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行署規(guī)范性文件備案工作總結-資料下載頁

2024-10-25 13:37本頁面
  

【正文】 展的,要予以廢止;(二)文件的主要內容與現(xiàn)行法律、法規(guī)、規(guī)章和有關政策規(guī)定相抵觸的,或者已被新的法律、法規(guī)、規(guī)章和行政規(guī)范性文件所代替的,要予以廢止;(三)文件調整對象已消失,要予以廢止;(四)文件的個別條款與現(xiàn)行法律、法規(guī)、規(guī)章和有關政策規(guī)定不一致的,要予以修改;(五)其他依法應當予以廢止或修改的情形。第五條行政規(guī)范性文件定期清理過程中,清理責任人應當堅持“開門清理”的原則,充分運用報刊、網絡等載體征求和聽取企業(yè)意見。第六條全鎮(zhèn)的行政規(guī)范性文件清理結果應當由鎮(zhèn)黨政聯(lián)席會議審議決定。第七條行政規(guī)范性文件清理結果應當在政府網站上予以公布。第八條本鎮(zhèn)各部門應當建立定期清理制度。清理結果報鎮(zhèn)黨政辦公室備案。第九條 本制度自2016年1月1日起施行。第五篇:黨內規(guī)范性文件備案工作手冊一、指導思想開展黨內規(guī)范性文件備案工作,要高舉中國中國特色社會主義偉大旗臶,以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀為指導,深入貫徹落實黨的十八大、十八屆三中全會、四中全會和總書記系列重要講話精神,緊緊圍繞推進黨的建設制度化、規(guī)范化、程序化,保證黨內規(guī)范性文件同黨章和黨的理論、路線、方針、政策相一致,同憲法和法律相一致,維護黨內法規(guī)制度體系的統(tǒng)一性、嚴肅性和權威性。二、基本原則黨內規(guī)范性文件備案工作應遵守以下基本原則(一)有件必備。凡屬于報送備案范圍的黨內規(guī)范性文件,都應當嚴格按照有關規(guī)定要求,向縣委報送備案,不能不報、遲報、漏報,堅決防止選擇性報備的現(xiàn)象發(fā)生。(二)有備必審。對于報送備案的黨內規(guī)范性文件,備案機關要按照有關規(guī)定,及時從合規(guī)性、合法性、合理性等方面進行審查。特別是對事關全局、涉及群眾切身利益、社會反響強烈的黨內規(guī)范性文件,要全面認真審查,及時處理存在的問題。(三)有錯必糾。備案機關在備案審查中發(fā)現(xiàn)黨內規(guī)范性文件存在的違法違規(guī)等問題的,應當按照有關規(guī)定進行處理,從根本上保證備案工作的權威性和嚴肅性。三、報備工作(一)報送備案范圍本意見適用于縣紀委、縣委各部門、縣直各黨委和各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))黨委制定的黨內規(guī)范性文件的備案工作。黨內規(guī)范性文件指的是縣紀委、縣委各部門、縣直各黨委和各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))黨委在履行職責過程中形成的具有普遍約束力、可以反復適用的決議、決定、意見、通知等文件,包括貫徹執(zhí)行中央、省委、市委和縣委決策部署指導推動經濟社會發(fā)展、涉及人民群眾切身利益、加強和改進黨的建設等方面的重要文件。主要有四個本質特征:一是黨內規(guī)范性。二是外部適用性。三是普遍約束性。四是反復適用性。下列文件不屬于備案范圍:(1)人事調整、內部機構設臵、表彰決定方面的文件;(2)請示、報告、會議活動通知、會議紀要、領導講話、情況通報、工作要點、工作總結;(3)機關單位內部工作制度和工作方案;(4)其他不具有普遍約束力、不可反復適用的文件。(二)報送備案期限黨內規(guī)范性文件應當自發(fā)布之日起30日內由制定機關報送縣委備案。