【正文】 3號(hào)）文件要求，我局高度重視、迅速行動(dòng)，把落實(shí)民政檔案行政執(zhí)法檢查工作任務(wù)，作為加強(qiáng)收養(yǎng)、婚姻登記規(guī)范化建設(shè)，提高民政檔案整體管理水平的重要機(jī)遇，安排專人、成立專班、責(zé)任到人、任務(wù)到崗，對(duì)照《民政檔案行政執(zhí)法檢查的通知》的具體要求和檢查內(nèi)容逐項(xiàng)進(jìn)行了全面自查，及時(shí)查漏補(bǔ)缺,進(jìn)一步推動(dòng)全市收養(yǎng)和婚姻登記檔案工作的規(guī)范化建設(shè)?，F(xiàn)將自查情況報(bào)告如下：一、收養(yǎng)登記檔案行政執(zhí)法情況基本情況。xx市地處鄂西，與陜、豫、渝等多省市相鄰，共有人口351萬。全市所轄x縣區(qū)及旅游經(jīng)濟(jì)特區(qū)共設(shè)有x個(gè)收養(yǎng)登篇四：行政執(zhí)法個(gè)人總結(jié)個(gè) 人 年 度 總 結(jié)自今年10月份入職街道行政執(zhí)法中隊(duì)以來，在街道和 中隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和指導(dǎo)下，在中隊(duì)同事的支持和幫助下，本人兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇，努力學(xué)習(xí)、熟悉、開展各項(xiàng)執(zhí)法工作，基本履行自身職責(zé)，保證了工作的平穩(wěn)開展。現(xiàn)將本工作情況匯報(bào)如下。一、積極學(xué)習(xí)，充實(shí)自身執(zhí)法理論水平為保證能夠具備相應(yīng)的執(zhí)法能力，以便有效投入到執(zhí)法工作中，發(fā)揮自身作用。在我局組織下，我到金井石圳參加了一場(chǎng)為期7天的輪訓(xùn)。一是增強(qiáng)自身身體素質(zhì)，以適應(yīng)執(zhí)法工作的需求。二是培養(yǎng)協(xié)作意識(shí)，密切與同事間關(guān)系，為以后工作中相互配合打下良好基礎(chǔ)。三是充實(shí)業(yè)務(wù)知識(shí)，通過系統(tǒng)地學(xué)習(xí)，從行政執(zhí)法工作歷史淵源、目標(biāo)、職責(zé)、執(zhí)法程序等，加深對(duì)本職工作的理解，為以后開展工作指明方向。二、跟班學(xué)習(xí)，堅(jiān)持知行合一強(qiáng)業(yè)務(wù)輪訓(xùn)結(jié)束后，在中隊(duì)老同事的帶領(lǐng)下，本人開始如火如荼地投入到行政執(zhí)法工作前線中，通過跟班學(xué)習(xí)的方式，將理論與實(shí)踐相結(jié)合，逐步提高自身實(shí)際工作能力。在這階段，主要的工作有：一是熟悉轄區(qū)路況。通過跟車巡邏，在同事的指導(dǎo)下逐步熟悉轄區(qū)內(nèi)的道路情況，為日常巡查做好基礎(chǔ)準(zhǔn)備。二是明確執(zhí)法標(biāo)準(zhǔn)。在日常執(zhí)法工作中，通過老同事言傳身教，從實(shí)例實(shí)戰(zhàn)中深化鞏固執(zhí)法知識(shí)，熟悉執(zhí)法的各項(xiàng)程序，為以后獨(dú)立執(zhí)法開創(chuàng)條件。三、明確分工，實(shí)際承擔(dān)執(zhí)法職責(zé)經(jīng)過一個(gè)多月的實(shí)習(xí)，本人對(duì)如何進(jìn)行執(zhí)法工作有了一定的了解。正值中隊(duì)進(jìn)行片區(qū)調(diào)整，本人被劃分到天亮點(diǎn)從事執(zhí)法工作，在老同事的幫帶下，開始嘗試單獨(dú)管理片區(qū)。為更好地履行自身職責(zé)，本人做了以下工作：一是進(jìn)一步熟悉路況。由于自身能力原因，本人熟悉路況較慢，因此本人加強(qiáng)了對(duì)路況的熟悉。二是進(jìn)一步落實(shí)轄區(qū)建筑情況。