【正文】 “安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，加強(qiáng)安全檢查，整治安全隱患。第一，加強(qiáng)安全管理制度、安全設(shè)施、安全管理隊(duì)伍“三項(xiàng)建設(shè)”。認(rèn)真落實(shí)安全分線(xiàn)管理工作原則，落實(shí)各項(xiàng)安全管理規(guī)章制度。進(jìn)一步健全安全管理制度，完善安全工作分線(xiàn)管理和機(jī)動(dòng)車(chē)輛分線(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)保責(zé)任制，明確各級(jí)安全管理責(zé)任，落實(shí)崗位安全責(zé)任制。簽定各類(lèi)安全責(zé)任書(shū)98份。及時(shí)將客戶(hù)經(jīng)理摩托車(chē)安全納入管理，簽定《客戶(hù)經(jīng)理摩托車(chē)安全管理責(zé)任書(shū)》37份。第二，深入開(kāi)展專(zhuān)項(xiàng)整治、安全督查、宣傳培訓(xùn)“三項(xiàng)行動(dòng)”，進(jìn)行安全生產(chǎn)隱患排查治理，制定《安全生產(chǎn)“三項(xiàng)行動(dòng)”實(shí)施方案》、《開(kāi)展道路交通安全百日專(zhuān)項(xiàng)整治行動(dòng)工作方案》。重點(diǎn)抓隱患排查，重點(diǎn)抓車(chē)輛、配送、三產(chǎn)專(zhuān)賣(mài)店安全。第三，深入持久地開(kāi)展安全教育，努力提升安全防范意識(shí)。組織經(jīng)常性的安全技能和應(yīng)急預(yù)案演練，提高安全技能及操作水平。聘請(qǐng)市交警大隊(duì)警官，介紹當(dāng)前安全形勢(shì)，通報(bào)違法、違規(guī)案例，結(jié)合實(shí)際，深入淺出地剖析交通安全問(wèn)題。堅(jiān)持落實(shí)24小時(shí)值班制度，安排局長(zhǎng)帶班，干部、職工24小時(shí)值班。九是加強(qiáng)人勞管理基礎(chǔ)工作。第一，積極做好湖北省人力資源系統(tǒng)基礎(chǔ)信息采集工作。成立專(zhuān)班安排專(zhuān)人負(fù)責(zé)信息的采集工作，嚴(yán)格依據(jù)法律法規(guī)和各項(xiàng)人事紀(jì)律，對(duì)全員人事檔案進(jìn)行全面清理、校對(duì)，確保人事數(shù)據(jù)的客觀(guān)性、真實(shí)性、完整性。對(duì)系統(tǒng)內(nèi)所有人員（含正式員工、人事代理、勞務(wù)派遣、內(nèi)退人員、退休人員）分類(lèi)建立了電子檔案。第二，簽訂勞動(dòng)合同。按照《勞動(dòng)合同法》和市局的相關(guān)規(guī)定，全員簽訂了勞動(dòng)合同，進(jìn)一步理順、規(guī)范了勞動(dòng)用工行為。二、初步的經(jīng)驗(yàn)概括起來(lái)，取得以下六個(gè)方面經(jīng)驗(yàn)：一是狠抓“規(guī)范”上水平，增編擴(kuò)戶(hù)強(qiáng)基礎(chǔ)。二是強(qiáng)化紀(jì)律細(xì)流程，嚴(yán)肅處理抓典型。三是突出督辦嚴(yán)考核，責(zé)任到人明獎(jiǎng)懲。四是加強(qiáng)學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)觀(guān)念，學(xué)用結(jié)合顯實(shí)效。五是調(diào)整隊(duì)伍增責(zé)任，工作培養(yǎng)著長(zhǎng)遠(yuǎn)。六是借助“雙基”優(yōu)環(huán)境，安身安心增動(dòng)力。三、面臨的問(wèn)題與存在的不足一年來(lái)，各項(xiàng)工作雖然取得了一定的進(jìn)步，但離上級(jí)的要求還存在一定的距離，與兄弟的單位相比還存在不小的差距，主要存在以下問(wèn)題和不足。