【正文】 證開展校企合作的，聯(lián)合培養(yǎng)的學(xué)生畢業(yè)后又被該企業(yè)接收的，按接收的畢業(yè)生人數(shù)給予我市高校經(jīng)費(fèi)補(bǔ)貼。補(bǔ)貼按照本文三（四）第２點(diǎn)的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，所需經(jīng)費(fèi)從市、區(qū)就業(yè)專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)中支付。三、積極促進(jìn)廈門生源畢業(yè)生就業(yè)（一）鼓勵(lì)企業(yè)積極吸納廈門生源畢業(yè)生⒈國(guó)有企業(yè)應(yīng)在幫助廈門生源畢業(yè)生就業(yè)中發(fā)揮示范性作用。轄區(qū)內(nèi)企業(yè)補(bǔ)充工作人員的，在同等條件下，優(yōu)先吸納廈門生源畢業(yè)生。⒉獎(jiǎng)勵(lì)積極招用廈門生源畢業(yè)生的企業(yè)。我市轄區(qū)內(nèi)企業(yè)當(dāng)接收５名及以上首次就業(yè)的廈門生源畢業(yè)生滿一年以上的，以畢業(yè)生就業(yè)報(bào)到手續(xù)、合同及社保為憑證，按接收人數(shù)及實(shí)際工作年限給予一次性獎(jiǎng)勵(lì)，用于補(bǔ)貼企業(yè)培訓(xùn)、招聘等人力資源工作費(fèi)用。具體標(biāo)準(zhǔn)為：一年期的每人300元，兩年期的每人500元，三年期及以上的每人1000元。所需經(jīng)費(fèi)從財(cái)政安排的市人才發(fā)展專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)中支付。⒊實(shí)施廈門生源畢業(yè)生社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼。對(duì)用人單位招用連續(xù)失業(yè)一年以上廈門生源畢業(yè)生，并與其簽有一年以上期限勞動(dòng)合同的，按實(shí)際招用人數(shù)給予社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼。社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為：以全市上社會(huì)平均工資的60％為基數(shù)，按用人單位應(yīng)為所招用人員繳納的養(yǎng)老、醫(yī)療和失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)的部分給予補(bǔ)貼，用人單位先繳后補(bǔ)，補(bǔ)貼最高年限為三年，所需經(jīng)費(fèi)從市、區(qū)就業(yè)專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)中支付。個(gè)人應(yīng)繳納的養(yǎng)老、醫(yī)療和失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)仍由本人負(fù)擔(dān)。⒋繼續(xù)推動(dòng)畢業(yè)生職業(yè)見習(xí)活動(dòng)的開展。各類用人單位應(yīng)積極為廈門生源畢業(yè)生提供見習(xí)崗位，經(jīng)雙方協(xié)商一致，見習(xí)期可延長(zhǎng)到1年；為方便發(fā)放各類見習(xí)補(bǔ)貼費(fèi)用，統(tǒng)一見習(xí)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)及補(bǔ)貼時(shí)間，2010年3月1日起見習(xí)學(xué)員的生活補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為每日45元，其中財(cái)政撥付的各類見習(xí)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為每日37元，以上補(bǔ)貼每月按30日計(jì)發(fā)，所需經(jīng)費(fèi)從市、區(qū)就業(yè)專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)中支付。市人事、勞動(dòng)和社會(huì)保障、財(cái)政部門可根據(jù)最低工資標(biāo)準(zhǔn)的變化調(diào)整各項(xiàng)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)。