通過各種方式，對(duì)轄區(qū)內(nèi)的擬建、在建項(xiàng)目進(jìn)行熟悉，爭(zhēng)取全掌握，有賬目，從而保證在日常執(zhí)法工作中能迅速反饋處理。三是進(jìn)一步提高與群眾的溝通協(xié)調(diào)能力。力爭(zhēng)能夠盡量通過口頭的方式，說服群眾理解我們的執(zhí)法工作，明白各項(xiàng)相關(guān)政策，從而用最少的成本，減少最大的損失，提高行政執(zhí)法的執(zhí)行效率的同時(shí)，最大限度地維護(hù)轄區(qū)的穩(wěn)定。四、不足和缺漏經(jīng)過近段時(shí)間的工作，本人對(duì)行政執(zhí)法工作有了初步的認(rèn)識(shí)，也發(fā)現(xiàn)了本人工作能力中的一些不足。一是對(duì)于轄區(qū)仍不夠熟悉。對(duì)于自己的責(zé)任片區(qū)的道路情況尚且處于一個(gè)模糊的認(rèn)識(shí)階段，更遑論街道其它片區(qū)的情況。由于對(duì)轄區(qū)的建筑分布和道路情況不夠熟悉，容易導(dǎo)致在平常工作中出現(xiàn)疏漏，一些違建情況無法及時(shí)發(fā)現(xiàn)。二是對(duì)擬建在建情況不夠熟悉，有些危房翻建的建筑地址并不清楚，容易造成脫管漏管。三是與群眾溝通的技巧仍有待提升。由于溝通的方式方法比較缺乏，無法及時(shí)明白群眾的需求，也無法有效將政策法規(guī)傳達(dá)給群眾知曉，容易導(dǎo)致一些沖突無法及時(shí)得到平和化解。下一階段，本人將針對(duì)以上缺點(diǎn)進(jìn)行整改，努力鞏固提升自己，為更好地開展執(zhí)法工作做好知識(shí)儲(chǔ)備和經(jīng)驗(yàn)積累。篇五：行政執(zhí)法工作總結(jié)鄉(xiāng)鎮(zhèn)2011年行政執(zhí)法工作總結(jié)我鎮(zhèn)行政執(zhí)法工作，在市法制部門的大力協(xié)助下，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，采取有效措施，修改完善行政執(zhí)法方案，確保了全鎮(zhèn)行政執(zhí)法責(zé)任制的落實(shí)。具體從以下三個(gè)方面開展了此項(xiàng)工作。一、提高認(rèn)識(shí)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，確保全鎮(zhèn)行政執(zhí)法責(zé)任制的正常進(jìn)行一是進(jìn)一步深入宣傳實(shí)行行政執(zhí)法責(zé)任制的目的、意義、內(nèi)容和要求，切實(shí)提高全體行政干部，特別是領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)落實(shí)行政執(zhí)法責(zé)任制的認(rèn)識(shí)，進(jìn)一步增強(qiáng)依法行政的自覺性、并認(rèn)真落實(shí)學(xué)習(xí)制度，有計(jì)劃、分階段地組織執(zhí)法干部認(rèn)真學(xué)習(xí)《行政處罰法》、《行政復(fù)議法》等行政執(zhí)法方面的法律法規(guī)和政策規(guī)定，使全體執(zhí)法干部在具體操作中能夠熟練運(yùn)用有關(guān)法律、法規(guī)和政策，解決問題，切實(shí)增強(qiáng)依法行政的能力。同時(shí)，配合市法制局搞好行政執(zhí)法干部崗前培訓(xùn)和驗(yàn)證法律知識(shí)考試，努力提高全體行政執(zhí)法干部的整體素質(zhì)。