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正文內(nèi)容

大學(xué)xx年度二級黨組織書記抓基層黨建述職評議考核工作實(shí)施方案-資料下載頁

2025-10-16 16:58本頁面
  

【正文】 向社黨組述職;機(jī)關(guān)黨委書記向社黨組提交黨建述職報(bào)告,不作會(huì)議述職。二、述職評議考核的主要內(nèi)容2017述職評議考核,重點(diǎn)圍繞貫徹中央、自治區(qū)黨委、烏蘭察布市委和社黨組關(guān)于基層黨建工作的部署要求、落實(shí)基層黨建重點(diǎn)任務(wù)、推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向基層延伸進(jìn)行。內(nèi)容主要包括:(一)履行基層黨建工作責(zé)任情況。黨組織履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任、黨組織書記履行第一責(zé)任人職責(zé),統(tǒng)籌推進(jìn)支部黨建工作情況,重點(diǎn)突出黨組織書記履職盡責(zé)情況。(二)學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九大精神情況。按照中央、自治區(qū)黨委、烏蘭察布市委和社黨組相關(guān)部署,黨員領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭學(xué)懂弄通做實(shí)黨的十九大精神,組織黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神,推動(dòng)黨的十九大精神進(jìn)機(jī)關(guān)情況。(三)推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化情況。領(lǐng)導(dǎo)班子成員作表率、黨員立足崗位作貢獻(xiàn)情況。加強(qiáng)黨支部建設(shè),嚴(yán)肅黨的組織生活,落實(shí)“三會(huì)一課”、民主評議黨員等組織生活制度情況;執(zhí)行黨組織和黨員聯(lián)系服務(wù)群眾制度、黨組織與黨員定期談話談心制度情況。定期開展支部主題黨日活動(dòng),年終開展“評星定級”工作。推動(dòng)學(xué)、做、改,擔(dān)負(fù)直接教育黨員、管理黨員、監(jiān)督黨員和組織群眾、宣傳群眾、凝聚群眾、服務(wù)群眾的職責(zé),引導(dǎo)廣大黨員發(fā)揮先鋒模范作用等情況。(四)抓黨建促脫貧攻堅(jiān)情況。充分發(fā)揮包扶工作隊(duì)伍的智慧和才干,不斷強(qiáng)化駐村工作隊(duì)的作用,注重扶貧與扶志、扶智相結(jié)合,推動(dòng)幫扶黨員在脫貧攻堅(jiān)中當(dāng)先鋒。(五)落實(shí)基層黨建重點(diǎn)任務(wù)情況。貫徹上級基層黨建重要會(huì)議和重要文件精神,以提升組織力為重點(diǎn),突出政治功能,統(tǒng)籌推進(jìn)機(jī)關(guān)黨委和各支部建設(shè),發(fā)揮黨支部宣傳黨的主張、貫徹黨的決定、團(tuán)結(jié)動(dòng)員群眾、推動(dòng)報(bào)社跨越發(fā)展等方面作用情況。發(fā)展黨員及黨員教育管理情況。(六)抓黨建工作總體情況。抓黨建工作取得的成效、存在的問題、加強(qiáng)和改進(jìn)工作的思路措施等情況。(七)突出問題整改落實(shí)情況。高度重視和嚴(yán)格落實(shí)自治區(qū)黨委巡視組反饋意見整改情況、加強(qiáng)和規(guī)范黨內(nèi)政治生活整改情況和各級調(diào)研指導(dǎo)組督查發(fā)現(xiàn)的黨建工作問題等情況。三、述職評議考核的方法步驟(一)深入開展督查調(diào)研。參加述職的黨支部書記要對照上整改承諾和今年基層黨建重點(diǎn)任務(wù),深入開展調(diào)研,廣泛聽取意見和建議,抓緊解決尚未整改到位的問題。聽取述職的社黨組要采取隨機(jī)調(diào)研等方式,深入調(diào)研了解各基層黨支部書記抓黨建工作情況,為述職評議會(huì)現(xiàn)場點(diǎn)評和黨建工作考核打好基礎(chǔ)。(二)認(rèn)真撰寫述職報(bào)告。各基層黨組織書記要認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想特別是全面從嚴(yán)治黨重要思想,在深入調(diào)研的基礎(chǔ)上,對照述職評議考核主要內(nèi)容,對照上整改承諾,全面總結(jié)抓黨建工作情況,撰寫述職報(bào)告。述職報(bào)告要采取寫實(shí)方式撰寫,以履行“第一責(zé)任人”職責(zé)情況為主線,實(shí)事求是總結(jié)成績和經(jīng)驗(yàn),分析存在的突出問題,提出解決問題的思路和措施;要注重用具體事例和數(shù)據(jù)說話,把上查擺的突出問題和上級黨組織督查、巡視反饋的問題整改情況寫清楚,防止“虛空飄”。述職報(bào)告字?jǐn)?shù)控制在3000字以內(nèi),查擺問題和分析原因要占到三分之一左右的篇幅。