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正文內(nèi)容

區(qū)級領導班子思想政治建設情況匯報-資料下載頁

2024-11-04 02:13本頁面
  

【正文】 科學決策的水平。實現(xiàn)科學決策是民主集中制原則的本質(zhì)要求,也是一個領導班子是否堅強有力的重要標志。因此,我們注重建立完善領導班子內(nèi)部議事規(guī)則和決策機制,始終把民主集中制貫穿于工作決策的全過程,嚴格按照議事規(guī)則、程序辦事。主要是開好兩個會:一是開好黨總支會。一般情況下每月召開兩次,遇有重大問題隨時召開。在發(fā)揚民主、集思廣益的基礎上對研究的事項進行補充和完善,進行集體決策,最后形成黨總支工作決議。二是定期或不定期開好校長辦公會及行干會。匯報工作,溝通情況,分配任務,查漏補缺,及時改進。一年多來,我們通過不斷完善領導班子內(nèi)部的議事規(guī)則和第五篇:街道黨委領導班子思想政治建設匯報材料街道黨委領導班子思想政治建設匯報材料換屆結(jié)束后,街道黨委及時把加強領導班子思想政治建設提到工作重點上來,突出“變化變革、敢于擔當、務求實效”這個主題,把領導班子建設成為政治堅定、能力突出、團結(jié)和諧、作風過硬、奮發(fā)有為的堅強領導集體為目標,為加快街道經(jīng)濟社會全面和諧發(fā)展提供了堅強的政治保證?,F(xiàn)將街道領導班子思想政治建設情況匯報如下:一、柳園街道黨政領導班子的基本情況目前,街道有14名黨委領導班子成員,其中黨委班子成員11名,政府班子成員6名,交叉任職3名。中共黨員13名。從年齡結(jié)構(gòu)看:。黨政領導班子成員中,31—35歲的2名,36—40歲的1名;41—45歲的3名;46—50歲的8名。從文化結(jié)構(gòu)看:全部為大專以上學歷,其中,研究生學歷7名;大學文化6名;大專文化1名。通過換屆,領導班子年齡、知識等結(jié)構(gòu)得到改善,班子整體結(jié)構(gòu)趨于合理。二、我街道在加強和改進領導班子思想政治建設方面的做法(一)加強學習,解放思想,全面提高領導班子的創(chuàng)新能力 我們始終堅持以解放思想為先導,以培養(yǎng)創(chuàng)新意識和創(chuàng)新思維能力為核心,以優(yōu)化知識結(jié)構(gòu)和加強實踐鍛煉為途徑,著力提高領導班子創(chuàng)新能力。解放思想,創(chuàng)新意識得到新提高。結(jié)合“用領導方式轉(zhuǎn)變加快發(fā)展方式轉(zhuǎn)變”,根據(jù)街道實際和個人工作實際,始終把加強學習作為提高創(chuàng)新能力的重要途徑,緊密結(jié)合上級精神,樹立跨越發(fā)展的創(chuàng)新勇氣,樹立開拓進取的創(chuàng)新意識,營造敢干敢闖的創(chuàng)新氛圍,街道領導班子的創(chuàng)新意識得以進一步激活和提高。加強實踐,創(chuàng)新能力得到新檢驗。街道領導班子自覺強化在實踐中提升創(chuàng)新能力的意識,每位成員自覺投身街道發(fā)展的中心工作、重點任務、難點工作中去,在抓招商引資、重點項目建設、城中村改造等實踐過程中,促生許多新思想、想出各種新措施、產(chǎn)生許多新辦法、取得許多新成效,創(chuàng)新能力得到進一步錘煉和檢驗。創(chuàng)新思路,領導科學發(fā)展的能力得到新提升。街道領導班子緊緊圍繞“發(fā)展”這個黨執(zhí)政興國的第一要務,不斷創(chuàng)新思路,在科學分析和判斷街道發(fā)展階段特征的基礎上,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領,堅持引資項目雙帶動戰(zhàn)略,以改善民生為落腳點,著力推進街道經(jīng)濟社會全面發(fā)展。2011年完成地區(qū)生產(chǎn)總值86億元,是2007年的4倍;,是2007年的3倍;,是2007年的4倍;農(nóng)民人均純收入達到8825元,年均增長10%。經(jīng)濟社會綜合評價在全省50個城區(qū)排名第9位,是我市唯一進入全省前10強的城區(qū)。(二)完善制度,落實責任,全面提高領導班子的凝聚力和合力街道領導班子在堅持狠抓民主集中制教育的基礎上,不斷健全落實黨內(nèi)生活制度和領導班子配備改革后的工作運行機制,保證了班子整體效能的發(fā)揮,提高了班子的凝聚力和合力。堅持中心組學習制度。為規(guī)范中心組學習程序,提升中心組學習質(zhì)量,街道黨委先后制和完善了《街道領導班子中心組學習制度》,每年中心組組織學習不少于12次。中心組成員采取讀 2 原著、座談討論、專題輔導、觀看錄像、個人發(fā)言等形式進行學習。堅持集體領導和分工負責制。建立科學民主的決策機制。