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先學后教當堂訓練模式實施方案-資料下載頁

2025-10-12 06:37本頁面
  

【正文】 教學模式是一定的教學理論和教學思想的簡化形態(tài),是在一定理論指導下的比較規(guī)范完備的、便于操作的教學實施策略?!跋葘W后教,當堂訓練”和“先練后講,練在課堂”的教學模式,既是一個教學原則,又是一種教學模式(方法)。在這里,筆者呼吁有志于課堂教學改革的教師,大膽的、借鑒性的嘗試一下“先學后教,當堂訓練”(“先練后講,練在課堂”)的教學,去建構(gòu)、實施學生“自主課堂”教學模式,追求課堂教學的高質(zhì)量、高效率。對此,筆者不妨提及一下熟悉的,敢于嘗試、創(chuàng)新的兩個教學模式:重慶市武隆縣火爐中學“農(nóng)村初中物理合作式學習法”教學模式:“自學學案(教師編制的學案)→合作研討(學生自己確定合作學習伙伴)→反饋疑難→教師引導→合作探究→練習拓展”(筆者有改動)。此為武隆縣教育科研規(guī)劃課題,于2006年12月通過縣教育科學規(guī)劃辦評審結(jié)題。該模式體現(xiàn)了“先學后教”,“以學導教”,取得了良好的效果,目前,在全校各學科推廣。重慶市武隆縣羊角中學“雙主四步”教學模式:“學前指導→自學自練→精講點評→當堂訓練”。該模式亦體現(xiàn)了“先學后教”,“以學導教”。此為武隆縣教育科研重點課題,目前,正在研究實踐中,但還應(yīng)在“學前指導”和“自學自練”兩個環(huán)節(jié)上下工夫,務(wù)實、落實、扎實學生的“先學”,相信他們能獲得成功,取得預(yù)期的成果。教學模式的構(gòu)建與應(yīng)用,首要的是要符合“以學定教,以學導教”的教學規(guī)律。蘇聯(lián)著名心理學家維果茨基指出:“只有當教學走在發(fā)展前面的時候,才是好的教學?!敝挥邪l(fā)現(xiàn)并根據(jù)學生最近發(fā)現(xiàn)的學習問題,或讓學生獨立思考解決,或通過同學的幫助、相互的啟發(fā),老師的點撥,才能有針對性地解決問題,達到有效、高效的教學。第三是教師的“導”,切實地為學生的“學”服務(wù)。教師的“導”應(yīng)“及時疏導,適時輔導,巧妙評導”?!皩А敝饕w現(xiàn)在以下三個方面:第一是學生在學習中,如在思路受阻,遇到困難,難辨是非之時,教師便適時、及時地進行引導,或?qū)θ绾谓鉀Q某一類問題予以思路、方法的示范,或引導學生改弘易轍,變角度思考,或提供范例,啟導誘發(fā),或因勢利導,討論點撥,為學生學習減緩坡度,鋪路搭橋,釋疑解難,拓展創(chuàng)新。第二是學習方法引導。學習方法的引導主要是:在學生掌握學習的方法和學習技巧方面進行引導。教育界很多的專家學者在大量的考察了許多優(yōu)秀學生的學習方法后提出學習應(yīng)在八個環(huán)節(jié)上下功夫:①制定計劃,②課前自學,③專心上課,④及時復(fù)習,⑤獨立作業(yè),⑥解決疑難,⑦系統(tǒng)小結(jié),⑧課外學習。此外,對于諸多的、具體的學法指導,不能不提及的是,要特別重視并強化指導學生學習、積累思維的方法。比如,集中思維的抽象與概括、比較與類推、分析與綜合等方法,發(fā)散思維的想象、聯(lián)想、直覺的方法,都有依賴于教師有計劃地傳授、引導和學生的日積月累,才能提高用腦的藝術(shù)和效率,促進思維的發(fā)展。第三是在學習具體的某一內(nèi)容時,要引導學生選擇靈活而高效的學習方法,去思考問題和創(chuàng)造性的解決問題;在學生思維有一定的深度和有一定層次的理解、感悟等方面進行深入探究引導。第四、要保證學生有充足的時間“學”和“練”。眾所周知,教學的最終目的是使學生從“不會”到“學會”最后達到“會學”。學生要具備“會學”的能力,不通過多練,是難以形成的。因此,要使整個教學過程成為一個練的過程,讓學生“當堂訓練”、“練在課堂”。洋思中學在改革的初期規(guī)定:“每堂課教師講授的時間不能超過10分鐘,學生練習的時間不低于20分鐘”。