企業(yè)見習(xí)單位補(bǔ)充工作人員時(shí)應(yīng)優(yōu)先錄用表現(xiàn)優(yōu)秀的見習(xí)學(xué)員，每接收1名在本單位廈門生源見習(xí)生，并及時(shí)按規(guī)定為其辦理就業(yè)接收手續(xù)，簽訂一年以上勞動(dòng)合同的，以畢業(yè)生就業(yè)報(bào)到手續(xù)、合同及社保為憑證，按實(shí)際接收人數(shù)給予一次性獎(jiǎng)勵(lì)，用于補(bǔ)貼企業(yè)培訓(xùn)、招聘等人力資源工作費(fèi)用。具體標(biāo)準(zhǔn)為每人200元。所需經(jīng)費(fèi)從財(cái)政安排的市人才發(fā)展專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)中支付。（二）公益類崗位優(yōu)先招用廈門生源畢業(yè)生⒈市、區(qū)屬義務(wù)教育階段事業(yè)單位補(bǔ)充編制內(nèi)及非在編工作人員應(yīng)招收廈門生源畢業(yè)生。其中補(bǔ)充教師的，應(yīng)從廈門生源師范類畢業(yè)生及經(jīng)教師技能培訓(xùn)合格的非師范類廈門生源畢業(yè)生中招聘。市、區(qū)屬教育事業(yè)單位招聘編制內(nèi)及非在編工作人員的須經(jīng)同級(jí)編制、財(cái)政部門同意。⒉市、區(qū)屬事業(yè)單位招聘工作人員，參加招聘考試的廈門生源，筆試加10分，免筆試采用面試方式招聘的，廈門生源面試加10分。廈門生源是指入學(xué)前（指考入取得第一個(gè)全日制普通教育學(xué)歷院校前，下同）戶籍和學(xué)籍在廈門市的普通教育全日制畢業(yè)生。符合以下條件之一的普通教育全日制畢業(yè)生可參照廈門生源享受就業(yè)優(yōu)惠政策：（１）入學(xué)前戶籍在廈門市但學(xué)籍不在廈門市的普通教育全日制畢業(yè)生。（２）入學(xué)前戶籍和學(xué)籍雖不在廈門市，但畢業(yè)時(shí)父母或配偶有一方戶籍在廈的普通教育全日制應(yīng)屆畢業(yè)生（僅限于應(yīng)屆）。（三）鼓勵(lì)扶持自主創(chuàng)業(yè)普通大中專院校廈門生源畢業(yè)生從事個(gè)體經(jīng)營(yíng)的，除國(guó)家限制的行業(yè)外，自工商行政管理部門登記注冊(cè)之日起３年內(nèi)免繳登記類、管理類和證照類等有關(guān)行政事業(yè)性收費(fèi)，需辦理人事代理手續(xù)的，人事部門所屬人才中介機(jī)構(gòu)自注冊(cè)之日起３年內(nèi)免繳人事代理費(fèi)用。到農(nóng)村從事教育、醫(yī)療、農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣行業(yè)的，注冊(cè)資金允許３年內(nèi)分期到位、最低注冊(cè)資本可放寬到３萬元；有貸款需求的，可享受小額擔(dān)保貸款和其它形式小額貸款貼息政策，貼息貸款額度最高不超過５萬元。（四）加大技能培訓(xùn)力度⒈繼續(xù)開展行業(yè)專業(yè)技能培訓(xùn)。市、區(qū)人事行政主管部門聯(lián)合各行業(yè)主管部門，評(píng)估選定專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，針對(duì)首次就業(yè)的廈門生源畢業(yè)生，開展具有行業(yè)特色的專業(yè)技能培訓(xùn)工作，培訓(xùn)課時(shí)不少于60課時(shí)，培訓(xùn)合格的，按實(shí)際培訓(xùn)人數(shù)給予行業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)一次性培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)補(bǔ)貼，標(biāo)準(zhǔn)為每人300元。⒉繼續(xù)聯(lián)合用人單位開展技能培訓(xùn)。市人事、勞動(dòng)保障部門聯(lián)合具備培訓(xùn)能力的用人單位開展針對(duì)首次就業(yè)廈門生源畢業(yè)生的各類免費(fèi)技能培訓(xùn)活動(dòng)，提供的培訓(xùn)課程不得少于120課時(shí)。政府根據(jù)不同科類給予補(bǔ)貼，具體標(biāo)準(zhǔn)為：非工科類專業(yè)崗位的每人一次性補(bǔ)貼600元，工科類專業(yè)崗位的每人一次性補(bǔ)貼1200元；培訓(xùn)企業(yè)吸收消化培訓(xùn)合格畢業(yè)生并與其簽定一年以上合同的，試用期滿后按每人一次性200元的標(biāo)準(zhǔn)獎(jiǎng)勵(lì)給企業(yè)（符合本文三（一）第2點(diǎn)獎(jiǎng)勵(lì)規(guī)定的企業(yè)仍可享受該獎(jiǎng)勵(lì)）。市人事、勞動(dòng)保障部門應(yīng)免費(fèi)組織開展對(duì)口企業(yè)與參加各類培訓(xùn)合格的廈門生源畢業(yè)生專場(chǎng)對(duì)接會(huì)。