（一）某某是典型的依賴(lài)自然資源性稅收為主的城市，下游經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)極度不發(fā)達(dá)，經(jīng)濟(jì)抗風(fēng)險(xiǎn)能力差。金融危機(jī)造成稅收大幅欠收，不可避免的導(dǎo)致卷煙銷(xiāo)售受到影響。（二）國(guó)家調(diào)整卷煙消費(fèi)稅帶來(lái)一系列影響，要積極應(yīng)對(duì)，積極同國(guó)稅、地稅溝通，積極向政府宣傳。（三）面對(duì)全市規(guī)范經(jīng)營(yíng)的要求，要及時(shí)改變某某各項(xiàng)基礎(chǔ)性工作落后的局面。一是市場(chǎng)基礎(chǔ)有待進(jìn)一步夯實(shí),卷煙銷(xiāo)售工作有待進(jìn)一步加強(qiáng)。如：卷煙銷(xiāo)售進(jìn)度不平衡。卷煙經(jīng)營(yíng)戶(hù)未達(dá)到3‰?？蛻?hù)經(jīng)理培訓(xùn)內(nèi)容不全面。預(yù)測(cè)數(shù)據(jù)有的時(shí)候上報(bào)不及時(shí)等二是市場(chǎng)監(jiān)管力度有待進(jìn)一步加強(qiáng)。三是嚴(yán)格規(guī)范經(jīng)營(yíng)意識(shí)，有待進(jìn)一步強(qiáng)化。（四）因循守舊，學(xué)習(xí)意識(shí)不強(qiáng)。不愿意學(xué)習(xí)、不善于學(xué)習(xí)黨內(nèi)外、行業(yè)內(nèi)外的新思想、新知識(shí)、新經(jīng)驗(yàn)。（五）部分職工目前的思想觀(guān)念難以轉(zhuǎn)變。（六）部分職工現(xiàn)有素質(zhì)不適應(yīng)行業(yè)快速發(fā)展的需要。（七）執(zhí)行力和工作作風(fēng)有待進(jìn)一步加強(qiáng)。（八）急迫需要建立積極、健康、科學(xué)、合理的新企業(yè)文化和新工作氛圍。（九）員工的崗位晉升通道、考核、考評(píng)機(jī)制，尤其是激勵(lì)機(jī)制沒(méi)有科學(xué)地充分發(fā)揮。分析起來(lái)有以下四個(gè)方面原因：一是包括現(xiàn)有管理層在內(nèi)的全體職工長(zhǎng)期形成的觀(guān)念難以轉(zhuǎn)變。二是全員現(xiàn)有觀(guān)念是目前及今后一個(gè)時(shí)期內(nèi)制約某某煙草發(fā)展的瓶頸。三是全員缺少敢于出頭工作、敢于走出去、敢為天下先的勇氣。四是現(xiàn)有的企業(yè)文化和地域文化對(duì)全員的影響還很深遠(yuǎn)。四、若干不成熟的建議，僅供參考建議繼續(xù)加大對(duì)基層基礎(chǔ)性硬件投入。建議強(qiáng)化對(duì)基層基礎(chǔ)性投入工作的指導(dǎo)，建立方便快捷的通道。建議最大限度地兼顧國(guó)家、地方、企業(yè)、員工四方面的既得利益。建議加大對(duì)三產(chǎn)公司的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、工作指導(dǎo)，采取行之有效的措施幫助三產(chǎn)公司經(jīng)營(yíng)，加強(qiáng)抵御風(fēng)險(xiǎn)、逆境生存的能力。建議加強(qiáng)對(duì)基層員工學(xué)習(xí)培訓(xùn)力度。建議工作安排要加強(qiáng)可操作性、及時(shí)性、科學(xué)性、系統(tǒng)性、預(yù)見(jiàn)性。建議“兩標(biāo)”合貫中管理體系、程序文件要結(jié)合實(shí)際，簡(jiǎn)單明了，具有可操作性。五、2010年的主要工作安排面對(duì)行業(yè)改革、發(fā)展的新階段新形勢(shì)新任務(wù)，必須進(jìn)一步增強(qiáng)緊迫感和危機(jī)感，迅速把思想認(rèn)識(shí)統(tǒng)一到市局的分析判斷和決策部署上來(lái)，進(jìn)一步振奮精神，扎實(shí)工作。