【正文】 果有正常參考值，檢驗(yàn)項(xiàng)目必須使用中文或有中英文對(duì)照。體驗(yàn)結(jié)論書寫規(guī)范、準(zhǔn)確，針對(duì)個(gè)人健康狀況，提出疾病預(yù)防方案、健康建議等，對(duì)體檢陽(yáng)性者提出進(jìn)一步檢查治療意見。第十三條 健康體檢檔案。為每位體檢職工建立健康體檢檔案，用以記錄參保職工個(gè)人健康基本信息、檢查檢驗(yàn)結(jié)果及體檢結(jié)論等，健康體檢檔案由醫(yī)保處統(tǒng)一印制，各體檢醫(yī)院按承擔(dān)體檢的人數(shù)，支付《健康（體檢）檔案》印刷費(fèi)用。第十四條健康體檢管理軟件。各參檢醫(yī)院應(yīng)安裝符合醫(yī)療保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)要求的健康體檢管理軟件，指定軟件操作人員，并按承擔(dān)體檢的人數(shù)，支付軟件開發(fā)、維護(hù)和使用的費(fèi)用。第十五條 體檢職工電子檔案。建立體檢人員電子檔案，為參保職工今后的保健和治療提供醫(yī)學(xué)資料，各體檢醫(yī)院應(yīng)仔細(xì)核對(duì)體檢人員身份，認(rèn)真錄入各項(xiàng)體檢信息，以便于全面、準(zhǔn)確地掌握市直參保職工的健康狀況。第十六條 資料報(bào)送。每周定期向醫(yī)保處報(bào)送進(jìn)度情況統(tǒng)計(jì)表、《健康（體檢）檔案》和電子檔案等，各種統(tǒng)計(jì)報(bào)表、資料報(bào)送應(yīng)及時(shí)、準(zhǔn)確。體檢結(jié)束后，將全部體檢資料匯總、整理、分析，形成分析報(bào)告，報(bào)醫(yī)療保險(xiǎn)處。第十七條 信息保護(hù)。對(duì)體檢資料要嚴(yán)格管理，避免丟失，同時(shí)，要注意對(duì)個(gè)人隱私的保護(hù)工作，對(duì)體檢中發(fā)現(xiàn)的重要指標(biāo)陽(yáng)性或可疑重大疾病，要采取適當(dāng)?shù)姆绞酵ㄖ獏z單位或參檢職工家屬。第十八條 體檢檔案的整理與返還。檢查檢驗(yàn)報(bào)告單應(yīng)粘貼在體檢檔案相應(yīng)位置，經(jīng)醫(yī)保處審核體檢檔案登記、收載和電子檔案錄入情況后，由體檢醫(yī)院于體檢下月二十日前返還參檢單位或參檢職工，檔案領(lǐng)取要有登記。第十九條應(yīng)急小組與應(yīng)急方案。建立體檢應(yīng)急小組，并制定應(yīng)急方案，準(zhǔn)備必要的急救設(shè)備，對(duì)體檢中出現(xiàn)的各種危急或突發(fā)情況及時(shí)進(jìn)行救治和處理，需要住院的優(yōu)先安排，盡量減化各種手續(xù)。第二十條 健康體檢質(zhì)量保證與體檢費(fèi)用撥付。各項(xiàng)檢查檢驗(yàn)結(jié)果差錯(cuò)率、檢驗(yàn)項(xiàng)目漏檢率，數(shù)據(jù)錄入差錯(cuò)率均不得高于1%，否則，每高出1個(gè)百分點(diǎn)，扣除應(yīng)撥付體檢費(fèi)用的1%。體檢職工自動(dòng)放棄體檢項(xiàng)目的，應(yīng)由體檢職工在體檢健康相應(yīng)位置簽字認(rèn)可，否則，醫(yī)保處不予支付此項(xiàng)檢查費(fèi)用。開展健康體檢人員滿意率調(diào)查，體檢人員填寫滿意率調(diào)查表，直接投入醫(yī)保處設(shè)置在各定點(diǎn)醫(yī)院的意見箱中，由醫(yī)保處匯總，健康體檢人員滿意率不得低于98%，否則，每低于1個(gè)百分點(diǎn)，扣除應(yīng)撥付體檢費(fèi)用的1%。第五篇：珠海市勞動(dòng)和社會(huì)保障局文件珠海市勞動(dòng)和社會(huì)保障局文件珠勞社〔2008〕82號(hào)關(guān)于印發(fā)珠海市高技能人才培訓(xùn)鑒定補(bǔ)貼辦法的通知各職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)：經(jīng)市人民政府同意，現(xiàn)將《珠海市高技能人才培訓(xùn)鑒定補(bǔ)貼辦法》印發(fā)給你們，請(qǐng)認(rèn)真貫徹執(zhí)行。執(zhí)行中遇到問(wèn)題請(qǐng)向市勞動(dòng)保障局反映。二ＯＯ八年七月二十六日主題詞：高技能人才補(bǔ)貼通知抄送：各區(qū)勞動(dòng)保障局、財(cái)政局，經(jīng)濟(jì)功能區(qū)勞動(dòng)局（科）、財(cái)政局。珠海市勞動(dòng)和社會(huì)保障局辦公室2008年7月30日印發(fā)珠海市高技能人才培訓(xùn)鑒定補(bǔ)貼辦法為加快高技能人才培養(yǎng)，鼓勵(lì)勞動(dòng)者參加高技能人才培訓(xùn)，根據(jù)市委、市政府《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)高技能人才工作的實(shí)施意見》（珠辦發(fā)〔2006〕39號(hào)）的精神，特制訂本辦法。