(三)報送機構黨內規(guī)范性文件報送備案主體為黨內規(guī)范性文件制定機構,即縣紀委、縣委各部門、縣直各黨委和各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))黨委。具體工作由制定機關或者主辦機關負責備案工作的機構承擔。對于聯(lián)合發(fā)文的,由主辦機關負責報送報送備案。(四)備案承辦機構縣委辦公室承辦黨內規(guī)范性文件備案工作,具體事務由縣委辦公室法規(guī)工作機構或人員辦理。(五)報送備案材料報送黨內規(guī)范性文件備案,應當提交備案報告、正式文本和制定說明,并裝訂成冊,一式3份,連同電子文本一并報送。對于不報送或者不按時報送應當備案的黨內規(guī)范性文件的,由縣委辦公室責令其限期補報。(六)接收備案上級備案機構在收到備案的電子文本后,核對紙質文本,并首先從形式上審查,主要審查下列事項:(1)是否屬于報送備案范圍;(2)是否在規(guī)定期限內報送;(3)報送材料是否齊全;(4)報送材料是否符合規(guī)定格式;(5)電子文本與紙質文本是否一致。根據情況作出不同處理:(1)屬于備案范圍且備案材料符合備案要求的,予以備案登記;(2)屬于備案范圍且備案材料不符合備案要求的,暫緩備案登記,并通知報送機構在規(guī)定時間內補正;(3)不屬于備案范圍的,不予以備案登記。以上三種結果,都將及時反饋報送機構。四、審查工作黨內規(guī)范性文件符合形式審查后,將進入實質審查階段。(一)審查內容 主要審查以下內容:(1)是否同黨章和黨的理論、路線、方針、政策相抵觸;(2)是否同憲法和法律、法規(guī)、規(guī)章不一致;(3)是否同上位黨內法規(guī)和規(guī)范性文件相抵觸;(4)是否與其他同位規(guī)范性文件對同一事項的規(guī)定相沖突;(5)規(guī)定的內容是否明顯不當;(6)是否符合制定權限和程序。(二)審查方法縣委辦公室法規(guī)工作機構在辦理黨內規(guī)范性文件備案審查事宜時,需要報送機構說明有關情況的,報送機構應當在規(guī)定期限內予以說明。一般通過發(fā)函、電話溝通、當面說明3種方式請報送機構說明情況。為保證審查進度,說明情況的期限一般為5至10個工作日。(三)審查步驟具體審查工作一般包括以下幾個步驟:(1)書面審查??h委辦公室法規(guī)工作機構在完成登記工作后,將對制定機關報送備案的黨內規(guī)范性文件進行書面審查,對于一些內容比較簡單的黨內規(guī)范性文件,可以直接形成初步意見;對于一些內容比較復雜或者有疑點難點的黨內規(guī)范性文件,將采取進一步措施予以審查。(2)征求意見。為保證審查質量,縣委辦公室法規(guī)工作機構將充分征求意見。征求意見的時間一般為5至7個工作日,被征求意見的部門和單位應當在規(guī)定期限內答復。(3)實地調研??h委辦公室法規(guī)工作機構在審查中認為有必要與部門和單位進一步溝通,詳細了解規(guī)范性文件制定的背景、意圖等實際情況的,經批準可以赴有關部門或地方實地調研,同有關部門和地方共同做好審查工作。(4)提出意見。對于經審查認為存在問題的黨內規(guī)范性文件,縣委辦公室法規(guī)工作機構應及時提出書面審查意見,并將審查意見和征求意見、實地調研情況等一并報送縣委辦公室負責同志審示。經分管副主任批示同意后,將書面審查意見反饋文件制定機關。(5)自行糾正。制定機關收到書面審查意見后,應當在30日內對存在問題的黨內規(guī)范性文件作出撤銷、修改、宣布停止執(zhí)行、制定新文件取代老文件等處理意見并反饋處理情況。(6)提請?zhí)幚?。制定機關在30日內未按上級審查機關的審查意見對存在問題的黨內規(guī)范性文件作出處理,上級備案機關將提出予以糾正或者撤銷的建議,報請縣委決定。(四)審查處理方式備案機關對黨內規(guī)范性文件進行審查后,根據審查情況采取三種處理方式:(1)經審查符合備案條件的黨內規(guī)范性文件,未發(fā)現(xiàn)問題的,予以備案;(2)審查中發(fā)現(xiàn)黨內規(guī)范性文件存在問題的,不予備案,經批準可以建議制定機關自行糾正,制定機關應當在30日內作出處理并反饋處理情況,逾期不作出處理的,縣委辦公室提出予以糾正或者撤銷該黨內規(guī)范性文件的建議,報請縣委決定。