2010年工作總體方針是：堅(jiān)持發(fā)科學(xué)發(fā)展觀(guān)為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹十七屆四中全會(huì)精神，不斷強(qiáng)化執(zhí)行力建設(shè)，緊緊圍繞“轉(zhuǎn)觀(guān)念、早動(dòng)手、出新招、保雙創(chuàng)、見(jiàn)實(shí)效”十五字工作方針，開(kāi)拓創(chuàng)新、克難奮進(jìn)，確保完成全年目標(biāo)任務(wù)，務(wù)實(shí)推進(jìn)某某煙草又好又快發(fā)展。2010年的主要目標(biāo)任務(wù)是：卷煙銷(xiāo)售總量 箱，其中低檔煙 箱；利稅 萬(wàn)元。完成以上目標(biāo)任務(wù)，要抓好以下工作：（一）堅(jiān)持“五個(gè)始終”不動(dòng)搖一是始終狠抓“雙基”工作不動(dòng)搖。強(qiáng)化“四個(gè)堅(jiān)持”，全面推進(jìn)“雙基”工作、狠抓落實(shí)。一是堅(jiān)持進(jìn)村入戶(hù)了解基層，二是堅(jiān)持全員目標(biāo)責(zé)任制建設(shè)基層，三是堅(jiān)持中層干部責(zé)任追究制管理基層，四是堅(jiān)持“三級(jí)督辦”考核基層，一如既往，毫不動(dòng)搖，徹底扭轉(zhuǎn)某某基本面貌，實(shí)現(xiàn)“雙基”工作上臺(tái)階。二是始終狠抓嚴(yán)格規(guī)范經(jīng)營(yíng)不動(dòng)搖。嚴(yán)格規(guī)范經(jīng)營(yíng)是當(dāng)前工作中的頭等政治要求，是“雙基”工作中重要的制度性核心內(nèi)容，要毫不猶豫、毫不動(dòng)搖地堅(jiān)持嚴(yán)格規(guī)范經(jīng)營(yíng)，從工作部署、落實(shí)、檢查中自覺(jué)遵守嚴(yán)格規(guī)范經(jīng)營(yíng)。開(kāi)展 “雙基”工作落實(shí)規(guī)范經(jīng)營(yíng)；堅(jiān)持規(guī)范經(jīng)營(yíng)強(qiáng)化“雙基”工作。三是始終狠抓隊(duì)伍建設(shè)不動(dòng)搖。積極開(kāi)展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀(guān)活動(dòng)，建設(shè)“嚴(yán)格規(guī)范、富有效率、充滿(mǎn)活力”的某某煙草，實(shí)現(xiàn)“保增長(zhǎng)、保民生、保穩(wěn)定”的要求，實(shí)現(xiàn)“黨員干部受教育，科學(xué)發(fā)展上水平，雙基工作上臺(tái)階，人民群眾得實(shí)惠”的學(xué)習(xí)實(shí)踐目標(biāo)。積極開(kāi)展孝感煙草企業(yè)文化建設(shè)，構(gòu)建和諧企業(yè)。積極加大專(zhuān)專(zhuān)賣(mài)隊(duì)伍建設(shè)的力度，努力培養(yǎng)一支依法行政、文明執(zhí)法、吃苦耐勞、能打硬仗的執(zhí)法專(zhuān)賣(mài)隊(duì)伍。開(kāi)展愛(ài)崗敬業(yè)教育培訓(xùn)和技能教育培訓(xùn)，增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)，進(jìn)一步提升客戶(hù)經(jīng)理綜合素質(zhì)。積極加強(qiáng)執(zhí)行力建設(shè)，提高工作效能。開(kāi)展“四講四比”活動(dòng)，明確“一個(gè)前提”，提高“三種能力”，即：在“講激情、比干事，講勤政、比效率，講善政、比業(yè)績(jī)，講廉政、比形象”的基礎(chǔ)上，增強(qiáng)責(zé)任心，提高崗位操作能力、持續(xù)創(chuàng)新能力、團(tuán)結(jié)協(xié)作能力。四是始終狠抓轉(zhuǎn)變觀(guān)念不動(dòng)搖。