辦公室管理制度-資料下載頁
2024-10-20 22:59本頁面
【正文】 如造成嚴重后果的，將會追究當事者之責任。如工作須當天完成，下班時還未完成者，該請示主管作出妥善安排，否則追究當事者之責任。公司或倉庫的任何物品，未經批準，不準私自拿公司或庫房，一經發(fā)現(xiàn)，開除處理。三、假期薪金規(guī)定每年之1月1日、5月1日、10月1日無論是日薪或月薪之員工都是有薪假期。春節(jié)假期為7天（年初一至年初七）。月薪之員工在春節(jié)假期間有薪日為7天（年初一至年初七）。提前放假或提前回家的天數(shù)，則不計算工資。如公司有特殊情況需放假，員工都必須服從安排時間補回，不算加班。以上之管理規(guī)定，于即日起實施，監(jiān)督者為辦公室。如有未盡之事宜或有特殊情況，公司以書面形式事先通知員工。第五篇：辦公室管理制度撫州市文昌里路網改造與市政設施工程辦公室管理制度為規(guī)范辦公室的日常辦公管理，創(chuàng)造一個良好的辦公環(huán)境，特制訂本制度。第一條：適用范圍本制度適用于全體員工并嚴格遵守 第二條：職責部門行政部負責全面管理和監(jiān)督公司水、電、暖以及耗材的使用和維護。第三條：水電使用規(guī)定，不使用時將設備關閉，以避免長時間待機造成的電力損耗。，長時間不使用時(如因故外出)應將電腦關閉。下班時應及時關閉電腦，不能使電腦開著過夜。，人走燈滅。特別是最后離開辦公室的員工應仔細巡查，關閉辦公場所、走廊和衛(wèi)生間電燈。白天室內光線夠用時，盡可能不開燈而使用天然采光。，其室內的照明、空調等應關閉。，反對浪費，用水后應及時將水龍頭關閉。第四條：復印機使用規(guī)定，非重要文件應考慮使用二手紙復印或雙面復印?！癘FF”鍵，使復印機進入待機狀態(tài)。、畢業(yè)證、身份證、學歷證等個人資料需要復印外，禁止復印其他私人資料。嚴禁因私大量復印文件、小說、書籍等非工作性文件。第五條：空調使用規(guī)定，僅于辦公期間使用，不允許在非辦公時間使用空調，辦公人員離開或房間無人的情況下應關閉空調，嚴禁室內無人空調機照常開機。，各空調區(qū)域最后一個離開的員工，應自覺關閉各自辦公區(qū)域的空調，以杜絕浪費。，應注意節(jié)約，夏天在28℃以上方可開啟空調制冷，制冷溫度設置不應低于25℃。冬天在12℃開啟空調制熱，制熱溫度設置不應高于30℃。，要將辦公室的門窗關閉，以確保空調的使用效果。單間辦公室以及會議室的空調以誰使用誰負責為原則，公共辦公區(qū)域則由行政部負責管理。，要注意對空調的合理使用和維護，有異常應速報知行政部，由行政部聯(lián)系專業(yè)人員進行修理。第六條：衛(wèi)生清潔管理規(guī)定。、公共區(qū)域由專人負責、個人辦公區(qū)域由員工負責相結合的原則。第七條：環(huán)境及衛(wèi)生標準 ，墻面清潔。、蛛網。、電器、用具清潔。，不允許雜亂的擺放資料，文具等。，不允許堆放在桌面或辦公桌的桌底。、紙屑、煙頭。、干凈。第八條：員工環(huán)境衛(wèi)生規(guī)范，不得有侮辱之行為、言論。、洗碗槽亂扔手紙、飯菜、荼渣，防止堵塞管道，污濁外流。，對外的窗戶在下班后或在下雨時，必須保持關閉。各部門應指定專門人員負責。如發(fā)現(xiàn)沒有按要求做的部門，將對負責人協(xié)助清潔工打掃衛(wèi)生一周的處罰。，挪用辦公室區(qū)域內的設施設備。第九條：作息時間:30起床，7:30到達辦公室 :00—12：00 :00—13：30 ：13：30—17:30 ：17:30 ，作息時間根據(jù)施工情況調整，以現(xiàn)場施工為準。第十條：其它規(guī)定。、電、暖設施出現(xiàn)故障，應迅速與行政部聯(lián)系，不得私自修理。，互相監(jiān)督，對浪費現(xiàn)象加以制止。并集思廣益，積極對公司水、電、暖的管理提出合理的建設性意見。公司將會根據(jù)情況對提供建議的員工給予獎勵。、不得在走廊、前臺等區(qū)域大聲聊天、喧嘩、嬉鬧。不得做與工作無關的事情。、看視頻等，或瀏覽無關網站占用公司資源 ，不得穿異裝異服。第十一條：附則本制度由行政部負責解釋與修訂，即日起起生效實施。撫州市文昌里路網改造與市政設施工程（PPP）項目辦公室 二O一七年四月七日
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