其目的不是機械的遵循這個時間規(guī)定,而在于真正理解新的教學模式的意義,在于能根據(jù)“學情”活用、變通、創(chuàng)新教學模式,以保證學生有足夠的時間“學”和“練”,使每一個學生都能自我發(fā)現(xiàn)、展示自我,發(fā)現(xiàn)和發(fā)揮自己的潛力。因此,在教學中,不拘泥于每節(jié)課40(45)分鐘教師的“教”只能在多少時間以內(nèi),而應(yīng)該根據(jù)教學內(nèi)容和課堂教學實際情況靈活把握時間,該長則長,當短則短,抓住教學中的閃光,靈活組織課堂,不斷啟迪學生思維,不斷激發(fā)課堂高潮。這樣的課堂,更有利于促進學習者智能的發(fā)展。第五、可學習借鑒“備教合一”式備課,備“學案”或“講學稿”。江蘇省溧水縣東廬中學師生共用的“講學稿”,既是教師的 “教案”,同時也是學生的“學案”?!爸v學稿”“以學生的自學為主線,按照學生學習的全程來設(shè)計,充分體現(xiàn)了課前、課中、課后的發(fā)展和聯(lián)系,主要包括四大環(huán)節(jié):課前預(yù)習導學——課堂學習研討——課內(nèi)訓練鞏固——課后拓展延伸。”筆者認為,學習借鑒“備教合一”式備課應(yīng)注意以下幾點:一是“學案”可根據(jù)學生的學習水平分層次設(shè)計預(yù)習內(nèi)容或“學案”。二是即使不設(shè)計使用紙質(zhì)“學案”,也應(yīng)在教學中給學生清楚地交代“學”的內(nèi)容(既有“量”的規(guī)定,又有“質(zhì)”的要求),落實學生的“先學”。三是根據(jù)“學情”和教學內(nèi)容有預(yù)見性地“備”好引導、點撥之內(nèi)容與方法。四是要注重學生學習過程的調(diào)控、反饋和補救,切實提高“學”的針對性和實效性。五是學生的“學”和教師的“教”,要以少勝多,“以精致博”,講求質(zhì)量。要突出一堂課的主要內(nèi)容,一課(練)一得,學以致用。第六、要著力培養(yǎng)學生良好的學習習慣。良好的學習習慣的養(yǎng)成不是一朝一夕、一蹴而就的,應(yīng)從初始年級抓起。學生要具備“會學”的能力,首先要有好的學習習慣。“成也習慣,敗也習慣”。葉圣陶先生說:“教育是什么,往單方面講,只需一句話,就是培養(yǎng)良好的學習習慣?!币虼?,教師要切實肩負起培養(yǎng)學生良好學習習慣的重任,花大力氣培養(yǎng)學生善于觀察、看書報、認真傾聽、獨立思考、合作交流、敢于提問、勤于動筆等良好的學習習慣。如果學生養(yǎng)成了好的學習習慣,將會終身受益?!跋葘W后教,當堂訓練”,讓孩子成為課堂的主人《教育時報》記者 趙 鑫 張海峰通訊員馮志強“焦作市的校長培訓班剛剛結(jié)束,沁陽市的校長培訓班即將開始。這幾天,我們正在做一些準備工作??”沁陽市永威學校辦公室的老師昨日在和記者通電話時說。據(jù)了解,每一期校長培訓班都由市教育局領(lǐng)導帶隊,并有嚴格的管理制度,實行封閉式管理。“以前我們千里迢迢到江蘇學‘洋思’,現(xiàn)在蔡校長就在我們身邊,我們一定要把蔡校長的精神、理念、管理經(jīng)驗學到手?!鼻哧柺薪逃志珠L魏振江說。沁陽市永威學校是河南永威集團2002年投資近兩億元創(chuàng)辦的集幼兒園、小學、初中、高中為一體的寄宿制民辦學校。辦學之初,永威學校生源、師資和教學質(zhì)量一直不大理想。2006年8月,蔡林森應(yīng)邀來沁陽講學。魏振江得知這位德高望重的老校長剛剛退休,當場就邀他加盟永威。董事長任太平多次電話聯(lián)系,四次登門拜訪蔡林森。任太平說:“專家治校,我要做的是當好蔡校長的后勤部長,共同把永威辦成一流學校!”面對自己傾注了大量心血的洋思新校,面對親友的苦苦勸阻,蔡林森有些為難。最終,蔡林森被任太平的誠心打動。2006年10月19日,蔡林森來到了沁陽??來到永威學校的第二天,蔡林森就開始聽課評課、檢查學生作業(yè)。第四天,他組織全校教師進行賽課,聽一節(jié)評一節(jié),具體指導教師教學。3個月的時間里,蔡林森組織了3輪賽課,累計聽課、評課300多節(jié)。