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正文內(nèi)容

關(guān)于河道保潔長(zhǎng)效管理制度-資料下載頁(yè)

2024-10-29 01:17本頁(yè)面
  

【正文】 管理工作制度化、常態(tài)化、標(biāo)準(zhǔn)化,切實(shí)優(yōu)化生產(chǎn)、生活、生態(tài)環(huán)境,充分發(fā)揮河道的綜合功能,實(shí)現(xiàn)全域河道“水清、流暢、岸綠、景美”的目標(biāo),特制定本辦法。一、目標(biāo)要求堅(jiān)持以“綠水青山就是金山銀山”的生態(tài)發(fā)展理念,按照“水清、河暢、岸綠、景美”的總體要求,堅(jiān)持“政府主導(dǎo)、部門協(xié)作、屬地負(fù)責(zé)、群眾參與”的工作方針,建立以“河長(zhǎng)制”為核心的河道長(zhǎng)效管理機(jī)制,改善和保護(hù)河道的水生態(tài)環(huán)境,實(shí)現(xiàn)“河面無(wú)漂浮廢棄物,河中無(wú)障礙、河岸無(wú)垃圾,水質(zhì)基本達(dá)標(biāo)”的目標(biāo)。二、責(zé)任分工河道長(zhǎng)效管理的責(zé)任主體和實(shí)施主體為屬地村。河道長(zhǎng)效管理考核工作由XX街道農(nóng)村工作辦公室牽頭,并負(fù)責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督和相關(guān)考核工作。三、考核方式考核方式采用定期考核與不定期抽查相結(jié)合,街道考核與村級(jí)自查相結(jié)合。村級(jí)自查為一個(gè)月一次,并做好臺(tái)賬資料;街道每個(gè)季度考核一次,時(shí)間分別為3月上旬、6月上旬、9月上旬、12月上旬。考核得分與補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)、獎(jiǎng)懲措施掛鉤。四、考核內(nèi)容臺(tái)賬資料(共20分)(1)組織領(lǐng)導(dǎo)、隊(duì)伍建設(shè)(5分)。各個(gè)村(社區(qū))須建立領(lǐng)導(dǎo)小組和保潔隊(duì)伍,未落實(shí)由副書(shū)記(副主任)具體負(fù)責(zé)日常工作的,扣1分;領(lǐng)導(dǎo)小組、保潔隊(duì)伍建立不完善的,扣14分。(2)簽訂保潔協(xié)議、購(gòu)買人身保險(xiǎn)(5分)。未簽訂保潔協(xié)議、未購(gòu)買人身意外保險(xiǎn)的,發(fā)現(xiàn)一個(gè),扣1分,最多扣5分。(3)村級(jí)自查(5分)。對(duì)保潔員考核,每月一次。未按時(shí)考核的,發(fā)現(xiàn)一次,扣1分,最多扣5分。(4)經(jīng)費(fèi)落實(shí)(5分)。保潔員工資根據(jù)考核,及時(shí)發(fā)放,發(fā)現(xiàn)一次,扣1分,最多扣5分。管理效果(共80分,百分制得分)(1)河面清潔(40分)。無(wú)水生植物、塑料袋等漂浮物及各類生活垃圾。每發(fā)現(xiàn)1處,扣1分;(2)河坡整潔(20分)。無(wú)雜樹(shù)、雜草、生活垃圾、建筑物垃圾及其他雜物堆放。每發(fā)現(xiàn)一處,扣1分;(3)河道暢通(20分)。無(wú)亂占河面、河坡,無(wú)亂填河道現(xiàn)象;河道內(nèi)無(wú)沉船;無(wú)違規(guī)漁具(攔網(wǎng)、網(wǎng)籪等)。每發(fā)現(xiàn)一處,扣1分;(4)妥善處理清除物(20分)。未妥善處理清除物,每發(fā)現(xiàn)一處,扣1分。五、經(jīng)費(fèi)補(bǔ)助及獎(jiǎng)懲措施長(zhǎng)效管理補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)每半年撥付一次,上半年經(jīng)費(fèi)由第一季度與第二季度經(jīng)費(fèi)相加,下半年由第三季度與第四季度經(jīng)費(fèi)相加。每季度長(zhǎng)效管理經(jīng)費(fèi)計(jì)算:,根據(jù)管理效果考核得分情況計(jì)算,100分為滿分,以90分為標(biāo)準(zhǔn),少于90分的每分扣季度長(zhǎng)效管理經(jīng)費(fèi)的2%,高于95分每分獎(jiǎng)勵(lì)季度長(zhǎng)效管理經(jīng)費(fèi)的1%。,根據(jù)考核得分情況計(jì)算,100分為滿分,臺(tái)賬資料占20%,管理效果占80%(所有河道得分平均分80%)??己艘?0分為標(biāo)準(zhǔn),少于90分每分扣季度長(zhǎng)效管理經(jīng)費(fèi)的2%,高于95分每分獎(jiǎng)勵(lì)季度長(zhǎng)效管理經(jīng)費(fèi)的1%。對(duì)在河道長(zhǎng)效管理工作中保潔效果顯著的保潔員,村應(yīng)組織開(kāi)展評(píng)比、表彰和獎(jiǎng)勵(lì);對(duì)玩忽職守、管理不善的保潔員或保潔隊(duì)伍要進(jìn)行約談和批評(píng)教育;對(duì)所保潔河道連續(xù)兩個(gè)月考核成績(jī)不滿70分的保潔員或保潔隊(duì)伍應(yīng)當(dāng)及時(shí)更換,并向XX街道農(nóng)村工作辦公室報(bào)備。六、實(shí)施時(shí)間本辦法自發(fā)文之日起施行。
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