實(shí)現(xiàn)“轉(zhuǎn)思想、嚴(yán)考核、促發(fā)展、上水平”，要著重從認(rèn)清形勢(shì)、統(tǒng)一思想；正視不足、加快發(fā)展；清醒頭腦、自我加壓；加強(qiáng)紀(jì)律、強(qiáng)化執(zhí)行；嚴(yán)肅考核、獎(jiǎng)優(yōu)處劣；堅(jiān)守信心、創(chuàng)新實(shí)干；嚴(yán)格執(zhí)法、優(yōu)質(zhì)服務(wù)七個(gè)方面狠抓觀(guān)念轉(zhuǎn)變不動(dòng)搖。五是始終堅(jiān)持“堅(jiān)持就是勝利”的信念不動(dòng)搖。堅(jiān)持就是強(qiáng)基固本，堅(jiān)持就是機(jī)會(huì)，堅(jiān)持就是勝利，堅(jiān)持就是戰(zhàn)勝自我、戰(zhàn)勝人性，堅(jiān)持就是對(duì)人生的修補(bǔ)和完善。（二）積極開(kāi)展優(yōu)秀縣級(jí)局創(chuàng)建活動(dòng)，進(jìn)一步加強(qiáng)基層建設(shè)，強(qiáng)化基礎(chǔ)管理夯實(shí)各項(xiàng)基礎(chǔ)，確保2010年6月底通過(guò)達(dá)標(biāo)驗(yàn)收。（三）加大市場(chǎng)監(jiān)管。加大對(duì)市場(chǎng)的檢查力度，嚴(yán)格執(zhí)行“內(nèi)管外打”的方針，確保卷煙市場(chǎng)正常秩序。加大案件經(jīng)營(yíng)力度。建立長(zhǎng)效打假協(xié)作機(jī)制，充分運(yùn)用各種有效手段，形成強(qiáng)大合力，徹底摧毀擾亂我市卷煙市場(chǎng)秩序的地下網(wǎng)絡(luò)，為卷煙銷(xiāo)售保駕護(hù)航。成績(jī)只能說(shuō)明過(guò)去，未來(lái)任重而道遠(yuǎn)。繼續(xù)在孝感市局黨組和當(dāng)?shù)卣恼_領(lǐng)導(dǎo)下，深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀(guān)，貫徹十七屆四中全會(huì)精神，維護(hù)“兩個(gè)至上”，緊緊圍繞建設(shè)“嚴(yán)格規(guī)范、富有效率、充滿(mǎn)活力”行業(yè)工作方針，沉著應(yīng)對(duì)金融危機(jī)帶來(lái)的不利影響，進(jìn)一步振奮精神，堅(jiān)定信心，克難奮進(jìn)，突出“規(guī)范、增效”主題，加強(qiáng)執(zhí)行力建設(shè)，埋頭實(shí)干，務(wù)實(shí)推進(jìn)某某煙草又好又快發(fā)展。 二o一o年十二月二十二日第五篇：市煙草專(zhuān)賣(mài)局黨支部經(jīng)驗(yàn)交流材料文章標(biāo)題：市煙草專(zhuān)賣(mài)局黨支部經(jīng)驗(yàn)交流材料以黨建促發(fā)展開(kāi)創(chuàng)——煙草新局面——市煙草專(zhuān)賣(mài)局（公司）在——省煙草專(zhuān)賣(mài)局（公司）黨組和——市委、市政府及——市直機(jī)關(guān)工委的領(lǐng)導(dǎo)下，黨支部堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，按照市委的統(tǒng)一部署，認(rèn)真開(kāi)展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)，以落實(shí)黨支部工作目標(biāo)管理責(zé)任制為載體，實(shí)施固本強(qiáng)基工程，加強(qiáng)黨的組織、思想和作風(fēng)建設(shè)。