通過一系列的賽課,永威學校形成了“先學后教,當堂訓練”的新教學模式,實行了“四清”的教學過程管理,建立了教書育人責任制。教師確立了新的評課標準,形成了新的備課方式。學生掌握了學習方法,養(yǎng)成了自主學習和讀書的習慣。蔡林森還對永威學校的管理進行了大刀闊斧的改革,只要不利于學生的健康成長、不利于學校快速和可持續(xù)發(fā)展,就毫不猶豫地改。比如,他頂住壓力,取消“實驗班”,將所謂的“差生”平均分到每個班。如今在永威學校的課堂上,教學從學生讀書開始。學生讀書后,再檢測效果,學生模仿例題做類似的習題,或口頭回答問題;檢測后,學生依據(jù)課本更正、討論,教師歸納,最后學生當堂完成作業(yè)。永威學校的變化讓很多人折服。蔡林森從實際出發(fā),巧妙地將洋思模式移植到了永威學校,打造出了河南的“洋思”,再次驗證了“一個好校長就是一所好學?!边@句話。蔡林森到永威學校一年多的時間就讓學校面貌一新,教學質(zhì)量名列全市前茅,一躍成為當?shù)孛?。該校?chuàng)造了焦作市教育界三項第一:第一家聘請全國著名教育專家任校長,確立“沒有教不好的學生”的教育思想,運用“先學后教,當堂訓練”的的教學模式,大幅度提高了教學質(zhì)量。第一家實行教師績效工資。第一家被確定為焦作市、沁陽市校長和教師培訓基地。沁陽市永威學校在短時間內(nèi)發(fā)生了翻天覆地的變化,成為群眾滿意的學校。其成功的秘訣是什么,讓我們來聽聽老師們是怎么說的。永威學校高中部教師尚思營說:“有些人認為素質(zhì)教育就是讓學生學會彈琴、唱歌,或者搞一些活動??其實,那只是素質(zhì)教育的一部分。運用‘先學后教,當堂訓練’教學法就是使課堂成為學生素質(zhì)教育的主陣地?!庇劳W校初中部教師武小玉說:“我們運用‘先學后教,當堂訓練’教學法,讓孩子們成為課堂的主人,有效利用了課堂時間,提高了教學效率。這樣一來,每節(jié)課留15分鐘時間實現(xiàn)‘當堂清’,其實學生的課外負擔也就真正減輕了?!睂Υ?,蔡林森有著自己的理解。他認為,一個對課堂教學不重視的校長,肯定不是好校長。課堂教學的核心是讓學生學會學習?!跋葘W后教”,就是要讓學生走在教的前面。讓學生先探索、先體驗,發(fā)現(xiàn)問題,然后帶著問題去學習?!跋葘W”勢必從一開始就把學生置于學習的主體地位,而且成為“后教”的依據(jù)及重點?!爱斕糜柧殹本褪钦n堂全過程學生自主、探究性學習,培養(yǎng)學生自主創(chuàng)新的意識和能力?!跋葘W”時,“看書”是實踐,獲得認識,再實踐(練習);“后教”時,“更正”是實踐,討論弄懂“為什么”,上升理論是“認識”“當堂訓練”是“再實踐”。永威學校作為沁陽市民辦教育的龍頭學校,近幾年在校園文化、課堂教學改革、教師專業(yè)化成長、教育教學質(zhì)量等方面發(fā)生了巨大的變化,在全國引起強烈反響,已體現(xiàn)出其品牌效應(yīng)。不僅焦作市、沁陽市將永威學校定為校長、教師培訓基地,其他省市也紛紛在永威學校培訓校長。截至目前,全國各地到永威學校聽課學習的教育工作者超過30萬人次?!跋葘W后教,當堂訓練”六環(huán)節(jié)教學模式構(gòu)建工作總結(jié)一、模式產(chǎn)生的背景及形成過程我校地處城鄉(xiāng)結(jié)合部,學生來源復(fù)雜,班大人多;教師年齡在三十五歲以上占教師人數(shù)2/3,教育觀念陳舊,教學方式呆板,多是滿堂灌的方法;基礎(chǔ)教育改革,新課程的實施,也迫使我們教學方式改變。0607學,教研室把構(gòu)建學科教學模式列入教學教研工作重點工作,通過學習新課改理念,借鑒洋思先進教改經(jīng)驗,通過學、仿、評、創(chuàng),初步形成了“先學后教,當堂訓練”六環(huán)節(jié)教學模式。我校教學模式大致經(jīng)歷了三個階段⑴、2007年8月—2008年6月,照搬學習—模仿階段。2007年9月,我校組織全體教職員工到焦作永威學習,對他們“先學后教,當堂訓練”“沒有教不會的學生”等產(chǎn)生極大興趣,“三清”工作抓的實實在在,回來后,學校經(jīng)過多次研討我們既然沒有更好的教學模式,就學習永葳的經(jīng)驗,邁出了課堂教學模式中構(gòu)建工作的第一步。