一、補(bǔ)貼對(duì)象參加我市組織的高級(jí)（三級(jí)，下同）、技師（二級(jí)，下同）、高級(jí)技師（一級(jí)，下同）技能培訓(xùn)，或者通過(guò)競(jìng)賽、評(píng)價(jià)、直接參加鑒定等方式，取得勞動(dòng)保障部門頒發(fā)的高級(jí)、技師、高級(jí)技師國(guó)家職業(yè)資格證書的城鄉(xiāng)勞動(dòng)者。二、補(bǔ)貼條件申領(lǐng)高技能人才培訓(xùn)鑒定補(bǔ)貼必須同時(shí)具備下列條件：（一）屬于市勞動(dòng)和社會(huì)保障局（以下簡(jiǎn)稱市勞動(dòng)保障局）公布的珠海市緊缺技工工種補(bǔ)貼范圍。（二）屬本市城鄉(xiāng)勞動(dòng)力和省內(nèi)農(nóng)村勞動(dòng)力的，須與本市用人單位簽訂1年以上勞動(dòng)合同并繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)；屬市外城鎮(zhèn)勞動(dòng)力和省外農(nóng)村勞動(dòng)力的，須與本市用人單位簽訂3年以上勞動(dòng)合同并在本市繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)滿3年。（三）參加本市職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)組織的培訓(xùn)和市職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心（以下簡(jiǎn)稱市鑒定中心）組織的鑒定考核，或者通過(guò)本市組織的競(jìng)賽、評(píng)價(jià)、直接參加鑒定等方式，取得高級(jí)、技師、高級(jí)技師國(guó)家職業(yè)資格證書。三、補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)（一）取得高級(jí)(三級(jí))國(guó)家職業(yè)資格證書的，每人補(bǔ)貼培訓(xùn)費(fèi)1000元，技能鑒定費(fèi)300元；（二）取得技師(二級(jí))國(guó)家職業(yè)資格證書的，每人補(bǔ)貼培訓(xùn)費(fèi)1200元，技能鑒定費(fèi)600元；（三）取得高級(jí)技師(一級(jí))國(guó)家職業(yè)資格證書的，每人補(bǔ)貼培訓(xùn)費(fèi)1500元，技能鑒定費(fèi)700元。通過(guò)競(jìng)賽、評(píng)價(jià)、直接參加鑒定等方式，取得高級(jí)、技師、高級(jí)技師國(guó)家職業(yè)資格證書的，只給予技能鑒定補(bǔ)貼。四、申領(lǐng)和撥付程序（一）申領(lǐng)補(bǔ)貼時(shí)間。從核發(fā)相關(guān)國(guó)家職業(yè)資格證書之日起60日內(nèi)向市勞動(dòng)保障局提出申請(qǐng)。（二）申領(lǐng)補(bǔ)貼方式和申領(lǐng)補(bǔ)貼需提供資料。１．培訓(xùn)補(bǔ)貼由職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)代補(bǔ)貼對(duì)象申領(lǐng)，并提供以下資料：（1）《珠海市高技能人才培訓(xùn)鑒定補(bǔ)貼申請(qǐng)表》（以下簡(jiǎn)稱《申請(qǐng)表》）；（2）《珠海市高技能人才培訓(xùn)鑒定補(bǔ)貼人員花名冊(cè)》（以下簡(jiǎn)稱《花名冊(cè)》）（3）國(guó)家職業(yè)資格證書原件和復(fù)印件；（4）補(bǔ)貼對(duì)象委托書。２．技能鑒定補(bǔ)貼由市鑒定中心直接從高技能人才培養(yǎng)經(jīng)費(fèi)中申領(lǐng)，并提供以下資料：（1）《申請(qǐng)表》；（2）《花名冊(cè)》。（三）撥付程序。１．市勞動(dòng)保障局在接到有關(guān)申請(qǐng)后，對(duì)申請(qǐng)單位提供的有關(guān)材料進(jìn)行審核。經(jīng)審核符合條件的，在《申請(qǐng)表》上加具意見后8個(gè)工作日（節(jié)假日順延，下同）內(nèi)連同有關(guān)材料轉(zhuǎn)送市財(cái)政部門。２．市財(cái)政部門在接到市勞動(dòng)保障局轉(zhuǎn)來(lái)的有關(guān)補(bǔ)貼材料后，在7個(gè)工作日內(nèi)完成補(bǔ)貼的用款計(jì)劃審批，并由經(jīng)辦單位通過(guò)集中支付將補(bǔ)貼資金直接劃入申請(qǐng)單位在銀行開立的帳戶。五、其它（一）本辦法規(guī)定的補(bǔ)貼條件中，涉及簽訂勞動(dòng)合同和繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，以珠海市勞動(dòng)保障信息系統(tǒng)的記錄為準(zhǔn)；凡該系統(tǒng)中沒(méi)有信息記錄的，不給予補(bǔ)貼。不按本辦法規(guī)定逾期申請(qǐng)培訓(xùn)鑒定補(bǔ)貼的，視作自動(dòng)放棄補(bǔ)貼。（二）高技能人才培訓(xùn)鑒定補(bǔ)貼每個(gè)等級(jí)每人只能享受一次。（三）緊缺技工工種補(bǔ)貼范圍，由市勞動(dòng)保障局根據(jù)《珠海市緊缺技工工種目錄》確定，并向社會(huì)公布。（四）培訓(xùn)鑒定補(bǔ)貼從市勞動(dòng)保障局公布緊缺技工工種補(bǔ)貼范圍之日起執(zhí)行。（五）本辦法由市勞動(dòng)保障局負(fù)責(zé)解釋。