臨床專業(yè)畢業(yè)生簡短自我介紹范文合集-資料下載頁
2024-10-25 15:09本頁面
【正文】 和整齊，不符合要求的病歷，教師要按帶教教師要求重寫。完整的病歷，一般要求在病人入院后二十四小時內(nèi)完成，實習醫(yī)生在實習期間也要學習寫“交接班小結(jié)”、“轉(zhuǎn)科小結(jié)”、“出院小結(jié)”、“死亡小結(jié)”等臨床記錄。，學生因病，因事需要請假，三天之內(nèi)者須經(jīng)實習隊長同意后，按所在醫(yī)院請假規(guī)定處理，并上報帶隊教師，請假三天以上者，需上報批準。學生因故中斷實習一個月以上者需補足所缺的實習內(nèi)容后，方可畢業(yè)。，保持服裝整潔，儀表端莊。加強體育鍛煉，保證身體健康。自覺參加院、科組織的公益勞動。、診斷書權(quán)。對病人的診療操作和處置經(jīng)上級醫(yī)師同意簽字或蓋章后方可執(zhí)行。畢業(yè)實習成績考核方案畢業(yè)實習是高等醫(yī)學教育的一個重要實踐性教學環(huán)節(jié)，也是理論與實踐相結(jié)合的過程。學生在畢業(yè)實習期間在臨床教師的指導下，通過醫(yī)療實踐不斷加強對基本理論、基本知識、基本技能的訓練，提高學生獨立思維、獨立學習和獨立工作的能力。畢業(yè)實習的目的是鍛煉和培養(yǎng)學生嚴謹?shù)目茖W態(tài)度、嚴格的學習作風、嚴密細致的工作方法、熱情周到的服務態(tài)度。使學生通過理論學習所掌握的知識和經(jīng)過實踐過程中掌握的操作技能在臨床實踐過程中轉(zhuǎn)化為預防與診治疾病的能力。為了提高畢業(yè)實習的質(zhì)量，加強對學生實習過程的管理，更準確對畢業(yè)實習質(zhì)量作出系統(tǒng)評價，學生畢業(yè)實習成績考核實行“形成性考核”，即對實習學生知識、品德和紀律等進行全方位考核，強化對學生整個實習過程的測評，同時重點考核學生理論與實踐結(jié)合，解決臨床實際問題的能力及基本技能操作水平。畢業(yè)實習綜合成績?yōu)閷W生參加畢業(yè)實踐技能考試的資格成績，即畢業(yè)實習綜合成績不合格者不能參加畢業(yè)實踐技能考試，必須重新實習，考核合格后，方可參加畢業(yè)實踐技能考試。一、考核內(nèi)容實習考勤 占畢業(yè)實習綜合成績的20% 按實習單位要求輪轉(zhuǎn)實習科室的實際出勤情況。實習手冊 占畢業(yè)實習綜合成績的20% 完成實習手冊規(guī)定的項目，并能認真按要求及時填寫。出科考試 占畢業(yè)實習綜合成績的60% 學生畢業(yè)實習期間大科輪轉(zhuǎn)時的考試共分三輪次、四大科的考試，即內(nèi)科、外科、婦產(chǎn)科、兒科，其中婦兒科合為一個輪次。包括理論考試和臨床技能操作考試兩部分。二、考核方法由各實習單位的實習管理部門負責組織實施。出勤考核：根據(jù)學院《關于畢業(yè)實習考勤規(guī)定》的要求，檢查記錄學生實習出勤情況，核算出勤成績。實習手冊考核：各實習科室的實習導師或帶教教師，根據(jù)學生的實習表現(xiàn)和實習大綱要求進行評價，填寫實習手冊項目的完成情況，并寫出評語。出科考試：由實習單位的實習管理部門組織，具體辦法見《牡丹江醫(yī)學院臨床醫(yī)學專業(yè)畢業(yè)實習出科考核實施方案》三、成績記載畢業(yè)實習綜合成績=出科考核平均成績60%+實習出勤考核成績20%+實習手冊成績20%各部分考試成績由各實習單位認真登記在學生實習手冊的相應位置上，實習手冊由系實習管理就業(yè)科存檔、備案。臨床醫(yī)學專業(yè)畢業(yè)實習出科考核實施方案畢業(yè)實習是高等醫(yī)學教育的一個重要實踐性教學環(huán)節(jié)，也是理論與實踐相結(jié)合的過程。學生在畢業(yè)實習期間在臨床教師的指導下，通過醫(yī)療實踐不斷加強對基本理論、基本知識、基本技能的訓練，提高學生獨立思維、獨立學習和獨立工作的能力。畢業(yè)實習的目的是鍛煉和培養(yǎng)學生嚴謹?shù)目茖W態(tài)度、嚴格的學習作風、嚴密細致的工作方法、熱情周到的服務態(tài)度。使學生通過理論學習所掌握的知識和經(jīng)過實踐過程中掌握的操作技能在臨床實踐過程中轉(zhuǎn)化為預防與診治疾病的能力。為了提高畢業(yè)實習的質(zhì)量，并對畢業(yè)實習質(zhì)量作出系統(tǒng)評價，學生在畢業(yè)實習期間、大科輪換時各進行一次考核，共分三輪次、四大科考核，即內(nèi)科、外科、婦產(chǎn)科、兒科，其中婦兒科合為一個輪次考核。考核重點是學生理論與實踐結(jié)合，解決臨床實際問題的能力及基本技能操作水平。將考核成績按60%分值納入畢業(yè)實習綜合成績中。一、考核方法：內(nèi)、外、婦、兒四科成立由教研室主任或副主任為首的考核小組，具體貫徹實施。每科出科考核可安排在學生出科前12周開始陸續(xù)進行，出科時必須考核結(jié)束。因病、事假缺考者，可擇期安排補考。考試不及格或無故曠考者，不予補考。考試成績由各教研室認真登記，考試資料與試卷封存好交系辦公室。
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