問題也隨之出現(xiàn)了:“學生不會自學,學生自學是白浪費時間”“老師講了學生還不會,自學能學會?”“課堂容量小,長期下去學生學習成績會下降?”為此,學校結(jié)合永威學習在老師們中間開展大討論,在課堂教學中怎樣發(fā)揮學生主體作用,激發(fā)學生學習興趣,教師的理念發(fā)生了變化,但老師們只是機械照搬,還有老師對此教學模式仍有懷疑,新的理念轉(zhuǎn)化為教師的教學行為需要有自己特色的教學模式。⑵、2008年7月—2008年12月,概括總結(jié),成形階段。教研室匯總學科教學模式討論意見進行綜合分析,確定了學校教學模式的框架,并尋找理論依據(jù),學校教研室組織學校骨干教師賽課全體教師聽課、評課活動,學校搭臺,骨干教師展示,發(fā)揮骨干教師的示范引領(lǐng)作用,通過這一輪賽課把我們學校教學模式基本上概括為六個環(huán)節(jié)⑴出示學習目標;⑵出示自學指導;⑶學生自學,教師巡視;⑷面向全體,檢查效果;⑸反饋矯正,當堂訓練;⑹回顧目標,當堂檢測。課堂上,教師能把大量時間還給學生,學生自主、合作、探究學習。遇到的困惑是:課堂沒有活力,氣氛沉悶,教師也感覺到只是在教學模式的形式上做到了,但學生學習的興趣還沒被點燃。⑶、2008年12月—至今,借鑒提升,創(chuàng)新完善階段。2008年11月,學校示范選出10名優(yōu)秀教師參加決賽,十位教師積極準備,制作課件,學校電教室并對每節(jié)課進行課堂實錄,不愧是選出的優(yōu)勝者,展示出青屏初中一流的課堂,但這次賽課也給我們帶來無盡的反思,為什么老師課準備的很充分,講的也很精彩,但課堂氣氛沉悶,學生發(fā)言不積極、不主動,課堂沒有活力。恰逢2008年11月29日,全國首屆初中新課程課堂教學改革經(jīng)驗交流及研討會在省人民會堂召開我與賈松戰(zhàn)校長一塊聽了報告,特別是29日上午山東杜郎口中學崔其升校長的報告《從一個農(nóng)村中學的發(fā)展歷程》,聽的第四篇:“先學后教,當堂訓練”教學模式實施方案李橋小學育教學管理體系——教學實施方案“先學后教,當堂訓練”教學模式實施方案為了更深入全面推進“先學后教當堂訓練”教學模式,更快更高的提升教學效益,特制定“先學后教當堂訓練”教學模式實施操作方案。一、概念界定:(一)“先學后教當堂訓練”是一種課堂教學結(jié)構(gòu),旨在改變傳統(tǒng)的教學方式,提高學生學習能力,從而達到提高教學效益的目的。(二)“先學后教當堂訓練”課堂教學結(jié)構(gòu)實施基本程序:1.展示目標:展示目標時間短,先學后教是起點。(1分鐘)講述目標,讓學生把握總體要求。起導向作用,引起學生有意注意。2. 自學前指導:規(guī)定內(nèi)容與時間,指導自學抓關(guān)鍵。(1——2分鐘)(投影、小黑板)要求學生做到:四個明確,明確自學的內(nèi)容與范圍,明確自學的方法,明確自學的要求,明確時間。3.學生自學,教師巡視:學生自學教師轉(zhuǎn),盯住差生作打算。(7分鐘)邊檢查學生預(yù)習,邊檢查學生自學情況,重點看學生后10名自學情況。4.檢查學生自學效果:自學效果怎么樣,檢查差生把心放。(5分鐘)檢查中下游學生,解放思想,更新觀念。以上四環(huán)節(jié)為“先學”。(15分鐘)5.教師引導更正,指導運用:引導更正師教生,培優(yōu)轉(zhuǎn)差兵教兵。(15分鐘)6.當堂訓練,當堂完成作業(yè):當堂訓練要分層,完成目標堂堂清。(10分鐘)李橋小學育教學管理體系——教學實施方案教師出題:必做題,選做題,思考題。必做題完不成的開小灶,巡視最差的學生,當堂批改差生的作業(yè),讓學生有成功的體驗。抓非智力因素,規(guī)范做題(書寫等)。二、實施范圍年級:一至六年級學科:語文、數(shù)學三、領(lǐng)導小組,人員分工“先學后教當堂訓練”教學模式改革領(lǐng)導小組 組
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