二是調(diào)整行政執(zhí)法責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)小組，成立內(nèi)部監(jiān)督考核組織、執(zhí)法過錯(cuò)責(zé)任追究組織，逐級(jí)落實(shí)行政執(zhí)法領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，為有效落實(shí)行政執(zhí)法責(zé)任制提供可靠的組織保證、三是結(jié)合工作實(shí)際，強(qiáng)化政府責(zé)任，進(jìn)一步健全完善全鎮(zhèn)行政執(zhí)法責(zé)任制實(shí)施方案，梳理行政法規(guī)、分解執(zhí)法任務(wù)、明確執(zhí)法主體、落實(shí)執(zhí)法責(zé)任、確定考核目標(biāo)。堅(jiān)持做到執(zhí)法責(zé)任、監(jiān)督機(jī)制和評(píng)議考核“三到位”，努力創(chuàng)建主體明確、權(quán)責(zé)統(tǒng)一、運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、廉潔高效的行政執(zhí)法新機(jī)制。二、嚴(yán)格執(zhí)法程序 公開執(zhí)法內(nèi)容，提高執(zhí)法質(zhì)量一是堅(jiān)持實(shí)行“辦、審、定 ”三分離制度，按照“誰(shuí)辦理誰(shuí)負(fù)責(zé)、誰(shuí)審核誰(shuí)負(fù)責(zé)、誰(shuí)審批準(zhǔn)負(fù)責(zé) ”的原則，進(jìn)一步明確責(zé)權(quán)，落實(shí)責(zé)任。二是根據(jù)《行政處罰法》的有關(guān)規(guī)定，要求各執(zhí)法業(yè)務(wù)站所嚴(yán)格依照?qǐng)?zhí)法程序辦事。在執(zhí)法時(shí)必須有兩名以上執(zhí)法干部共同執(zhí)法，要事先向當(dāng)事人出示執(zhí)法證件、表明身份 并按規(guī)定向當(dāng)事人事先告知其享有的權(quán)利；在辦理登記、許可審核、審批等環(huán)節(jié)上要認(rèn)真審查，嚴(yán)格把關(guān)； 在辦理行政案件時(shí)，要認(rèn)真調(diào)查取證，仔細(xì)制作并正確使用法律文書，規(guī)范文書管理制度，真正做到一案一卷，集中保管、專人負(fù)責(zé)。三是進(jìn)一步加強(qiáng)行政執(zhí)法公開工作。采取口頭答復(fù)或書面公開等有效形式，認(rèn)真落實(shí)“六公開”制度，即：公開法律依據(jù)，讓廣大人民群眾清楚行政機(jī)關(guān)的行為是否符合法律規(guī)定；公開辦事程序，方便群眾辦事，把辦事條件、標(biāo)準(zhǔn)、要求和辦事時(shí)限—一公開 使前來辦事的人明白各項(xiàng)要求，一次性把事情辦好；公開收費(fèi)和罰沒標(biāo)準(zhǔn)，便于服務(wù)對(duì)象和社會(huì)監(jiān)督； 公開案件辦理結(jié)果，避免辦人情案或循私枉法；公開文書檔案資料，允許相關(guān)人員的查證質(zhì)詢，接受社會(huì)各界監(jiān)督；公開執(zhí)法過錯(cuò)責(zé)任追究辦法，包括群眾投訴辦法及對(duì)不踐諾、假公 開、敷衍了事不認(rèn)真履行職責(zé)等行為的追究措施，向社會(huì)公布監(jiān)督電話，暢通社會(huì)監(jiān)督渠道，自覺接受群眾監(jiān) 確保執(zhí)法工作的公開、公正。三、加強(qiáng)考核，嚴(yán)格監(jiān)督，加大過錯(cuò)責(zé)任追究力度根據(jù)《xx市行政執(zhí)法評(píng)議考核辦法》的具體規(guī)定，按照綜合考核、廣泛監(jiān)督的原則，制定本鎮(zhèn)及各業(yè)務(wù)站所的〈考核辦法〉，科學(xué)確定考核目標(biāo)和標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)一步健全完善政府考核與群眾評(píng)議相結(jié)合、執(zhí)法考核與政績(jī)考核相結(jié)合，內(nèi)部考核與外部考核相結(jié)合的新型考核監(jiān)督機(jī)制，切實(shí)加大對(duì)行政執(zhí)法干部的考核監(jiān)督力度。