⒊繼續(xù)開展非師范類廈門生源畢業(yè)生教師技能培訓(xùn)活動(dòng)。市教育行政主管部門應(yīng)根據(jù)每年需增教師崗位的情況，聯(lián)合市人事行政主管部門繼續(xù)開展教師技能培訓(xùn)活動(dòng)，為確保培訓(xùn)質(zhì)量，將培訓(xùn)費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)由每人每課時(shí)不超過4元，提高為每人每課時(shí)不超過6元，總培訓(xùn)課時(shí)850課時(shí)增加到900課時(shí)。市人事、教育行政主管部門應(yīng)組織開展民營(yíng)學(xué)校與參加培訓(xùn)合格的非師范類廈門生源畢業(yè)生的專場(chǎng)對(duì)接會(huì)，鼓勵(lì)畢業(yè)生積極到民營(yíng)學(xué)校從教；被民營(yíng)學(xué)校錄用，上崗就業(yè)的給予畢業(yè)生本人一次性獎(jiǎng)勵(lì)，具體標(biāo)準(zhǔn)為：工作滿１年期的1000元，２年期的2000元，３年期及以上的3000元。⒋以上各項(xiàng)技能培訓(xùn)所需經(jīng)費(fèi)從市、區(qū)就業(yè)專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)中支付，獎(jiǎng)勵(lì)經(jīng)費(fèi)從財(cái)政安排的市人才發(fā)展專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)中支付。（五）提高公共服務(wù)水平⒈開展廈門生源畢業(yè)生求職登記工作。為確保就業(yè)推薦所需的生源信息真實(shí)有效，保證就業(yè)優(yōu)惠措施落到實(shí)處，市、區(qū)人事行政主管部門給予有就業(yè)意愿但畢業(yè)后尚未實(shí)現(xiàn)就業(yè)的廈門生源普通教育類待就業(yè)畢業(yè)生發(fā)放《普通大中專院校廈門生源畢業(yè)生信息登記證（以下簡(jiǎn)稱登記證），用于做為廈門生源畢業(yè)生就業(yè)推薦、參加職業(yè)見習(xí)及各種技能培訓(xùn)、企業(yè)領(lǐng)取專項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)等各類優(yōu)惠的憑證以及參加各類活動(dòng)的記載。但有就業(yè)能力，待業(yè)超過１年（含１年）不來領(lǐng)取登記證的，視為無就業(yè)愿望，不再享受有關(guān)優(yōu)惠待遇。⒉舉辦公益性廈門生源專場(chǎng)招聘會(huì)。市、區(qū)屬人事行政部門所屬人才服務(wù)機(jī)構(gòu)、各行業(yè)主管部門所屬人才服務(wù)機(jī)構(gòu)要發(fā)揮主導(dǎo)和示范作用，進(jìn)一步打造公益性交流平臺(tái)，積極為畢業(yè)生求職、就業(yè)創(chuàng)造市場(chǎng)條件。⒊為待就業(yè)廈門生源提供免費(fèi)檔案管理等。市、區(qū)屬人事行政部門所屬人才服務(wù)機(jī)構(gòu)為待就業(yè)的廈門生源畢業(yè)生提供免費(fèi)檔案管理，企業(yè)可免費(fèi)在市、區(qū)屬人事行政部門所屬人才網(wǎng)站發(fā)布專門招聘廈門生源畢業(yè)生的信息。四、加強(qiáng)監(jiān)管狠抓落實(shí)（一）市組織、編制、人事、勞動(dòng)保障、財(cái)政等部門要加強(qiáng)對(duì)促進(jìn)廈門生源就業(yè)各項(xiàng)工作的監(jiān)管，建立必要的數(shù)據(jù)庫，嚴(yán)防各種弄虛作假行為，確保各項(xiàng)優(yōu)惠措施、經(jīng)費(fèi)落到實(shí)處；一經(jīng)發(fā)現(xiàn)單位或畢業(yè)生在享受優(yōu)惠政策過程中有弄虛作假行為的，主管部門將撤銷審批，追回補(bǔ)貼，取消其申報(bào)享受各項(xiàng)優(yōu)惠措施的資格，情節(jié)嚴(yán)重的由有關(guān)部門依法處理。（二）用人單位接收符合我市政策規(guī)定畢業(yè)生的，應(yīng)按照規(guī)定程序辦理手續(xù)，及時(shí)簽訂合同、繳交社會(huì)保險(xiǎn)。用人單位和畢業(yè)生不得搞假接收“空掛”等，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)用人單位或畢業(yè)生在辦理就業(yè)、申辦戶籍過程中有弄虛作假行為的，由主管部門撤銷該接收手續(xù)，并取消其申報(bào)資格，情節(jié)嚴(yán)重的由有關(guān)部門依法處理。（三）之前我市畢業(yè)生就業(yè)政策規(guī)定與本通知不一致的，以本通知為準(zhǔn)，其它仍按原規(guī)定執(zhí)行。二Ｏ一Ｏ年三月二日