述職報(bào)告要通過一定方式廣泛征求意見,在12月28日前報(bào)機(jī)關(guān)黨委審核把關(guān)。述職評議會(huì)后,要將述職報(bào)告摘要公布,接受群眾監(jiān)督。(三)組織召開述職大會(huì)。采取社黨組成員、機(jī)關(guān)黨委全體成員、各基層黨支部書記、一定數(shù)量的熟悉了解黨建工作情況的黨代表和群眾代表共同參與的形式,組織召開述職評議會(huì)議,聽取各黨支部書記的述職。述職的黨支部書記要聚焦黨建工作,緊扣主要內(nèi)容,真正把自己擺進(jìn)去,講清履職盡責(zé)抓黨建工作情況、工作中的不足和下一步打算,作出整改承諾,防止只講面上工作情況、不講個(gè)人履職情況。述職時(shí)間控制在10分鐘以內(nèi)。1.參會(huì)人員。社黨組成員、機(jī)關(guān)黨委全體成員、各基層黨支部書記和一定數(shù)量的熟悉了解黨建工作情況的黨代表、群眾代表。2.述職點(diǎn)評。述職評議考核會(huì)議由社黨組書記主持,各黨支部書記述職發(fā)言結(jié)束后,社黨組結(jié)合平時(shí)了解掌握和會(huì)前督查情況逐一進(jìn)行點(diǎn)評,特別要堅(jiān)持問題導(dǎo)向,重點(diǎn)指出存在的突出問題,指明努力方向。到會(huì)指導(dǎo)的烏蘭察布市委“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化工作督查指導(dǎo)組同志進(jìn)行綜合點(diǎn)評。各支部書記述職結(jié)束后,由黨組書記作總結(jié)講話,對進(jìn)一步抓好基層黨建工作提出要求。4.會(huì)議測評。參會(huì)人員根據(jù)述職情況認(rèn)真填寫評議測評表,實(shí)事求是地做好會(huì)議測評,測評結(jié)果以適當(dāng)方式進(jìn)行反饋。(四)抓實(shí)考核評價(jià)工作。各支部黨建工作考核結(jié)合考核進(jìn)行。在領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部考核中,進(jìn)一步加大抓黨建工作權(quán)重。采取定性與定量評價(jià)相結(jié)合的辦法,綜合平時(shí)調(diào)研了解的本問題整改效果和述職評議會(huì)上領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評、現(xiàn)場測評等情況,對黨組織書記抓黨建工作情況形成綜合評價(jià)意見。綜合評價(jià)意見按“好、較好、一般、差”四個(gè)等次作出總體評價(jià)。綜合評價(jià)等次為“好”的比例不超過30%;現(xiàn)場測評“一般”、“差”票超過10%的、黨建工作出現(xiàn)重大失誤造成嚴(yán)重影響的或黨組織書記被問責(zé)追責(zé)的,綜合評價(jià)等次確定為“差”。(五)持續(xù)抓好整改落實(shí)。各黨支部書記要認(rèn)真梳理分析自己查擺、會(huì)前督查、上級點(diǎn)評、群眾評議、考核反饋指出的問題,列出問題清單、責(zé)任清單、整改清單,逐項(xiàng)抓好整改落實(shí),不能一述了之。社黨組采取定期、不定期抽查或?qū)m?xiàng)督查等方式,跟蹤督促整改落實(shí)情況。下述職時(shí),社黨組書記要專題匯報(bào)評議整改落實(shí)情況并接受監(jiān)督。(六)全面進(jìn)行總結(jié)提升。述職評議會(huì)后,認(rèn)真總結(jié)述職評議考核工作,將領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評材料、考核實(shí)施方案、社黨組書記總結(jié)講話和述職評議考核工作總結(jié)等相關(guān)材料上報(bào)上級黨委組織部門備案??偨Y(jié)成功經(jīng)驗(yàn),加強(qiáng)制度建設(shè),進(jìn)一步完善年初安排部署、年中督查通報(bào)、年底述職評議考核的長效工作機(jī)制。四、強(qiáng)化考核結(jié)果運(yùn)用 黨組織書記抓黨建工作情況的綜合評價(jià)意見經(jīng)黨組會(huì)議研究后,向本人反饋,在一定范圍內(nèi)通報(bào),并寫入個(gè)人考核評價(jià)意見。把抓黨建工作情況作為評先評優(yōu)、選拔任用干部的重要依據(jù)。對抓黨建綜合評價(jià)為“好”的,考核才能確定為優(yōu)秀等次;對綜合評價(jià)為“一般”、“差”的,進(jìn)行約談、限期整改,情況嚴(yán)重的依據(jù)《中國共產(chǎn)黨問責(zé)條例》和自治區(qū)黨委《關(guān)于實(shí)行黨委(黨組)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部落實(shí)從嚴(yán)治黨責(zé)任考責(zé)問責(zé)的暫行規(guī)定》(內(nèi)黨辦發(fā)〔2015〕27號)進(jìn)行問責(zé)。中共烏蘭察布日報(bào)社黨組2017年12月19日
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