同時(shí)，認(rèn)真落實(shí)行政執(zhí)法過錯(cuò)追究制度，對(duì)違反行政執(zhí)法規(guī)定的執(zhí)法干部，要按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅追究其責(zé)任，進(jìn)一步增強(qiáng)執(zhí)法干部工作責(zé)任心，有效杜絕濫用職權(quán)、知法犯法現(xiàn)象，確保國(guó)家法律、法規(guī)和各項(xiàng)政策的正確貫徹執(zhí)行。第五篇：行政執(zhí)法回避監(jiān)察中隊(duì)行政執(zhí)法回避制度第一條 為保證安全生產(chǎn)行政執(zhí)法工作的有效開展，正確、及時(shí)地履行行政執(zhí)法職責(zé)，客觀、公正、合法地處理安全生產(chǎn)行政案件，根據(jù)《行政處罰法》和《安全生產(chǎn)違法行為行政處罰辦法》等法律法規(guī)，特制定本制度。第二條安全生產(chǎn)行政案件辦理實(shí)行回避制度。本規(guī)定所稱回避是指安全生產(chǎn)監(jiān)察機(jī)構(gòu)執(zhí)行行政執(zhí)法任務(wù)的工作人員（下稱行政執(zhí)法人員）不得參與辦理與本人有利害關(guān)系的涉案事項(xiàng)，也不得參與與本人的近親屬有利害關(guān)系的涉案事項(xiàng)。第三條本規(guī)定所指“近親屬”是指夫、妻、父、母、子、女、同胞兄弟姊妹等?！坝欣﹃P(guān)系”是指可能影響案件公正處理的各種關(guān)系。第四條有下列情形之一的，行政執(zhí)法人員應(yīng)當(dāng)主動(dòng)申請(qǐng)回避：（一）本人是本案的當(dāng)事人或是其他當(dāng)事人的近親屬的；（二）本人或其近親屬與本案有利害關(guān)系的；（三）與本人有其它利害關(guān)系，可能影響案件的公正處理的?；乇軟Q定作出之前，行政執(zhí)法人員不得擅自停止對(duì)案件的調(diào)查。第五條 有下列情形的，經(jīng)有關(guān)負(fù)責(zé)人決定后，行政執(zhí)法人員應(yīng)當(dāng)回避：（一）舉報(bào)人、投訴人認(rèn)為某行政執(zhí)法人員符合回避條件；（二）行政相對(duì)人提出某行政執(zhí)法人員符合回避條件的；（三）與案件有利害關(guān)系的公民、法人或者其他組織提出某行政執(zhí)法人員應(yīng)當(dāng)回避的；（四）安全生產(chǎn)監(jiān)察機(jī)構(gòu)認(rèn)為行政執(zhí)法人員應(yīng)當(dāng)回避的其他情形。第六條一般行政執(zhí)法人員的回避由執(zhí)法監(jiān)察機(jī)構(gòu)的負(fù)責(zé)人決定，執(zhí)法監(jiān)察機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人的回避由安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局的負(fù)責(zé)人決定。第七條在安全生產(chǎn)行政案件辦理中實(shí)行回避的人員必須做到：不接受辦案任務(wù)，不參與調(diào)查取證，不參與討論案件和聽證，不參與送達(dá)，不詢問辦案工作，不查看有關(guān)卷宗，不對(duì)辦案工作施加任何影響。第八條符合回避條件的行政執(zhí)法人員有下列情形的，根據(jù)情節(jié)或造成后果依照有關(guān)規(guī)定給予黨紀(jì)政紀(jì)處分：（一）明知本人或近親屬與本案有利害，而未主動(dòng)申請(qǐng)回避，并參與案件辦理工作的；（二）明知本人或近親屬與本案有利害，卻故意隱瞞實(shí)情，不主動(dòng)申請(qǐng)回避，并利用職務(wù)之便，為行政案件當(dāng)事人弄虛作假，使案件處理有失公正、合理的；（三）行政執(zhí)法人員回避后，仍以各種手段參與甚至干擾行政案件辦理的。