在國(guó)有企業(yè)法人治理結(jié)構(gòu)中發(fā)揮了黨組織的核心作用，把黨組織的政治優(yōu)勢(shì)同運(yùn)用市場(chǎng)機(jī)制建立現(xiàn)代企業(yè)制度相結(jié)合，不斷強(qiáng)化黨員的服務(wù)意識(shí)，努力探索服務(wù)群眾、服務(wù)社會(huì)的新機(jī)制、新方法，促進(jìn)了——煙草的穩(wěn)定和可持續(xù)發(fā)展，我們的主要做法和體會(huì)是：一、領(lǐng)導(dǎo)重視，完善制度，加強(qiáng)組織建設(shè)我國(guó)煙草行業(yè)實(shí)行的是統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、垂直管理和專(zhuān)賣(mài)專(zhuān)營(yíng)的專(zhuān)賣(mài)管理體制，——市局（公司）屬省局（公司）主管，地方政府代管的單位，兩塊牌子，一套班子。在這一特殊體制下，如何適應(yīng)雙重領(lǐng)導(dǎo)，有效開(kāi)展工作是擺在班子面前必須認(rèn)真思考的問(wèn)題。我們班子始終堅(jiān)持按照上級(jí)的要求，既扎實(shí)地完成省煙草專(zhuān)賣(mài)局（公司）部署的各項(xiàng)工作，同時(shí)也認(rèn)真地完成市直機(jī)關(guān)工委布置的各項(xiàng)工作，把上級(jí)的指示精神落實(shí)到各項(xiàng)工作中去。局（公司）黨支部認(rèn)為，我國(guó)加入世貿(mào)后，煙草行業(yè)的未來(lái)發(fā)展將面臨嚴(yán)峻挑戰(zhàn)，如何貫徹國(guó)家局提出的“狠抓基礎(chǔ)，穩(wěn)中求進(jìn)”的行業(yè)工作指導(dǎo)方針，在流通體制改革中建立和完善與市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)相適應(yīng)的經(jīng)營(yíng)運(yùn)作機(jī)制，發(fā)揮34名黨員的先鋒模范作用，帶領(lǐng)全局（公司）迎接挑戰(zhàn)，切實(shí)維護(hù)國(guó)家利益和消費(fèi)者權(quán)益，必須要有堅(jiān)定正確的政治方向，完善黨的組織管理。過(guò)去一段時(shí)間，因體制原因，我局的黨組織關(guān)系一直沒(méi)有理順，后在省局與市委、市政府的積極協(xié)調(diào)下，2002年10月我局（公司）黨的組織關(guān)系接轉(zhuǎn)到市直機(jī)關(guān)工委。支部在市直機(jī)關(guān)工委的悉心指導(dǎo)下，圍繞——煙草的改革與發(fā)展，認(rèn)真實(shí)施固本強(qiáng)基工程，加強(qiáng)了黨的思想政治建設(shè)、組織建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)和機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，促進(jìn)了三個(gè)文明建設(shè)的協(xié)調(diào)發(fā)展。（一）建立健全規(guī)章制度，保障各項(xiàng)組織活動(dòng)有序開(kāi)展。我們認(rèn)為，要發(fā)揮好黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，必須加強(qiáng)與之相適應(yīng)的制度建設(shè)。近年來(lái)，我們?cè)谠兄贫鹊幕A(chǔ)上，通過(guò)實(shí)踐，把過(guò)去不夠完善的制度，進(jìn)一步進(jìn)行修訂；對(duì)過(guò)去沒(méi)有設(shè)立的制度，進(jìn)行研究制訂，把加強(qiáng)制度建設(shè)作為支部建設(shè)的首要任務(wù)抓落實(shí)。幾年來(lái)，我們建立和完善了各項(xiàng)黨建工作制度，編制了《黨建工作規(guī)范》，落實(shí)了黨支部的“三會(huì)一課”制度，開(kāi)展了民主評(píng)議黨員、爭(zhēng)創(chuàng)“三有一好”、“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”等活動(dòng)，從而使黨支部的組織建設(shè)更加規(guī)范，各項(xiàng)工作的開(kāi)展有章可循。