(3)對于文件實施中可能出現(xiàn)違反違規(guī)或者其他不適當問題的,經批準可以建議制定機關予以注意。五、備案審查工作制度(一)存檔備查制度經審查符合備案條件的黨內規(guī)范性文件,由縣委辦公室法規(guī)工作機構存檔備查,并及時將備案情況通報報送機構,同時公布已備案的黨內規(guī)范性文件目錄。(二)目錄報送制度各地各部門應在每季度規(guī)定的時間及次年1月31日前將上一季度和上一發(fā)布的黨內規(guī)范性文件目錄,送到縣委辦公室法規(guī)工作機構備查。制定機關報送目錄應當符合下列要求:(1)目錄范圍。各地各部門上發(fā)布的所有文件。(2)報送形式。同時報送文件目錄紙質文本和電子文本。(3)報送時間。在每年1月10日、4月10日、7月10日、10月10日及次年1月31日前報送。(4)目錄內容。包括制定機關上一季度和發(fā)布的所有文件的名稱、文號、發(fā)布機關、發(fā)布日期、施行日期等。編制目錄時如出現(xiàn)漏報、誤報,應當在目錄注明;漏報的黨內規(guī)范性文件,另行補報。(5)報送格式。報送目錄應當按照發(fā)布時間順序排列。(三)備案通報制度備案機關可以就以下兩種情況進行通報:一是通報備案情況。每半年通報黨內規(guī)范性文件備案情況,主要包括報備文件總數(shù)、備案文件目錄、漏報誤報情況以及報備率、及時率、規(guī)范率等信息。二是通報突出問題。主要有以下幾種情況:備案審查發(fā)現(xiàn)黨內規(guī)范性文件存在突出性問題的;不報送或不按時報送應當備案的黨內規(guī)范性文件,經告知仍不按時報送的;提交的備案材料不齊全、不符合規(guī)定格式或沒有提交電子文本,經告知仍不補正的;報送備案的黨內規(guī)范性文件存在問題,不按照備案機關的書面建議要求在30日內作出適當處理,或逾期未做反饋處理情況的;其它需要通報的問題。(四)備案審查工作銜接聯(lián)動機制備案審查工作銜接聯(lián)動機制,是指黨委系統(tǒng)的備案審查工作機構與人大、政府備案審查工作機構之間建立的備案審查協(xié)作機制。備案審查工作銜接聯(lián)動機制主要包括以下內容:(1)組織形式。黨委、人大、政府備案審查機構之間建立工作聯(lián)系,形成溝通協(xié)調機制。(2)工作機制。第一,各參與主體收到屬于其他備案機關處理的事項,應當轉送相關備案機關處理。第二,各參與主體在對職權權限內的規(guī)范性文件進行審查時,根據需要征求其它主體的意見。第三對于聯(lián)合制定的文件,備案機關在進行審查時有必要征求所有聯(lián)合發(fā)文機關的意見。第四,黨委、人大、政府系統(tǒng)備案審查工作機構可以通過聯(lián)合召開經驗交流會和座談會、共同開展備案工作理論和實踐問題研究等,有效提升個系統(tǒng)備案審查工作能力和水平。(3)銜接機制各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))黨委應當依照本意見建立相應的備案制度,按照下備一級的原則開展對轄區(qū)黨支部黨內規(guī)范性文件備案審查工作。縣紀委、縣委各部門根據工作需要,依照本意見建立本系統(tǒng)備案制度。六、備案工作開展時間從2015年1月1日起,我縣黨內的規(guī)范性文件將按照下備一級的原則實行備案審查??h紀委、縣委各部門、縣直各黨委和各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))黨委最遲應于2015年3月1日前按照下備一級的原則開展黨內規(guī)范性文件備案審查工作。
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