各研究生培養(yǎng)單位：-資料下載頁(yè)
2025-10-20 01:50本頁(yè)面
【正文】 記、分類、上報(bào)辦法；(4)特聘群監(jiān)員考核管理辦法；(5)特聘群監(jiān)員津貼發(fā)放辦法；(6)工會(huì)群監(jiān)分會(huì)考核辦法；(7)工會(huì)群監(jiān)例會(huì)制度；(8)職工安全幫教制度；(9)安全隱患整改跟蹤落實(shí)辦法；(10)職工制止“三違”，查處隱患，預(yù)防較大事故獎(jiǎng)勵(lì)辦法。：(1)專人接待、服務(wù)熱情。對(duì)井口上下井人員進(jìn)行安全宣傳教育，建立職工“三違”檔案，協(xié)助所在單位開展安全幫教工作。(2)按時(shí)整理、篩選、匯總安全工作信息，及時(shí)向工會(huì)群監(jiān)會(huì)及行政有關(guān)部門（安監(jiān)處、組隊(duì)）通報(bào)；向事故單位下發(fā)“隱患整改通知單”；對(duì)隱患處理情況進(jìn)行跟蹤檢查，督促落實(shí)，將處理結(jié)果反饋有關(guān)部門。(3)負(fù)責(zé)群監(jiān)員的上崗考勤，安全匯報(bào)和事故隱患的建檔登記工作，協(xié)助群監(jiān)會(huì)做好群監(jiān)員的管理、考核、調(diào)整工作。(4)監(jiān)督煤礦工人安全生產(chǎn)十項(xiàng)權(quán)利的落實(shí)情況。(5)協(xié)助女工安全協(xié)管會(huì)開展女工家屬安全協(xié)管工作。(6)配合行政抓好安全管理工作，完成群監(jiān)會(huì)交辦的其它工作任務(wù)。二、加強(qiáng)群監(jiān)安全工作。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)《全國(guó)煤炭系統(tǒng)工會(huì)群眾安全工作條例》和太煤化工字（2009）36號(hào)關(guān)于印發(fā)《太原煤氣化工會(huì)群眾安全監(jiān)督檢查工作實(shí)施辦法》。(一)健全群監(jiān)網(wǎng)絡(luò)?，F(xiàn)生產(chǎn)礦井要按要求建立和完善工會(huì)群眾監(jiān)督檢查委員會(huì)，各隊(duì)組要建立群監(jiān)分會(huì)。（人員調(diào)整變動(dòng)要及時(shí)補(bǔ)充）基建礦井在建立工會(huì)組織的同時(shí)，建立工會(huì)群眾安全監(jiān)督檢查委員會(huì)。在工會(huì)組織組建后兩個(gè)月內(nèi)完成特聘煤礦安全群眾監(jiān)督員的選聘和上報(bào)工作，要求在采煤，掘進(jìn)班組每班選聘一名特聘煤礦安全群眾監(jiān)督員，上報(bào)集團(tuán)公司工會(huì)。(二)加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高工會(huì)群監(jiān)員隊(duì)伍素質(zhì)。根據(jù)國(guó)家《特聘煤礦安全群眾監(jiān)督員實(shí)施辦法》，群監(jiān)員每年業(yè)務(wù)培訓(xùn)不少于一次。煤礦特聘群監(jiān)員由太原市工會(huì)和煤監(jiān)局、集團(tuán)公司工會(huì)負(fù)責(zé)對(duì)新聘用的特聘群監(jiān)員進(jìn)行崗前培訓(xùn)、發(fā)證。（今年11月份組織集中培訓(xùn)，具體時(shí)間另行通知）各煤礦工會(huì)負(fù)責(zé)對(duì)群監(jiān)員日常的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、培訓(xùn)和考核。結(jié)合實(shí)際，注重實(shí)效，切實(shí)提高工會(huì)群監(jiān)員業(yè)務(wù)素質(zhì)，提升監(jiān)督檢查水平。(三)落實(shí)群監(jiān)員工作待遇，激發(fā)群監(jiān)員和職工積極性，提高煤礦系統(tǒng)群監(jiān)員責(zé)任津貼（每個(gè)班聘一名群監(jiān)員），特聘煤礦安全群眾監(jiān)督員（采煤、掘進(jìn)）的崗位津貼不低8元/人班；井下其它輔助崗位群監(jiān)員崗位津貼不低于5元/人班； 地面崗位的工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)檢查員和群監(jiān)員崗位津貼不低于3元/人班，群監(jiān)員崗位津貼變更從今年11月份培訓(xùn)，持證上崗后執(zhí)行。每月由工會(huì)負(fù)責(zé)考核，人力資源部發(fā)放。各煤礦工會(huì)要落實(shí)職工制止“三違”、查處安全隱患、舉報(bào)、獎(jiǎng)勵(lì)制度（制止三違1/人次獎(jiǎng)勵(lì)不少于20元，查處一條安全隱患不低于3元），調(diào)動(dòng)工會(huì)群監(jiān)員和廣大職工的積極性。(四)加強(qiáng)指導(dǎo)，嚴(yán)格考核。建站考核。集團(tuán)公司工會(huì)將建立煤礦井口安全工作站作為工會(huì)同業(yè)務(wù)競(jìng)賽的一項(xiàng)重要內(nèi)容。對(duì)沒(méi)有完成建站任務(wù)的工會(huì)不能評(píng)為考核先進(jìn)單位。沒(méi)有建立井口群眾安全工作站的單位不能參加各級(jí)“安康杯”競(jìng)賽的表彰獎(jiǎng)勵(lì)。日?？己?。各基層工會(huì)要結(jié)合實(shí)際，制定考核細(xì)則，細(xì)化量化標(biāo)準(zhǔn)，群監(jiān)組織網(wǎng)絡(luò)化，接待工作制度化，履行職責(zé)規(guī)范化，宣傳教育經(jīng)?；l(fā)揮作用有效化，嚴(yán)格考核，規(guī)范運(yùn)作。工會(huì)2011年要開展星級(jí)井口安全工作站競(jìng)賽（競(jìng)賽辦法另發(fā)），具備條件的井口安全工作站，公司工會(huì)進(jìn)行檢查驗(yàn)收并掛牌。三、密切配合，相互促進(jìn)，發(fā)揮各自優(yōu)勢(shì)，促進(jìn)工會(huì)群眾安全工作上臺(tái)階。各煤礦工會(huì)要把煤礦井口群眾安全工作站的建立和運(yùn)行作為強(qiáng)化煤礦群眾安全工作，保障職工健康權(quán)益的一項(xiàng)重要舉措部署落實(shí)，努力吸引廣大職工參與。各煤礦行政要支持煤礦井口群眾安全工作站的建立和運(yùn)作，在政策上鼓勵(lì)、物資上支持、業(yè)務(wù)上指導(dǎo)，將煤礦井口群眾安全工作站納入煤礦安全管理、考核體系，形成工會(huì)主抓，行政支持，職工參與的運(yùn)行格局，切實(shí)發(fā)揮煤礦井口群眾安全工作站和特聘群監(jiān)員推動(dòng)安全生產(chǎn)，維護(hù)職工權(quán)益，促進(jìn)社會(huì)和諧的作用。
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