按照民主集中制原則,建立街道黨委議題征詢制度,進一步規(guī)范議事規(guī)則和程序,凡屬重大決策、重大項目安排、重要干部任免和獎懲、大額資金使用,都由街道黨委集體討論決定。完善街道黨委議事規(guī)則,進一步擴大街道黨委的決策范圍,充分發(fā)揮街道黨委的作用,保證街道黨委班子科學決策、民主決策、依法決策。對重大工作推進情況、群眾關心的難點、熱點問題和民生問題提出建議,責成有關科室認真辦理,并將結(jié)果及時反饋。堅持民主生活會制度。街道黨委嚴格執(zhí)行談心談話制度和分析評議制、整改責任制,進一步提高民主生活會質(zhì)量。每次召開民主生活會之前,領導班子成員自學或集中學習相關內(nèi)容,撰寫個人分析材料和發(fā)言提綱,剖析存在的不足,制定整改措施。民主生活會上,各位成員結(jié)合自身思想認識和工作實際,認真開展批評與自我批評。會后,針對民主生活會會前和會中征求的意見建議,班子成員認真制定整改措施,明確整改重點,落實整改責任。對班子集體的意見以書面形式、對個人的意見以口頭形式分別制定整改方案,對群眾普遍關心的問題的整改意見及落實情況,通過適當方式在一定范圍內(nèi)公開,接受群眾監(jiān)督。同時,要求班子成員按照規(guī)定參加雙重組織生活。(三)街道領導班子的執(zhí)政能力和領導水平明顯增強通過堅持不懈抓思想政治建設,促進了街道領導班子自身建設,執(zhí)政能力、領導水平和推進改革發(fā)展的能力明顯增強,成效顯著,主要有以下五個特點:科學判斷形勢的能力進一步提高。從發(fā)展的角度去觀察和審視問題,把街道發(fā)展溶入全區(qū)乃至全市的發(fā)展大局之中,自覺搶抓發(fā)展機遇,將潛在的資源優(yōu)勢、區(qū)位優(yōu)勢、產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為加快發(fā)展和可持續(xù)發(fā)展的優(yōu)勢,將一切可以利用的積極因素調(diào)動起來,制定符合自身實際的發(fā)展戰(zhàn)略,進而促使領導班子能夠把握工作大局,正確科學決策。應對復雜局面的能力進一步提高。注重選拔各個年齡段和各種經(jīng)歷的優(yōu)秀干部,形成了一個既有開拓創(chuàng)新能力,又有豐富的處理復雜矛盾的經(jīng)驗,既能夠推動經(jīng)濟發(fā)展,又能夠維護社會穩(wěn)定的領導集體。依法執(zhí)政的能力進一步提高。自覺增強依法行政的觀念,帶頭遵守憲法和法律,嚴格按照法律辦事,實現(xiàn)領導方式單純依靠行政手段向既依靠行政手段又依靠法律手段的轉(zhuǎn)變??倲埲值哪芰M一步提高。堅定地把主要精力放在抓方向、議大事、管全局上,集中精力研究解決帶有全局性、戰(zhàn)略性和前瞻性的重大問題,真正把握了正確的前進方向和經(jīng)濟社會發(fā)展的主動權(quán)。統(tǒng)籌協(xié)調(diào)好同上級部門以及與兄弟街道之間的關系,統(tǒng)籌安排好各方面的工作,構(gòu)建各方面能夠各司其職、各負其責、相互配合的工作機制。三、加強換屆后領導班子和領導干部思想政治建設的意見與建議(一)進一步加強黨性教育,保持政治上的堅定性。加強領導干部黨性修養(yǎng)。要深入開展以保持黨的先進和純潔性為主題的教育活動,查找和解決在對待“是與非、公與私、真與假、實與虛”等方面存在的問題,增強政治敏銳性和政治鑒別力。增強領導干部的宗旨意識和群眾觀念。把精力集中到搞建設、謀發(fā)展上來,把心思放到關心群眾冷暖安危上業(yè),敬業(yè)奉獻、履職盡責。(二)進一步加強能力建設,提升領導科學發(fā)展的水平。提高搶抓機遇的能力。樹立不進則退、慢進也退思想,把握經(jīng)濟社會發(fā)展的階段性特征和發(fā)展優(yōu)勢,定期分析研究經(jīng)濟發(fā)展形勢和規(guī)律,從街道的實際出發(fā),創(chuàng)造性地落實上級精神。提高領導科學發(fā)展能力。要緊緊圍繞科學發(fā)展主題加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式主線,增強班子成員在街道經(jīng)濟社會全面發(fā)展方面的知識經(jīng)驗,不斷提高領導科學發(fā)展能力。(三)進一步加強制度建設,建立健全長效機制。建立健全思想政治工作聯(lián)系會議制度,定期分析街道領導班子思想政治建設的形勢、存在的問題,有針對性地提出改進措施。建立街道領導班子思想政治建設的目標管理機制。把班子思想政治建設任務量化、責任細化、措施硬化、標準統(tǒng)一化,實行量化考核,動態(tài)管理。建立領導班子思想政治建設的考評機制。完善街道領導班子思想政治建設考核機制、反饋機制、評價機制,把思想政治建設的成效與經(jīng)濟工作的成果有機結(jié)合,作為衡量和使用干部的依據(jù)。
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