(guò)程“四注意”注意禮貌:敲門(mén)輕聲兩下,如有人引路,大聲說(shuō)謝謝。關(guān)門(mén)要手扶著,不使門(mén)發(fā)出響聲,背向考官。進(jìn)門(mén)后要保持微笑。大聲向考官問(wèn)好。被允許才坐下,要說(shuō)謝謝??脊僬f(shuō)話(huà)仔細(xì)傾聽(tīng),并顯示非常有興趣,略微點(diǎn)頭。坐姿一定端正,女生手疊放,男生手交叉。雙腿不能亂動(dòng),女生并攏側(cè)向一邊,男生端坐兩腿略微分開(kāi)。書(shū)寫(xiě)提綱時(shí)注意兩手都要在桌面上,保持端正的書(shū)寫(xiě)姿勢(shì)。說(shuō)話(huà)過(guò)程中給考官留插話(huà)的余地,即使他沒(méi)話(huà)要插。結(jié)束后也不能忘禮貌,大聲說(shuō)感謝考官指點(diǎn)。走到門(mén)口轉(zhuǎn)身,略微鞠躬后退出。注意眼神:更為準(zhǔn)確的說(shuō),是注意感覺(jué),營(yíng)造這樣一種感覺(jué):在考場(chǎng)上,我是一個(gè)贊美家,而考官則是被贊美的對(duì)象。我在傾盡全力贊美考官,同時(shí)也要贊美自己,告訴自己這不是什么非常難熬的階段,這個(gè)過(guò)程是一個(gè)自由表達(dá)的過(guò)程。這并不要求回答問(wèn)題的時(shí)候要言辭華麗,而是要有這樣一種心態(tài)和感覺(jué),眼神中透露出除了向往這份工作以及對(duì)考官的些許敬畏之外,更多的那種贊美之情,那是任何人都難以抵抗的誘惑。注意流暢:已經(jīng)再三強(qiáng)調(diào)過(guò)了,此外語(yǔ)速一定要適中,如有可能偏慢更好,緊張時(shí)候容易不自覺(jué)加快。注意條理:所有的回答都要記得穿個(gè)鞋子戴個(gè)帽子,中間穿好衣服和褲子。避免點(diǎn)套點(diǎn),更不要只有“首先”沒(méi)有“其次”,只有“第一”沒(méi)有“第二”。二、備戰(zhàn)面試“三把握”準(zhǔn)確把握面試:主要是全面了解面試的結(jié)構(gòu)、內(nèi)容、模式等,做好準(zhǔn)備工作準(zhǔn)確把握自己:事先要給自己一個(gè)準(zhǔn)確的定位,我到底是怎么樣一個(gè)人,在面試的15分鐘內(nèi)我要展現(xiàn)怎樣的一個(gè)自我??偨Y(jié)出來(lái)自己的特點(diǎn),并且在表達(dá)過(guò)程中把自己的特點(diǎn)放到答案中,體現(xiàn)自己的特點(diǎn)。準(zhǔn)確把握現(xiàn)場(chǎng):首先定位自己是整個(gè)面試的中心,因此不要怯場(chǎng),要勇于表現(xiàn)自己。其次是要讓考官聽(tīng)得懂、聽(tīng)得開(kāi)心、聽(tīng)得滿(mǎn)意。所謂聽(tīng)得懂,就是不要引用太過(guò)深?yuàn)W的句子或例子,也不要講太過(guò)專(zhuān)業(yè)的東西,要考慮考官聽(tīng)得感覺(jué)。所謂聽(tīng)得開(kāi)心,就是語(yǔ)言表述以及觀點(diǎn)總結(jié)都要站在考官的角度,從他們的身份出發(fā)去理解,讓考官贊同自己的觀點(diǎn),不要咄咄逼人,更不要因?yàn)轭}目要你闡述不好的現(xiàn)象,就拼命抨擊現(xiàn)實(shí)。本著好的多說(shuō),壞的少說(shuō),好的是大眾趨勢(shì),壞的是個(gè)別現(xiàn)象。即使是壞的,也要給政府找個(gè)“借口”,讓考官有個(gè)臺(tái)階下。所謂讓考官聽(tīng)得滿(mǎn)意,就是滿(mǎn)足考官“選賢任能”的愿望,把自己的特點(diǎn)和形象直接的在回答中體現(xiàn)出來(lái),不要讓考官費(fèi)心去提煉你的語(yǔ)言,在你的回答完畢后,整體形象凸現(xiàn)在考官面前,會(huì)讓考官很有成就感。三、答題過(guò)程“五忌諱”忌諱長(zhǎng)篇大論忌諱引經(jīng)據(jù)典忌諱詞不達(dá)意忌諱條理混亂忌諱前后矛盾四、展現(xiàn)自我“四亮點(diǎn)”將語(yǔ)言流暢作為自己的亮點(diǎn)將態(tài)度誠(chéng)懇作為自己的亮點(diǎn)將說(shuō)理透徹作為自己的亮點(diǎn)將整體感覺(jué)作為自己的亮點(diǎn)五、個(gè)人魅力“六細(xì)節(jié)”微笑著裝聲音肢體語(yǔ)言眼神幽默套路篇一、社會(huì)現(xiàn)象題(一)好的現(xiàn)象——愛(ài)心大姐等帽子:對(duì)于這個(gè)現(xiàn)象,我有以下幾點(diǎn)看法首先:肯定這個(gè)現(xiàn)象是好的,并且發(fā)散描述現(xiàn)象怎么個(gè)好其次:這個(gè)現(xiàn)象對(duì)于我們今后的工作和生活有什么啟示和意義第三:我們應(yīng)當(dāng)深刻挖掘這個(gè)現(xiàn)象背后的含義,作為政府機(jī)關(guān)工作人員應(yīng)該怎么樣鞋子:總而言之,我們要發(fā)揚(yáng)這個(gè)好的。(二)不好的現(xiàn)象——貪污腐敗等帽子:這個(gè)現(xiàn)象在現(xiàn)實(shí)生活中的確存在,而且產(chǎn)生了很大的影響,對(duì)此有以下看法首先:否定這個(gè)現(xiàn)象,可以強(qiáng)調(diào)是個(gè)別現(xiàn)象,也可以說(shuō)這個(gè)現(xiàn)象廣泛存在其次:這個(gè)現(xiàn)象的產(chǎn)生有其背后的根源,可以闡述根源,并且深刻反思第三:要消除這個(gè)現(xiàn)象,政府主導(dǎo),全社會(huì)動(dòng)員等等方案鞋子:對(duì)于這個(gè)現(xiàn)象,我
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