（二）加強(qiáng)政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。在新時(shí)期，加強(qiáng)黨員素質(zhì)教育是黨支部的一項(xiàng)基礎(chǔ)性工作，也是做好各項(xiàng)工作的保障。我們把黨的基礎(chǔ)理論與形勢(shì)教育結(jié)合起來(lái)，與時(shí)俱進(jìn)，創(chuàng)新學(xué)習(xí)方法和活動(dòng)內(nèi)容。一是把學(xué)理論與政治思想教育結(jié)合起來(lái)。通過(guò)上黨課，組織黨員和入黨積極分子學(xué)習(xí)鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想，以及黨章等黨內(nèi)重要文獻(xiàn)，提高黨員的理論素養(yǎng)，增強(qiáng)黨的觀(guān)念和宗旨意識(shí)。二是把學(xué)習(xí)與本職工作崗位聯(lián)系起來(lái)。每年組織專(zhuān)賣(mài)稽查和營(yíng)銷(xiāo)隊(duì)伍進(jìn)行崗位培訓(xùn)競(jìng)賽，內(nèi)容涉及政治、法律法規(guī)、社會(huì)公德及相關(guān)的業(yè)務(wù)基礎(chǔ)知識(shí)技能。由于狠抓了業(yè)務(wù)培訓(xùn)，在2004年的全省首屆煙草商業(yè)系統(tǒng)專(zhuān)賣(mài)技能競(jìng)賽中，我局（公司）取得了優(yōu)異的成績(jī)，其中案件卷宗規(guī)范化競(jìng)賽團(tuán)體成績(jī)名列第二名，個(gè)人成績(jī)名列第三名，信息化管理競(jìng)賽名列第五名；消防競(jìng)賽單項(xiàng)第三名，電話(huà)訂貨總分集體第一名，個(gè)人分別獲第一、第三名的好成績(jī)。三是把學(xué)習(xí)與考核結(jié)合起來(lái)。我局（公司）為倡導(dǎo)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)，爭(zhēng)當(dāng)學(xué)習(xí)型干部，建立了人才激勵(lì)考核機(jī)制，制定了《員工教育實(shí)施辦法》、《工效掛鉤考核方案》、《競(jìng)爭(zhēng)上崗方案》，將學(xué)習(xí)目標(biāo)列入重要的考核內(nèi)容，從而營(yíng)造了講學(xué)習(xí)、講政治、講黨性的良好氛圍。四是把學(xué)習(xí)先進(jìn)典型與樹(shù)行業(yè)形象結(jié)合起來(lái)。我們通過(guò)學(xué)習(xí)全國(guó)煙草行業(yè)“十大金葉衛(wèi)士”的先進(jìn)事跡，進(jìn)一步激發(fā)了黨員職工的愛(ài)崗敬業(yè)精神，樹(shù)立了“敬業(yè)、務(wù)實(shí)、高效、廉潔”的新風(fēng)。（三）高標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)要求，做好組織發(fā)展工作，永葆黨組織的活力。針對(duì)我局（公司）黨員隊(duì)伍中年齡結(jié)構(gòu)偏大，學(xué)歷偏低的現(xiàn)狀，在發(fā)展黨員工作中，我們把發(fā)展優(yōu)秀中青年黨員放在首位，把好培養(yǎng)、考察和吸收三個(gè)環(huán)節(jié)，嚴(yán)把入口關(guān)。近年來(lái)共有20名優(yōu)秀中青年向黨組織遞交了入黨申請(qǐng)書(shū)。黨支部按照“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)，慎重發(fā)展”的十六字方針，加強(qiáng)教育和培養(yǎng)，做到成熟一個(gè)發(fā)展一個(gè)，確保了新黨員的質(zhì)量?，F(xiàn)已按程序發(fā)展了9名預(yù)備黨員，2名入黨發(fā)展對(duì)象，5名入黨積極分子，為黨組織增添了新鮮血液和活力。（四）深入開(kāi)展主題實(shí)踐